共找到3条重庆行政主管/经理职位
1、负责公司文化建设和各类文件、规章制度、计划、总结的制定与草拟及打印工作。
2、负责统筹管理公司的行政、后勤、信息、公司车辆、办公设备及其他行政管理工作。
3、负责组织安排公司各类会议,传达会议精神。
4、负责处理公司的来往信函,对外信息发布及接待工作。
5、负责统筹管理公司的合同和档案资料。
6、负责或协助、组织、策划公司的有关活动。
7、负责公司机密文件资料及信息的保密工作。
8、负责控制公司各项行政费用的开支。
9、负责提供相关资料及数据,配合财务的成本核算。
10、负责公司其他事务处理。
11、5年及以上工作经验。
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1、后勤保障与服务：驾驶服务及车辆管理（年审保险、保养维修、交接使用、行驶安全、违法违章等）、水电网络保障服务、办公及办公用品管理及服务、劳动保障及劳保用品管理服务、工作餐食保障、宿舍及住宿管理、大小会议室及会议服务管理、厂区绿化及保洁服务管理等；
2、工作结果监督与协调：各部门周、月工作计划执行结果监督检查，异常反馈及协调推进。
3、资质维护：各种员工资格证书及公司专利、商标、型式试验报告、电力总包施工资质、承装修试资质证书等维护；
4、项目申报：国家及市区政策法规允许和支持的各项扶持项目资料制作与申报；
5、应急安全：应急管理、安全保障、突发事件、防火防盗防突发等；
6、其他事项：诉讼及...
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一、 岗位描述
该职位直接负责公司的人事和行政管理，包括人力资源管理的六大板块和行政管理，串联整个公司的流程和制度等。整合人力资源与行政职能，高效管理公司日常运营所需的人力和物力资源。
二、 岗位职责
1、 招聘与配置：根据公司发展需求，高效执行招聘计划，负责人员筛选、面试及录用流程，确保人才匹配度和团队稳定性。
2、 员工关系：建立并维护良好的员工关系，处理员工咨询、反馈及福利问题，促进员工满意度和忠诚度。
3、 绩效管理：设计并实施简单有效的绩效评估体系，促进员工绩效提升和职业发展规划。
4、 薪酬福利：管理薪资计算、发放及社会保险、公积金等福利事务，确保符合法律法规要求。
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重庆行政主管/经理工资
平均月薪：¥7195
薪资区间：2000-40000元/月
2350
个岗位
学历要求分析
重庆行政主管/经理需要什么学历？
不限学历占
49.2%
， 初中占
0.1%
， 高中占
1.2%
， 中技/中专占
0.6%
， 大专占
25.2%
， 本科占
22.8%
， 硕士占
0.5%
。
经验要求分析
重庆行政主管/经理需要什么经验？
不限经验占
20.5%
， 1年及以上占
24.6%
， 2年及以上占
2.1%
， 3年及以上占
32.7%
， 4年及以上占
0.3%
， 5年及以上占
17.8%
， 10年及以上占
1.4%
。
重庆行政主管/经理最新投递
周女士
2024-09-26
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