1、负责新产品首件样衣制作，并指导组员完成产品制作，科学安排生产流程，保证产品质量合格；

2、服从生产部门的安排，保质保量地按时完成生产任务，定期上报计件产量工作；

3、负责班组现场卫生管理工作，满足厂区6s标准；

4、配合厂区领导完成其他工作并能及时反馈。

任职要求：

1、年龄50岁以下，有针织或者梭织产品带组经验1年及以上者；

2、有品牌生产带组经验或者精益生产经验者优先；

3、具有较强的沟通能力和一定的抗压能力。

1、负责生产线平衡和瓶颈工序的疏通，对现场各工序的动作标准分析并加以改善；

2、负责转款总结表的完成和问题总结分析（周总结、月总结、款式总结）；

3、按照生产计划时间节点做好产前准备工作，协助TPE做好产前培训工作，指导生产现场，按照标准作业；

4、负责每款流程编排，提供衣车设备需要明细表及平衡图制作；

5、及时处理厂区领导安排的工作任务。

任职要求：

1、年龄50岁以下，有服装现场IE、精益生产1年以上工作经验；

2、有较强的沟通能力和一定的抗压能力。

1、整理客户提供的样办生产单及资料（包括款式图或者参考办、尺寸表、样办裁剪的数量、洗水方法、面料的裁法、样办交货日期等等）及面辅料；

2、根据大货生产单的数量明细搭配表下单订购大货所需面料、辅料、纸箱等物料；

3、确认面辅料到料时间及数量，以便车间安排大货生产排期；

4、将样办单及缝制样办的面辅料一起交给技术中心做分析报价，并及时与客户联系，订单谈判；

5、保质保量，根据交期向客户交付产品。

任职要求：

1.3年以上跟单经验；

2.熟悉整个服装业务跟单流程，能独立工作；

3.熟悉制作生产工艺单、面/辅料样卡、确认样品、大货跟踪，查货及中途事件的处理等；

4.熟悉操作office办公...

1、能熟练使用平缝机，包缝机等各种设备，并掌握基本的维修技能和保养技能，对自己不能处理的故障要及时找机修维修。  

2、在规定的技术工艺要求下，快速、准确的完成缝合、包边等各项工序，做到线直，线码均匀，线与线等距，不跳线，不断线等指标；

3、对每一款服装的加工明确该款衣服的书面款号，颜色，款型，配线粗细，拉链规格；

4、听从组长的生产计划安排，保质保量完成生产任务。

1、大学本科以上学历，国际贸易、服装设计与工艺、信息工程等专业；

2、在校期间表现优秀，曾任学生干部，学生会或社团等优先；

3、具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力，责任心；

4、做事认真负责，目标明确，执行力强；

5、熟练操作office办公软件；

6、其它要求：形象气质佳、踏实上进，有意愿从事服装行业，愿意跟随公司一同发展；

1.参与订单前面/辅料和后期面/辅料的风险评估；

2.新开发供应商前新供应商考察、市场询价；

3.接收采购定单，大货谈价、批价，订货，合同签订和审核；

4.制作《采购进度表》，回复货期；

5.跟踪供应商大货出货进度，异常问题反馈；

6.跟进仓库检验结果，处理质量问题；

7.制定面/辅料付款计划，跟进对帐、付款；

8.定期做供应商评估、采购总结；

9.核实面/辅料库存原因，处理采购问题。

岗位要求：

1.大专及以上学历，纺织/服装相关行业；

2.较强的谈判能力、沟通能力以及定的应变能力；

3.熟悉服装面辅料的采购作业流程和辅料知识；

4.熟悉面辅料特性...

