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汇博招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政主管/经理

办公室主任 ¥5~8K/月 13薪 南岸区-南坪 经验≥10年 00:15

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北京厚德会计师事务所(特殊普通...

办公室主任

  • ¥5~8K/月   13薪
  • 南岸区-南坪
  • 10年及以上
  • 行政主管/经理
  • 财务/会计
  • 大专
  • 55以下
  • 1人
岗位职责:
1.本科及以上学历,人力资源管

理相关专业优先;

2.具有3年以上人力资源管理从

业经验,熟悉人力资源管理各个

模块专业知识;

3.具备良好的沟通协调能力和团

队合作精神;

4.熟悉国家劳动法律法规,具有

合规意识;

5.具有较强的分析问题和解决问

题的能力;

6.有会计师事务所或财税服务企

业从业经验者优先。

办公室主任 ¥5~8K/月 13薪 九龙坡区-渝州路 经验≥3年 00:35

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重庆巴盾科技

办公室主任

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 九龙坡区-渝州路
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.加强综合办公室的内部建设,制度建设和人员管理,规范内部工作程序,统筹安排公司内务各项工作,确保公司正常运作;

2.对外联络及接待工作,负责公司商务接待,依据接待标准安排车辆、吃、住、行及手伴(酒店、酒店物资、餐厅、特产礼品参考三级标准,重庆市内,周边游路线规划等);

3.负责公司车辆管理:油卡冲值 ,使用登记,抽查,根据用车登记表核算合理性,车辆年审、保养、保险、维修跟进,登记;

4.负责公司库房管理,统一申请、购买、管理、维修,做好物资入库、出库管理及统计工作,采购严格按照采购流程进行,合理控制办公成本;

5.负责公司各项活动、节目的筹划、组织、安排,活动物资的准备,人员安排,现场统筹管...

储备干部 ¥5~8K/月 (4-8K/月) 渝中区-总部城 经验≥10年 今天

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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重庆金岸制冷设备

储备干部

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 渝中区-总部城
  • 10年及以上
  • 行政主管/经理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 本科
  • 49以下
  • 1人

周末双休 五险 交通补助

岗位职责:
公司各项目现场及公司内部人员的协调及管理等管理事务。

周末双休 财务兼行政五险 ¥5~8K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥2年 前天

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海威国旅

周末双休 财务兼行政五险

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 2年及以上
  • 行政主管/经理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 55以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 周末双休 偶尔加班

岗位职责:
财务兼行政

1、对旅游行业线路比较熟悉;

2、文字水平较好,会写作,会推理;

3、协助公司写总结;

4、完成销售签单后的团队确认工作以及收款事项;

5、会做标书

6、监督接待计划的实施和协助处理公商务团在途中遇到的各种问题;

7、参加业务培训和考核,提高工作水平和服务质量;

8、负责公司其它行政事务;

9、负责公司财务工作;

补充说明:

1、需要员工有悟性、有行业经验者、行政和财务专业的求职者优先。

2、有责任心、懂的与同事配合,有集体荣誉感。

3、行业有淡旺季区别,我公司正常按照国家规定休假,但旺季时候,存在加班时间,不排

行政主管 ¥6~8K/月 九龙坡区 经验≥5年 前天

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重庆天安物产有限公司

行政主管

  • ¥6~8K/月
  • 九龙坡区
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 贸易/进出口
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:1.负责制定和完善行政工作制度和流程优化2.负责公司文档资料管理;3.承办公司对外会议会务的保障接待;4.公司资质证照的办理;任职要求:1.中文、文秘、新闻、政治等相关专业本科毕业,32岁以内;2.熟练掌握公文写作格式,熟练应用各种Office软件;3.具有较强的计划、组织、协调和沟通能力,能够有效地处理突发事件。年龄要求:32岁以下职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:资质证照文秘接待外联对接

行政主管 ¥7~9K/月 渝中区 经验不限 前天

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重庆流浪者商贸有限公司

行政主管

  • ¥7~9K/月
  • 渝中区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一、【岗位职责】1、固定资产管理、定期盘点、完善固定资产台账、优化报销流程。2、办公环境维护、优化、装修跟进。3、活动组织策划,例如双十一、双十二、供应商大会4、完善、健全公司各项规章制度,推动公司规范化管理5、其他行政类事务下属人员:2人二、【任职要求】1、大专以上学历,200人以上公司规模2年以上同岗位工作经验2、32岁以内,有装修对接经验、大型活动组织策划经验3、思维灵活、善于行政类管理和规划、有足够的自驱力和沟通能力三、【职业发展】支持纵向和横向发展。1、纵向——每年2次调薪机会,前20%,收入稳定增长15-25%。2、横向——公司多类型岗位,随时享有参与内部转岗活水计划。四、【其他福...

行政人事经理 ¥6~10K/月 13薪 九龙坡区-渝州路 经验≥4年 00:35

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重庆巴盾科技

行政人事经理

  • ¥6~10K/月 13薪
  • 九龙坡区-渝州路
  • 4年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐 交通补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1.负责公司后勤整体统筹管理,协助参与公司年度经营计划的编制,参与预算的编制;

2.负责公司通用规章制度,工作流程的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司的管理。

3.负责制订和完善公司岗位编制,设计公司组织架构,做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;

4.负责公司人力资源工作的规划,根据公司战略发展变动实施招聘、面试、录用等统筹管理工作,确保公司人才需求,满足公司的经营管理需要;

5.研究人力资源市场变化,设计公司的薪酬、绩效、福利标准,岗位激励方案,...

人力资源经理(有门店和新媒体管理经验优先 ¥5~10K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥3年 今天

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卓群电子科技

人力资源经理(有门店和新媒体管理经验优先

  • ¥5~10K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、协助公司建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

8、做完本职工作后参与领导安排的其它工作。

任职要求:

1、大专及以上的学历;

2、3年以上人力资...

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