1.实施砂之船“深、细、新”营运管理和营销活动，协助部门经理达成营业指标。

2.负责日常的巡检工作，对现场的经营环境、突发事情的控制，协助处理楼层公关事件或危机事件；

3.协助部门活动洽谈，协调品牌货品，管理品牌员工达到公司要求。

4.协助部门经理组织经营分析会议，并提出经营改进措施，不断优化营运结果。

5.协助组织、指导各店进行消费者调查分析工作。

6.协助维护品牌资源，参与招商落位、品牌调改、合同管理等工作。

任职资格 ：

1.统招本科以上学历，专业不限，管理类优先，2025年应届毕业生。

2.热爱零售行业，愿意从事商业运营发展，学习能力强。

3.沟通能力强，逻辑思维清晰，...

1、通过电话外呼，在线上指导客户办理业务；

2、解答客户信用卡相关业务问题，为客户提供专业服务。

任职要求：

1、性格开朗、思想活跃、积极乐观，具有一定的亲和力和适应力；

2、有普通话基础，沟通表达能力强，逻辑思维清晰；

3、在校实习生

综合薪资：

底薪3000+提成（4k-6k）

1、设计体系：硬装设计师/软装设计师/全屋家居定制设计师/别墅设计师；

2、市场体系：家装顾问/市场主管/市场经理/店长/市场区域总；

平均薪资：6--8K+，底薪+提成6-10个点+奖励金

工作时间：早九晚六

带薪年假 高温假 节日福利 公费旅游 五险

补充说明：

1、大专以上学历；

2、良好的服务意识及团队协作能力；

3、善于沟通，具有一定的抗压能力；

4、工作积极主动、执行力强，性格坚韧、有冲劲、有激情；

2.具有服务意识、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 

3.运用礼貌语言，为客人提供最佳服务；

4.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；

5.服从领导指挥，善于帮助同事工作；

6.积极参加培训，不断提高服务技能；

7.上级领导安排的其他工作任务。

补充说明：

1.对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。

2.身体健康，仪表端正。

2、熟悉工艺流程，掌握基本业务技能；

3、转正后，根据本人的学习情况安排在技术岗位工作；（如：助理工程师、专员、技术岗位）

4、我们对大学生的培养目标是：

基层管理干部     中层管理干部     高层经营管理人才

补充说明：

应聘要求：

1、该岗位面向2023年应届毕业生或者2022、2021届毕业生招聘，专业为高分子材料、机械设计、材料专业、机电一体化、模具设计、物流管理、化工等专业；

2、较强的工作责任心和敬业精神；

3、良好的组织协调能力及沟通能力；

4、身体健康、无任何先天性心脏病及传染性疾病。

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