招聘要求：

1、大学本科以上学历，工商管理，行政管理，人力资源管理、财经、国际贸易、服装设计与工艺、信息工程等专业；

2、在校期间表现优秀，曾任学生干部，学生会或社团等优先；

3、具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力，责任心；

4、做事认真负责，目标明确，执行力强；

5、熟练操作office办公软件；

6、其它要求：形象气质佳、踏实上进，有意愿从事服装行业，愿意跟随公司一同发展；

1、根据生产计划，制订大烫组的月、周、日生产计划并确保执行到位。

2、 安排后整车间大烫组的各项日常管理工作。

3、与相关部门的工作交接数据清晰，确保数据的真实性、准确性。

4、大货生产前应参照生产单和批核的样品先烫一件确认无误后开始生产大货（有异常第一时间反馈给部门主管解决）。

5、 因质量问题需退与缝制车间返工的必须做好书面记录（具体款号/生产单号、号码、件数及班组）并交与接收人签字确认。

6、对员工使用设备的操作指导，做好设备的日常清洁、维护、保养。

7、 对大烫组所有员工进行相应工作指导，日常检查监督工作。

8.、组织大烫组的早会，周例会，月总结会，并形成报...

1.新工序的标准工时建立；

2.新订单工序表的建立与维护；

3.新款报价的标准；

4.生产线的排车图；

5.产能，效率跟进；

6.工序改善。

任职要求：

1.现场IE工程师1年以上同岗位工作经验，男女不限，中专或以上学历；

2.熟悉服装生产工艺，能独立完成整件衣服的全工序制作；

3.数据分析能力强，可以通过各工序测时进行调配生产线平衡，提升产效；

3.较强的沟通和协调能力，抗压能力强，能独立处理现场中的问题；

4.熟悉GSD/GST分析技术，标准工时制定，有效控制人工成本。

1.全面负责公司行政管理工作，规划及制定行政管理制度，督促、检查制度的贯彻执行；

2.管理公司办公类资产，确保账实相符，确保办公类设备的正常运行；

3.合理制定各项行政费用预算，并有效控制各项费用；

4.组织公司会议，会议决议事项的跟进落实。

人事工作：

1、全面统筹人力资源规划；

2、做好人才储备，保质保量完成公司全年招聘计划；

3、负责各类培训工作；

4、负责绩效管理及定期修订完善考核指标；

5、负责处理各类员工关系；

注：积极完成领导交办的其他事情

任职资格：

1、本科及以上学历，行政管理类、人力资源管理类等相关专业；

2、有丰富扎实的招聘实务经验，5年以上的工作经验；

3、...

1、负责服装设备调试，故障维修；

2、负责服装设备的维护、保养；

3、及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主；

4、对机器设备、设施的维修和异常情况的处理，并做好记录。

任职要求:

