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地产项目总经理 ¥10~20K/月 九龙坡区-二郎 经验≥4年 今天
- ¥10~20K/月
- 九龙坡区-二郎
- 4年及以上
- 地产项目管理
- 其他行业
- 大专
- 年龄不限
- 1人
1、全面统筹工程项目管理,熟悉地产开发建设全过程以及内容,负责项目工程质量、进度、成本、安全文明施工控制,对监理单位的工作进行管理指导;
2、负责制定施工技术标准化制度,监督施工过程中标准化的落实情况;
3、配合公司完成招标工作,对招标文件中专用合同条款提供专业意见;参与发包工程标书、标底的编制,对投标单位的投标报价进行审核、评定;
4、负责协调项目施工过程中各专业、各施工工序之间的关系,负责协调项目内外部各单位的关系;
5、负责项目成本管理,审查并签署设计变更及签证等文件;
6、负责项目工程验收、竣工验收、验收备案及交付后维保阶段的配合工作。
任职资格:
1、 本...
地产商业项目副总 ¥12~25K/月 (9-15K/月) 渝北区-其他 经验≥8年 今天
底薪:9-15K/月
- (底薪:9-15K/月+提成) ¥12~25K/月
- 渝北区-其他
- 8年及以上
- 地产项目管理
- 物业/商业中心
- 大专
- 45以下
- 1人
朝九晚五 五险 带薪年假 定期体检
岗位职责:2、精通商业地产项目运作特点,熟悉现代商业招商管理业务及流程;
3、有成功商业地产项目运作从业背景和成功案例;
4、有敏锐的市场观察能力、良好的职业素养,优秀的团队管理、组织协调能力,强绩效导向;
5、具备商务合同谈判能力与审核能力;良好的沟通及财务分析和管理的能力;
6、有丰富的大型购物中心、步行街、专业市场全程运作经验优先,具有成渝客户资源优先;
地产招商主管 ¥6~12K/月 渝北区-木耳 经验≥3年 本月
- ¥6~12K/月
- 渝北区-木耳
- 3年及以上
- 招商部主管/经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 9::0-17:30
岗位职责:1、针对项目开展全面的招商工作;
2、定期进行租户稳定与招商补位;
3、针对租户经营情况进行业务分析,为公司发展提供有效数据。
任职要求:
1、专业不限,大专及以上学历;
2、有2年以上房地产销售或招商类相关管理工作经验者优先;
3、具备一定的房地产、营销相关基础知识及实际工作经验,对商业地产或专业市场招商、运营的相关环节有一定知识积累;
4、具备较强的事业心、责任感、工作热情及创新精神,办事果断,能承受较大的工作压力,心理承受能力强;
5、有相关工作经验。
公司提供宿舍,单休
根据招商能力综合收入10-20K
招商主管 ¥6~10K/月 渝北区-木耳 经验≥2年 今天
- ¥6~10K/月
- 渝北区-木耳
- 2年及以上
- 招商部主管/经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 年龄不限
- 3人
五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 定期体检 定期团建 专业培训
岗位职责:1、负责商业市场信息收集,根据市场情况及发展趋势,提出优化品牌招商建议;
2、持续积累各业态商业资源,了解知名商家拓展计划与物业选址需求;
3、负责品牌资源拓展,完成拜访、邀约及合作洽谈工作,并做好相关记录;
4、根据审定租赁政策与商家洽谈租赁合同,提报公司审签,在和客户签约后,协助客户入驻的各项手续的办理,完成分配的年度招商指标;
5、完成上级交办的其它工作。
任职资格:
1、有同职位经验优先;
2、具有良好的职业道德和敬业精神和执行能力;
3、具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力;
此岗位目前为单休,综合收入根据招商能力10-20k
招商专员 ¥4~8K/月 渝北区-木耳 经验不限 本周
- ¥4~8K/月
- 渝北区-木耳
- 不限(可接受应届生)
- 地产招商专员
- 物业/商业中心
- 大专
- 35以下
- 市场营销,市场营销教育,物业管理
- 2人
五险 定期团建 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 定期体检 9:00-17:30
岗位职责:职责描述:
1、负责综合体项目招商、渠道管理和客户管理;
2、制定招商计划;
3、开展商家的引进、洽谈、签约工作,完成公司下达的招商任务;
4、参与对外的新商户开发工作;
5、负责来访商户的接待与合作洽谈工作;
上班地址:江北区、渝北区
任职要求:
1、1年以上商业或物业地产招商工作经验优先;
2、 具备较强的沟通协调能力、谈判能力、组织能力、综合分析能力;
3.、优良的谈判技巧及交际能力,抗压能力强。
商业地产运营专员|(偏物管) ¥4~5K/月 (4-5K/月) 渝北区-木耳 经验≥1年 本周
底薪:4-5K/月
- (底薪:4-5K/月+提成) ¥4~5K/月
- 渝北区-木耳
- 1年及以上
- 商务专员
- 物业/商业中心
- 大专
- 40以下
- 1人
朝九晚五 五险 专业培训 带薪年假 节日礼金 定期体检 单休
岗位职责:2、协助运营总监完成统计销售指标、制作各类运营报表。(如销售快报、业务合同明细表)
3、对接公司财务部门,协助核算代理费及佣金。
4、对接公司管理部门,协助经理管理日常项目事务性工作。
5、对接公司项目案场,对接业主、商户结算事项。
6、负责现场与公司总部对接工作,上传下达。
任职条件:
2、一年以上物业,地产工作经验,40岁以下。
3、熟悉商业运营流程、国家法律和物业管理知识。
4、具有良好的现场管控能力、经验分析能力,沟通协调能力和报告能力。
单休、五险、节日礼金、9:00-5:30、综合收入4-6K,主城项目
商业地产运营专员 ¥4~5K/月 (4-5K/月) 渝北区-其他 经验≥1年 本月
底薪:4-5K/月
- (底薪:4-5K/月+提成) ¥4~5K/月
- 渝北区-其他
- 1年及以上
- 商务专员
- 物业/商业中心
- 大专
- 40以下
- 1人
朝九晚五 五险 专业培训 带薪年假 节日礼金 定期体检 单休
岗位职责:2、协助运营总监完成统计销售指标、制作各类运营报表。(如销售快报、业务合同明细表)
3、对接公司财务部门,协助核算代理费及佣金。
4、对接公司管理部门,协助经理管理日常项目事务性工作。
5、对接公司项目案场,对接业主、商户结算事项。
6、负责现场与公司总部对接工作,上传下达。
任职条件:
2、一年以上物业,地产工作经验,40岁以下。
3、熟悉商业运营流程、国家法律和物业管理知识。
4、具有良好的现场管控能力、经验分析能力,沟通协调能力和报告能力。
单休、五险、节日礼金、9:00-5:30、综合收入4-6K,主城项目
工程部经理 ¥15~22K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥3年 前天
- ¥15~22K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 3年及以上
- 工程经理
- 房产开发
- 本科
- 45以下
- 1人
五险一金 提供食堂 定期体检
岗位职责:2,组织或参与总包、分包、监理单位的招投标。
3,对所有工程建设进度、质量、成本、安全负责。
4,组织拟定并完成公司工程预算管理办法;负责组织编制并审核工程项目预算以及材料、设备采购的预算。
5,制定对项目组的实施考核的指标体系;组织相关人员对项目组进行打分测评;综合评价项目组的工作绩效;组织项目建设的总结。
6,负责分解部门的工作计划,负责部门内部的人员工作安排,保证工作流程顺畅;负责部门内部的人员的绩效考核、技能培训等工作。
7,协调各施工单位、监理单位、设计单位以及政府职能部门的关系。
8,组织和协助各部门完成各项单项...
财务主管/经理 ¥9~15K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥3年 今天
- ¥9~15K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 3年及以上
- 财务主管/经理
- 房产开发
- 大专
- 50以下
- 1人
周末双休 五险 包工作餐
岗位职责:1、负责全面主持公司各项财务工作的开展。按照国家法律法规和财务会计制度的要求,组织搭建公司会计核算体系,拟定和完善公司各项财务管理制度,并对公司财务活动实施监督和控制;
2、根据公司的经营情况,负责汇总财务预算资金计划,审核资金的合理使用;
3、负责收集,审核,整理各部门提交的月度资金计划表,监督资金流入时间、金额,并提供合理的资金使用计划;
4、负责制定部门工作计划,并按计划完成情况进行自查;
5、负责审核各项经济业务,确保收入、支出都符合公司的相关报销流程和规定;
6、监督现金和银行存款的管理,杜绝管理漏洞,保证资金的安全完整;
7、全面负责公司财务核算工作,建立...
房地产客服经理 ¥8~12K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥3年 今天
- ¥8~12K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 3年及以上
- 客服主管/经理
- 房产开发
- 本科
- 40以下
- 1人
五险一金 包工作餐 试用期买五险 定期团建 专业培训 绩效奖金 节日礼金 定期体检
岗位职责:1、客户服务管理体系标准化、流程化的落地及执行;
2、参与产品研发设计,销售过程、交付装修的风险前置排查;
3、项目建设过程中质量监督的全程参与;
4、主导完成项目交接房工作,督促交接房后报事报修的处理;
5、重大投诉、业主群诉跟进及处理,危机和风险控制工的及时跟进与处理;
6、营销售场服务品质的巡查及监督;
7、负责开展客户满意度调查活动,制定满意度提升计划,对计划展开监督、考核及反馈;
8、项目全周期客户关系维护与关怀,建立良好的客户沟通机制,积极打造社区文化,提升企业品牌价值和影响力。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,大型地产公司客服工作经验3...
