岗位职责：

1、根据保安相关规定，负责做好防火、防盗、防事故等工作；

2、严格按照验证制度，防止未经许可的人员、物资擅自进入小区，维护治安秩序；

3、负责做好门岗管控，做好货物进出的登记查验；

4、及时处理小区发生的各种突发事件并及时报告；

5、树立崭新保安人员风貌，做好门卫室及周围卫生保洁工作，维护公司形象；

6、完成领导安排的其它临时性任务。

任职要求：

1、男性身高170cm以上，女性身高158cm及以上，退伍军人优先；

2、身体健康、裸露处无明显纹身、无犯罪记录。

福利待遇：

1、薪资：底薪2300+全勤；

2、福利：五险+节假日福利。

客服管理员1名

年龄：25-45周岁

身体健康，无不良嗜好,具有亲和力，会电脑的基本知识

月休4天

任职要求：

1、主动性强，工作态度积极，热爱销售工作；

2、善于沟通，有良好的表达能力、应变能力、心理素质；

3、有良好的团队协作精神和客户服务意识；

4、行业经历不限，但有医药、医疗器械销售工作经历优先。

岗位职责：

1、合理利用公司客户资源，通过各种途径开发新客户；

2、维护老客户、对产品进行宣传与销售；

3、收集客户资料，建立客户档案；

4、签订销售合同，收发定制物件，跟踪客户回款。

岗位职责：

1、按照店长安排认真做好各项卫生，准备好各种用品，确保正常营业使用。

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；

3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，

4、善于向顾客介绍和推销本茶楼茶品；

5、配合店长工作，服从店长或老板指挥，团结及善于帮助同事工作；

6、积极参加培训，不断提高服务技能。

任职资格：

1、年龄22-42岁，身体健康，能吃苦，

2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

工作时间：弹性机制上二休一 9点30-24点/14点-加时

全面负责成品出货、入库、验收工作

负责所辖区域清洁工作，储位整理

定时、定期对库存物料进行盘点结存工作

对物料保管，进出物料有严格保管意识要求

仓储账务整理，核对

有仓储工作经验优先

能接受加班

任职资格：

1.18-33岁，根据招聘需求，负责邀约求职者到公司面试即可

2.性格开朗，要有一定的语言组织能力，善于表达，吃苦耐劳，抗压能力强

3.具有强烈的责任心和事业心，沟通要有耐心

福利：

1.工作时间：朝九晚六，节假日正常休假

2.公司出钱每个月团建2-4次

3.一般情况不加班

上班时间：周一至周五早上9点到18点，周末双休。

福利待遇：五险+双休+国家法定节假日休息+春节放假15天（带薪）+年终奖金+团建活动+节日礼品/礼金+生日聚会等其他福利待遇。

对于新员工公司提供一对一老带新制度，帮助同事快速成长并胜任岗位工作。

岗位职责：

1、协助公司领导制定产品销售策略、销售计划，以及量化销售目标；

2、负责公司产品市场推广、宣传、开发工作；

3、根据销售业绩、制定具有针对性的销售策略；

4、负责开发和维护公司重点客户，建立完善客户体系，提高客户满意度。

任职要求：

1、专科及以上学历，男女不限，年龄20-35岁；

2、喜欢销售工作，性格开朗，有亲和力；

3、拥有较强...

主要是多联机，天花机，风管机，水机盘管的安装维修，主要工作范围重庆各区县和区县周边地区

1. 负责大客户的需求收集、商务支持、解决方案输出和商务谈判、合同签订、应收货款回笼等工作；

2. 为大客户提出有针对性的解决方案，与客户进行面对面沟通交流并把控需求细节；

3. 负责新老客户的开发与维护，定期拜访潜在客户，建立良好的客情关系，促进及达成大客户与公司的深度合作；

4. 负责项目以后的招投标工作；

5. 及时反馈行业、市场、用户需求、竞争对手等方面的的市场分析数据，为公司的市场发展方向提供可靠建议；

6. 根据公司的战略发展规划及销售计划任务目标制定可行的销售计划，协助传播企业文化、提升公司形，进而推动目标的达成

任职要求：

1. 年龄25-40岁之间；女士优先

2. 大专及以上...

