新万希商贸
50人以下 | 民营 | 煤炭/石油/天然气
1、门店日常巡店管理；
2、负责门店整体履约率达成；
3、门店陈列及店面形象管理；
4、协助门店指定合理化营销方案；
5、门店SKU的达标率；
6、门店产品知识的培训。
7、协助销售完成市场活动相关指标。
任职资格：
1、经验要求：3年以上汽车行业大客户销售经历者优先；
2、知识技能：C照以上并能熟练驾驶车辆；沟通能力强、能从容应对商务谈判；
3、素质要求：责任心强、坚持原则、执行力强、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境；
4、具有一定汽车行业资源背景和客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；
5、大专及以上学历。
基本薪资2330+车辆补贴1000+通讯补贴70+岗位补贴...
万达广场商业管理
50人以下 | 民营 | 物业/商业中心
岗位职责：
1.协助营运经理完成本部门的计划任务，指导和监督营运助理对工作的执行和落实；
2.负责所辖区域各项营运工作，及时收集信息进行上报，对经营状况及消费动态信息的分析、整理；
3.编写商户经营信息情况分析报告，与商户保持良好的合作关系。
任职要求：
1.本科以上学历，2年以上工作经验，中型商业企业经验优先；
2.有企业的营运管理、营销策划相关工作经验；
3.熟悉国家有关商业的法律法规；
4.熟练使用办公软件；
5.认同万达企业文化，具有较强的工作责任心
韩氏商贸
50人以下 | 民营 | 服装/纺织
一、销售运营
1.根据公司年度战略目标，把销售指标分解到区域各门店（年/月）并制定执行方案，确保目标达成。
2.监控每日销售数据，针对异常波动启动整改方案（单店排名后3名的门店）
3.监督门店库存，优化库存结构，减少积压，提升周转率。
4.主导策划一星和二星级门店促销活动，并落地执行和复盘。
5.建立竞品监测机制，每月提交竞品动态分析报告（包括新品、定价、促销策略）
二、门店运营
1.监督门店日常运营，确保标准化落地执行。
2.指导门店店务工作有序开展（如：货品陈列、堆放，卫生，促销等），提升品牌形象和服务效率。
3.指导门店会员新增及会员服务，提升会员...
贺禧润建材
50人以下 | 民营 | 建材
技能相似
简介：本公司是一家重庆大型板材贸易公司，主要从事家具板材销售及维护。，对自己业务能力认可的，这个行业一定会给你一个稳定体面的收入。
要求：对未来充满憧憬，活力，积极向上的人。
有无行业经验均可，从事建材相关优先。
工作内容
1.市场开发：负责西南地区（重点重庆及周边）板材经销渠道拓展，开发新客户并维护现有客户资源
2.产品销售：推广公司主营的生态板、多层板、FOSB定向刨花板等板材产品，制定销售方案
3.客户管理：定期拜访建材市场、家具厂商、装饰公司等B端客户，建立长期合作关系
4.市场分析：收集行业动态、竞争对手信息，定期提交市场调研报告
5.订单跟进：协调仓储物流部门，确...
宏腾服装商行
50人以下 | 民营 | 服装/纺织
岗位职责：
1、负责各区域门店日常运营过程中服务流程及服务标准化制定；
2、负责门店服务质量监督，对门店遇到的问题及时提供指导和帮助；
3、指定门店人员的考核方案，对门店人员进行培训及考核；
4、负责门店客户满意度调查，分析顾客需求，制定服务优化方案；
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、年龄22-45岁，高中及以上学历；
2、有1年以上门店或市场管理经验，具有连锁门店零售行业经验优先；
3、善于沟通表达，抗压能力强。
重庆赵梅力餐饮管理有限公司
50人以下 | 民营 | 餐饮
【运营质量管控】1. 与公司战略方向和部门工作规划保持高度一致，对门店标准化落地工作流程和要求清晰明了并坚守原则执行推动；2. 根据公司要求和部门工作规划，制定巡店计划并在过程中帮助门店发现问题、总结问题、改进提升；3. 熟悉掌握门店餐饮门店QSC落地方法论，根据巡店数据和总结为门店QSC提升赋能；【业绩增长驱动】1. 熟悉门店营运数据，能根据数据精准快速发现指标异常及异常原因，根据实际情况为门店业绩提升提出有建设性和落地性的整改意见；2. 协助门店落地各项公司政策及营销活动，确保门店按照公司的整体战略规划有序稳定开展经营工作，最终达成相关经营目标；【培训带教赋能】1. 执行门店管理组带教，特...
重庆泽科商业管理有限公司
50人以下 | | 食品/饮料/烟酒/日化
【商务公司招聘】 1、招聘岗位：店面运营督导助理 2、综合薪酬：4.5-5.5k 3、工作地点：渝北区德善中学各店面管理 4、其他要求： （1）店铺管理经验 （2）熟练使用Office软件 （3）具有C1驾照，会开车 （4）人品好，态度端正，有较强的团队意识和语言沟通能力；具有吃苦耐劳爱岗敬业的精神；在本岗位做过的优先考虑。
重庆标福数字科技
50人以下 | 民营 | 软件
技能相似
一、岗位职责
1、负责整合所在数字社区区域内的资源，对本社区区域的商家、企业、社会组织等资源进行全面梳理和整合，建立资源清单和数据库，与各方资源主体沟通合作，达成合作意向，共同参与数字社区生态圈建设。
2、负责推动数字社区区域内产业发展，基于数字社区平台，挖掘社区经济发展潜力，推动社区内特色产业的发展；为社区内的创业者和小微企业提供支持和服务，如创业培训、项目孵化、市场推广等，促进社区经济繁荣；
3、负责数字综合服务平台所有的服务、推广及应用，向所在本社区辐射范围内的居民或团体宣传推广数字社区综合服务平台及APP的各项服务功能，提高居民对平台和APP的认知度和使用率，参与各类到社区的接待包括但...
