根据自身积累客户转化，以及公司提供的良好资源；主动开发客户为其提供定制资金解决方案。

二、【岗位职责】

1、负责客户的开发、拓展和维护，包括不限于走访客户、收集客户需求、推介产品等；积极完成企业有效客户的积累，提升客户的忠诚度

2、完成所辖客户的营销和分析，对授信客户进行贷前调查并撰写信贷调查报告

3、做好客户贷前、贷中、贷后服务，完成所辖授信客户的贷后管理工作，按期出具贷后检查报告、负责授信客户信息预警、负责所辖信贷客户的不良资产清收工作

三、【任职要求】

1、年龄20-35岁（优秀者可放宽），专科及以上学历，金融、市场营销、财务等相关专业优先考虑

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根据自身积累客户转化，以及公司提供的良好资源；主动开发客户为其提供定制资金解决方案。

二、【岗位职责】

1、负责客户的开发、拓展和维护，包括不限于走访客户、收集客户需求、推介产品等；积极完成企业有效客户的积累，提升客户的忠诚度

2、完成所辖客户的营销和分析，对授信客户进行贷前调查并撰写信贷调查报告

3、做好客户贷前、贷中、贷后服务，完成所辖授信客户的贷后管理工作，按期出具贷后检查报告、负责授信客户信息预警、负责所辖信贷客户的不良资产清收工作

三、【任职要求】

1、年龄20-35岁（优秀者可放宽），专科及以上学历，金融、市场营销、财务等相关专业优先考虑

2、1年及以上小微企...

工作内容：

1、协助银行催缴逾期欠款，以电话的形式与客户沟通、跟进与督促账款的回收、清收。

2、针对还款困难客户，按规定权限提出个性化的有效付款方案。

基本要求：

1、18岁-45岁，普通话标准，无不良征信记录，表达沟通能力强；

2、有一定的办公软件操作基础（打字、剪切粘贴）

3、有责任心、抗压能力强、愿意挑战高薪；

4、具备一定金融知识与法律常识优先、有客服经验者优先。

薪资待遇：

1、月工资：均薪6000。

2、丰厚的现金奖励、月度排名、团队达标奖励等；

3、丰富节日福利：五一、端...

岗位职责：派驻银行网点，从事客户引导分流、信息收集、宣传资料发放、房贷等业务介绍、客户交流、金融产品销售合同签订、信息录入等工作。

工作地点

重庆江津地区的银行网点。

工作时间

每周工作5天，每天工作时间一般为8小时。部分网点实行综合工时，其工作时间不超过国家法律规定要求。

有关待遇

1.基本薪酬（全勤）：试用期（3个月）内1500元/月；转正后基本工资1800元/月-2800元/月，按季度评定。

2.奖励绩效：根据业绩考核状况发放，参照派驻银行正式客户经理绩效标准进行考核发放（入职6-12个月人员平均绩效水平6000元/月，入职3-6个月人员平均绩...

岗位职责：派驻银行网点，从事客户引导分流、信息收集、宣传资料发放、房贷等业务介绍、客户交流、金融产品销售合同签订、信息录入等工作。

工作地点

重庆北碚片区的建行网点驻点工作。

工作时间

每周工作5天，每天工作时间一般为8小时。部分网点实行综合工时，其工作时间不超过国家法律规定要求。

有关待遇

1.基本薪酬（全勤）：试用期（3个月）内1500元/月；转正后基本工资1800元/月-2800元/月，按季度评定。

2.奖励绩效：根据业绩考核状况发放，参照派驻银行正式客户经理绩效标准进行考核发放（入职6-12个月人员平均绩效水平6000元/月，入职3-6个月人...

岗位职责：派驻银行网点，从事客户引导分流、信息收集、宣传资料发放、房贷等业务介绍、客户交流、金融产品销售合同签订、信息录入等工作。

工作地点

重庆渝中区的银行网点。

工作时间

每周工作5天，每天工作时间一般为8小时。部分网点实行综合工时，其工作时间不超过国家法律规定要求。

有关待遇

1.基本薪酬（全勤）：试用期（3个月）内1500元/月；转正后基本工资1800元/月-2800元/月，按季度评定。

2.奖励绩效：根据业绩考核状况发放，参照派驻银行正式客户经理绩效标准进行考核发放（入职6-12个月人员平均绩效水平6000元/月，入职3-6个月人员平均绩效...

