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汇博招聘 秀山招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤

行政专员/助理 ¥4~8K/月 (3-6K/月) 渝北区-新溉路 经验不限 今天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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重庆庆湟汇人力资源有限公司

行政专员/助理

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 渝北区-新溉路
  • 不限(可接受应届生)
  • 行政专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 28以下
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、接转电话,收发信件,接待来访客人;

2、文档资料整理存放,通知发放;

3、协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理,编制部门预算;

4、协助维护本部门员工考勤;

5、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录,协助组织部门各种活动和会议。

任职要求:不限学历,相关专业尤佳;

2、具备一定的行政管理知识;

3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;

4、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。

工作地点:重庆庆渝北区;

工作时间:上午10点上班,下午6点下班;

福利:五险一金,房补,业绩奖励。

前台 ¥3.5~7K/月 渝北区-龙头寺 经验不限 今天

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重庆工商联会员服务中心

前台 [实习]

  • ¥3.5~7K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 不限(可接受应届生)
  • 前台
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 2人

五险 交通补助 通讯补助 定期团建 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司来访客户的接待,保持前台环境整洁; 

2、电话接听转接工作,熟悉各部门人员,根据客户需要,主动为其留言,并落实到相关工作人员; 

3、报刊、信件和快递的接收、发放工作等; 

4、负责办公设备、用品的请领、分发,办公用品领用流程化管理;

5、会议室预定的安排、投影仪的管理,纸杯的领用等会议的行政支持。

任职要求:

1、身高160以上,1年以上相关工作经验;

2、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;

3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;

4、熟练使用相关办公软件。

董事长秘书兼行政(渝北) ¥4~8K/月 渝北区-渝北周边 经验不限 昨天

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港林工程咨询

董事长秘书兼行政(渝北)

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 不限(可接受应届生)
  • 高管助理/秘书
  • 建筑工程
  • 本科
  • 25以下
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  • 1人

五险 节日礼金 工龄工资 周末双休 夏令时:8:30—18:00 冬令时:8:30—17:30

岗位职责:
具体薪资:面议

一、岗位职责:

1、协助领导开展会议接待相关工作;

2、负责各种会议活动的具体执行工作;

3、完成领导交办的其它工作。

二、任职资格:

1、身高1.60米以上,形象气质佳、性格开朗、沟通能力强;投递简历请附带生活照

2、责任心强,执行力与服务意识强; 

3、较强的人际交流能力和协调能力,沟通表达能力强;

4、保密意识强;

工作地点:仁安龙城国际1期1栋13A-16号(轻轨十号线龙头寺公园站旁,3号线狮子坪站旁)

行政前台 ¥3~8K/月 (2.5-3K/月) 渝北区-龙头寺 经验不限 昨天

月薪:¥3~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3K/月

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一目教育

行政前台 [实习]

  • (底薪:2.5-3K/月+提成) ¥3~8K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 不限(可接受应届生)
  • 前台
  • 教育培训
  • 大专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 6人

五险 收费宿舍 住房补贴 交通补助 通讯补助 生日礼金 零食下午茶 工龄工资

岗位职责:
1、负责公司来访客户的接待,保持前台环境整洁; 

2.、电话接听转接工作,熟悉各部门人员,根据客户需要,主动为其留言,并落实到相关工作人员; 

3、前台传真、信件和快递的接收、发放工作等; 

4、负责办公设备、用品的请领、分发等工作,管理得当,办公用品领用流程化管理; 

5、负责老师们的每个月的课时统计以及排课工作。

6、负责学生平时及周末的上课签到、点名工作。

5、会议室预定的安排、投影仪的管理,纸杯的领用等会议的行政支持; 

6、协助组织公司活动和公司日常事务及其他行政工作。

7、领导安排的其它任务。

8、双休,平时13:30---20:30, 周六周天8:00----18:00

管家部经理 ¥5~8K/月 两江新区 经验≥1年 前天

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星汇喜约文化传媒

管家部经理

  • ¥5~8K/月
  • 两江新区
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
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  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、全面负责管家部日常营运工作,贯彻执行公司各项规章制度,贯彻执行店长下达的经营管理指令,加以落实、检查、指导、协调等工作;

2、负责管家部具体经营管理工作,加强日常督导,严格履行岗位职责任务;

3、合理制定部门人员工作计划,根据营业需要合理组织调配人员,提高工作效率;

4、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、1年以上同岗位工作经验;

2、具有一定的领导力、沟通力、组织和管理能力,责任心强有;

3、具备较强的抗压能力和沟通能力;

4、具备良好的团队合作意识和工作责任心,工作积极主动,上进心强。

薪资待遇:面议

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