诚邀加盟!

      深耕通信市场，创享美好智慧生活！重庆西部人力资源管理有限公司承接重庆联通客户服务、销售等相关业务。现因业务发展需要，面向社会公开招聘“商客经理”人员若干名。

岗位：商客经理

一、岗位职责

   1、负责拓展各类沿街商铺、社区商户、底商门市等中小微商户的通信业务；

   2、负责围绕管辖区域内的商户建立轻触点、轻型合伙人和商盟合作；

   3、负责商户客户和异业合作轻触点的日常巡访、宣传布置、驻店开展营销活动及促活帮扶。

二、任职要求

   1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

   2、熟悉本地本区域各类商家的业态和分布...

1、各渠道客户开发、管理及日常维护，达成量利目标；

2、根据公司整体品牌策略，参与并开展各项推广活动； 

3、促销活动的开展及促销人员培训；

4、与经销商及团队成员保持良好沟通与协作，为客户提供全方面服务。

岗位要求：

1、高中学历及以上，1年以上快消品行业相关工作岗位经验；

2、喜爱销售工作，有一定的抗压能力，能吃苦，能接受出差；

3、有梦想、有追求、有事业心、有上进心； 

4、有粮油工作经验优先；

1、试用期后发放行服，银行提供工作餐及话费，购买五险一金《一金按照去年收入叠加，工资越高，公积金越高》

2、银行渠道:与支行一起进代发企业作工资代发客户高端白金卡办理，优质商圈场景驻点，加油站驻点，物业驻点，高铁站驻点，汽车4S店驻点，机场驻点，景区驻点等

3 、银行福利:带薪年假，生日礼金，月度团建，季度旅游，高温补贴，季度奖，年终奖，过节奖励等

4 、提成：入职无责任底薪高，月薪1～5万，试用期单卡提成300多元一张，无门槛提成，高单卡提成810元，10户过考核，15户月薪上万，25户月薪2万多，无年费卡，最高额度100万。

5 、晋升空间：部门领导均从优秀销售人员中选拔，...

2、寻找潜在用户，并跟进接触，转化为成交用户；

3、展厅销售业务接待，向客户详细介绍汽车的品牌理念和产品的特点、性能。掌握销售核心流程的全过程；

4、建立销售业务档案；

5、对客户进行有效管理，维护客户满意度和忠诚度；

6、展厅车辆的布置；

7、完成上级交付的任务。

8、为人积极、认真，富有责任心，吃苦耐劳

二、工作内容:银行金融通知专员，公司提供优质客户，以电话邀约客户到公司面签。

三、[岗位要求]:

1.年龄:20-35周岁，有相关经验者可放宽。

2.普通话流利、标准。

四、[工作时间]:

早上9点30-下午6点半，周六休，节假日休

五、岗位福利:

1、无责底薪4200提成15%-40%

2、福利:五险+每周下午茶+每月聚餐+不定期团建+节假日福利+邀约奖+业绩达标红包+带薪年假、婚假、产假。

3、薪资范围:6000-15k上不封顶。

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，通过各种渠道开发新客户； 

2、公司提供工程信息资源平台，通过电话与客户进行有效沟通了解客户对公司耐火材料方面的需求，寻找机会完成销售目标； 

3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职要求： 

1、年龄25-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 

2、具备良好的团队沟通、协调、组织能力； 

3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 

4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 

5、销售2年以上经验优先考虑。

福利待遇：

1、免费培训...

岗位职责：

1、负责公司空置房源的出租工作；

2、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的租房咨询...

汽车销售；

任职要求： 

2年以上高端或5年以上中端品牌汽车销售经验；

有良好的顾客服务意识与人际沟通技巧；

销售冠军及杰出贡献或行业荣誉获得者优先。

持C类及以上驾照，实际驾龄3年以上。

1.负责kol以及团长的资源拓展和商务谈判，后续

关系的维护

2.以销售转化为目标，及时跟进各资源的销售状

况，做出调整配合

3.不间断的挖掘优质主播以及电商媒介资源，进

行深度合作，达到品效合一目的

4.分析市场情况，对竞品的相关数据和动态进行

监控，并提出相应对策

岗位要求：

1.专科以上学历，有抖音、快手达人6个月以上

的达人对接经验

2.做过食品类产品优先

3.擅长沟通谈判，接受出差拜访达人

4.沟通能力强，关系维护能力优秀，工作细致认

真，有责任心

任职要求：

1年龄24-35岁，高中及以上学历，能力突出者可放款学历和年龄要求。

2、性格开朗，有爱心和责任感。

3、接受无经验，公司提供岗前培训。

岗位福利：

高提成，提成50%起，月收入一万以上，公司购买五险一金，生日津贴，年终奖，周末双休，节假日休息，不加班

1、负责公司现有渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通，反馈渠道商信息，做出处理意见；

2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标；

3、建立和整理客户档案，定期拜访，维护新老客户关系。

任职要求：

1、化工、机械类、机电类大专及以上学历；

2、在摩配、汽配全国渠道销售工作经验3-5年；

3、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

4、沟通能力，能够及时有效地处理各种客户反馈。

加分项

5、接受出差。

汽摩零配件行业优先

职位类别：储备干部

职位描述：

岗位职责：

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 任职资格：

 1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；

 4、有良好的沟通及团队协作能力；

 5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休...

岗位职责

1、合理利用公司资源划分，对市政管网非开挖修复、市政排水等相关项目进行市场推广开拓及销售任务。

2、负责项目信息挖掘、重点客户公关、重要项目跟进等销售管理工作。

3、对公司各工程项目从前端开拓、实施过程到完结及回款全过程进行跟踪，并维系好各客户资源。

4、对甲方单位及公司各部门的工作进行协调和配合，确保工程项目按照合同约定顺利履行。

5、在部门经理的带领下，完成公司下达的各项经济任务指标。

6、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、专科及以上学历，30-45岁，性别不限(女士优先)，有过装饰装修、工装类建材销售或渠道销售经验者、市政行业市场或管道工程工作经验优先。

2、性格外向...

2.维护客情关系，挖掘客户需求，培育商业机会；

3.根据公司政策和渠道管理要求，组织、搭建、完善相关领域的渠道体系；

4.根据客户需求制定解决方案并跟踪交流，达成目标。

5.根据工作实际进行总结和案例剖析，并可进行输出。

任职要求：

1.年龄30-45岁，大专及以上学历；

2.具有3年以上相关行业工作经验，能够建立和维护各层级客户关系；

3.独立负责过50万及以上项目或作为项目组成员参与过相关项目；

4.熟悉并执行过渠道策略和销售政策，并有日常维护管理经验。

5.接受重庆范围内的出差。

6.有相关政企经验、招投标经验优先...