职位描述：

- 负责招募、培训和管理主播团队，提升主播表现及互动质量；

- 制定和执行主播成长计划，优化主播内容，提高用户参与度；

- 分析直播数据，调整运营策略，达成业绩目标；

- 维护良好的平台环境，确保直播内容的合规性。

职位要求：

- 对直播、娱乐行业有深刻理解和热爱；

- 具备出色的沟通协调能力和团队合作精神；

- 能够独立解决问题，具有创新思维和市场洞察力；

- 熟悉直播软件和工具，具备基本的音视频编辑能力；

- 有相关工作经验者优先，市场营销、传媒、人力资源、公关背景尤佳。

   我们提供：

- 3500底薪+全勤+绩效奖金；

- 灵活的工作时间，尊重个人工作风格；

- 年轻...

制定并执行运营策略：负责制定抖音平台的整体运营策略，包括但不限于内容策划、用户增长、活跃度提升等，确保策略与公司的业务目标保持一致。

内容创作与管理：主导抖音内容的创作，包括短视频、直播等，确保内容质量高、创意新颖，能吸引并留住目标用户。同时，管理内容团队，提升团队的创作能力。

数据分析与优化：运用数据分析工具，定期分析抖音平台的数据，包括用户行为、内容表现等，根据数据结果调整运营策略，优化运营效果。

用户关系维护：建立并维护抖音平台的用户关系，积极回应用户反馈，处理用户问题，提升用户满意度和忠诚度。

合作与资源整合：寻找并建立良好的合作伙伴关系，整合内外部资源，为抖音平台的运营提供有...

1、新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业，大学专科以上学历；

2、熟悉不同行业的文化建设文案撰写（党政机关、校园文化建设）；

3、负责展厅、展馆的整体策划与方案；

4、能与客户良好沟通，有较强的理解、领悟能力及工作协调能力；具备负责的工作态度，有创新及独到的见解思维。