工作内容：

1、协助银行催缴逾期欠款，以电话的形式与客户沟通、跟进与督促账款的回收、清收。

2、针对还款困难客户，按规定权限提出个性化的有效付款方案。

基本要求：

1、18岁-40岁，普通话标准，无不良征信记录，表达沟通能力强；

2、有一定的办公软件操作基础（打字、剪切粘贴）

3、有责任心、抗压能力强、愿意挑战高薪；

4、具备一定金融知识与法律常识优先、有客服经验者优先。

薪资待遇：

1、月工资：均薪6000。

2、丰厚的现金奖励、月度排名、团队达标奖励等；

3、丰富节日福利：五一、端午、...

工作内容：

1、通过合法途径协助银行催缴逾期欠款，以电话、信函与客户沟通、跟进与督促账款的回收、清收。

2、针对还款困难客户，按规定权限提出个性化的有效付款方案。

3、完成领导交待的数据收集及其他目标任务；

基本要求:

1、18岁以上，普通话标准，无不良征信记录，表达沟通能力强；

2、有一定的办公软件操作基础（打字、剪切粘贴、发邮件）

3、有责任心、抗压能力强、忠诚度高、愿意挑战高薪；

4、具备一定金融知识与法律常识优先、有客服经验者优先。

薪资待遇：

1、月工资：均薪5K+。

2、丰厚的现金奖...

工作内容：

1、协助银行催缴逾期欠款，以电话与客户沟通、跟进与督促账款的回收、清收。

2、针对还款困难客户，按规定权限提出个性化的有效付款方案。

基本要求：

1、18岁-45岁，普通话标准，无不良征信记录，表达沟通能力强；

2、有一定的办公软件操作基础（打字、剪切粘贴）；

3、有责任心、抗压能力强、愿意挑战高薪；

4、具备一定金融知识与法律常识优先、有客服经验者优先。

薪资待遇：

1、月工资：转正后均薪6000左右，业务优秀者月入1.2W以上。

2、丰厚的现金奖励、月度排名、团队达标奖励等；

3、丰富节日福利：五...

1、金融机构逾期客户的管理；

2、通过电话方式，查找更新逾期客户的信息

3、负责与逾期客户良好的协调沟通，引导客户正确还款

任职资格：

1、高中（中专）以上学历（专业不限）；年龄18-35岁、征信良好

2、会基础的电脑操作，无不良嗜好

3、具有较强的亲和力和良好的心理素质，有较强的沟通能力；

4、工作细致，认真负责，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神，积极乐观，能承受一定的工作压力；

5、有良好的晋升空间，从组员–组长–主管–区长稳定的晋升渠道，只要你有能力！

注：一经录用，工资待遇高于同行水平。

薪资构成：

无责保底4000+高额业绩提成+团队奖金+社保（综合月薪7000-1500...

1、和银行合作的资产管理公司，对信用卡逾期客户进行合法通知、催告。

2、按照要求的规范程序通过电话、信函等方式提醒督促信用卡逾期用户及时还款，维护持卡人在银行的信用度。

4、严格遵守银行对催收业务的各种要求。

职位要求：

1、学历不限，无经验要求，须无个人征信问题；

2、有想法、追求、迫切希望成长，且有一定目标和责任感；

3、有团队信念，善于沟通交流，勇于挑战

薪酬福利：

1.无责基础薪资+个人提成+个人奖金＋工龄工资+其他补贴，

综合薪资6000-10000+平均薪资8000+（高提成+晋升空间大）

2.保险福利（养老保险-医疗保险-失业保险-生育保险）

3.带薪假期，享受国家法...

职位要求：高中以上学历，17-35周岁，工作认真负责有责任心（优秀人才可适当放宽条件），具有良好的沟通能力和谈判能力，口齿清晰，无明显口音，反应敏捷；工作态度积极向上，抗压能力强，较强的团队合作精神。

福利待遇：

1.底薪3000+提成（7%-15%不等）+奖金，平均工资在8K以上，业绩优秀员工每月万元以上。收入和付出成正比，工资无上限。

2、新员工可享受带薪入职培训，更有老员工带领轻松开展工作，全面掌握电催技能技巧。

3、早9晚6 无加班周日固定休息，周六16:30下班，工作氛围不压抑n...