负责五金工模刀具库物资收发、记账及库房整理。执行力强，服从工作安排。

岗位要求：

1、完成产品相关检验工作，

2、做好数据统计、记录真实且有效完整；

3、负责产品质量状态标识工作，严格控制不良品；

4、负责工作现场的环境管理及检验工具的维护保管；

进货检验、生产过程检验、成品检验、出厂检验、以及其他样品的检验工作

补充说明：

有较强的团队协作精神和责任心，工作态度端正，踏实肯干，热爱本职工作。

岗位职责：

1、参与审核公司各项成本的支出，进行成本的核算预算、费用管理、成本分析；

2、负责日常收支的管理和核对，办公室基本账务的核对；

3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性和准确性；

4、负责税务报税（熟悉一般人纳税人申报），保证公司合理纳税；

5、做好业务支出和办公室日常内勤管理工作。

任职要求：

1、及以上学历，等相关专业；

2、年龄要求岁，持资格证者优先；

3、工作细致、耐心，有较强的财务信息统计、预测和分析能力；

4、熟练应用财务以及OFFICE办公软件，熟悉会计核算流程。

上班时间上午8：30—12：00

下午14:00-17:30

一天工作7小时，周末双休，享带薪年假，年终奖，全勤奖，买五险。公平公正透明化晋升制度，带薪免费培训，上班氛围非常好！互帮互助的大家欢迎你的加入！

工作内容：1：负责新老客户售后服务，公司有回馈活动打电话负责通知客户。客户来公司参加活动负责接待。

2：协助新老客户售后理赔办理服务。

3：维护及开发招聘渠道，协助主管招聘和新人入职手续

的办理，以及新人的培训。

福利待遇:1:公司不定期举行团建活动

2:国家法定节假日休息，以及假日礼品

3:新人有培训津贴以及新人奖励

【福利待遇】

1、无责任底薪2500起(包住宿)+高提成+月度奖+年度奖励+团建旅游+节带薪年假+工龄工资

。综合平均工资3.5K-6K

2、每六个月提供一次晋升机会，每个人都有机会成为店长、区域经理，甚至老板!

3、我们有免费的带薪培训，有老员工一对一指导工作

4、管理方向晋升通道：店员—值班长—店长—区域经理助理—区域经理

【工作内容】

1、 负责门店顾客接待咨询，了解顾客的需求并提供适合的药品；

2、 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

【任职要求】

1、具备良好的销售意识，与沟通技巧

2、性格开朗、做事麻利

3、不限性别、不限学历

【工作时间】

1...

职位描述：

1、负责在营业厅内为客户办理电信业务（缴费、宽带办理、套餐变更、号卡办理等）；

2、负责为客户介绍各项资费并收取相关费用；

3、配合营业员完成手机终端客户的业务办理；

4、个人业务投诉接待及处理；

5、做好台席每日相关报表及台帐；

6、完成领导交办的各项工作。

职位要求：

1、年龄20-35岁，男女不限，中专以上学历，身体健康，品行端正；

2、具备一定表达、沟通能力，良好服务意识，吃苦耐劳；

3、有移动、电信、联通，或手机门店营业员工作经验优先。

岗位职责：

1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 

5、完成公司的销售目标，保证任务顺利完成。

任职要求：

1、年龄35岁以下，高中及以上学历；

2、具有工程塑料行业销售工作经验优先考虑；

3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

4、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

5、熟悉热爱销售工作，敢于挑战困难。

岗位职责：

1、全面负责酒店财物、人员的安全保卫工作；

3、负责对设备设施进行巡视、检査，消除安全隐患；

4、负责来店人员安全管理和服务；

5、负责对被带离的财物情况进行礼貌询问、核查；

6、负责突发事件的上报、处理；

7、完成领导安排的其他工作任务。

任职要求：

1、年龄30以上，50岁以下，身高165cm及以上，高中及以上学历；

2、熟悉消防安全工作规范和流程，对国家消防安全知识及政策有一定了解。

1从事电梯行业1年以上优先（无经验可培训），善交际、形象佳。2 具有较强的沟通协调能力。3 能吃苦耐劳，有强烈的责任心，对工作认真负责。4有驾照，会开车岗位职责:1掌握所负责销售区域的市场信息，2定期与客户沟通，维护客户友好合作关系。3 电梯项目的跟进，报价，签订合同等。4 开拓沟通发展重要客户。5 督促所负责项目的账款回收等有兴趣电话联系18523972918