房地产客服经理 ¥8~12K/月 沙坪坝区-磁器口 经验≥3年 今天
- ¥8~12K/月
- 沙坪坝区-磁器口
- 3年及以上
- 客服主管/经理
- 房产开发
- 本科
- 40以下
- 1人
五险一金 包工作餐 试用期买五险 定期团建 专业培训 绩效奖金 节日礼金 定期体检
岗位职责:1、客户服务管理体系标准化、流程化的落地及执行;
2、参与产品研发设计,销售过程、交付装修的风险前置排查;
3、项目建设过程中质量监督的全程参与;
4、主导完成项目交接房工作,督促交接房后报事报修的处理;
5、重大投诉、业主群诉跟进及处理,危机和风险控制工的及时跟进与处理;
6、营销售场服务品质的巡查及监督;
7、负责开展客户满意度调查活动,制定满意度提升计划,对计划展开监督、考核及反馈;
8、项目全周期客户关系维护与关怀,建立良好的客户沟通机制,积极打造社区文化,提升企业品牌价值和影响力。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,大型地产公司客服工作经验3...
地产渠道外拓专员 底薪+高提成 ¥6~12K/月 (4-8K/月) 沙坪坝区-石井坡 经验≥1年 昨天
底薪:4-8K/月
- (底薪:4-8K/月+提成) ¥6~12K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 1年及以上
- 客户经理
- 房产开发
- 高中
- 年龄不限
- 4人
五险 试用期买五险 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 定期体检 定期团建 专业培训
岗位职责:1、负责公司产品的推广;
2、开拓新市场、发展新客户,增加项目销售范围;
3、维护客户关系以及客户间的长期合作;
4、根据市场营销计划,完成部门销售任务指标。
任职资格:
1、有房地产等相关工作经验者优先;
2、反应敏捷表达能力强,具有亲和力、较强的沟通能力及交际技巧;
3、有责任心、能承受较大的的工作压力;
4、有团队协作精神。
地产招商主管 ¥6~10K/月 (6-8K/月) 沙坪坝区-石井坡 经验≥2年 本月
底薪:6-8K/月
- (底薪:6-8K/月+提成) ¥6~10K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 2年及以上
- 招商部主管/经理
- 房产开发
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险一金 朝九晚六 提供食堂
岗位职责:1、协助营部门领导完成购物中心的招商策划工作;
2、负责商家资源搜集整理,完成商家邀约、谈判和签约工作;
3、负责商家入场验收和交接工作;
4、协助营运经理完成商户的装修管控;
5、负责各品牌阶段业绩分析,并提出改善建议;
6、负责各项业务合同的拟定,签订、变更、执行、终止,续约及保管工作。
任职资格:
1、26-38周岁,本科以上学历,市场营销、经济学等相关专业优先形象较好;
- 5年以上招商工作经验,3年以上同岗位经验,招商能力强、有成功案例者优先;
- 熟悉招商流程和方法,有行业线索者优先;
- 具备良好的沟通和人际关系,能够与合作伙伴及公司内部进行有效沟通;
- 具备良好...
地产招电话销售无责底薪3500+入职五险 ¥6~10K/月 (3.5-4.5K/月) 沙坪坝区-石井坡 经验不限 昨天
底薪:3.5-4.5K/月
地产开发商直招大客户销售底薪5K-8K ¥5~10K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥1年 昨天
- ¥5~10K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 1年及以上
- 大客户经理
- 房产开发
- 大专
- 35以下
- 5人
五险一金 包工作餐 试用期买五险 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 定期体检 定期团建
岗位职责:1、开发、维护与项目匹配的渠道资源,与潜在合作单位建立良好的合作关系,管理维护与客户的长期战略合作计划;
2、渠道客户数据分析;
3、圈层关系拓展、圈层活动组织、客户资源获取及渠道通路的建立及维护 ;
4、协助渠道经理完成其它销售类工作。
任职资格:
1、20-35岁,大专以上学历,一年以上房地产渠道拓展工作经验;
2、熟悉房地产营销体系、熟悉房地产专业知识和重庆主城房地产市场情况;
3、反应敏捷、表达能力强,有较强的谈判能力;
4、有极强的团队意识,对公司忠诚,有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有独立拓展客户、渠道及资源的能力,有客户资源的优先。
商管公司行政人事主管 ¥4~6K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥2年 昨天
商业运营专员 ¥4~6K/月 沙坪坝区-石井坡 经验≥1年 今天
- ¥4~6K/月
- 沙坪坝区-石井坡
- 1年及以上
- 运营主管/经理
- 房产开发
- 大专
- 35以下
- 1人
1.对商户装修、上下货及运营状况进行监控、督导、巡场;
2.建立商户日常经营管理档案,对其经营活动适时跟踪、监控,并定期分析;
3.建立日常巡场制度、适时监督、把控商户经营秩序、经营环境、公共卫生、安全保障等工作的落实情况;
4.负责汇总、分析运营数据,根据经营状况提出经营环境改善和提升计划;
5.根据内部运营数据的分析,对商业街区业态规划与品牌组合方案提出建议;
6.建立健全商业沟通机制,及时反馈商户意见和建议,做好项目与商户沟通的桥梁;
7.对商户运营过程中出现的问题进行解决,反馈、总结;
8.配合项目大型营销活动的实施,组织、落实商户促销活动的执行;
9.完...
全国市场拓展招投标经营部经理 ¥10~20K/月 (5-10K/月) 渝北区-人和 经验≥2年 今天
底薪:5-10K/月
- (底薪:5-10K/月+提成) ¥10~20K/月
- 渝北区-人和
- 2年及以上
- 地产招投标
- 通信/网络设备
- 中技/中专
- 35以下
- 5人
包吃住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴
岗位职责:2、负责组织标书具体内容的审校;
3、负责市场竞争对手的调查的售前策划工作;
4、组织和参与项目商务解决方案的制定、商务标书制作、商务交流和合同谈判等项目全流程的工作;
5、负责市场商务信息的收集和分析,准确分析项目费用和成本构成,有效规避风险;
6、负责投标团队的组建、培训和管理,投标制度的建设。
补充说明:
1、拓展全国市场,有愿意去外地的优先考虑为公司招投标工作提供支持,并进行审核。
2、负责承担投标单位的资料收集、整理与审核,组织相关部门对投标单位进行考察。
3、负责同行资料的收集,标书资料库的建设。
4、负责组织标书...
技术部经理 ¥8~13K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥2年 今天
- ¥8~13K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 2年及以上
- 建筑技术负责人
- 通信/网络设备
- 大专
- 50以下
- 1人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 提供餐补 生日礼金 节日礼金
岗位职责:岗位职责:
1、解决处理施工中出现的各种技术问题,协调解决、裁决技术分歧;
2、负责整个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排审查和落实;
3、严格质量管理,保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求;
4、合理的组织、调度生产要素,实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现;
5、协调解决处理好监理、各分项及行业主管部门的关系,确保工程项目正常进行;
6、负责组织验收并做好各阶段工程的割算、结算工作;
7、按照图纸、合同...
工程部经理 ¥8~13K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥5年 今天
- ¥8~13K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 5年及以上
- 工程经理
- 通信/网络设备
- 大专
- 50以下
- 1人
提供餐补 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 生育补贴 节日礼金
岗位职责:【工程管理部经理职责】
1、全面负责工程管理部日常管理工作,根据公司和部门的发展规划完成本部门岗位职责、相关制度的修订、完善工作。按照岗位职责的要求,提请公司聘任或解聘工程项目管理部的岗位人员。
2、组织和带领工程管理部人员及时完成公司下达的各项工程任务,对工程项目管理部、项目部人员进行日常管理和考核。负责工程项目管理部技术人员技能培训、技术指导等,使技术管理人员技能得到提升。
3、严格按照合同、规范、标准等文件的要求,对项目部的施工管理(现场管理、进度管理、安全管理、质量技术管理、资料...
安全部经理 ¥8~13K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥2年 今天
- ¥8~13K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 2年及以上
- 施工安全员
- 通信/网络设备
- 不限
- 45以下
- 2人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 提供餐补 生日礼金 节日礼金
岗位职责:1、认真贯彻落实有关安全生产法律法规,熟悉各项安全规章制度和操作规程。
2、组织和参与项目日常安全生产检查,并做好检查记录。
3、组织和参与安全技术交底,对危大工程施工进行策划,参与制定安全技术措施、检查、督促操作人员遵守安全操作规程,并做好记录。经常深入施工现场检查,对施工现场存在的安全隐患有权责令立即整改,遇有特别险情,有权指令先行停止施工,命令有关人员撤出危险区段,并迅速报告领导,妥善处理。
4、组织施工设备和安全设施验收,组织有关人员对施工现场的施工设备和安全防护实施进行检查、验...