秀山县杨氏爱琴海店卤菜店（个体...
50人以下 | 民营 | 餐饮
任职资格：1.年龄28-35岁，高中专及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先；2.负责管辖区域内门店店铺运营、营业额、利润管理、人员管理、QSC管理；3.三年以上相关连锁生活服务业或零售业区域门店管理经验；4.具备餐饮/烘焙连锁经营管理者优先；5.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件的使用方法，具备基本的网络知识。
成都冠元素文化娱乐有限公司
50人以下 | 民营 | 影视/娱乐/文化
KTV酒水促销员：1、工作时间：下午5:00-晚上2:002、工作内容：主要就是负责帮客人点歌倒酒，清理桌面卫生，然后玩玩骰子、唱唱歌，负责活跃包厢气氛，正规KTV，不涉黄、毒3、福利待遇：保底10000+每个小时120-300的服务费+10-30%的酒水提成，月综合工资2-5万。包吃住，提供宿舍用品，月休四天，可以自己调休，公寓式房间，带空调、洗衣机、冰箱、卫生间。督查：1、上班时间：下午5:00-晚上2:002、工作内容：主要就是负责KTV楼面安保，楼面巡逻，站岗，查岗。3、福利待遇：底薪4800，月休四天，自己调休。包吃住，提供宿舍用品，配空调、洗衣机、冰箱、单独卫生间。收银员：1、上班...
天宇诚业供应链科技
50人以下 | 民营 | 餐饮
技能相似
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
深圳市开心一点食品饮料有限公司
50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
岗位职责：1、负责日常督导工作，包括但不限于陈列标准化推进、商品陈列表制作、门店环境维护、规范商户营业情况、协助门店CO活动执行、CRM体系建设等；2、定期巡店并沉淀门店经营数据，分析门店经营状况，协助制定门店improvementplan并推动计划落地；3、以门店提升销售为目标，协助门店推行各类营销活动并指导落地；4、完成上级交代的其他工作任务。岗位要求：1、高中及以上学历，有巡店专员、物流配送等相关工作经验者优先；2、熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力、逻辑思维能力，具备良好的服务意识，有强烈的责任心和执行力；3、工作弹性大，福利优，公司规模大，扁平化管理，是具有较大发展潜力的平台型公司...
上海卓赢丰科技有限公司
50人以下 | 民营 | 软件
岗位情况:1、管理区域内8-10家经销商加盟店(30%);2、结合线上线下引流获客的方式盘活区域内的市场(70%);3、岗位存在的目的是总部派职业经理人为经销商赋能;4、岗位优势是品牌实力强，做五休二弹性工作时间;工作时间:弹性工作，做五休二，不用坐班工作地点:就近分配，在8家门店巡店薪资:底薪6k+2k绩效因为在成都当地没有合同主体，故合同签在外服缴纳成都社保公积金，长期稳定!年龄要求：25岁以上职能类别：促销主管/督导/巡店关键字：双休经销
重庆玖歌文化娱乐
50人以下 | 民营 | 娱乐/休闲/健身
技能相似
重庆玖歌文化娱乐有限公司成立于2021年，携手深圳纵合展览有限公司及深圳远洋国际农业发展有限公司共同打造中高端新一代量贩式派对KTV⸺UOK. 目前品牌已进驻重庆大悦城，中南橙光里，金悦乐方，龙湖晶丽馆，罗宾森等购物中心。
公司现处于快速发展期，因业务需要现面向全国社会同行业招聘KTV娱乐高管，店长，经理等职位，要求学历高中以上，有同行业相应的从业经历和管理经验，擅长利用相关管理软件，男女不限，年龄30-40之间，待遇面议！
四川赋来共赢美容服务有限公司
50人以下 | 民营 | 美容/美发/美体
岗位职责：1、品牌培训、销售2、合作店经营管理3、招商及培训会、沙龙会的组织实施4、终端用户的服务及管理要求：1、热爱美业、热爱学习、用于接受挑战，具有一颗“橡皮心”2、具有良好的外在形象及沟通能力3、有2年以上美业行业经历4、接受出差和工作时间接受公司安排5、可接受实习生薪资：年薪15万以上福利：面议晋升：行政总监省区总监品牌股东职能类别：促销主管/督导/巡店
重庆督导/巡店工资
平均月薪：¥7826
薪资区间：2000-25000元/月
363
个岗位
学历要求分析
重庆督导/巡店需要什么学历？
不限学历占
84.9%
， 高中占
3.4%
， 中技/中专占
1%
， 大专占
8%
， 本科占
2.4%
。
经验要求分析
重庆督导/巡店需要什么经验？
不限经验占
22.7%
， 1-3年占
50.3%
， 3-5年占
23%
， 5-10年占
3.8%
。
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