1、负责联络辖区内，政府客户、企业客户对接和拓展；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题；

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、看好保险行业，有以此作为一项工作技能的想法；

2、有较强的服务意识和责任心；

3、具备一定当地人脉关系；

4、具有良好的应变和突发状况处理能力。

福利待遇：

1、高额的回报：底薪加提成，薪资无上限，多劳多得；

2、公平的晋升机制：给每位有想法、有能力的年轻人公平晋升的机会；

公司主要产品为鸡爪、鸭脖等休闲肉制品。

岗位职责：

1、对所需要开发市场同类产品的市场调研：如品牌、价格、包装等，作出分析对比并拟写市场报告；

2、对公司所销售产品与同类产品的质量、价位、包装等进行对比，并制定合理的进入市场价格；

3、进行市场开发，寻找销售渠道：代理、加盟、代销等；

4、对客户的订单进行及时的发货，收款；

5、对客户的维护与定期拜访及售后服务及咨询工作；

6、对所管理区域的经销商提供活动营销方案及支持。

任职要求：

1、年龄18-35岁，大专及以上学历，市场营销、经济管理、广告、媒体传播等专...

1、试用期后发放行服，银行提供工作餐及话费，购买五险一金《一金按照去年收入叠加，工资越高，公积金越高》

2、银行渠道:与支行一起进代发企业作工资代发客户高端白金卡办理，优质商圈场景驻点，加油站驻点，物业驻点，高铁站驻点，汽车4S店驻点，机场驻点，景区驻点等

3 、银行福利:带薪年假，生日礼金，月度团建，季度旅游，高温补贴，季度奖，年终奖，过节奖励等

4 、提成：入职无责任底薪高，月薪1～5万元，试用期单卡提成300多元一张，无门槛提成，高单卡提成810元，10户过考核，15户月薪上万，25户月薪2万多，无年费卡，最高额度100万。

5 、晋升空间：部门领导均从优秀销售...

2.适应大重庆各个区县出差，应酬。

3.有车，有驾驶证。

公司因业务需要，特招聘业务人员数名，要求:对该区域情况比较熟悉，有一定的客情关系，有快消品，酒水经验，有团队意识。主要是和门店谈合作，上班时间早上9点，下午6点。工作地方下面都可以。工作地址：璧山、合川、北碚。待遇：底薪+补助+绩效考核+开发奖+提成+奖金，综合7000-12000。可加盟合作

    负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。

【公司介绍】

     中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2022年位居全球500强企业第十六名，福布斯全球2000强第六位，蝉联全球多元保险企业第一。平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。

【任职要求】

1、25-45周岁

2、大专及以上学历，有销售经验者优先

3、拥有良好的道德操...

1.为合作的企事业单位提供员工福利保障的宣传、推广及咨询讲解，规划员工福利保障计划，提供年金、养老险等团体保险产品方案；

2.积极拓展市场，开发和积累客户，执行业务服务流程；

3.维护良好客户关系，协助客户办理投保、理赔、保全等手续；

4.和项目团队一起达成服务及业绩目标。

任职要求：

1.25-35周岁，本科及以上学历，特别优秀者放宽至大专；

2.积极主动、具备良好的团队合作精神，语言表达能力强，有相关销售经验者优先考虑。

关键字：客户开拓、渠道开拓、寿险、养老险、保险

1、协助客户办理续期，续期保费缴纳，保险金领取等服务；

2、为客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项回馈活动；

3、为公司老客户提供保险、银行、基金等理财咨询服务；

4、根据客户的资产情况、理财需求，提供综合金融服务规划；

岗位要求：

1、大专及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先；

2、了解个人及家庭理财相关知识和技能；

工作时间：

周一到周五 08:30——17:30

周六、周日休息，国家法定假节日休息

薪资福利:

职级津贴+绩效奖励+月/季/年度奖励+季度晋升奖励+年终奖等

新人培训津贴+每月带薪培训+带薪年假+国内外旅游+团体保险+...