1、精湛的针织，梭织服饰全套设备技术；

2、2年及以上机修工作经验；

3、中专学历及以上；

4、服从安排，具备良好的团队精神，接受出差。

2、在规定的技术工艺要求下，快速、准确的完成缝合、包边等各项工序，做到线直，线码均匀，线与线等距，不跳线，不断线等指标。

3、对每一款服装的加工明确该款衣服的书面款号，颜色，款型，配线粗细，拉链规格。

2、建立、健全财务管理体系，根据公司中、长期经营计划，编制相关财务计划和控制标准；

3、定期向部门领导汇报财务经营状况、经营成果、财务收支及计划的执行具体情况，并提出可行性建议；

4、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策；

5、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益；

6、做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。

个人条件：

1、具有3年以上大中型商贸公司财务管理工作经验；

2、财务管理、会计专业大专及以上学历。

1、全面负责电商事业部管理工作，健全电商体系；

2、通过市场调研分析和商品市场分析，建立电商体系产品结构；

3、根据公司发展战略及市场规划，制定营销活动规划及策略；

任职条件：

1、具备电商综合运营及管理能力；

2、大专以上学历，3年以上电商行业运营经验，有家纺行业电商从业经验者优先。

2.进行会员全生命周期管理，制定对应方案让用户从潜在向忠实会员直发展，以提高单个会员的终身价值，确保复购。

3.基于全年会员运营计划，制定并完善会员权益方案，丰富会员积分等活动，策划针对会员的主题营销活动或营销方案。

4.收集、统计分析会员数据，利用大数据做好各渠道人群画像洞察。

5.为销售团队改进和提高客户体验提供相应的建议和数据支持;对会员数据进行统计分析，为运营部门提供策略依据。

6.协助策划其他会员营销活动。

2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标；

3、能通过学习迅速胜任各岗位工作；

4、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作；

5、接受各种部门工作相关的专业培训；

6、储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。

7、完成上级交办的其它工作。

补充说明：

1、大专及以上学历，男女不限，性格外向，大方、开朗；

2、很好的沟通力、表达能力及语言组织能力（有较好的文字功底或对数据敏感，数据分析、汇总能力较强），较强的团队协作力和服务意识。 

3、具...

2、定期分析商品结构及客户销售情况；

3、在主管领导带领下，负责所管辖地区货品的配发、调拨、退换货处理的管理。并指导仓库货品流转调度与控制（配货、调货、补货、转运、退仓）；

4、根据主管领导要求，按时制作销售报表，分析报表，各店销售汇总以及客户销售报表，分析报表，各店销售汇总；

5、掌握管辖区域内的销售明细情况，定时排查畅销和滞销款，并根据货品的配发情况，分析其市场的销售情况，及时反馈给公司相关部门，以及时把握市场需求，有力的促进销售；

6、协助部门领导进行重大节庆和大型促销进行货品...

2、负责商品陈列、卖场库存管理及销售事务管理。 

3、负责与超市对接人员的沟通、协调及客情维护。 

4、负责贯彻落实公司各项方针政策在卖场的执行。 

5、负责促销活动的执行和反馈。 

6、新店开业筹备，如人员配置、培训、货品落实、陈列、活动执行、产品销售等。 

7、收集市场相关信息，分析竞品情况，为公司产品研发及销售策略提供建议。 

8、上级交办的其它工作。

补充说明：

1、1年以上商超业务管理经验，熟悉商超业务流程。 

2、良好的沟通力、判断力、团队协作力和服务意识。 

3、踏实敬业、责任心强、吃苦耐劳。。

1、主持店面的管理工作，配合总部活动的实施；

2、管理商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等；

3、门店销售工作；

4、管理门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

6、负责对门店员工的培训管理等。

1、在部门领导带领下，落实门店运营标准的检查工作，及时提供协助和指导；

2、检查与跟进业务在门店的工作开展情况；

3、提供检查反馈结果，并根据结果提出自己的改善意见。

3、每月定期对各区域门店货品的盘点检查。

任职要求：

1、大专以上学历，1年以上相关行业工作经验，熟悉商超门店销售管理模式；

2、具有较强的沟通能力、领悟能力和执行力。

1、负责公司线上平台的日常运营工作；

2、负责相关宣传文案的编辑和排版，以及网络广告推广创意的策划；

3、跟踪账号运营效果，统计分析数据，挖掘和分析用户的需求，收集用户的反馈，积极探索新的运营模式。

职位要求：

1、大专及以上学历，相关行业1年以上工作经验；

3、具有良好的文案功底和创新思维，熟练使用各类办公软件；

4、具有良好的工作执行能力和团队合作精神。

1、根据新产品，能独立完成春夏、秋冬两季视觉设计（美陈设计、新品广宣推广等）；

2、负责产品包装设计的整体方案，结合包装材质、结构等问题，给出公司产品包装优化设计；

3、负责线上详情页的排版设计等工作；

4、熟悉印刷制作流程及印刷工艺，控制物料费用成本；

补充说明：

1、精通PS AI DR等常规软件；

2、熟悉画册、海报、DM单、及印刷工艺流程，并能独立完成设计工作；

3、配合公司活动策划以及活动执行。

2、设计卖场商品陈列方案（橱窗陈列、新品上市陈列、节假日陈列、道具陈列等）；

3、制定卖场陈列培训计划、培训教案，编写《终端陈列指导手册》，规范卖场陈列形象；

4、向品牌销售经理、柜长、导购培训商品陈列课程；

5、公司展厅、订货会、展会的陈列设计及布置；

6、监督、指导、考核、评估卖场的陈列；

7、负责组织搜集国内外相关行业的最新卖场陈列信息。

补充说明：

1、大专以上学历，艺术类专业毕业或有店面商品陈列工作经验者优先；

2、一年以上终端形象管理及陈列指导工作经验；

3、具较强的审美意识、品牌意识和创新思维；

4、具有良好的协调能力和团队合作精神；...