客户经理(经营部经理) ¥8~12K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥2年 昨天
- ¥8~12K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 2年及以上
- 客户经理
- 通信/网络设备
- 大专
- 35以下
- 1人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 提供餐补 节日礼金 生日礼金 定期团建
岗位职责:1、整理相关信息资料,跟进项目;
2、勤跑市场,按公司规定完成销售任务和领导交代的临时任务。
3、为公司招投标工作提供支持,并进行审核。
4、负责投标制度建设、标书制作与投标过程的管理。
5、负责承担投标单位的资料收集、整理与审核,组织相关部门对投标单位进行考察。
6、负责同行资料的收集,标书资料库的建设。
7、负责组织标书符合性检查。
8、收集客户资料,建立和管理客户档案和信息数据库。
任职资格:
1、具备较强的人际交往能力、学习能力、抗压能力、自我激励能力;
招投标主管 ¥7~10K/月 13薪 渝北区-人和 经验不限 今天
- ¥7~10K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 不限
- 地产招投标
- 通信/网络设备
- 不限
- 40以下
- 2人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 提供餐补 生日礼金 节日礼金
岗位职责:2、负责所辖区域的新客户开拓,客户信息的搜集;
3、熟悉重庆市场,对招标有一定的了解,愿意在全国市场拓展业务。
4、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态;
5、跟进、提交投标项目进度,确定中标信息;
6、参与合同的谈判与签订
7、与各地分公司沟通相关事宜。
8、在重庆有业务资源的优先考虑。
9、协助相关部门的工作安排。
招投标 ¥5~8K/月 (4-5K/月) 渝北区-人和 经验≥1年 今天
底薪:4-5K/月
产品销售经理 ¥4~8K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥1年 昨天
- ¥4~8K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 1年及以上
- 销售部经理
- 通信/网络设备
- 中技/中专
- 年龄不限
- 3人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年度旅游
岗位职责:1、负责公司各类ICT产品的销售及推广工作。
2、根据市场营销计划,完成销售目标。
3、负责渠道建设和对接工作,在目标市场搭建渠道体系,为公司挖掘更多优秀的合作伙伴。
4、负责辖区内市场信息的收集及竞争对手的分析。
5、负责日常销售报表及数据的统计与分析,具有洞察市场的敏锐度。
任职要求:
1、大专及以上学历,有销售经验优先考虑。
2、具有良好的沟通能力和应变能力,勤奋上进,具有一定的抗压能力,逻辑思维能力强。
3、具有较强的团队合作意识(非常重要)。
招投标资料员 ¥4~5.5K/月 13薪 渝北区-人和 经验≥1年 今天
- ¥4~5.5K/月 13薪
- 渝北区-人和
- 1年及以上
- 地产招投标
- 通信/网络设备
- 大专
- 30以下
- 2人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 提供餐补 节日礼金 生日礼金
岗位职责:岗位职责:
1、每天关注各大招投信息网站的更新内容,及时发现与本公司相匹配的招标公告与业务部门及时沟通;
2、负责投标报名及购买招标文件,负责标书的制作;
3、制作、提交各类资格预审文件;
4、跟进、提交投标项目进度,确定中标信息;
5、协助相关部门的工作安排;
6、对公司各个项目进行备案登记及管理相应的项目信息;
7、熟练运用新点软件,能熟练封标(纸质标、电子标)。
任职资格
1、大专及以上学历,年龄为20-30岁,女性优先!
2、有招投标方面的相关工作经验优先(工程相关专业熟练使用word、EXCEL等相关软件...
房地产销售经理 ¥8~10K/月 秀山县 经验≥5年 本月
置业顾问(兴悦府售房部) ¥6~12K/月 13薪 渝北区-一碗水 经验≥3年 14:40
- ¥6~12K/月 13薪
- 渝北区-一碗水
- 3年及以上
- 地产销售经理
- 建筑工程
- 大专
- 年龄不限
- 1人
双休 五险 包工作餐 交通补助 绩效奖金 提供餐补 定期体检 生日礼金
岗位职责:2、监督、汇报部门销售任务的完成情况;
3、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;
4、开展销售代表的培训,以有效完成公司销售经营目标;
5、维护并开拓客户建立经常性联系渠道。
任职资格:
1、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实,性格活泼,阳光自信,自律上进、执行力强,有担当,负责任;
2、身体健康,亲和力强,有良好的书面表达能力;
3、统招大专以上学历,熟悉办公软件,工民建、市场营销、房地产经营与管理专业优先;
4、男女不限,男身高170cm以上,女身高162cm以上;
5、认同公司企业文化和价值观,认同公司发展路径和模式,愿...
销售部经理 ¥15~25K/月 (8-15K/月) 江北区-观音桥 经验≥5年 今天
底薪:8-15K/月
- (底薪:8-15K/月+提成) ¥15~25K/月
- 江北区-观音桥
- 5年及以上
- 销售部经理
- 互联网/移动互联网
- 大专
- 年龄不限
- 1人
五险一金 朝九晚六 包工作餐 生日礼金 带薪年假 节日礼金 人才奖励奖 定期体检
岗位职责:1、根据集团年度销售目标,协助部门总监制定销售工作计划并进行目标分解;
2、负责团队人员的日常管理,岗位培训、工作计划监督、指导以及评估等;
3、负责竞品信息、市场信息的收集和反馈,协助部门总监制定销售方案;
4、负责参与开发新客户,维护公司现有客户并挖掘潜在业务机会;
5、负责及时处理客户日常业务需求和业务异常反馈,做好客户关系管理工作;
6、负责协助销售合同的签订,做好客户应收款管理,确保应收款及时回收;
7、负责完成销售工作报告、销售工作计划、客户拜访记录;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、...
工程部经理(房地产) ¥15~25K/月 江北区-观音桥 经验≥8年 本月
- ¥15~25K/月
- 江北区-观音桥
- 8年及以上
- 工程经理
- 互联网/移动互联网
- 大专
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 带薪年假 节日礼金 生日礼金 定期团建 工龄工资 五险一金
岗位职责:岗位职责:
1、主持工程部全面工作,组织编制工程部门的各项管理制度,并监督各项制度的执行工作;
2、根据企业内外环境变化,不断完善工程项目部的相关制度;
3、根据项目整体的开发计划,制定相应的工程进度计划并监督执行;
4、抓好质量控制点,保证整个工程项目的质量;
5、负责施工的现场组织、协调和管理,有效的进行进度控制和成本控制;
6、负责整个工程项目的技术管理工作;
7、及时、妥善处理项目工程实施中出现的重大问题;
8、控制工程项目的各项成本,合理运用各项支出;
9、妥善处理好工程项目所设计的诸多方面关系;
10、监督检查工程项目部各项工作计划的执行情况;
1...
战略总监 ¥12~18K/月 江北区-观音桥 经验≥8年 本月
- ¥12~18K/月
- 江北区-观音桥
- 8年及以上
- 副总裁/副总经理/VP
- 互联网/移动互联网
- 本科
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 带薪年假 节日礼金 定期体检 生日礼金 定期团建 工龄工资 周末双休
岗位职责:1、负责集团公司和所属业务板块各项目的战略规划制定及布置实施,跟进并回顾项目进展情况,组织协调集团资源,调整长期战略方向和短期业务发展重点;
2、收集研究行业、政策法规、市场动态等,并研究、制定、实施发展战略与规划;
3、根据公司整体战略发展目标,积极寻找优质、可控的合作项目,参与公司各类合作项目的论证、总体规划、方案策划、沟通谈判、协调实施过程,提供专业的意见,供决策参考;
4、定期组织汇报战略项目进展状况,及时分析和预测集团业务及各战略项目的运营状况;
5、根据公司的实际需要,组织制定公司人力资源战略、规划并推行实施,并进行实施成效分析,不断规范、调整、优化组织及人力结构、权责...
营销策划经理 ¥8~15K/月 江北区-观音桥 经验≥5年 本月
- ¥8~15K/月
- 江北区-观音桥
- 5年及以上
- 地产策划
- 互联网/移动互联网
- 本科
- 年龄不限
- 1人
包工作餐 带薪年假 节日礼金 定期体检 生日礼金 定期团建 五险一金
岗位职责:岗位职责:
1、负责制定部门年度、季度和月度工作计划和目标;
2、负责部门日常管理,督促未完成工作的推进;
3、负责公司品牌建设、审核各项宣传推广品牌形象的活动方案;
4、负责运营体系的搭建,制定运营计划,营销推广方案和新媒体投放策略并落地执行;
5、负责新媒体(抖音/快手/微博/视频号等}的运营、内容策划、制作、编辑及发布工作;
6、负责策划并执行线上线下活动,通过有效运营手段提升粉丝活跃度和公司品牌;
7、负责方案的前期调研,后期跟踪研究,分析数据并反馈,有较强的营销意识,对整体结果负责;
8、负责企业的营销策划、宣传推广、媒体选择,并对宣传物料进行合理分配,...