岗位职责

1、负责民宿的运营管理、含民宿日常管理维护、民宿空间管理、活动与服务策划管理等；

2、负责店面客服的接待、参观、讲解、用餐、住宿等各项基础服务工作；

3、及时有效的处理经营过程中的客诉问题；

4、挖掘和传播民宿特色，吸引更多客人体验。

5、民宿经营管理需有特色，能策划组织、承接特色活动服务。

任职要求：

1、有茶艺师或餐饮服务行业工作经验者优先考虑；酒店管理专业毕业优先；

2、性格外向，喜欢与人打交道，热爱生活，有情怀有激情有干劲；

1、 负责对入库物资的妥善保管工作，摆放整齐，帐、物、卡、金额四一致； 

2、 负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责； 

3、 对库房的安全负责，做好防盗、防火工作； 

4、 负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报；

岗位职责：

1、严格执行库房管理制度，建立料卡、物资帐，做到帐、卡、物一致；协助生产配料，定期盘点库存各类物资，保证物资受控，并上报差异；

2、对各类物资进行分区域定置管理，做好标识，做好静电敏感物资的防静电处理，建立安全、防火机制，严禁烟火，防潮、防火、防盗防破坏，确保物资安全；

3、严格按照先入先出原则办理物资出库手续，所有进出物资均须有相关责任人签字，严格执行不合格品不能入库的原则；

任职资格：

1、高中或中专以上学历，具备钢卷/钢板相关知识，有2年以上相关岗位工作经历，能适应灵活的工作时间；具备一定的管理协调能力。

2、数据观念强，有强烈的工作责任感，具备能熟练运用offi...

1.上班时间： 8.30--18.00，午休一小时

2.月休4天+本地社保+3100元/月

3.工作内容：处理快递售后理赔

岗位职责：

1. 全面统筹公司委派的责任项目各项事务，包括项目立项、询价、招投标、运输、结算、回款等；（市场运输询价必须要有此技能，不熟悉可以培养）

2、管理安排统计好车辆、与客户确认发货计划及目的地，提前安排车辆确保运输任务，保质保量的完成甲方的发运任务；

3、车辆运输单据每日收集、安排；

4、帮助车辆和跟单人员处理突发工作：如目的地变更、车辆无法按时到达去源地、车辆临时调配等；

5、及时处理并减少、杜绝客户投诉，改善和提高服务质量；

6、定期排查不符合运输的指标；

7、负责所承接业务所需车辆的调度指挥和车辆在途跟踪；

8、负责车辆运作信息的整理与记录工作。

任职资格：

1、27~45岁，高...

岗位职责：1每日组织召开班前例会。2依生产指令制作生产计划，实施生产。3生产数据的统计与员工计件报表的核对。4生产耗材申请与用量管控。5品质异常处理并跟踪。6监督机器正确使用和日常维护保养。7管理现现场7S与安全。8程式的编辑及优化。9管理部门人员考勤、绩效考核、培训等。10完成上级临时交待的工作。11协助财务每月的盘点。122其他部门的来料品质要求进行监督。13协助工程工艺变更技术支持。14处理其他部门反馈异常。15验证评估试用刀具的使用寿命。16咨询机台厂商技术人员处理机台异常。

工作要求:

1.男,年龄要求40以内,有C1驾照.

2会基本电脑操作,数据对比,扫描.

3.码件,装车,搅收,数据对接.

1.高中或中专及以上学历；

2.有2年及以上现场管理工作经验；

3.跟进员工生产进度及产品质量，监督员工合理利用资源与物料；

4.维持生产秩序，记录员工产量；

5.有较强的沟通能力，对工作认真负责，有亲和力。

1、根据客户生产计划发货、制作发货单。

2、物料盘点。

3、完成领导安排的其他事宜。

岗位职责：

1、通过入职培训掌握相关的业务知识，通过电话、短信等多种方式去通知提醒客户用车情况；

2、与客户进行沟通交流，记录客户信息，反馈客户意见，构建客户档案，及时向上级反馈。

任职要求：

1、男女不限，专业不限，高中及以上学历；

2、口齿清晰，普通话流利，能掌握基本电脑使用；

3、思维敏捷，具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟通能力；

4、工作细致，认真负责，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神，积极乐观。

岗位职责：偏叉车工作多一些，需家住蔡家周边，没有住宿。

1、负责叉车卸车装车及货物分拣，将卸车下来的货物及时归位，避免错位；

2、负责将货物及时归位，保持货物通道正常运行；

3、负责车辆的保养和维护；

4、负责所有货物移动作业，将货拉至货区；

5、负责拆包、拆卷；

6、接班前对车辆进行故障排查，及时发现车辆异常故障；

7、物流车辆线路跟踪和数据、单据核对整理成档，部分车辆调度工作。

任职资格：

1、身体健康，无不良记录，有同行经历者优先录用；

2、会开叉车，持证上岗；会基础表格制作，能吃苦耐劳，服从安排。

薪资待遇：

1、综合工资5500-6000左右；

工作时间：白班大多数时间跟厂区...