2、联系新客户，邀约到店面。

3、要求必须熟悉成品家具销售及流程，口齿伶俐，思维敏捷。

4、有过家具销售经验的优先。

1. 负责日常成本费用、预算、出纳管理等；

2. 协助编制、审核、执行公司内部财务制度，完善财务流程、管控风险；

3. 协助做好成本分析、损益分析和财务报表编制；

4. 审核公司各项支出，并做好票据管理工作；

5. 记录和归档公司各项财务数据，配合外部审计工作；

6. 编制人员工资

任职要求：

1. 大学专科或以上学历，财务、会计等相关专业；

2. 具备2年或以上财务、会计工作经验，有成本管控、预算编制、装修建筑行业等相关工作经验者优先考虑；

3. 熟练使用Office办公软件，熟悉Tally、Kingdee等财务软件；

4. 具备较强的书面和口头表达能力、团队协作精神，具备良好...

2、负责素材的收集，根据公司营销的方向、高效捕捉热点主题，策划成视频内容，不断优化视频质量；

3、分析账号运营数据及用户类型，不断优化内容素材，提高运营效果；

4、负责线上粉丝互动、沟通、增值转化；

5、账号运营工作复盘，优化工作流程，提高工作效率.

2、深入了解阿里巴巴营销流程，独立操作阿里巴巴平台店铺销售，进行产品信息发布，以及推广和活动策划。

3、做好市场信息的收集、分析，掌握市场动态，制定并执行有效的销售策略。

4、负责店铺的维护经营，确保店铺的成交量，并不断提升客户满意度。

5、熟练掌握1688平台运营规则，有过服装、家纺行业工作经验优先考虑。

工作内容：

1.具备女装/生活百货零售工作经验

2.较强的上进心，执行力强，不安于现状，强烈的目标感，做事认真负责

3.具备团队意识

实习底薪1800+提成，转正底薪2000+提成，购买五险，上一休一，上班时间9:30-22：00

职位要求：

1、一年以上从事摄影摄像及后期剪辑工作经验，熟悉抖音运营规则优先考虑

2、做事认真细致，有责任心，重视团队合作，能高效完成工作

2、负责微信等自媒体账号的日常运营管理，熟悉互联网和移动互联网，熟悉新媒体，对新媒体环境富有热情及敏锐度;

3、公众号等新媒体推送内容的策划、搜集整理、编辑、维护;

4、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求;

5、协助负责跟进部分活动、落地执行，使达到预期要求，以确保活动的顺利开展；

6、协助线下门店活动方案撰写

家居用品、服装/纺织、玩具/工艺品、商超/批发/零售行业优先

工作内容：

1.具备女装/生活百货零售工作经验

2.较强的上进心，执行力强，不安于现状，强烈的目标感，做事认真负责

3.具备团队意识

底薪1800+提成，购买五险

1、参与公司装饰工程项目的设计及谈单；

2、现场测量待装修房屋，根据客户不同需求制定不同设计方案，促成合作；

3、主持施工现场技术交底，跟踪施工过程，解决施工中相关设计问题与变更等；

4、协助装修项目材料的确认；

5、融洽客户关系。

任职要求：

1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历；

2、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 等室内设计相关专业软件；

3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；4、善于沟通，表达能力强，有团队精神；

5、富有创意及执行力、有责任感、表达能力强；6、能够独立谈单、量房、绘图、等等；

2、负责对设计师进行定期技能培训，并且协调组工作上的问题；

3、建立进店客户资料管理，协助并监督设计师做好客户跟踪工作，每周与市场部负责人做好老客户数据对接；

4、及时对进店客户进行回访，了解客户真实需求，并对客户资源做更新记录；

5、负责进店客户的沟通，意向客户的压单，监督并指导设计师落实合同的签约工作；

6、负责团队激励、绩效，促进员工工作积极性、营造良好的职场氛围，热情高效的团队；

7、负责图纸、预算审核工作及相关材料选购工作，关注行业的发展方向和新工艺、新技术；

8、负责客户施工图执行、效果把...