财务经理(房地产) ¥8~15K/月 江北区-观音桥 经验≥8年 本周
- ¥8~15K/月
- 江北区-观音桥
- 8年及以上
- 财务主管/经理
- 互联网/移动互联网
- 本科
- 48以下
- 1人
包工作餐 带薪年假 生日礼金 节日礼金 定期团建 五险一金
岗位职责:岗位职责:
1、负责财务部的日常管理工作,负责组织制定、维护、改进财务相关的管理制度,并监督执行;
2、负责根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪执行情况;
3、负责编制实施企业预决算、财务收支和资金筹措计划,负责成本核算和控制;
4、负责组织税务筹划及公司融资方案的制定与实施;
5、负责公司日常财务管理与分析、资金运作管理等,加速资金周转,考核资金使用效果,规避资金和债务风险;
6、负责定期清理往来帐户,及时催收和清偿款项,做好帐务核对,组织审计工作;
7、负责组织完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;
8、负责公司资产管理工作...
行政主管/经理 ¥6~8K/月 江北区-观音桥 经验≥3年 本周
- ¥6~8K/月
- 江北区-观音桥
- 3年及以上
- 行政主管/经理
- 互联网/移动互联网
- 本科
- 年龄不限
- 1人
五险一金 包工作餐 带薪年假 节日礼金 定期体检 生日礼金 定期团建 工龄工资
岗位职责:1、根据上级领导的要求及相关会议精神,对公司行政相关工作进行协调与督办,确保各项工作有效落实;
2、负责组织起草行政综合文件、计划、报告等文件,建立健全公司行政各项管理规章制度;
3、负责公司后勤、采购、以及固定资产等日常性行政事务的管理与监督,确保公司行政工作能有效的积极开展;
4、负责组织公司召开各项会议,并确保会议室的正常使用,保证会议的正常进行;
5、负责公司各类证件的申请与年检工作,以及与各类行政事业单位的往来关系的处理;
6、组织本部门人员做好公司文档管理工作,对文档进行定期整理、分类、归档;
7、负责公司车辆管理工作,定期安排车辆进行清洗、保养与维修或者年检,确保车辆...
大健康养老产业合伙人 ¥30~60K/月 (7.5-12K/月) 渝中区-解放碑 经验≥10年 今天
底薪:7.5-12K/月
高端养老社区(渝园)销售主管 ¥18~36K/月 (9-15K/月) 渝中区-解放碑 经验≥5年 今天
底薪:9-15K/月
- (底薪:9-15K/月+提成) ¥18~36K/月
- 渝中区-解放碑
- 5年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 年龄不限
- 10人
五险一金 补充医疗保险 绩效奖金 定期体检 年底分红 定期团建 专业培训 季度/年度奖金
岗位职责:1、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
4、督促部门员工完成销售回款;
5、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年35-50岁,大专及以上学历,市场营销,企业管理等相关专业;
2、有3年以上营销岗位主管经验,有金融行业、医疗行业、地产行业工作经验优先;
3、有丰富的市场策划、产品规划、产品定位等营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;
4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。
高端养老院销售经理 ¥15~30K/月 (8-10K/月) 渝中区-解放碑 经验≥3年 本周
底薪:8-10K/月
- (底薪:8-10K/月+提成) ¥15~30K/月
- 渝中区-解放碑
- 3年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 50以下
- 2人
五险一金 补充医疗保险 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年底分红 季度/年度奖金
岗位职责:1、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
4、督促部门员工完成销售回款;
5、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄25-45岁,大专及以上学历,地产、金融、医疗等相关专业;
2、有3年以上营销岗位主管经验,有地产、金融行业工作经验优先;
3、有丰富的市场营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;
4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。
高端养老社区销售主管 ¥15~25K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 今天
- ¥15~25K/月
- 渝中区-解放碑
- 2年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 50以下
- 10人
周末双休 周末双休
岗位职责:1根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
4、督促部门员工完成销售回款;
5、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄25-50岁,大专及以上学历,销售、组织发
展、团队管理等相关专业;
2、有三年以上营销岗位主管经验,有销售行业工作
经验优先:
3、有丰富的营销知识,了解市场调查及市场预测相
关知识,能够对市场发展趋势进行评估;
4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通
能力和团队合作精神。
高端养老社区大客户经理 ¥15~25K/月 渝中区-解放碑 经验≥3年 本周
- ¥15~25K/月
- 渝中区-解放碑
- 3年及以上
- 大客户经理
- 保险
- 大专
- 45以下
- 10人
周末双休
岗位职责:1根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
4、督促部门员工完成销售回款;
5、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄22-55岁,大专及以上学历,销售、组织发
展、团队管理等相关专业;
2、有三年以上营销岗位主管经验,有销售行业工作
经验优先:
3、有丰富的营销知识,了解市场调查及市场预测相
关知识,能够对市场发展趋势进行评估;
4
掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通
能力和团队合作精神。
重庆·渝圆高端养老社区销售经理 ¥9~26K/月 (6-12K/月) 渝中区-解放碑 经验≥5年 今天
底薪:6-12K/月
养老地产区域销售 ¥10~20K/月 (8-10K/月) 渝中区-解放碑 经验≥5年 昨天
底薪:8-10K/月
- (底薪:8-10K/月+提成) ¥10~20K/月
- 渝中区-解放碑
- 5年及以上
- 大客户经理
- 保险
- 大专
- 50以下
- 2人
五险一金 补充医疗保险 年度旅游 年底分红 专业培训 季度/年度奖金 定期团建 定期体检
岗位职责:1、负责开发和维护客户,配合公司其它业务部展开市场营销工作;
2、深度挖掘和引导客户需求,跟踪项目进度,执行公司销售策略,控制运营成本,提升公司营销利润,完成公司下发的业绩考核指标;
3、将客户需求和市场动态及时反馈给公司产品研发和售前部门,以便公司根据市场变化拟定营销策略和产品解决方案规划;
4、负责所属区域的销售计划的制定与实施,协调公司内部各部门资源,对归属的项目或客户端对端负责;
5、负责所属区域的合作伙伴/渠道的建设与维护。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、金融等相关专业者优先考虑;
2、具有5年以上的房产、金融产品、医疗销售经验,对医疗、养老行业发展方向和业...
医养社区(渝园)销售经理 ¥8~15K/月 (6-10K/月) 渝中区-解放碑 经验≥3年 今天
底薪:6-10K/月
- (底薪:6-10K/月+提成) ¥8~15K/月
- 渝中区-解放碑
- 3年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 50以下
- 15人
五险 带薪年假 节日礼金 年底分红 专业培训 人才奖励奖 周末双休 周末双休
岗位职责:1、制定公司发展战略,销售战略,组织完整的销售
计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、分解销售任务指标,领导和控制市场销售工作的
方向和进度;
3、组织开发多种销售手段,完成销售计划及回款任
务;
4、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销
售队伍;
5、主持公司重大营销合同的谈判及签订工作;
6、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和
新的市场领域。
岗位要求:
1、专科及以上学历,5年以上经验,熟悉市场情
況;
2、优秀的领导力以及团队管理能力;
3、有敏税的市场意识、应变能力、领导能力和独立
开拓市场的能力,学习能力强;
4、逻辑性强和良好的语言表达能力。
养老产业销售主管(周末双休,年底分红) ¥8~15K/月 (3-5K/月) 渝中区-解放碑 经验≥5年 今天
底薪:3-5K/月
- (底薪:3-5K/月+提成) ¥8~15K/月
- 渝中区-解放碑
- 5年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 55以下
- 2人
周末双休 朝九晚五
岗位职责:1、协助销售主管进行日常管理工作,在其授权的情况下代其履行职责;
2、指导销售顾问业务工作,领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
4、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
5、成上级领导安排的其他工作。
任职资格:
1、5年以上销售管理工作经验;
2、房产、金融、医疗相关专业,大专及以上学历;
3、年龄30-55岁;
4、谙熟房产、金融销售管理流程,了解房产、金融行业及其发展,专业知识扎实;
养老社区销售经理 ¥8~15K/月 (5-10K/月) 渝中区-解放碑 经验≥5年 今天
底薪:5-10K/月
- (底薪:5-10K/月+提成) ¥8~15K/月
- 渝中区-解放碑
- 5年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 50以下
- 2人
五险一金 补充医疗保险 生育补贴 年度旅游 年底分红 专业培训 人才奖励奖 季度/年度奖金
岗位职责:1根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3 对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
4督促部门员工完成销售回款;
5、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄35-50岁,大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业;
2、有3年以上营销岗位主管经验,有房产、金融、医疗行业工作经验优先;
3、有丰富的市场策划、产品规划、产品定位等营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;
4掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。
销售团队经理+风口行业+年薪30万+双休 ¥20~50K/月 (5-5K/月) 沙坪坝区-沙坪坝 经验不限 17:27
底薪:5-5K/月
- (底薪:5-5K/月+提成) ¥20~50K/月
- 沙坪坝区-沙坪坝
- 不限(可接受应届生)
- 地产销售经理
- 互联网/移动互联网
- 不限
- 年龄不限
- 专业不限
- 1人
朝九晚六 五险 生日礼金 专业培训 节日礼金 绩效奖金
岗位职责:重庆山笙拍卖有限公司诚聘简介:请拜读!
一、企业核心业务:
企业主要从事重庆各区法院查封执行拍卖的房产与地产的辅拍服务、简称:(法拍房)主要做竞拍前的尽职调查、贷款审查、辅助竞拍、产权过户、腾退清场、交接房产等服务。
产品包涵:地块、厂房、车库、商铺、写字楼、公寓、洋房、别墅、普通住宅等资产。
二、入司条件要求如下:
1、要有社会道德!
