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汇博招聘 重庆招聘 重庆培训生招聘

急聘实习工程师保底4千不要经验+白班双休 ¥5~10K/月 北碚区-蔡家岗 经验不限

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重庆汇博服务外包有限公司

急聘实习工程师保底4千不要经验+白班双休

  • ¥5~10K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 35以下
  • 30人

双休 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金

岗位职责:
向家岗招实习工程师30人⭐️ ⭐️无需经验 包吃住。不是流水线!!可带手机。

免费培训技术开发,想学技术的来,男女不限

招聘工程师:研发中心实习生,学习技术开发流程,质量管控流程,用2年时间学习成为独立带项目的技术工程师、质量工程师。

要求:应届毕业生也可以,大专及以上学历,有机械设计、模具设计、电气自动化、质检等制造业有关的专业,其他专业也接受。

上班时间:8:00-17:00,白班,双休,能接受偶尔全国出差。

工资:应届生3000起薪+加班补贴(平时1.5倍,周末2倍,节假日三倍)+出差补贴。

每半年+500工资,2年培养期后,按技能等级评级拿对应等级工资,后期5000~15000/月...

管培生/储备干部(可招应届) ¥3.5~4.5K/月 南岸区-南坪 经验不限

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一心一客餐饮

管培生/储备干部(可招应届) [实习]

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 餐饮
  • 大专
  • 30以下
  • 10人

五险一金 包工作餐 免费包住 专业培训 一年两次调薪机会 2次半年奖金

岗位职责:
1、大专及以上学历,专业不限。

2、热爱餐饮行业,并希望在此行业有所建树。

3、能吃苦耐劳,需从基层岗位做起,3-6个月。

4、发展路径:管培生/储备干部➡️店长助理➡️店长➡️运营经理➡️运营总监➡️运营副总

5、主城九区就近安排,每天工作9小时,月休4天

6、试用期1-3个月

7,购买五险一金。

学习计划:

第一阶段:基础岗位的学习,主要是揽客,接待,点餐,传菜,收银,凉菜,热菜的操作标准等;

第二阶段:店长助理内容学习,包括排班,人事,培训,数据核算,零采等;

第三阶段:店长岗位学习,包括营业额提升,顾客满意度提升,团队建设,外部关系维护等;

第四阶段:实习带店

第五阶段:独立带店

绿化管理后备(实习生或者应届生均可) ¥3~5K/月 渝北区-大竹林 经验不限 12:03

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锦正园林

绿化管理后备(实习生或者应届生均可)

  • ¥3~5K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 物业/商业中心
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 1人

朝八晚五 五险 交通补助 通讯补助 高温补贴 专业培训 带薪年假

岗位职责:
1、负责实施小区绿化养护工作:定期对绿植进行修剪、施肥、浇灌和梳理;

根据绿植种类进行区别养护,及时清理、补充枯死苗木。

2、运用个人养护专业知识,学习养护现场的专业管理;

3、协助现场主管,完成现场绿化工人招聘和入职离职手续办理;

4、按公司既定计划,对现场人员进行专业培训;

5、协助合作方,解决养护现场突发情况和相关报事;

6、传达并执行公司相关制度、方针和计划


职位要求:

1、大专及以上学历,园林相关专业(实习生或者应届生均可)

2、高度的责任感,良好的沟通能力,较强的语言文字表达能力;

3、谦虚好学,诚实守信,吃苦耐劳;

4、愿意扎根园林行业,并胸怀远大抱负;...

金牌经理人 双休 ¥6~10K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 18:06

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人寿保险重庆两江新区支

金牌经理人 双休

  • ¥6~10K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 保险
  • 不限
  • 45以下
  • 专业不限
  • 5人

周末双休 朝九晚五 补充医疗保险 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会 人才奖励奖

岗位职责:
中国人寿 发展背景:

1、不可错过的钻石十年:中国理财市场的发展已经进入黄金十年。保险、银行、证劵、基金等作为理财市场的主体,他们的春天已经到来。中金公司首席保险分析周光表示,欧美保险市场目前已处于支付状态,保险公司需要为此承担大量的后期给付。相比之下,中国的保险市场刚刚起步,正迈入黄金期。根据保险深度进行测算,这一阶段将持续10到15年。

2、中国人寿致力于在全国建立高素质,高标准年轻化的的主管队伍,中国人寿诚至欢迎您的加入。为了建立和完善公司人才培养机制,通过制定有效的管理岗位继任者和后备人才甄选计划,合理地挖掘、培养后备人才队伍,建立公司的人才梯队,为实现公司的“三高战略目标”提供可持续...

