汇博招聘 永川招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政主管/经理
力劲机械
51-100人 | 外资 | 机械/机电/重工
岗位职责：
一、人力资源板块
1、负责全流程招聘工作：发布职位、筛选简历、邀约面试、背景调查及入职手续办理；
2、员工关系管理：劳动合同签订、档案管理、员工异动手续办理；
3、薪酬福利核算：完成月度考勤统计、社保公积金申报及员工福利发放；
4、培训与发展：组织员工进行职能提升等培训，每月按时制定培训计划并跟进实施；
5、绩效考核：制定绩效考核方案，跟进各部门绩效考核执行等。
二、行政事务板块
1、办公环境管理：办公用品采购、固定资产管理、办公设备维护；
2、会议支持：会议室安排、会议纪要整理、重要会议接待支持；
3、文档管理：建立并维护人事档案、行政文件归档及保管；
4、制度优化：拟定及完善公...
宜家物业
101-500人 | 民营 | 物业/商业中心
1.负责项目品质检查工作；
2.负责企业物资管理，定期统筹物资采购；
3.负责公司会议安排及会议纪要撰写；
4.负责公司、项目培训工作；
5.负责对接相应政府单位，以及行政招待；
6.有驾照会开车优先考虑。
法枢网络科技
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
岗位职责：
1、负责公司人员招聘，维护招聘渠道；
2、负责邀约面试，面试时间地点、地点安排；
3、做好面试记录和面试结果的通知及入职资料的整理归档，办理员工离职等相关事宜；
4、做好每日工作安排，完成领导下达的其他任务。
任职要求：
1、人力资源相关专业优先，有无工作经验均可；
2、普通话标准，吐字清晰流畅，具有良好的沟通表达能力；
3、形象专业、学习能力强、态度端正、对人事工作感兴趣、有热情。
力劲机械
51-100人 | 外资 | 机械/机电/重工
人事方面：
1、全面统筹规划公司人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划及整体人力资源规划，并负责监督实施；
2、根据公司运营发展计划制定招聘计划，并组织招聘，完成人员配备；
3、根据集团要求制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、实施细则和工作流程，并组织实施；
4、负责公司行政工作，组织编制和执行各项行政管理规章制度；
5、负责与政府相关部门的沟通协调工作，为企业营造良好外部环境；
行政方面:
1、根据公司总体战略目标制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、行政流程的编制和流程实施的管理，编制年度行政后勤计划，拟订成本预算，并监督执行
2、负责主持公司行...
重庆荣马铝业
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、执行招聘计划，完成人才招聘工作；
2、负责人员的入、转、调、离，社保与商业保险的办理；
3、负责人员考勤、人事档案、资料文档的管理；
4、建立和维护和谐的员工劳资关系，协调劳动关系；
5、负责公司行政方面具体工作，管理员工宿舍及餐食；
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，1年以上人事行政工作经验；
2、具有丰富招聘经验，招聘管理能力；
3、计划能力和执行能力强，有强烈的责任心、对结果负责；
4、良好的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力。
重庆昇耀棠商贸有限公司
51-100人 | 民营 | 其他行业
工作内容：
主要通过电脑主要通过电脑，处理公司的订单！简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。可全职、可兼职。
职位要求：
1、会简单电脑操作，人品端正，有责任心。
2、年龄24-50岁，中专及以上学历。（个人能力优秀者可放宽限制）
3、有自控力，有执行力，有自信心，自律性强。
4、公司定期组织学习和培训，不断提升业务水平。
5、本岗位是办公室岗位，非销售岗位。
6、有1-3年工作经验。
工作时间：
09:00—16:30 中午休息两小时周一到周六（可双休），法定节假日休息。
薪资：
底薪4500+绩效0.3+奖金+五险一金
觉得合适可以电话联系或者加我好友
卓欧星皓（重庆）科技有限公司
| | 交通运输/物流/快递
技能相似
岗位职责：
1、负责公司销售文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2、负责各类销售的订单统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态和生产动态；
3、协助销售经理做好客户需求记录，及时转告厂内技术采购；
任职资格：
1、英语4级，形象气质佳；
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件；
5、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。
荃晟跃动电子
51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网
岗位描述:
一、工作描述:负责电商行业客服，协商解决交易问题、办理受理客户述求。
每分钟打字速度快
岗位要求：大专及以上学历，20-40岁，男女不限，普通话标准，有客户服务、电话咨询服务、相关工作经验者放宽学历至高中中专。
工作时间:9:00-18:00 或者10：00-19:00;月轮休6-8天;
薪资水平: 入职五险一金，无责底薪 2700-4200+全勤奖200+住房补贴300+餐补200+激励奖金100+绩效，综合薪资5500-8000元，培训 13 个工作日，培训期间双休，培训期间朝9 晚 6，培训补贴145元/天。
中际新能源
101-500人 | 民营 | 新能源
该岗位需要驻项目，永川/綦江/江津/合川/铜梁公司均需要！（单休，节假日正常休息）
1、协助总部完成规章制度的完善，督导制度的执行；
2、配合项目完成办公区及生活区的6S管理工作；
3、协助上级定期更新公司组织架构及员工岗位职责；
4、负责公司人事工作：包括员工入离转调相关手续办理、人事档案管理等；
5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，对培训效果跟踪、反馈；
6、对外宣传企业文化，对内部宣导企业的价值观、管理理念、行为准则；
7、负责行政接待工作；
8、与其他部门保持沟通：主动与支持部门管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递；
9、完...
