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汇博招聘 万州招聘 万州区技术支持招聘

万州营业设计师(万州分公司) ¥3~5K/月 (2-3K/月) 万州区-高笋塘 经验不限 14:42

做好售前工作,负责本地区与用户、设计院关于电梯土建问题的洽谈及技术交底工作。4 负责完成项目电梯土建方案图的设计,并及时完成正式合同的土建图设计、IDS表设计及流转总部工作。5 负责审核客户土建图及电梯土建方案/正式图上客户盖章或签字确认工作,负责审核旧井道安装电梯的现场勘测资料有无及是否有客户盖章或签字确认工作,以上相关确认手续不齐全的合同应暂不流转。负责客户盖章或签字的客户土建图、电梯土建方案/正式图以及旧井道现场勘测图的归档保存工作。6 在营业技术资料(土建图/IDS表)已提交总部,但合同技术规格或土建发生变更时,负责及时以修改通知单方式,修改土建、IDS表,并提交总部。7 负责电梯合同流转过程中,相关部门发送的设计联络书回复工作,特别是进口电梯及MESE电梯产品以及SMEC商标设计进口件电梯的日方设计联络书,须经总部确认后才能正式发送日方。8 协助开展对本地区销售代理人员的相关培训工作。9 工作地点:万州,万州,万州,(不能接收工作地点的请勿投)

月薪:¥3~5K/月(底薪+提成)
底薪:2-3K/月

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上海三菱电梯

万州营业设计师(万州分公司)

  • (底薪:2-3K/月+提成) ¥3~5K/月
  • 万州区-高笋塘
  • 不限(可接受应届生)
  • 绘图/效果图制作
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 30以下
  • 专业不限
  • 1人

五险一金 周末双休 包工作餐 免费包住 交通补助 通讯补助 专业培训 带薪年假

岗位职责:
1贯彻执行政府主管部门有关电梯产品的政策、法规和相关标准,遵守公司、分公司各项规章制度。

2 严格执行公司、分公司有关营业技术业务流程方面的管理制度及相关规定,对公司下发的技术资料具有保密义务。

3 配合销售员做好售前技术支持工作,负责本地区与用户、设计院关于电梯土建问题的洽谈及技术交底工作。

4 负责完成项目电梯土建方案图的设计,并及时完成正式合同的土建图设计、IDS表设计及流转总部工作。

5 负责审核客户土建图及电梯土建方案/正式图上客户盖章或签字确认工作,负责审核旧井道安装电梯的现场勘测资料有无及是否有客户盖章或签字确认工作,以上相关确认手续不齐全的合同应暂不流转。负责客户盖章或签字的客...

电器检验员 ¥4~7K/月 渝北区-大竹林 经验≥2年 14:00

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海王星集团

电器检验员

  • ¥4~7K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 2年及以上(可接受应届生)
  • 售后技术支持
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 35以下
  • 电气工程及其自动化,机械电子工程,机械设计制造及其自动化,过程装备与控制工程
  • 2人

五险一金 绩效奖金 节日礼金 定期体检

岗位职责:
岗位职责;

1、负责公司外购阀、电器件等的检验工作;

2、机电行业,了解装配过程,2年以上电器件检验工作经历,

3、具有机电行业售后服务工作经验2年以上;

4、具有较强的服务意识和沟通能力;

5、具有灵活应变能力和独立思考解决问题的能力;

6、具有电器件的调试经验、熟悉阀门行业者优先;

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制统招大专及以上学历,机电或自动化控制专业,25-35岁;

2.能熟练使用办公软件,能熟练使用二维、三维画图软件;

3.性格开朗,有较好的逻辑思维能力和表达能力;

4.适应出差。

售前/售后技术支持 ¥4~10K/月 (3-5K/月) 南岸区-长生桥 经验≥2年 今天

月薪:¥4~10K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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鲍斯净化设备科技

售前/售后技术支持

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥4~10K/月
  • 南岸区-长生桥
  • 2年及以上
  • 售后技术支持
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 40以下
  • 5人

五险一金 包工作餐 提供食堂 提供餐补 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
职位描述

1、学习与掌握产品、行业相关技术知识,培养敏锐的市场捕捉和判别能力。

2、配合销售渠道,有效进行产品的推广与销售。

3、完成项目的策划与推广,建立和维护良好的客户关系。

4、掌握市场动态,及时向公司传递行业信息。

5、协助完成项目方案、销售合同的策划与编撰。

6、积极三方协调,促使生产与销售过程匹配度最优化。

任职要求:

1.品行端正、无纹身、无不良嗜好、无不良记录;

2.全日制大学专科及以上,市场营销、机械类相关专业优先;

3.有机械设备类销售经验者优先;

4.能接受中短期出差。

5.知晓商务礼仪,心智成熟,抗压能力强,优秀的沟通协调以及人际交往能力。

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