建筑类应届生 ¥2~2.5K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 17:06

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中岛工程

建筑类应届生

  • ¥2~2.5K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 建筑工程
  • 大专
  • 25以下
  • 土木工程,建筑环境与能源应用工程,给排水科学与工程,建筑电气与智能化,道路桥梁与渡河工程
  • 10人

包吃住 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
1、 在专业监理工程师的指导下开展监理工作;

2、 协助专业监理工程师完成工程量的核定;

3、 担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;

4、 对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;

5、 承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。

6、 按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。

储备干部+周末双休 ¥8~15K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 今天

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中国人寿保险

储备干部+周末双休

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1.储备干部是公司培养的管理层对象,前期务必参加公司所有的专业培训,提升自己的个人能力,熟悉公司各项业务版块

.2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成,定期为员工讲解专业技能,提高他们的产能 

任职资格:

 1、25-45周岁,大专学历以上(优秀者破例录取) 

2、形象气质俱佳;

 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;

 4、有良好的沟通及团队协作能力; 

5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。优秀应届生可录用

上班时间:8:30-17:30(周末双休,节假日休息)

中国人寿管培生 ¥5~8K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 本月

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中国人寿保险

中国人寿管培生

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

五险 定期体检 人才奖励奖 季度/年度奖金 一年两次调薪机会 周末双休 朝九晚五

岗位职责:
岗位定位:

央企集团中高层干部后备力量,以终为始,培养一批高素质有归属感的后备干部队伍,在分公司各职能部门轮岗学习锻炼提升能力,将来带领团队完成公司各个阶段的目标,打造一流的综合金融集团,做国人首选的金融保险服务商

岗位职责:

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员,办理新的保单,办理理赔,保单讲解,邀约客户参加答谢宴等等);

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标,并对部门人员进行考核;

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作,并负责员工定级;

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核;

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等);

6.负责部门业...

中国人寿管培生 ¥5~8K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 本月

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中国人寿保险

中国人寿管培生

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

周末双休

岗位职责:
岗位定位:央企集团中高层干部后备力量,以终为始,培养一批高素质有归属感的后备干部队伍,在分公司各职能部门轮岗学习锻炼提升能力,将来带领团队完成公司各个阶段的目标,打造一流的综合金融集团,做国人首选的金融保险服务商

岗位职责:

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员,办理新的保单,办理理赔,保单讲解,邀约客户参加答谢宴等等);

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标,并对部门人员进行考核;

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作,并负责员工定级;

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核;

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等);

6.负责部门业务知...

储备干部+周末双休 ¥8~15K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 前天

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中国人寿保险

储备干部+周末双休

  • ¥8~15K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 保险
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 3人

五险 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 定期体检 年度旅游 生日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1.储备干部是公司培养的管理层对象,前期务必参加公司所有的专业培训,提升自己的个人能力,熟悉公司各项业务版块.


2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成,定期为员工讲解专业技能,提高他们的产能 

任职资格: 

1、25-45周岁,大专学历以上(优秀者破例录取) 

2、形象气质俱佳; 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业; 

4、有良好的沟通及团队协作能力;

央企管培生 ¥5~8K/月 渝北区-冉家坝 经验不限 前天

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中国人寿保险

央企管培生

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-冉家坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 保险
  • 大专
  • 55以下
  • 专业不限
  • 30人

绩效奖金 定期团建 专业培训 周末双休

岗位职责:
岗位定位:央企集团中高层干部后备力量,以终为始,培养一批高素质有归属感的后备干部队伍,在分公司各职能部门轮岗学习锻炼提升能力,将来带领团队完成公司各个阶段的目标,打造一流的综合金融集团,做国人首选的金融保险服务商

岗位职责:

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员,办理新的保单,办理理赔,保单讲解,邀约客户参加答谢宴等等);

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标,并对部门人员进行考核;

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作,并负责员工定级;

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核;

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等);

6.负责部门业务知识的培训及考核...

园林专业实习生 ¥2.1~2.1K/月 渝北区-渝北周边 经验不限 本月

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长锦实业

园林专业实习生

  • ¥2.1~2.1K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 不限(可接受应届生)
  • 管培生/培训生
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 年龄不限
  • 风景园林,园林,园林工程技术
  • 3人

周末双休

岗位职责:
岗位要求:

1.2024届园林相关专业应届毕业生

2.会在公司各相关岗位(景观设计、项目管理等)进行轮岗

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