1、负责所辖区域专卖店日常运营管理与建设；

2、分解区域业务指标，带领团队完成；

3、诊断区域店铺问题，制定店铺业务与管理提升的措施与方法；

4、解读公司各项制度与商品策略宣导执行，并监督；

5、负责区域人员培养带教、激励、绩效评估，团队建设。

任职要求：

1、有零售行业销售管理经验；

2、分析问题、解决问题能力强，沟通能力好。

职位福利：全勤奖、节日福利、五险

2、负责根据直营店铺商品进销存做日常数据分析；

3、负责与店铺进行商品需求的日常沟通及问题解决；

4、负责店铺商品事项的宣导和检查工作；

5、负责完成上级交办的其他工作。

补充说明：

1.对数据敏感，细心负责；

2.踏实、善于分析总结、对自我发展有要求；

3.熟练使用ERP系统优先；

4.有相关工作经验优先。

5.提供免费住宿

1、负责产品在店铺的的陈列展示标准制定与展示，确保店铺的视觉效果和美感； 

2、建立各专卖店店铺陈列分区体系图档案；

3、制定各专卖店各季货品各个时段的陈列要求；

4、与销售团队密切合作，根据市场反馈调整展示布局和产品组合； 

5、宣导培训、下达陈列要求；

6、到店铺督查陈列执行情况； 

8、学习、观摩、收集零售行业、同行业、竞品最新陈列手法并不断改进。 

任职要求： 

1、大专以上文化程度，年龄35岁以下，男女不限； 

2、OFFICE软件娴熟，语言组织与表达能力较强； 

3、对色彩敏感，能把握潮流元素，工作严谨细致，善于思考总结。

2、掌握卖场货品数量； 

3、及时向主管人员汇报销售情况； 

4、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 

5、具有一定的相关知识及销售技巧。 

6、做好所负责区域的卫生清洁工作。

补充说明：

1、自己会化基本妆容

2、由于产品版型偏大，微胖者优先考虑，身高156-170cm

3、对服饰热爱者，晋升空间大

1、身高160cm以上，体重不限；

2、会化妆技能优先；

3、熟悉专业模特的基本专业知识和肢体语言、动作，了解最新的流行趋势；

4、良好的表达能力和人际交往能力。

2、负责展厅及门店陈列跳帧，及日常维护

3、负责带教店铺员工陈列

4、每月按照主题安排及更换橱窗、模特及店铺陈列

5、负责各个门店日常陈列检查

6、店铺广宣物料的制作

7、要求有2年及以上工作经验，男女不限，内衣行业优先

1、仓库库存管控，货品入库、出库货品跟踪，厂家货品对接

2、残次品处理

3、各个门店的补货

4、销售数据分析，货品数据分析（新货上货计划、库存数据、畅滞销分析等）

5、内衣行业优先

任职要求：

1.大专以上学历，25-45岁；

2.从事过鞋服行业或者内衣行业优先。

2、 掌握卖场货品数量；

3、 及时向主管人员汇报销售情况；

4、 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

5、 做好所负责区域的卫生清洁工作； 

6、   月休四天，底薪加提成；

7、   铜梁韩品世纪门店。

1、了解公司年度/季度商品采购计划，并根据上级领导安排做好商品的执行工作;

2、汇总各店销售及每周客户销售报表，分析报表。主要负责品牌订货，数据分析进销存管理，货品分 

3、店铺及客户销售管理货品沟通，跟进客户打款，与财务对接工作。

4、对销售的业务数据进行汇总、分析，为公司的市场营销提供数据支持及建议。

5、货品的配发、调拨、退换货处理的管理，并指导货品流转调度与控制 (配货、调货、补货、转运、退仓)

6、了解公司年度/季度商品采购计划，并根据上级领导安排做好商品的执行工作;

7、三年以上商品管理工作经验，熟悉零售终端市场情况，

8、具有良好的沟通表达能力，能熟练使用...