2、要有职业道德!
3、要有服务意识!
4、要有主人翁意识!
5、接受应届生、无经验者!
6、为人品行端正.无不良嗜好!
7、退伍军人优先!退伍军人优先!
8、年龄20岁以上、能力强的年龄无上限!
三、管理岗位职责如下:
1、...
销售主管+年薪20万+风口行业+双休假日 ¥15~30K/月 (4-5K/月) 沙坪坝、三峡广等 经验不限 19:14
底薪:4-5K/月
- (底薪:4-5K/月+提成) ¥15~30K/月
- 沙坪坝、三峡广等
- 不限(可接受应届生)
- 销售部经理
- 互联网/移动互联网
- 不限
- 年龄不限
- 专业不限
- 1人
周末双休 朝九晚六 生日礼金 专业培训 季度/年度奖金 节日礼金
岗位职责:重庆山笙拍卖有限公司诚聘简介:请拜读!
一、企业核心业务:
企业主要从事重庆各区法院查封执行拍卖的房产与地产的辅拍服务、简称:(法拍房)主要做竞拍前的尽职调查、贷款审查、辅助竞拍、产权过户、腾退清场、交接房产等服务。
产品包涵:地块、厂房、车库、商铺、写字楼、公寓、洋房、别墅、普通住宅等资产。
二、入司条件要求如下:
1、要有社会道德!
2、要有职业道德!
3、要有服务意识!
4、要有主人翁意识!
5、接受应届生、无经验者!
6、为人品行端正.无不良嗜好!
7、退伍军人优先!退伍军人优先!
8、年龄20岁以上、能力强的年龄无上限!
三、管理岗位职责如下:
1、...
销售经理(地产、消防、建筑行业看过来) ¥10~20K/月 渝北区-回兴 经验≥1年 00:32
- ¥10~20K/月
- 渝北区-回兴
- 1年及以上
- 销售代表
- 建筑工程
- 中技/中专
- 年龄不限
- 5人
五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年底分红 定期团建 专业培训 周末双休
岗位职责:1.熟悉公司主营产品(防火门窗/防火卷帘),熟练的运用销售技巧,最大可能的达成销售意向,完成既定的销售目标;
2.根据公司提供的客户资源与自己市场拓展的项目客户达成合作;
3.完成部门的各类销售报表以及项目客户资料归纳分析;
4.负责商务合同的签约以及项目回收款项。
5.该岗位主要负责川渝地区的在建工程项目的资源开发(在建厂房/产业园/写字楼/房建项目等),主要客户群体是:建筑公司,消防公司,大型装饰公司。
任职要求:
1、拥有建筑行业项目销售经验的优先(特别是建筑材料销售经验);
2、对销售工作有较高的热情和耐力,对于金钱有较强欲望的;
3、具备较好的学习能力和优秀的沟通能力,以...
销售经理 ¥8~20K/月 (5-10K/月) 渝北区-回兴 经验≥4年 09:48
底薪:5-10K/月
- (底薪:5-10K/月+提成) ¥8~20K/月
- 渝北区-回兴
- 4年及以上
- 销售部经理
- 建筑工程
- 本科
- 40以下
- 2人
双休 五险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训 一年两次调薪机会
岗位职责:2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
经营部经理 ¥5~8K/月 北碚区-水土 经验≥5年 本月
- ¥5~8K/月
- 北碚区-水土
- 5年及以上
- 地产招投标
- 建筑工程
- 大专
- 40以下
- 1人
五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 生日礼金 免费班车 定期团建 专业培训
岗位职责:1.贯彻执行国家建筑市场经营相关法律法规,主持经营部工作。
2.对公司资质、业绩、人员、业务范围、核心竞争力结合招标政策,研究市场和投标策略。
3.主动掌握建筑市场信息,有一定的投标资质资源,能独立完成公司投标的组织和投标工作,掌握建筑市场投标要求,掌握有关工程造价的最新文件,定额和资料信息,及时向领导提出经营的意见和建议。
4.负责做好公司资质、人员、业绩等投标所需资料,提出需求,配合行政部组织员工参加各种证照考试及人员社保。
5.负责收集、整理、分析和筛选公司指定区域(单位)市场信息、招标条件和评标办...
人事行政主管 ¥4~5K/月 渝北区-回兴 经验≥3年 今天
- ¥4~5K/月
- 渝北区-回兴
- 3年及以上
- 行政主管/经理
- 建筑工程
- 本科
- 年龄不限
- 1人
提供餐补 五险
岗位职责:1、负责制定行政工作发展规划、预算方案,制定行政管理规章制度、设定标准和流程,并监督和指导各部门执行;
2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作;
3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等,做好记录,编写会议纪要和决议,并督促各部门贯彻执行;
4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作;
5、负责固定资产及办公用品的购买,对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作;
6、负责协调各部门之间的关系,积极响应各部门对行政支持的需求。
任职要求:
1、3年以上同岗位工作经验;
2、具备行政管理基...
养老地产销售经理(周末双休,年底分红) ¥8~15K/月 (3-5K/月) 渝中区-解放碑 经验≥5年 07:00
底薪:3-5K/月
- (底薪:3-5K/月+提成) ¥8~15K/月
- 渝中区-解放碑
- 5年及以上
- 销售部经理
- 保险
- 大专
- 55以下
- 2人
五险一金 补充医疗保险 年底分红 专业培训 定期团建 季度/年度奖金 人才奖励奖 年度旅游
岗位职责:1、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;
2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;
3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;
4、督促部门员工完成销售回款;
5、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、年龄30-55岁,大专及以上学历,市场营销,企业管理等相关专业;
2、有5年及以上营销岗位主管经验,有房产、金融行业工作经验优先;
3、有丰富的市场营销、产品策划、产品定位营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;
4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。
酒店总经理 ¥10~12K/月 大足区 经验≥4年 10:30
- ¥10~12K/月
- 大足区
- 4年及以上
- 酒店大堂经理
- 建筑工程
- 大专
- 40以下
- 1人
包工作餐 免费包住 五险 试用期买五险 绩效奖金 节日礼金 定期体检 生日礼金
岗位职责:二、增强员工的劳动纪律性,同时也使员工真正做好自己的事,增强员工的服务职能和职业意识。三、制定酒店质量督导检查罚款的有关规定。
四、负责对店内整体服务、卫生质量检验,对门店进行全方面检验、监督和协调。
五、依据酒店经营方针和各项工作标准制订企业质量管理计划和开展质量活动方案,并组织实施。
六、搜集、整理、分析、调研、储存、反馈、传输店内店外品质管理信息,并确保信息真实性,切合实际地提出合理化提议和处理方法。
七、在工作过程中,如遇重大问题,有责任报店长,确保酒店服务保质保量,维护服务信誉和消费者利益。
八、总结整理常常出现问题,归纳成培训材...
资产运营经理(急) ¥8~10K/月 大足区 经验≥1年 17:55
- ¥8~10K/月
- 大足区
- 1年及以上
- 地产招商专员
- 建筑工程
- 大专
- 50以下
- 1人
包吃住 五险 通讯补助 年度旅游 试用期买五险 生育补贴 节日礼金 定期体检
岗位职责:2、接洽来电来访客户,全面解答商铺存量情况,带看现场做好各类业务登记和进度分析;
3、联络、走访客户,宣传项目优势和政策,负责与招商客户进行招商洽谈;
4、负责具体招商项目的推广、客户确认和签约工作;
5、负责客户入驻意向的合同的签订及各项手续的办理;
6、负责反馈客户提出的意见和问题;
7、负责建立客户档案,对客户资料进行分类整理及保管;
8、负责做好售后服务,走访客户,保持良好客户关系,树立企业形象;
9、了解市场资讯,及时反映竞争对手及同类项目的最新发展动向,提出合理化建议;
10、负责公司现有存量商铺及车位营销策划方案、销售广告的撰写,及市...
招商经理(商业资产运营) ¥7~9K/月 大足区 经验≥3年 12:54
- ¥7~9K/月
- 大足区
- 3年及以上
- 招商部主管/经理
- 建筑工程
- 大专
- 45以下
- 1人
包吃住 五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 节日礼金 生日礼金
岗位职责:2、参与制定招商项目的推广方案的策划,负责策划方案的实施及广告的设计;
3、按照招商计划组织实施招商活动,布置和安排员工有计划地开展工作;
4、负责公司市场调查与市场分析,引进、储备各经营品牌,建立公司招商业务信息库;
5、负责制定公司的招商、租赁合同文本,定期检查合同执行情况,落实基本条款;
6、负责招商重大业务的洽谈、签约工作;
7、负责为公司的重大决议提供信息和建议;
8、审核招商报表并按公司领导要求及时上报;
9、根据工作进度、问题调整招商政策;
10、定期组织部门内部会议,搜集问题并及时反馈处理意见。
补充说明:
1...