力劲机械
51-100人 | 外资 | 机械/机电/重工
岗位职责：
一、人力资源板块
1、负责全流程招聘工作：发布职位、筛选简历、邀约面试、背景调查及入职手续办理；
2、员工关系管理：劳动合同签订、档案管理、员工异动手续办理；
3、薪酬福利核算：完成月度考勤统计、社保公积金申报及员工福利发放；
4、培训与发展：组织员工进行职能提升等培训，每月按时制定培训计划并跟进实施；
5、绩效考核：制定绩效考核方案，跟进各部门绩效考核执行等。
二、行政事务板块
1、办公环境管理：办公用品采购、固定资产管理、办公设备维护；
2、会议支持：会议室安排、会议纪要整理、重要会议接待支持；
3、文档管理：建立并维护人事档案、行政文件归档及保管；
4、制度优化：拟定及完善公...
重庆融向标科技
101-500人 | 民营 | 互联网/移动互联网
1、上班时间：早九晚六，每周单休
2、工作内容：
公司提供客户资源，利用电话对意向客户进行联系，让客户加资深经理的微信；
3、薪资构成：无责底薪3300+高额提成，平均月收入6K-1W。
任职要求
1、会普通话，会基本的电脑操作，
2、年龄在18岁-35岁以内；
3、拥有良好的沟通能力，执行力，学习能力以及基础的抗压能力；
4、工作认真态度积极，及时跟进和维护客户；
可接受实习，应届毕业生24、25届都可投递
福利待遇：每周三下午茶、带薪年假、节假日礼品、工龄奖（转正之后满半年底薪+200，一年400以此类推）、年终奖、婚假等；
工作时间:
9:00-18:00。每周单休，具体休息哪一天根据项目的安排来看
工作内容：公众号联系客户加微信即可
年龄：18岁-35岁以内
薪酬：无责底薪3300+业绩提成
提成方式：
积分提成：0到3万 5%
3到6万 7.5%
6到9万 10%
9到12万 12.5%
12万以上 15%
应届毕业生24.25届均可投递
福利待遇：每周三下午茶、带薪年假、节假日礼品、工龄奖（转正之后满半年底薪+200，一年400以此类推）、年终奖、婚假等；
工作地点：中国人民大学文化科技产业园（神女湖）
臻胜包装
101-500人 | 民营 | 化工/原材料
技能相似
要求：
1、熟练操作电脑及ERP等办公软件；
2、一年以上工作经验；
3、性格开朗，能吃苦，耐心细致；
4、接听客户电话投诉，记录投诉内容，督促有关部门尽快处理，并跟踪处理结果和对客户进行回访，记录客户的意见和建议；
5、负责接收来自客户的订单，并对有关订货信息进行确认，对经确认的订单进行及时，对订单的生产进度与完成情况及时与生产部和成品库进行跟踪联系。
百信实业
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
1、协助行政部部长完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执行
4、参与公司绩效管理、考勤等工作
5、奖惩办法的执行
6、协助行政部部长进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务
7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
8、负责公司快件及传真的收发及传递
9、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作
10、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
11、 对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
12、 协助办理面试接待、会议、培...
昕心西电子商务
51-100人 | 民营 | 其他行业
薪资水平: 入职五险一金，底薪起薪 2700~5600区间+住房补贴300+餐补200+激励奖金100+绩效，综合薪资5500-8000元，培训 13 个工作日，培训期间双休，培训期间朝9 晚 6，培训补贴145元/天，提供住宿。
岗位描述:
一、工作描述:负责电商消费者行业售后，外呼协商解决买卖双方交易纠纷问题、办理受理客户各类咨询和投诉。
岗位要求：20-40男女不限，普通话标准
1、大专学历有半年客服经验可面
2、有一年及以上投诉处理经验中专高中学历可面
工作时间:10:00-19:00 或者12：00~21:00;月轮休6-8天。
法枢网络科技
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
中际新能源
101-500人 | 民营 | 新能源
办的其他或业务支持任务。任职要求：大专及以上学历；熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据处理和表格制作能力；持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练；具备良好的沟通协调能力，有销售或客户服务经验者优先；工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境。
办的其他或业务支持任务。2.任职要求：大专及以上学历；熟练使用Excel等办公软件，具备较强的数据处理和表格制作能力；持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练；具备良好的沟通协调能力，有销售或客户服务经验者优先；工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境。
永川区行政工资
平均月薪：¥6461
薪资区间：2000-25000元/月
91
个岗位
学历要求分析
永川区行政需要什么学历？
不限学历占
66%
， 大专占
16%
， 本科占
18%
。
经验要求分析
永川区行政需要什么经验？
不限经验占
44%
， 1-3年占
16%
， 3-5年占
26%
， 5-10年占
14%
。
永川区行政最新投递
胡先生
2025-05-01
投递了中际新能源的人事行政副经理（永川公司）职位
刘先生
2025-04-29
投递了中际新能源的人事行政副经理（永川公司）职位
付女士
2025-04-28
投递了中际新能源的人事行政副经理（永川公司）职位
左先生
2025-04-27
投递了中际新能源的人事行政副经理（永川公司）职位
郭女士
2025-04-24
投递了中际新能源的人事行政副经理（永川公司）职位
海量职位任你选
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