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多选 地点 | 綦江 主城区 周边区县
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多选 福利 | 不限 包工作餐 公积金 五险 收费宿舍 带薪年假 交通补助
类型 | 不限 全职 兼职
其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围
多选
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汇博招聘 綦江招聘 人资/行政/财务/管理
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不看代招 不看中介 应届生 急聘 名企
招聘专员 ￥5~7K/月 江津区-先锋镇 经验≥2年 前天
投递职位 查看详情
五险 免费包住 提供食堂 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资
1、负责根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案并实施开展招聘工作，确保各部门人员结构合理，保证公司人员供求平衡；协助建立各岗位面试题库、测评工具以及人才库的建设；
2、负责办理员工入职、离职手续；
3、负责劳动合同的签订、续订以及职工档案的建立；
4、负责公司员工社会保险业务办理；
5、负责制定员工培训计划，组织技能考核鉴定和培训实施，协助进行员工职业生涯规划；
6、协助员工关系协调，劳动纪律、督促、考核，入转调离事务处理。
7、协助公司绩效考核方案检查、督促、落实、考核；
8、协助考勤工作及费用核算；
9、负责公司通知、函告、发文等行政性文书；
10、领导交办的其他人事、行政等相关...
人力资源专员（侧重招聘+员工关系） ￥4~7K/月 江津区-先锋镇 经验≥2年 前天
提供食堂 免费包住 收费宿舍 五险 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖 工龄工资
10、领导交办的其他人事、行政等相...
总会计师 ￥10~20K/月 沙坪坝区-曾家 经验≥10年 昨天
五险一金 周末双休 朝八晚五 试用期买公积金 包工作餐 交通补助 通讯补助 专业培训
我们正在寻找一位经验丰富、具有战略眼光的总会计师，以支持我们的公司财务管理和战略规划。作为总会计师，您将负责公司的财务报告、成本控制、预算规划、税务管理以及与其他部门合作以确保财务健康。
主要职责
1.管理和监督会计、财务报告和财务分析团队，确保准确、及时和完整的财务报告。
2.制定并实施有效的财务策略，以支持公司的整体业务目标和计划。
3.监控和控制公司的成本、支出和预算，以确保财务资源的合理分配和使用。
4.管理和优化税务策略，确保遵守所有适用的税法和规定。
5.与其他部门合作，提供财务分析和建议，以支持业务决策。
6.维护和提升公司的内部控制体系，确保财...
财务主管 ￥7~8.5K/月 南岸区-茶园新区 经验≥3年 昨天
包吃住 五险 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金
1、账务处理，负责公司凭证的填制；
2、费用报销单据审核，根据公司相关制度，审核单据的真实性，合理性及完整性；
3、负责抄报税，发票领取及开具；
4、负责凭证整理装订及财务档案管理工作；
5、完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，财务类相关专业，有会计资格证优先；
2、熟悉会计报表的处理、会计法规和税法，熟练使用用友等财务软件；
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作能力；
4、品行良好，积极主动，有责任心、细心，有较强的上进心和学习能力。
5、懂出口产品的退税工作流程优先
加分项
汽摩零配件行业优先
成本会计 ￥6~8K/月 13薪 沙坪坝区-青木关 经验≥1年 昨天
五险 定期体检 免费班车 定期培训
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、审核公司各项成本支出，进行成本核算，费用管理，成本分析等……费用分配，核对产品，产成品并编制差异原因并上报，进行有关成本管理工作，核心工作是成本核算控制 ，并收集相关信息，下达分解成本 ，费用 ，计划指标。
协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；
4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；
5、准备、分析、核对税务相关问题；
6、...
财务主管 ￥6~7K/月 沙坪坝区-凤凰 经验≥5年 昨天
2、 协助财务经理进行预算管理，处理税务事宜，组织协调内外部审计；
3、 审核公司各项支付，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，协助加强应收帐款的管理；
4、 负责工商、税务、财政、银行等政府机构有关证照的年检和更新工作；
5、 完成会计凭证编制、登录工作，审核后上报相关财务报告及报表；
6、 及时传达并严格执行下发的各类财务管理文件，指导财会资料档案管理；
7、 主持财产清查，并对发现问题提出建议；
8、 监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。
人事课长 ￥8~10K/月 渝北区-汽博中心 经验≥5年 昨天
五险一金 朝九晚五
1.制定公司人力资源需求计划，根据需求计划实施招聘并按时间节点招聘到位，负责公司招聘、录用、人才引进等工作；
2.负责各部门的培训跟踪、人才培养工作，协助建立公司人才培训发展体系并组织实施；
3.参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
4.负责公司各部门考勤、薪资的核算；
5.组织、策划公司文化活动，丰富公司文化内涵，定期对一线人员进行沟通和访谈，掌握员工动态；
6.部门其他人力资源及行政工作。
1.28-38岁，本科及以上学历，行政、人力资源或工商管理专业优先。
2.5年以上制造业人力资源工作经验，需要有制造业招聘渠道工作经验。...
公益性岗位公招职位 重庆-綦江区
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