1、完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户名单，开展车险回访业务；

2、纯粹室内办公，无需风吹日晒；

3、为客户提供快速、准确与专业的咨询和服务。

任职要求：

1、具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好；

2、反应灵敏，逻辑思维与表达能力较强；

3、勤奋踏实，热爱销售工作，有销售相关工作经验者优先；

4、具备一定抗压能力，稳定性强。

1、负责客户保单售后及理赔，收集理赔资料并上传，维护客户客情关系

2、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作；

3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座；

4、负责参保客户的后续客户服务工作。

专业培训：当我们新同事入司担心的是由没有能力的新人，能否通过公司的培训，掌握一技之长，能够在开展业务，获得提成，获得公司的肯定和自我成长

职业规划：公司提供公平晋升通道：正式业务员-业务主任- 资深主任-部门经理-总监-高级总监

收入丰厚薪酬结构：新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴、旅游激励等激励

工作时间：周一至周五，周末双休，节假日正常休息

1、认真履行领导安排的工作任务；

2、积极参加公司组织的各种培训；

3、完成培训课程，解答疑难；

任职要求： 

1、高中及以上学历；

2、有销售工作经验者优先； 

3、掌握一定的授课技巧，擅长沟通表达，热爱培训工作，擅长调动员工积极性，

4、有企业人才发展落地的项目执行经验，具备公司管理层提升培训经验，或销售团队业务提升培训经验。

1、CBD高档写字楼办公，公司提供客户资源

2、通过电话回访客户，录入客户反馈信息，介绍公司产品，促成销售

3、为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务

任职要求：

1、22-45岁

2、大学以上学历，专业不限

3、良好沟通协作能力，熟练运用基础办公软件

4、有服务意识且工作态度积极，能适应工作压力

福利待遇：

月薪6000-30000，法定节假日，双休，医疗，意外，养老金等各项福利保障

1:服务老客户，给客户提供专业的售后服务

2:根据公司提供的客户资源进行二次开发

3：客户后期的维护

年龄:25-48岁

1、底薪（4200-8000）++季度奖金+客户经理津贴+旅游激励+五险一金，5千-8千不等，干得出色年薪20万以上，上不封顶2、一经面试录用，待遇从优，并为员工交纳意外伤害保险，意外医疗保险，住院医疗保险3、双休日，节假日公休，带薪休假，另有国内及国外旅游；人身保险：入司之日，即享有10万元人身意外保险，根据不同职级较高达80万. 医疗保险：每年可享受较高报销额度4.2万的医疗费用,根据不同职级较高达12.8万. 薪资待遇:底薪+提成+津贴+卓越奖+季度奖+年...

2.负责与客户洽谈公司的各种保险业务

3.负责新老客户的维护工作及开发工作

4.通过公司的专业化培训，为客户群体提供专业化顾问式养老规划服务

薪资待遇：

底薪4200保底收入10000+.收入上不封顶

作息时间：

早8：30晚16：00周末双休，法定假日休息

1、根据市场营销计划，完成相应的指标；

2、开拓新市场，发展新客户，收集辖区市场信息；

3、负责区域内活动策划和执行，管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。

任职要求：

1、男女不限，年龄22岁以上，高中及以上学历；

2、表达力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的责任心，能承受一定的工作压力，有一定的团队协作精神。

平安早已不是单纯的保险公司，现在是综合金融时代，我们有银行业务，证券，基金，股票保险等等，平安所有的业务您都可以开发，您可以先从专员做起，慢慢积累自己的客户，在平安，你的努力和回报永远是成正比的！给自己一个机会，这将改变你的一生！

一.任职要求:

1、年龄：25-45周岁，男女不限

2、要求：专业不限，欢迎有经验者前来挑战

3、不限：有无工作经验均可，要敢于尝试

二.福利待遇:

初期+续期津贴+辅导津贴+长期服务津贴+月度奖金+季度奖金+团队奖金+年终奖+激励方案+业绩提成团队平均薪资在6K到1.2W，多少努力就有多少回报，薪资上不封顶！

1、福利保障----为员工提供的医疗、意...

1、负责集团老客户的维护，并对老客户提供优质的服务；

2、联系老客户，邀请到公司里领取月度，季度，年度礼品或者带客户出去吃饭，旅游，看电影等活动；

3、借助公司平台开发新客户；

4、为客户做保单体检保单整理，给客户讲解清楚所购买的保险保障内容等；

5、为客户提供续保、理赔等服务。

任职要求:

1、大专及以上，优秀者可放宽要求；

2、22-50周岁，男女不限；

3、团队意识强，具有亲和力，学习能力强，沟通表达能力强。

4、有过创业经历者优先，从事过销售、金融、教育、财务工作者优先。

1.客户家庭保单整理；

2.客户缴费提醒；

3.客户保单领钱提醒；

4.保险理赔资料的收取办理；

5.公司新资讯福利权益告知

6.回馈服务等售后服务

二.职位要求：

1.年龄25-50，学历大专及以上,有经验者优先考虑，学历可以放宽条件

2.有责任心

3.服从领导安排

4.对自己有职业规划

三.薪资待遇：

1.底薪+津贴+新人奖+方案奖励+服务津贴

入职有老员工带和相关培训

2.员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动

3.公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险
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中国太平成立于1929年，是我国持续经营时间最长的民族保险企业。2011年升格为副部级金融央企。自2018年起，中国太平连续6年入选《财富》世界五百强。“国家所需，太平所向”，中国太平作为一家拥有九十余年品牌历史的民族保险企业，主动对接国家战略，发挥自身跨境经营优势，布局“医、药、康、养”全产业链，搭建线上线下融合、境内境外融通、覆盖客户全生命周期的健康管理服务平台，打造涵盖大养老与大健康的“保险+”现代客户服务生态圈。实现“享老有社区、服务有平台、照护有资源、支付有保险”的“一站式”金融服务。

薪资待遇：

1.底薪+绩效+基本法+提成+管理津贴（面试时会具体路演收入构成）

公司新...