区域经理+商业地产+销售团队 ¥20~30K/月 (6-8K/月) 渝北区-大竹林 经验≥3年 今天
底薪:6-8K/月
- (底薪:6-8K/月+提成) ¥20~30K/月
- 渝北区-大竹林
- 3年及以上
- 区域销售管理
- 房产经纪/中介
- 大专
- 38以下
- 1人
2、制定公司的销售与客户服务管理制度,报上级部门审核;
3、组织开展员工队伍培训,强化人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;
4、提出对所辖区域内营业经理、置业顾问等直接下级的选拔及任免意见;
5、主动、积极的与其他部门配合,发扬团队协作精神;
6、确保各项管理制度在所辖区域的贯彻和执行;
7、及时、准确向上级领导提供销售信息及各类报表,资料和信息处理须按照公司要求及时准确完成;
8、完成上级安排的其他临时性工作;
薪资福利:
底薪:6000-8...
大客户销售经理+商业地产 ¥10~20K/月 (4-6K/月) 两江新区、江北等 经验≥3年 今天
底薪:4-6K/月
- (底薪:4-6K/月+提成) ¥10~20K/月
- 两江新区、江北等
- 3年及以上
- 销售部经理
- 房产经纪/中介
- 大专
- 40以下
- 1人
1、负责大宗商业的销售工作;
2、搜集客户,负责拓展新客户,预约形成带看,负责客户接待,供各新楼盘的专业咨询服务;
3、陪同客户到售楼部看沙盘、负责沙盘讲解和实地看盘,给予客户专业的分析,促使成交;
4、完成上级交办的其它工作;
专业知识、技能及素质要求:
1.拥有良好的心态和较强的抗压能力,吃苦耐劳,性格外向,能主动学习,有高度责任感;
2.态度端正,执行力强,有绝对的团队意识;
3.具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调判断能力;
4.品行端正,良好的价值观与职业素养,积极的工作态度;
5.有自媒体经验和爱好者优先。
薪资福利:
底薪:4000
提成...
房地产销售经理+可带团队入职+商业地产 ¥10~20K/月 (5-8K/月) 大竹林、江北周等 经验≥2年 本周
底薪:5-8K/月
- (底薪:5-8K/月+提成) ¥10~20K/月
- 大竹林、江北周等
- 2年及以上
- 地产销售经理
- 房产经纪/中介
- 大专
- 35以下
- 1人
2、统筹部门工作安排,人员安排;
3、制定新员工学习计划,帮助新员工完成业绩考核目标,完成团队人员的培养发展;
4、负责部门教导工作,早/晚会议组织开展;
5、制定部门工作计划并执行;
6、客户关系管理;
7、完成上级交办的其它工作;
薪资福利:
底薪:4000-5000
提成:8%-20%
奖励:成交奖励+月度奖励+季度奖励
个人业绩 按照员工提成计算
晋升通道:营业经理——区域经理——区域总监
房地产销售经理+可带团队入职+商业地产 ¥10~20K/月 (5-8K/月) 江北周边、大竹等 经验≥2年 今天
底薪:5-8K/月
- (底薪:5-8K/月+提成) ¥10~20K/月
- 江北周边、大竹等
- 2年及以上
- 地产销售经理
- 房产经纪/中介
- 大专
- 35以下
- 1人
2、统筹部门工作安排,人员安排;
3、制定新员工学习计划,帮助新员工完成业绩考核目标,完成团队人员的培养发展;
4、负责部门教导工作,早/晚会议组织开展;
5、制定部门工作计划并执行;
6、客户关系管理;
7、完成上级交办的其它工作;
薪资福利:
底薪:4000-5000
提成:8%-20%
奖励:成交奖励+月度奖励+季度奖励
个人业绩 按照员工提成计算
晋升通道:营业经理——区域经理——区域总监
储备房产经理+底薪4000+高提成 ¥10~20K/月 (6-8K/月) 渝北区-大竹林 经验≥2年 今天
底薪:6-8K/月
- (底薪:6-8K/月+提成) ¥10~20K/月
- 渝北区-大竹林
- 2年及以上
- 渠道部经理
- 房产经纪/中介
- 大专
- 35以下
- 5人
1、学习在售项目的优势劣势,周边楼盘作对比,负责新盘商业的销售工作;
2、搜集客户,负责拓展新客户,预约形成带看,负责客户接待,供各新楼盘的专业咨询服务;
3、陪同客户到售楼部看沙盘、负责沙盘讲解和实地看盘,给予客户专业的分析,促使成交;
4、筹备新团队,进行人员储备。;
专业知识、技能及素质要求:
1.拥有良好的心态和较强的抗压能力,吃苦耐劳,性格外向,能主动学习,有高度责任感;
2.态度端正,执行力强,有绝对的团队意识;
3.具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调判断能力;
4.品行端正,良好的价值观与职业素养,积极的工作态度;
薪资福利:
底薪:4...
渝北+商业地产经纪人+月薪过万 ¥10~20K/月 (3-4K/月) 渝北区-大竹林 经验不限 今天
底薪:3-4K/月
- (底薪:3-4K/月+提成) ¥10~20K/月
- 渝北区-大竹林
- 不限(可接受应届生)
- 销售代表
- 房产经纪/中介
- 中技/中专
- 35以下
- 专业不限
- 1人
1、学习在售项目的优势劣势,周边楼盘作对比,负责新盘商业的销售工作;
2、搜集客户,负责拓展新客户,预约形成带看,负责客户接待,供各新楼盘的专业咨询服务;
3、陪同客户到售楼部看沙盘、负责沙盘讲解和实地看盘,给予客户专业的分析,促使成交;
4、完成上级交办的其它工作;
薪资福利:
底薪:3000-4000(无责任底薪)
提成:35%-55%
奖励:带看奖励+成交奖励+月度奖励+季度奖励
晋升通道:置业顾问——高级置业顾问——资深置业顾问——营业经理——区域经理——区域总监
专业知识、技能及素质要求:
1.拥有良好的心态和较强的抗压能力,吃苦耐劳,性格外向,能主...
新媒体专员+渝北光电园轻轨站旁+商业地产 ¥6~10K/月 (3-5K/月) 渝北区-大竹林 经验≥1年 今天
底薪:3-5K/月
新媒体运营经理+渝北+房产销售 ¥6~8K/月 渝北区-大竹林 经验≥3年 今天
- ¥6~8K/月
- 渝北区-大竹林
- 3年及以上
- 新媒体运营
- 房产经纪/中介
- 大专
- 35以下
- 1人
1、负责整体新媒体资源的整体运作、制定战略、下达指令
2、对公司整体发展战略,结合新媒体行业的发展,提出建设性意见
3、负责策划并执行新媒体营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种营销内容;
4、负责互联网自媒体平台的日常运营及推广工作,策划与提供优质、有高度传播性的内容;
5、提高粉丝活跃度,做好互动,对粉丝的网络行为进行分析与总结:
任职资格:
1、三年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验;
2、在房产、金融领域,具有3 年以上相关工作经验
3、在新媒体内容上有独特写作风格和表现手法
4、思维开放,对网络热点,新事件有较高的敏感度,较...
行政总经理 ¥10~15K/月 南岸区-经开区 经验≥5年 前天
- ¥10~15K/月
- 南岸区-经开区
- 5年及以上
- 行政主管/经理
- 环保
- 本科
- 年龄不限
- 1人
双休 包工作餐 五险 免费班车 定期团建 专业培训 试用期买五险 周末双休
岗位职责:1、全面负责公司行政管理工作,并协助处理公司突发事件;
2、负责董事长交代的各类文件起草,呈审;
3、负责公司规章制度的监督执行,检查督导各中心执行情况;
4、协助进行商务洽谈,以及重要客户、合作企业、政府部门的接待,协助处理外部关系。
任职要求:
1、本科及以上学历,具有5年以上行政管理工作经验;
2、具有较强的执行力,良好的组织、沟通、协调能力;
3、掌握各类公函办理流程,具备较强的公文写作能力;
4、熟悉商务接待、政府接待流程。
财务经理 ¥10~15K/月 南岸区-经开区 经验≥8年 今天
- ¥10~15K/月
- 南岸区-经开区
- 8年及以上
- 财务主管/经理
- 环保
- 本科
- 40以下
- 1人
五险一金 包工作餐 带薪年假 免费班车 定期团建 专业培训 周末双休 8:30-17:30
岗位职责:1、负责公司财务管理工作,包括财务预算、会计核算、内部控制、财务分析等工作;
2、负责财务信息化建设,优化财务业务流程,提升财务数据管理和分析能力;
3、根据数据分析和经营成果,协助财务总监完成业绩督导工作;组织编制财务分析报告,并解决财务管理及公司运营存在的问题;
4、负责制定和完善公司财务管理制度体系和流程,建立健全财务内控体系;
5、监督和检查公司各部门的财务管理工作,发现问题及时协调解决;协调沟通其他部门,跨部门解决经营问题;
6、配合公司内外部审计工作,负责现场协调对接工作;
7、配合完成公司IPO的准备工作;
8、完成领导交办的其他事项。
任职要求...