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

2、负责各个门店的各项检查，监督管理门店工作事项

3、负责门店服务质量监督，对门店遇到的问题及时提供指导和帮助

4、分析营业状况、市场动态，及时总结数据，反馈信息

5、完成上级交办的其他工作

6、从事过女装、内衣、鞋服、运动品牌的优先

7、男士优先

1、了解公司年度/季度商品采购计划，并根据上级领导安排做好商品的执行工作;

2、汇总各店销售及每周客户销售报表，分析报表。主要负责品牌订货，数据分析进销存管理，货品分 

3、店铺及客户销售管理货品沟通，跟进客户打款，与财务对接工作。

4、对销售的业务数据进行汇总、分析，为公司的市场营销提供数据支持及建议。

5、货品的配发、调拨、退换货处理的管理，并指导货品流转调度与控制 (配货、调货、补货、转运、退仓)

6、了解公司年度/季度商品采购计划，并根据上级领导安排做好商品的执行工作;

7、三年以上商品管理工作经验，熟悉零售终端市场情况，

8、具有良好的沟通表达...

1、负责各区域门店日常运营过程中服务流程及服务标准化制定；

2、负责门店服务质量监督，对门店遇到的问题及时提供指导和帮助；

3、指定门店人员的考核方案，对门店人员进行培训及考核；

4、负责门店人员的招聘及员工的维护；

5、完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1、年龄25岁以上，大专及以上学历；

2、有3年以上门店或区域管理经验，具有连锁门店零售行业经验优先；

3、善于沟通表达，抗压能力强。

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

1、产品的维护与管理，渠道首页、产品详情页面的上传与管理维护工作；

2、协调美工设计、客服等岗位完成渠道前端的产品包装上线、售前售后咨询支持等相关工作；

3、负责策划市场营销活动、制定网络营销策略和方案，提高渠道流量和成交转化率；

4、渠道口碑打造，针对用户痛点精准营销；

5、整理及汇报客户的需求及意见，协同技术部门完善渠道前端页面。

任职资格：

1、大专及以上学历，2年以上工作经验；

2、熟练使用PS；

3、能够自主编辑商品相关文案，调研商品卖点；

4、熟练掌握商品、流量、用户运营手段，熟悉线上推广方式及广告投放技巧；

5、独立完成运营基础工作、产品架构构建、数据模型搭建与总结...

1、负责传达总经理的决议、决定和指示，督促检查其贯彻执行情况，做好承上启下。

2、协助总经理处理日常事务。

3、负责协调各部门、公司之间及各项工作的沟通、协调、组织、督办反馈等工作。

4、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、30-40岁，男女不限。

2、学历：本科及以上学历，优秀者可放宽条件。

3、工作经历：阅历丰富，具有销售经验。有公司全面管理经验。

4、工作思路清晰，执行力强，沟通协调能力强。

2. 根据直属上级下达的销售任务制定并实施所管辖范围的销售计划；

3. 负责独立策划其管辖范围内的小型促销活动、公关推广方案，上报至部门经理；

4. 在其管辖范围内，独立或配合实施各项活动方案；

5. 对其管辖范围内库存数量进行管理，明确货品分布情况，配合其销售计划及各种活动方案做好货品调配工作；

6. 负责管辖范围内的销售回款工作；

7. 负责调查市场现状、搜集竞争者情报，向直属上级提出合理化建议；

8. 负责管辖范围内导购员的管理；

9. 负责所管辖范围客户档案的建立、更新、管理。

补充说明：

1.普通话流利标准，能听懂重庆话。

2.热情开朗、...

