重庆普遍工资在多少 重庆最低工资标准

重庆作为我国的四大直辖市之一，是一座富有魅力的现代化大都市。近些年来，随着中国整体步入小康社会，重庆市经济发展现状及趋势越来越好。而经济发展不仅仅是为了社会，说到底是为了民生，现在生活在重庆的人幸福感普遍较高，那他们的生活水平如何呢？大家都知道，一般情况下，工资决定了生活水平，所以今天小编想和大家聊聊重庆普遍工资是多少的问题，希望大家阅读后有所收获。

一、重庆普遍工资在多少

1.大部分工资都在4000~6000之间，优质企业或者技术岗位的薪资普遍在6000~10000左右；

2.餐饮行业、服务行业、保洁、保安这些基础岗位薪资相对比较低，普遍在2000~4000之间；

3.销售行业的薪资差距比较明显，销售岗位分底薪和无底薪，大概的薪资范围在5000~15000不等。

二、重庆最低工资标准

1.万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区等23个区及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月，非全日制职工最低小时工资标准为15元/小时。

2.梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)职工最低月工资标准为1400元/月，非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。

法律依据:《最低工资规定》第八条

三、最低工资标准不包括的项目

最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括下列各项:

1.加班加点工资;

2.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;

3.用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;

4.法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

以上就是小编为大家带来的关于重庆普遍工资在多少 重庆最低工资标准的相关信息，虽然不同的岗位工资不同，但大家都是靠自己的辛勤劳动而有所得。希望重庆人能继续保持山城的韧劲，勤劳致富。祝愿重庆今后经济不断发展，而重庆市民的工资也与经济同步增长，幸福感越来越强烈，一起享受经济社会发展的美好果实。