法务经理 ¥8~12K/月 南岸区-经开区 经验≥10年 本月
- ¥8~12K/月
- 南岸区-经开区
- 10年及以上
- 法务主管/经理
- 环保
- 本科
- 45以下
- 1人
双休 包工作餐 五险 免费班车 定期团建 专业培训 试用期买五险
岗位职责:1、从法律风险控制层面,负责对公司的流程、制度、标准、经营业务等方面,提供法律支持和保障;
2、负责审核、规范各项业务合同,对各类法律文件进行审核、修订;
3、负责提供公司各部门日常法律咨询、定期对公司员工进行法务培训;
4、负责处理仲裁诉讼等相关法律事务。
任职条件:
1、本科及以上学历,法律相关专业,30岁以上;
2、具有10年以上法务相关工作经验,大型企业从业经验者优先;
3、熟悉合同法、公司法、劳动法等相关规定;
4、持有律师资格,通过司法考试。
环卫运营经理 ¥6~10K/月 南岸区-经开区 经验≥3年 本周
- ¥6~10K/月
- 南岸区-经开区
- 3年及以上
- 环境主管
- 环保
- 大专
- 年龄不限
- 2人
双休 包工作餐 五险 免费班车 定期团建 专业培训 试用期买五险 周末双休
岗位职责:1、负责环卫一体化项目运营标准化流程体系、质量体系和环卫作业标准的制订。
2、负责环卫一体化项目组织策划、前期摸底、方案制定、成本测算等工作。
3、负责提供项目前期和运营中的技术指导和支持。
4、负责环卫一体化项目方案的市场推广及跟踪维护。
5、定期巡检项目,解决各类问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,三年及以上环卫一体化项目管理经验,具备该类项目经理的任职能力。
2、熟悉环卫项目运营管理模式、运营标准化流程体系、质量体系和环卫作业标准。
3、适应全国范围内外派的工作形式。
投资经理 ¥5~10K/月 南岸区-经开区 经验≥3年 今天
- ¥5~10K/月
- 南岸区-经开区
- 3年及以上
- 地产招投标
- 环保
- 大专
- 47以下
- 1人
双休 五险 免费班车
岗位职责:1、负责市场拓展,目标项目的跟进;
2、负责对投资项目市场调研,进行可行性分析;
3、负责与主管部门或合作伙伴建立良好的业务关系,同时进行商务沟通和谈判;
4、负责组织、参与项目招投标相关工作;
5、负责项目投资测算,并进行项目评估编制项目投资方案;
6、负责项目中标后合同的会签。
任职要求:
1、有良好的形象,大专以上学历,沟通能力强,能适应长期出差;
2、能熟练使用office办公软件,持有C1驾驶证,熟练驾驶轿车;
3、执行力强,有上进心,具备一定的商务接待能力。
4、28岁及以上,有编制过咨询、可研方案类经验者优先。
成本经理(隧道) ¥15~20K/月 渝北区-人和 经验≥10年 本月
- ¥15~20K/月
- 渝北区-人和
- 10年及以上
- 预结算/造价
- 建筑工程
- 大专
- 40以下
- 1人
包工作餐 提供餐补 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建
岗位职责:2、织编制项目直接成本指标,监控动态成本,对成本指标的准确性负责。对成本异常变动及时向公司反馈,提出预警;
3、协助、参与工程类招投标工作,指定人员编制标底;
4、编制工程类招标文件,审核工程类合同;
5、按照规定审核项目的预结算、过程付款、设计变更等涉及成本的文件;
6、组织学习项目管理规划,按照管理规划制定部门工作,合理安排预算工作,为项目按照规划运行提供核算基础;
7、管理部门日常工作,严格按照本体系规范照章办事,有效检查激励员工;
8、完成公司制定的总体工作部署,配合其他业务部门的工作。
任职要求:
1.工作...
销售经理(工抵房) ¥10~20K/月 (6-10K/月) 渝北区-人和 经验≥5年 本月
底薪:6-10K/月
审计经理/主管 ¥10~20K/月 渝北区-人和 经验≥5年 本月
平台工程技术主管/经理 ¥10~18K/月 渝北区-人和 经验≥8年 本月
- ¥10~18K/月
- 渝北区-人和
- 8年及以上
- 建筑技术负责人
- 建筑工程
- 大专
- 40以下
- 1人
双休 五险 包工作餐 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 年度旅游
岗位职责:1、协助工程总根据公司经营目标安排部门工作,解决技术问题、技术力量/管理配置问题,优化完善技术管理制度;
2、组织方案评审、管控方案执行,重大风险管控;
3、积极论证推广新技术、新工艺/老工艺的新用法、新材料;
4、积极响应客户精益管理的需求,并负责内部的组织实施,负责技术品质相关的外部资源的管理和建设,建立行业影响力
5、组织项目日常巡检,各项目常态化目标(做得对、数据好、观感质量、消灭四害)达成情况(包括后续整改及时性)并给予必要的技术/专业支持;
6、关注行业技术品质发展,掌握技术、品质发展动态,组织和整合各种市场资源,搭建效的信息沟通平台
工作要求:
1、具有公司/区域技...
外联报建主管/经理 ¥8~15K/月 渝北区-人和 经验≥8年 本月
- ¥8~15K/月
- 渝北区-人和
- 8年及以上
- 开发报建
- 建筑工程
- 大专
- 40以下
- 1人
双休 五险 包工作餐 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 年度旅游
岗位职责:1、负责施工企业资质动态管理,拟定企业资质提升计划,跟进落实业绩及人员情况;
2、组织、办理项目工程施工许可证,及外围开口、环保等各项施工手续; 3、负责建立、协调和维护与政府各相关部门的关系,突发事件的公关协调工作;
4、配合工程等相关职能部门协调对外关系,确保项目开发的顺利推进。
岗位要求:
1、大型施工总包单位的同岗位3年以上工作经验,40岁以内,大专学历;
2、具有相关的资源人脉关系,优秀的沟通协调、公关决策能力。
人力行政经理 ¥8~12K/月 渝北区-人和 经验≥10年 今天
- ¥8~12K/月
- 渝北区-人和
- 10年及以上
- 人力资源主管/经理
- 建筑工程
- 本科
- 40以下
- 1人
包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 年度旅游 定期团建 专业培训
岗位职责:1.建立并完善公司人力资源管理和行政管理体系并推动落地;
2.根据业务发展计划制定并实施公司的招聘计划,建立持续有效的人才供应模式,确保人才有效供应;
3.制定和建立员工岗位发展规划,确保合理、有竞争力、具激励性的员工发展路径;
4.根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
6.组织和推动公司文化建设,提供有利的人文环境,增强企业凝聚力。
职位要求:
...
招投标商务主管 ¥7~12K/月 渝北区-人和 经验≥5年 本月
- ¥7~12K/月
- 渝北区-人和
- 5年及以上
- 地产招投标
- 建筑工程
- 本科
- 38以下
- 1人
五险 包工作餐 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 年度旅游 定期团建
岗位职责:2、协助公司高层接待合作单位、政府来宾、做好行程陪同、服务及活动安排工作,协助公司高层出席各类商务活动;
3、负责前期项目信息的收集及跟踪、组织业主考察等相关工作;
4、负责公司商务投标管理,包括投标策划、投标组织、投标过程跟踪及投标结果分析;
5、负责供应商管理及信息维护;
6、负责公司经营数据的统计与分析;
7、负责公司企业信用管理及企业信用评价工作;
8、协助公司进行市场开拓、业务的承接
9、能适应出差及加班。
补充说明:
营销、商务或预算相关专业,形象气质佳、活波开朗,具有出色的沟通协调能力,具备商务接待经验、较...
劳务招标员 ¥7~9K/月 渝北区-人和 经验不限 昨天
- ¥7~9K/月
- 渝北区-人和
- 不限
- 地产招投标
- 建筑工程
- 大专
- 年龄不限
- 1人
双休 五险 包工作餐 带薪年假 交通补助 绩效奖金 提供餐补 年度旅游
岗位职责:1、负责与招标人对接,为招标人提供招标项目必要的咨询意见和建议;
2、负责办理招标项目备案,招标文件、公告的编写和发布,质疑、答疑、补疑的办理,组织开标、评标,办理中标公示、中标通知书,项目资料整理和移交等项目招标全过程办理;
3、完成项目收费。
任职要求:
1、熟悉招投标法律法规,具备相关(招投标、合同管理、工程造价、工程项目管理)工作经验,了解重庆市招标代理基本工作流程;
2、熟知招标程序、方式、方法、标准和要求;具备独立编写招标文件和工程合同的能力;
3、有较强的组织、协调、沟通能力和协调处理应变能力;
职位亮点:
重庆主城项目
投标经理 ¥6~12K/月 江津区-珞璜 经验≥2年 今天
- ¥6~12K/月
- 江津区-珞璜
- 2年及以上
- 地产招投标
- 机械/机电/重工
- 大专
- 年龄不限
- 2人
包吃住 五险 免费班车 专业培训 一年两次调薪机会 人才奖励奖 工龄工资 8:30-12:00 13:00-17:30
岗位职责:1、负责投标的整体组织,以及投标整个流程的把握;
2、负责组织标书具体内容的审校;
3、负责市场竞争对手的调查的售前策划工作;
4、组织和参与项目商务解决方案的制定、商务标书制作、商务交流和合同谈判等项目全流程的工作;
5、负责市场商务信息的收集和分析,准确分析项目费用和成本构成,有效规避风险;
6、负责投标团队的组建、培训和管理,投标制度的建设。
7、拓展全国市场,有愿意去外地的优先考虑未公司招投标工作提供支持,并进行审核。
销售经理 ¥6~12K/月 (5-10K/月) 江津区-珞璜 经验不限 本月
底薪:5-10K/月
会计主管 ¥5~10K/月 江津区-珞璜 经验≥3年 今天
- ¥5~10K/月
- 江津区-珞璜
- 3年及以上
- 财务主管/经理
- 机械/机电/重工
- 大专
- 45以下
- 1人
五险 收费宿舍 带薪年假 免费班车 专业培训 高温补贴 一年两次调薪机会 人才奖励奖
岗位职责:2、建立公司的会计核算体系,制定会计核算制度及财务管理制度,并监督执行;
3、编制实施企业预决算、财务收支和资金筹措计划,负责成本核算和控制;
4、定期组织资产清查盘点,保证财产安全;
5、确保资金的有效管理,加速资金周转,考核资金使用效果,规避资金和债务风险;
6、完成各项财务结算、会计核算,上报财务执行情况,为管理层提供分析数据;
7、定期清理往来帐户,及时催收和清偿款项,做好帐务核对,组织审计工作;
8、负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;
9、全面负责帐务问题处理及税务的协调工作,维系好与银行及税...
