岗位职责

1、合理利用公司资源划分，对市政管网非开挖修复、市政排水等相关项目进行市场推广开拓及销售任务。

2、负责项目信息挖掘、重点客户公关、重要项目跟进等销售管理工作。

3、对公司各工程项目从前端开拓、实施过程到完结及回款全过程进行跟踪，并维系好各客户资源。

4、对甲方单位及公司各部门的工作进行协调和配合，确保工程项目按照合同约定顺利履行。

5、在部门经理的带领下，完成公司下达的各项经济任务指标。

6、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、专科及以上学历，30-45岁，性别不限(女士优先)，有过装饰装修、工装类建材销售或渠道销售经验者、市政行业市场或管道工程工作经验优先。

2、性格外向...

1、负责电动工具、空压机及机电类产品维修服务。

2、根据公司派工计划，为客户提供专业性设备维保及维修服务，并按规定填写维护服务工单、及时提交公司。

3、协助服务客服人员完善客户档案，提高客户满意度。

4、协助客户完成现场设备开机、设备安装调试工作。

任职要求： 

性别：男

年龄：25-35岁

学历：中专以上

经验要求：1-3年，有行业经验者优先。

专业要求：机械、电气类、机电类专业优先。

1、热爱服务工作，保持个人的专业服务形象，善于沟通，保持良好的客户沟通渠道。 

2、具备良好的语言表达沟通能力、自我学习能力。

3、服从上级领导安排的工作任务，遵守公司各类规章制度、熟知工作流程...

2.配合公司建立和完善教育服务产品及供应链；

3.负责根据公司业务发展规划制订教育服务项目年度营销计划，报公司批准；

4.负责组织实施教育服务项目年度营销计划；

5.负责教育服务业务大客户资源的开发公关与维护；

6.负责教育服务项目的品牌建设与盈利能力管理。

7.配合公司其他部门开展工作，完成公司交办的其他工作任务。

2、能熟练运用WPS、AutoCAD等办公软件。

3、熟悉或了解压力管道项目施工流程及施工规范，担任过1个以上类似项目建设主要管理人员优先。

4、熟悉或了解各种压力管道规范标准，能组织完成压力管道资质新办新增、到期评审、随机抽查、复审换证等工作。

5、熟悉或了解压力管道项目的相关资料，熊组织工程资料的收集、审核、档案管理。

熟悉或了解压力管道生产体系运管，能组织开展体系日常维护内页资料，同步更新。

2、负责公司产品的销售及推广；

3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

补充说明：

1、高中及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力。

6、本公司销售业务主要针对灯饰、夜景亮化工...

2、 负责采购订单制作、确认，跟踪、落实采购物资的发货及到货日期；

3、 参与采购物资的比价、询价及合同谈判，执行并完善成本降低及控制方案；

4、 参与供应商开发、评审、管理工作，建立完整的供应商管理体系，定期更新合格供应商名录；

5、 编制月度供应商付款计划，填写有关采购、支付款表格，并提交采购成本分析和总结报告；

6、 配合业务部门进行投标报价工作；

7、 完成采购经理安排的其它工作。

补充说明：

1、2年以上机电安装、智能建筑、系统集成行业采购经验；

2、有良好的商务谈判能力和职业素养；

3、良好的工作习惯和严谨的工...

1、负责日常收支的管理和核对；

2、办公室基本账务的核对；

3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表；

5、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；

6、负责开具各项票据；

7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。

任职要求

年龄要求： 30-40 岁1、大学专科以上学历，会计学或财务管理专业毕业；

2、具有5年以上出纳工作经验；

3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件；

4、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、...

2、负责与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，收集客户信息，开拓客户资源，发掘客户需求和销售机会；

3、规划、组织、推进客户服务，维护良好的客户关系；

4、透过不同渠道开拓业务，推广公司品牌，传递公司品牌价值；

5、整理并深度挖掘客户信息，为相关部门提供支持

6、对市场营销工作有较深刻认知，沟通、谈判技巧强，公关能力出色，职业形象佳；

7、公司与客户之间相关售后事宜的协调

1.按照国家电/扶梯要求相关法律法规及公司管理制度定期对电梯进行维护保养

2.严格按照维保合同及甲方的现场管理制度进行维护保养

3.定期向部门经理报告电梯维保状况并提交维保记录单

4.配合所负责维保电梯年检相关工作

补充说明：

任职资格：

1.中专及以上文化程度、电气、机械、电梯安装维修相关专业

2.持有电梯安装维修操作证

3.具有较强的沟通能力、协调能力、语言表达能力

4.具有二年及以上电梯维修保养工作经验

备 注：1.一旦录用，公司将提供专业的产品知识培训和不定期的素质、业务技能培训。签定正式劳动合同，购买五险； 

2.请有意应聘者电话预约后到公司面谈。

由于公司业务范围广...

