2.负责办公用品的采购与领用管理；

3.监督、审核各类固定资产的转固登记，资产调配、实物管理，以确保帐实相符；

4.负责学校各项行政开支的统计与分析工作；

5.负责学校保洁维修岗位人员工作管理及招聘； 

6.负责协助学校各类会议、活动的筹办、组织工作，确保职责内工作顺利进行；

7.负责学校宿舍管理监督，保证宿管工作有条不紊的进行；

8.负责学校所有校区设施设备维修管理及监督，确保设备正常使用；

9.负责协助教学系统信息管理工作。

10.负责学员满意度调查的执行及就业安排服务工作；

11.完成领导安排的其他工作

任职要求：

1. 从事行政...

2.负责部门各类文档的起草和整理

3.处理好客户的咨询

补充说明：

2、良好的表达和沟通能力，较强的判断能力；

3、细心并有耐心，责任感强；

4、普通话、流利，熟练运用办公软件。

1、了解掌握各部门的用人需求;

2、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;

3、管理、开发招聘渠道;

4、维护人才储备库。

岗位职责：主要负责酒店前台收银等工作事宜，处理客户的投诉，服务至上。

任职资格：

1、女，年龄20—32岁，酒店提供宿舍包住

2，具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

3，普通话准确流利；

4、薪资情况：底薪3200+前台各种提成，综合薪资4k-6k

5、工作简单易学，前期都有员工带你熟悉。

工作时间：早10点-隔天早10点，上一天休一天形式，每月只上15天班，晚上都可以休息睡觉，要能适应夜班。

有兴趣可以直接到店面试或者电话联系

面试地址：解放碑滨江...

1、为客人办理入住及退房等相关手续；

2、为客人提供专业、友好、高效、热情的电话叫早服务及问询预定服务；

3、接听电话及网络咨询，核实订单，与其他部门配合及时沟通、控制房态；

4、做好客情登记，收集客人意见并及时向上级反映；

5、随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息，积极有效地推销客房；

6、及时反馈并协助其他部门处理客人物品配送、工程维修等客房服务要求；

7、认真阅读交班记录，完成上一班未完成的工作；

8、妥善保管前台财产物资；

9、负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的维护；

10.工作时间：每天下午15点到晚上24点，一周6天工作制。

11、完成上级指派的其他工作；

任职资格...

工作内容：参与公司决策，提供财务支持；全面管理财务，确保报表准确及时；制定财务规范，提升效率；管理资金与税务，保障合规；协调内外部关系，推动业务顺利发展。因公司规模和行业差异，工作内容可能有所调整。

薪资待遇：6000-8000

招聘要求：能管人管事 ，下面有2个财务人员，会搭建财务体系，有机械制造类经验5年以上  会税务方面的相关工作经验，特别是外账，会从财务方面控制成本 

上班时间：早8-晚6，单休

上班地点：渝中区菜园坝南区路一区

1、负责银行客户资料专职录入；

2、能吃苦耐劳、有上进心；

3、对电脑基本操作熟悉，打字速度快，60字/分；

4、上班时间为9：00-12:00，13:30-18:00；

5、工资按计件方式，多劳多得；

6、上班地点，渝中区七星岗附近某大型国有银行；

任职资格：

1、女性，年龄45周岁内，中专及以上学历；

2、有专业录入岗位经验，会五笔输入法者优先；

3、能吃苦耐劳，具备团队精神，服从领导安排；

4、性格温和有耐心；

5、能接受长期面对电脑操作；

2、有代帐公司工作经验优先。

3、完成公司交办的其他事务。

任职资格：

1、大专以上学历，会计相关专业，有代账会计工作经验优先；

2、熟悉常用财务软件；

3、工作细致，有良好的职业操守，保密性、责任感强，服从工作安排；

不要无经验的哈，本岗位需要有相关代账经验的。无经验勿投哦！

2、根据公司管理需要，编撰各类文档，表达准确，规范，简洁；

3、根据招标要求，制做招标文件，确保及时，准确，符合招标规范和公司要求；

4、公司内勤事务性工作，包含考勤打卡统计，办公用品管理等。

5.公司临时委派的其他事务性工作。

薪资：试用期2个月，转正购买五险

女生：试用期2800，转正3200，餐补160

上班时间：8:30-17:30    单休

1、统筹管理公司的行政事务，上传下达，负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草，发布，督办；

2、负责组织公司行政管理制度的拟订、检查、监督；保障公司行政管理良好运营；

3、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜；

4、建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行；

5、作好领导的参谋，及时为公司领导提供决策信息和建设性意见；

6、督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；

7、负责本部门员工的评估与考核。

8、有一定的写作能力

任职要求：

1、具有大专以上学历，2年以上同岗位工作经验...