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、高中及以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄20-38岁，身体健康。

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、高中及以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄20-38岁，身体健康。

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、年龄30-45岁，高中及以上学历；

2、有销售相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

补充说明：

任职资格

1、高中及以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄20-38岁，身体健康。

2、 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、 完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、 做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、 完成上级领导交办的其他任务。

补充说明：

1、 高中以上学历；

2、 有相关工作经验者优先；

3、 具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、 年龄18-30岁，身体健康。

2、掌握卖场货品数量；

3、及时向主管人员汇报销售情况；

4、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

5、做好所负责区域的卫生清洁工作。

补充说明：

1、高中以上学历； 

2、具有销售经验； 有卖场促销导购工作经历者优先。 

3、具备较强的客户服务意识，具有良好的表达和沟通能力及责任心； 

4、 年龄18-35岁，条件优者可适当放宽。

2、掌握卖场货品数量； 

3、及时向主管人员汇报销售情况； 

4、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 

5、具有一定的相关知识及销售技巧。 

6、做好所负责区域的卫生清洁工作。

补充说明：

任职资格

1、高中以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄18-35岁，身体健康。

1、轻轻松松实现在时尚潮流公司工作的就业梦；

2、居家办公-线上兼职，只要喜欢赚钱，只要愿意奋斗，多劳多得，按销售业绩拿高提成，上不封顶，这是属于你的高薪机会；

3、团队年轻化，沟通超级nice；

4、公司提供专业培训和指导，让你未来工作有成就的同时有成长；

5、能力优异者，有机会由品牌大使晋升为品牌销售代理商；

只等你一键投递，期望与你共同创业，开拓未来！

【工作内容】

1、利用公司的官方小程序工具和品牌方提供的运营素材，做好顾客拉新、维护和转化成交；

2、遵守公司对于线上分销流程、规则和规范。

【适合人群】

1、没有年龄/学历/工作经验/...

1、根据所学专业及个人具体情况进行分配相关服装制作技术岗位；

2、积极主动完成指导老师下达的工作任务；

3、完成部门领导安排的其他工作。

任职资格：

1、 大专或本科学生（2023年应届生），能吃苦耐劳，稳定性强；

2、 服从公司管理，遵守公司规章制度；

3、 有相关服装实践经验优先录取。

1、负责审核公司日常费用； 

2、负责公司固定资产账务管理； 

3、审核各类会计凭证； 

4、与各业务部门密切沟通，规范指导业务操作； 

5、负责统计各车间每月产量，科学核算，归集，分配生产成本。 

6、负责每月各类单据检查，核对，完成成本相关账务处理； 

7、负责完成每月系统内月末结账工作，编制财务报表及分析报表； 

8、完成领导交办的其他任务。

要求：

1、中级及以上会计职称；

2、工作经验5年及以上。

1、根据公司质检部面料检验标准执行段记私人订制、外加工高定、专卖店面料的检验工作；

2、完成裁剪车间所有段记私人订制、外加工高定、专卖店货品不合格裁片进行检验；

3、负责段记私人订制、外加工高定、专卖店货品不合格裁片换片的审核工作

4、服从上级领导安排的其它工作。

任职要求

1、高中以上的学历；

2.熟悉衬衣服装产品检验标准知识；

3.有无经验均可，具备一定服装面料基础知识者优先

4、熟悉流水线工作流程，吃苦耐劳，责任心强

1、根据订单生产计划保质保量完成服装缝纫工作；

2、及时完成车间主任每日下达的工作任务，积极主动完成自己工序工作任务要求。

3、完成车间主任交代的其他临时任务。

4、具体工作到岗后安排。

任职资格：

1.做过西服、西裤、衬衣缝纫的优先。

2、会做前片、做后片、车后袋、车脚边的优先。

补充说明：

任职资格：

1、 能吃苦耐劳，稳定性强；

2、 服从车间管理，遵守公司规章制度；

3、 具备服装厂缝纫工作经验，熟练操作缝纫设备。

福利待遇：

一、购买五险、免费住宿--电梯房（三人标准间、单间配套、夫妻间）；

二、公司自产自销，不缺货，不断货，不拖欠工资；

三、上下班交通车接送；

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