1、使用检具及测量仪器，根据检测标准对现场样品进行检验，根据标准件书对标准件进行质量检验，并出具检验报告。

任职条件

2、持有建委颁发的见证取样、室内环境、节能、市政道路、制品等工程类检测证书；

3、具有初级以上职称。

2、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。

3、随时掌握所管辖施工队或作业组在施工过程中安装操作方法，严格过程控制。

4、按工程质量评定验收标准，经常检查所管辖施工队或作业组的施工质量。并搞好自检、互检和工序交接检。发现不合格产品要及时纠正或向施工负责人汇报。

5、严格监督、检查、验收进人施工区、段的材料、半成品是否合格，堆码、装卸、运输方法是否...

1、负责电销方式完成公司木门、柜门、护墙等产品的招商；

2、完成个人及部门销售任务指标；

3、定期对经销商进行电话回访，发现问题，并及时给予有效帮助，发展长期合作；

4、完成上级交办的其他临时性工作。

5、不跑市场，不需要找信息，公司提供客户资源，轻轻松松胜任！

任职要求：

年龄23-45岁，男女不限，口齿清晰，良好沟通和表达能力

工作时间：8:20-17:20，单休（固定休息周天），买五险，法定节假日正常休。不加班！不加班！不加班！

薪资待遇：3000无责底薪+提成 +绩效奖金+节假日福利

提成无上限，能力越强，收入越高！

团队年轻化，工作氛围轻松，无压力，无勾心斗角

1、熟悉相关定额等；

2、能独立完成分析图纸、算量、组价等；

3、 能熟练使用相关软件；

4、服从公司管理、品德端正；

4、持造价师证；

5、异地项目驻场优先。

2、协助修改部门工作手册、规章制度、流程； 

3、整理公司重要会议记录及会议纪要； 

4、关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令； 

5、接待来访的重要来宾； 

6、组织安排公司各项会议、活动安排；

7、协助办理公司资质申报、证件年审等相关事宜；

8、完成领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

补充说明：

1、性格活泼大方，形象气质佳，写作能力较强；

2、具有较强的沟通协调能力；

3、热爱行政工作；

4、汉语言文学、行政管理相关专业毕业优先；

5、上班时间：朝九晚点半，双休，按国家法定节假日休息，包午餐。

2.熟悉市政项目资料流程及规范;

3.负责工程项目资料、图纸等档案的收集、检查、汇总;

4.工中各种试块、试件的取样、送检、结果回索、.上报、分类保管等;

5.参加分部分项工程的验收工作;

6.懂预决算，负责工程量计算清单等资料以及技术、经济方面的签证资料的保管。

7.经验丰富者待遇从优，可面议。

8.可接受实习生.

1.负责项目对甲报价、核价、进度款申报、结算办理等工作；

2.负责班组报价、过程签证、收方、进度款及结算审核；

3.协助部门参与投标工作；

4.负责项目施工过程成本控制和管理，对项目成本进行监控；

5.按照部门统一管理要求，对所辖项目成本数据进行收集整理分析

任职要求：

1. 工程预算、造价，工程管理相关专业本科或以上学历。

2. 5年以上建筑行业预结算工作经验，有大型商场机电成本管理经验；

3.精通预结算软件，熟悉建筑施工工序等相关专业知识，熟悉建筑材料、建筑设备，熟悉合同管理。

4. 具有较强的数字敏感度和成本分析能力。

5. 踏实、严谨、正直，抗压能力和沟通表达能力强，高...

1.负责公司产品的销售及推广；

2.根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位要求：

1、具有与客户的谈判与沟通能力及市场开拓能力。

2、有较强的沟通能力、交际能力、组织协调能力及团队协作精神。

3、性格外向，有较强的学习能力。

4、有销售经验者优先。

5、身体健康，无犯罪记录。

2、制定完善前厅工作制度和程序；

3、指导监督前厅区域的正常工作；

4、协调与客人的关系，保证接待规格和服务质量；

5、按照接待规程做好各项工作；

6、加强内部关系沟通，共同提高服务质量；

7、提交各项经营报表；为年预算和战略计划做准备，并为管理层提供市场信息；

8、制定部门员工招聘，做好员工培训的组织落实，定期对前厅管理人员做好业务评估，实施奖罚制度。 

任职要求：

1、高中及以上学历，身高160cm以上形象气质佳，26-45岁之间；

2、能熟练驾驶优先，有同岗位餐饮管理工作经验3年以上；