1、负责派遣员工的档案管理；

2、负责将员工纸质文件扫描存档为电子档案；

3、完成领导安排的其他事宜

二、任职要求：

1、大专及以上学历、人力资源专业优先；

2、熟练运用OFFICE系列办公软件；

3、2023年应届毕业生优先；

4、协助完成部门其他的日常工作。

三、薪资福利：100元/天、意外保险

四、上班时间:9:00-17:30   周末双休

五、上班地址：渝中区五四路39号

上班时间：8：30-18:00 出勤24天 法定当天休息

1外来访接待、引导；

2配合办公区域装饰、布置等工作；

3配合接受各项巡查、巡检等工作；

4负责完成会议、接待等任务，提供会议服务，包括会场布置、会中服务、会后整理做过前台和行政后勤工作的，

身高165，形象气质佳，有责任心

工资待遇：实习4200转正4400 试用期2个月，转正购买五险

工作地址：江北城

1、协助上级建立健全公司招聘、绩效考核等人力资源制度建设

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，完成招聘工作

3、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续

5、负责员工信息数据录入，各类报表的统计

6、负责核对每月考勤，处理考勤异常情况

7、负责员工五险的各项事宜办理

8、负责健康证办理

9、完成直接上级交办的其他工作

任职资格：

1、22-35，大专及以上学历，有人力资源工作经验、人力资源相关专业者优先

2、了解重庆各项劳动人事法规政策，有相关社保办理的经验优先

3、熟练使用办公软件（word、excel、ppt等），尤其是excel函数

4、具备独立分析及解决问题的能力...

组织架构与人才发展：根据业务需求调整组织结构，推动内部人才培养和发展计划，提升员工能力及工作效率。

劳动关系管理：处理劳动合同签订、变更、解除等事务，保证遵守劳动法规，并维护良好的劳资关系。

绩效考核与激励机制建设：制定公平、公正的绩效评价标准和流程，构建具有竞争力的激励机制以激发员工潜力。

企业文化塑造与传播：参与塑造并积极传播企业价值观和文化，提高员工归属感和忠诚度。

风险防控：预防和解决可能出现的劳动争议和法律风险，确保公司人力资源管理合规。

早九晚六(有五险) 办公室办公 办公室文员

办公室上班+工作轻松，应届毕业生可开实习证明

1.主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合。

2.完成上级的协助工作，前期都有有师傅带。

上班时间:9:00-18:00，午休12:00一14:00，年假至少半个月

任职资格:

1.年龄:18-28岁之间，男女不限，可接受实习和应届生

2.学历:学历代表过去，能力决定末来

3.经验:有无经验均可岗前带薪培训(往管理岗位培养)

4:薪资待遇:底薪3500+综合提成6000+

2.巡查教室及公司区域纪律情况

3.管理维护学生档案

4.管理办公用品设备

工作时间：8:30-17:00周末双休，节假日正常休息

年龄:22-45岁高中及以上学历

一、财务处理与报告：负责公司日常财务凭证的填制，确保所有交易准确及时记录。

二、税务管理：执行抄报税工作，管理发票领取及开票流程，确保税务合规。

三档案管理：负责财务凭证的整理、装订及归档，维护财务档案的完整性和可追溯性。

四、账目核对：定期进行往来账目核对，跟踪分析账目差异，保证账目准确无误。

五、成本控制：参与成本核算，提供成本控制方案，增强公司成本管理能力。

六、财务分析：定期编制财务分析报告，为管理层提供决策支持。

任职要求：

一、5-8年会计工作经验，有初级、中级会计师证优先考虑；

二、具有童装或服装行业相关财务工作经验者优先；

三、熟练掌握财务软件及O...

1、根据公司业务发展需要，执行相关招聘计划，完成全流程招聘工作。

2、发布职位信息，进行简历筛选、收集，邀约面试及现场协助。

3、做好招聘过程记录，保证招聘管理相关表格的及时性、完整性。

4、上级领导交办的其他工作。

任职资格：

1、专科及以上学历，年龄30岁以下。

2、可以接收应届毕业生。

3、有招聘或销售从业经验优先。

4、具有较强的沟通能力及抗压能力。

5、性格外向，积极主动。

薪资福利：底薪2000元+绩效1000元+提成+奖励薪资，每月10号发工资。

综合收入：4000-7000元（业绩优秀者月薪7000以上）

其他福利：五险、双休、节假日福利、不定期团建等

工作时...