岗位职责：

1、负责区域内所有医药团队的销售管理工作。

2、根据公司销售规划，对公司产品进行销售推广工作，完成该区域的销售任务指标；

3、根据需要拜访药房、诊所、门诊，医院，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

4、负责开拓潜在的客户，并对既有的客户进行维护；

5、负责该区域团队打造和团队培养工作；

6、其他工作事宜；

任职要求：

1、5年以上医药销售工作经验；2年管理工作经验，过往所带团队人效高；

2、会做PPT，思路清晰，打造过0到1的团队；

3、培养下属能力强、管理能力、综合能力强；

薪酬：高底薪+高提成+好平台+优质产品+稳定政策+20年生产销售一体化药企

岗位职责：

1、负责公共卫生、放射卫生项目的市场宣传、开发及推广工作。

2、了解和发掘客户需求（客户群体主要为医院、诊所、卫生院），推进业务发展，努力完成销售任务。

3、负责与客户沟通，受理客户申诉和投拆，并协调相关部门及时进行处理。

4、负责记录和整理客户资料，建立客户档案，定期拜访，认真维护客户关系，防止丢失。

5、及时完成合同账款的结算，防止费用的拖欠，保证公司利益。

补充说明：

任职资格：

1、市场营销、医学等相关专业优先；

2、性格开朗、积极主动、表达能力较强，能吃苦耐劳；具有较好的沟通能力及交际技巧，良好的服务意识，较强的进取与团队协作精神；

3、具备一定的市场分析及判断能力，持驾...

一、岗位职责：负责重庆市区域医院外科业务的拓展和维护，具体工作内容有：

1、负责公司原有市场维护，完成销售任务指标；

2、负责公司品牌推广和产品推荐，完成阶段性开发客户量及销售任务指标；

3、负责维护客户关系，做好市场相关各项业务事宜；

4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；

5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件。

二、任职要求：

1、大专及以上学历，23-36岁；有医疗器械、耗材销售经验或者有一定客户渠道者优先；

2、熟悉医院工作流程，热爱客户开发、产品推广、关系维系等工作；

3、业务知识学习能力强，积极主动，责任心强，吃苦耐劳，有团队合作意识；...

岗位职责：

1、开发、维护市场客户等相关事宜；

2、在部门总监的领导下，认真做好公司的营销工作，努力开拓市场，完成公司的经营目标任务；

3、认真执行涉及客户的销售、服务等有关与客户沟通的控制程序，对销售和服务的质量负责；

4、公司安排的其他工作；

5、坚决拥护公司的决策 、销售模式、企业文化

6、 执行落实公司指令和思想理念；

7、对市场操盘规划：如消耗周期分析，团队多组操盘，区域销量做大能力，多组当月区域销量任务预算与落实，时间节点分析，团队走向大流向及每天团队线路与落实能力等；

8、 对多组人员的管理与跟进，人员评估及考核；

9、与各部门沟通协调整合。

任职要求：
...

岗位职责：

1、负责所有和销售相关的工作，完成销售目标；

2、负责药品的商业调拨工作；

3、负责与客户建立良好的合作关系； 

4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；

5、领导交办的其他事务。

任职要求：

1、药学、销售相关专业优先；

2、1年以上医药行业商业调拨实操经验；

3、熟悉医药行业相关工作流程；

4、较强的沟通和协调能力。

1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划；

2、负责制订本区域市场开拓、新产品推广计划，并组织实施与效果评估；

3、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息；

4、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护；

5、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估；

6、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收，并协助做好呆账催收工作；

7、负责经销商和客户的合同、资料和档案管理；

8、负责品牌、价格管理，并协调处理业务冲突。

补充说明：

1.重庆市区及各区县医药销售代表，有一年以上医药销售经验；

2.有丰富医药资源的优先考虑；

3.薪资面谈；

1.负责公司产品在重庆区域各级医院临床客户的开发、维护；负责带领销售团队，进行团队建设，销售战略执行，对新老员工管理、人员招聘和去留负责；

2、对团队目标达成率负责，负责制定、执行销售计划，关注员工工作轨迹，帮助复盘过程和结果，梳理客户，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；

3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估；

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

2.有医疗器械招商工作、药品销售经验者优先，有一定基层医院资源者优先；

3.性别不限，年龄≤38岁，大学本科以上学历，临床、药学等医药类相关专业；

4.性格开朗，沟通能力强，敢于挑战自己。

岗位职责：

依托公司大医养战略和生态闭环，对接重庆市各大医院，服务医院职工团险、企业年金、员工个人和家属医养保障需求，与项目组伙伴共同为医院职工提供全生命周期一揽子福利解决方案。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄不超过40周岁，35-40周岁优先考虑。

2、 有医疗、医药从业背景，或在医疗行业有一定社会背景。

3、 有事业进取心、优秀的公关能力，有较好的学习力，快速适应能力。

4、认同泰康战略和企业文化。