1、公司性质：国有央企、世界 500 强、1929 年成⽴ 

2、公司项⽬: 2022 年 太平⼈寿 “ TP-EMP ” 项⽬（EXCELLENT MANAGER PROGRAM），秉承“⾼素质、 ⾼品质、⾼绩效”的新三⾼团队⽂化，致⼒于培养⼀⽀具有 全新发展理念及终身学习能⼒的“财富规划师”及“卓越管 理精英”队伍。从基础技能、营销管理、产品剖析、专业知 识、管理能⼒等多⽅⾯进⾏培养，涵盖教育⾦、医疗、养 ⽼、家族办公室等多⽅⾯综合知识，健全完备的荣誉体系， 清晰透明的发展路径，助⼒您成为集⻛险管理师、健康管 理师、财富规划师为⼀体的保险⽜⼈，打造⼀个永续经营， ⻓期发...

1. 积极开拓各类客户，建⽴客户群并通过有效的服务提升客户忠诚度，推动家庭⻛险及资产规划、家族财富规划咨询服务和产品的销售，不断提升个⼈销售业绩；

2. 协助公司及服务的渠道开展产品政策、合规要求、运营规则等宣导与培训

3. 为⾼净值客户、企业主等群体提供综合资产配置、家族办公室等咨询服务

二、任职要求

1. 年龄 25-45 周岁

2. ⼤专学历及以上

3. 专业拼搏的精神和市场开拓能⼒

4. 有过企业或销售团队管理经验、多年销售经验优先

5. 良好的⼈际交往

三、薪资待遇

⽆责底薪+绩效+基本法+提成+管理津贴

1、开发新客户，向适配的客户推荐、销售金融产品，引进新增资产；

2、维护老客户，为客户提供理财咨询，向客户介绍招证APP功能等服务，提升客户粘性；

2、收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息；

3、向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作。

（二）任职要求

1、专科以上学历；

2、具备证券从业资格；

3、具备良好的职业道德和专业素质，无违法违规记录。

1、负责新老客户关系维护，提升自己的服务能力以及沟通能力；

2、负责理财客户的服务及维护，提供全方位的理财规划服务；

3、通过对客户综合理财需求分析，帮助客户制定资产配置计划书给客户提供相应得配置建议；

4、给客户提供全生命周期财务规划，风险保障配置。

任职条件：

1.年龄在25-55岁之间；

2.学历在本科以上，金融类，营销类专业可放宽到大专学历；

3.工作积极负责任，学习力要强，能够积极主动完成领导安排的工作；

4.具备一定的人际交往能力，亲和力强；

5.具备一定的人事管理能力的有限

职位亮点：投入产出比高，收入比传统行业高