招投标专员 ¥4~6K/月 江津区-珞璜 经验≥3年 今天
- ¥4~6K/月
- 江津区-珞璜
- 3年及以上
- 地产招投标
- 机械/机电/重工
- 大专
- 年龄不限
- 2人
包吃住 五险 免费班车 专业培训 一年两次调薪机会 高温补贴 8:30-17:30
岗位职责:1、及时收集各地的招标信息,确保第一时间掌握最新的信息;
2、确定投标项目后进行项目的报名、购买标书的相关工作;
3、根据招标文件编制标书,整理相关资料,配合预算人员进行报价部分的编制填写,技术部分配和项目经理及技术人员进行施工组织设计的编制及各种保障制度的编写;
4、负责标书的装订、密封及光盘的制作;
5、项目中标后,及时将中标项目相关资料同相关负责人进行交底;
6、项目招标工作完成后,负责办理招标投标活动情况分析,及时将该项目有关的资料整理归档。
7、协调相关业务部门参与投标工作,完成公司交办的其他工作任务。
任职要求:
1、 熟练使用办公软件;
2、良好的沟通协调能力。
法务经理 ¥12~15K/月 九龙坡区-渝州路 经验≥10年 今天
房地产策划经理(贵州) ¥8~10K/月 九龙坡区-渝州路 经验≥10年 本月
分销渠道经理 ¥6~8K/月 九龙坡区-渝州路 经验≥1年 本月
- ¥6~8K/月
- 九龙坡区-渝州路
- 1年及以上
- 渠道部经理
- 房产开发
- 大专
- 35以下
- 1人
五险 包工作餐 带薪年假 周末双休
岗位职责:1、制定所负责的市场开发计划及方案,并予以实施落实;
2、负责开拓分销市场及通过各种渠道收集客户信息;
3、 负责与分销客户保持良好的沟通与联络,随时了解分销状态,收集分销客户信息,并反馈给公
4、 与分销的每次沟通要按公司要求进行详细书面记录,及时定期上交部门领导,以供公司准确分析市场,分析客户,加大市场开发的及时性和成功率;
5、 负责分销客户来公司的接待洽谈工作
6、负责分销客群及老年客群关键人合同签订及维护工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、从事海景房、避暑房等旅游地产行业经验者优先考虑;
3、有行业协会渠道背景优先;
...
物业市场经理 ¥8~10K/月 (5-8K/月) 渝中区-大溪沟 经验≥2年 本月
底薪:5-8K/月
人力资源经理/主管 ¥6~10K/月 渝中区-大溪沟 经验≥3年 本月
- ¥6~10K/月
- 渝中区-大溪沟
- 3年及以上
- 人力资源主管/经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 40以下
- 1人
周末双休 五险 提供餐补 绩效奖金
岗位职责:2、负责开展公司的招聘工作,明确岗位设置、定岗定编定员定额,不断梳理完善招聘流程,善于识人,合理用人,开展岗前培训,逐步降低人力资源管理成本。
3、负责制定完善、规范、系统的运行体系及奖惩制度,不断完善员工薪酬福利。
4、有效处理和协调多方面的工作关系,各部门间工作沟通与配合顺畅,保障企业整体战略目标的实现。
5、负责按时、合理编制年度、月度及周工作计划,保持与公司经营管理思路统一。
6、结合公司发展需要和个人发展的实际需要,开展多种形式的培训,加强对员工工作和生活方面的关心与支持,不断提高员工对企业认知度...
物业写字楼客服部经理 ¥6~9K/月 渝中区-大溪沟 经验≥3年 本月
- ¥6~9K/月
- 渝中区-大溪沟
- 3年及以上
- 客服主管/经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 45以下
- 1人
五险 提供餐补 定期团建
岗位职责:1、全面负责客户服务部的日常管理和运营工作,向项目经理汇报;
2、制定与完善客户服务部管理制度,规范和完善岗位职责,优化客户服务流程;
3、客服团队的培训与考核,掌控客户服务质量;
4、协调及处理客户重大投诉与建议,与重要客户的沟通和洽谈;
5、完善客户需求分析,研制可行性方案提升客户满意度;
6、协调本部和公司其他部门之间的关系;
7、维持公司良好的公共关系,树立优质的服务形象。
岗位要求:
1、熟悉物业管理工作流程,
2、有物业客服管理岗位3年以上经验,对客服服务技巧有一定的认识和独特的见解;
3、有较强的沟通、协调能力,具有团队合作精神及良好的服务意识;...
客服部经理 ¥6~9K/月 南岸区-长生桥 经验≥2年 昨天
- ¥6~9K/月
- 南岸区-长生桥
- 2年及以上
- 客服主管/经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 45以下
- 2人
包吃住 五险 生育补贴
岗位职责:1、全面负责客服部的日常管理和运营工作,向总经理汇报;
2、制定与完善部门管理制度,规范和完善岗位职责,优化服务流程;
3、客服团队的培训与考核,掌控客户服务质量;
4、协调及处理客户重大投诉与建议,与外联单位的对接;
5、完善客户需求分析,研制可行性方案提升客户满意度;
6、协调本部和公司其他部门之间的关系;
7、维持公司良好的公共关系,树立优质的服务形象。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年以上的物业项目经理工作经验;
2、个人客服工作能力突出,要有较强的突发事件、投诉处理能力;
3、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力;
4、熟练运用各种激励措施,优秀的客服技...
客服主管 ¥5~5.5K/月 南岸区-长生桥 经验≥1年 本周
- ¥5~5.5K/月
- 南岸区-长生桥
- 1年及以上
- 客服主管/经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 45以下
- 2人
包工作餐 免费包住 五险 生育补贴
岗位职责:2.督促、跟进各部门工作计划实施;
3.了解、分析项目区域物业管理相关情况,为物业部经理工作决策提供依据;
4.参与制定、修订物业管理各项管理制度;
5.了解各区域当地物业管理政策,掌握市场动态和资料收集;
6.完成物业部经理交办的临时性工作任务。
7.妥善处理一切紧急及突发事件;
8.负责协调和管理绿化、保安等相关工作;
9.负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。
10.有物业客服主管及客服经理工作经验优先;
11.写作、文字功底强,熟悉物业各种收费流程及装修、验房、交房、催缴费流程;
12.有物业相关证...
保安主管 ¥4.5~5.5K/月 巴南区-花溪 经验≥2年 本月
- ¥4.5~5.5K/月
- 巴南区-花溪
- 2年及以上
- 保安经理
- 物业/商业中心
- 大专
- 45以下
- 1人
五险 包工作餐
岗位职责:2. 负责协助各项目管理处解决各项安全管理工作;
3. 定期抽查各项目安保工作情况,组织相关部门进行安全隐患排查;
4. 及时处理安全管理工作中发现的重大安全隐患,并上报总经理;
5. 负责与公安、消防等行业主管部门协调沟通,处理相关事宜,保持良好的公共关系;
6. 负责本体系各项规章制度等标准化建立和完善,组织培训落实及督导检查;
7. 负责本体系人才梯队建设等;
8. 退伍军人优先;
9. 工作地点:宗申动力城。
客服主管 ¥3.8~4.5K/月 垫江县 经验≥2年 本月
- ¥3.8~4.5K/月
- 垫江县
- 2年及以上
- 客服主管/经理
- 物业/商业中心
- 中技/中专
- 45以下
- 1人
五险 绩效奖金
岗位职责:2、以身作则,调动员工的积极性,保质、保量的完成各项工作;
3、热情接待业户,及时有效的处理各项投诉,并做好记录;
4、对本小区员工进行培训和考核,不断提高员工的业务水平和服务质量;
5、协调本部门与各部门的关系,合理调配人力和物力资源;
6、负责部门内各项不合格服务的纠正跟踪工作,不断促进物业管理与服务水平的提高;
7、负责制定本小区的各项管理制度、服务标准和操作规程,并检查落实;
8、及时掌握物业费收取情况,督促下属及时有效的完成物业费收取;
9、完成领导交办的其它工作任务。