冠达游轮
1000人以上 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
1. 掌握游轮VIP宾客信息 ，及时了解客人各方面的需求和意见，做好房间、餐饮、活动等准备工作
2. 负责客人在船期间的接待
3. 有效解决客人的投诉，协调处理游轮突发情况，确保VIP客人得到高质量的关注和服务
4. 负责完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1. 男女不限，21-38岁，女生身高1.6m以上；男生身高1.7m以上，五官端正，身体健康，无明显疤痕和纹身
2. 大专及以上学历,专业不限，但旅游管理、酒店管理、语言相关专业等优先
3. 普通话标准，有一定英语基础，善于沟通交流，有良好的团队协作能力，工作积极主动，服从工作安排
4. 有游轮或星级酒店前台/餐厅/酒吧/客房任一部门三年...
重庆保利花园皇冠假日酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
财务回报
· 与部门经理一起编制和管理部门预算
· 检查结帐说明并监督客人信用情况
· 在当班期间监督收银活动
· 现金处理和银行业务程序
· 处理非法支付情况
·
员工团队
· 与部门经理一起进行人力规划和管理需求
· 与部门经理以及财务部一起编制和管理部门预算
· 为新员工提供培训，以能独立上岗，并符合洲际集团标准和要求
· 完成上级交代的其它工作...
融汇国际酒店
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
职位描述：
1、负责管理所有前厅单位的运营效率和服务工作。
2、协调客房部做好房间入住的准备 ，检查每天入住和离店的报表
3、根据设定的说明和标准提供及时和专业的入住和退房服务。
要求：
1. 形象气质良好，工作负责，较强的责任心
2. 良好的沟通表达能力
3. 五星级酒店工作经验且会OPERA系统者优先
国贸格兰维大酒店
501-1000人 | 其他 | 酒店/民宿/度假村
1.管理本班的员工，负责班组的日常组织工作。
2.确认所有的叫早电话已经被记录并且落实。
3.管理对客留言和传呼服务,确保留言转接服务设施的有效运转。
4.对内部工作程序，运转的组织和内部管理。
5.熟悉酒店的所有分机号码。
6.更新各种问讯资料。
凯宾斯基酒店
101-500人 | 合资 | 酒店/民宿/度假村
岗位职责：
1.计划并监督前台每日到店与离店客人相关营运情况。包括客房销售情况、VIP及团队客人的房间安排和入住登记情况。
2.协调并监督直接下属的每日工作，要求前台接待员工保持良好的仪容仪表，以确保客人满意并达到酒店的服务标准。
3.对新员工进行培训和在职培训。激励员工创造卓越的业绩。
4.礼貌并有效的处理客人的要求和投诉。为确保客人的满意度，予以相关员工更深层次的指导，并收集和记录所有客人的投诉和意见，必要时予以跟进。
5.与各...
高悦酒店
50人以下 | 外资 | 酒店/民宿/度假村
工作内容：
1、负责前厅部相关工作；
2、负责酒店OTA运营线上产品维护，订单审核，根据每日客房销售情况及时调整房量、房价等；
2、负责网络客人、散客、及旅行社团队客人的预订留房；
3、负责网评回复，提升酒店排名、流量及曝光转化率，处理各类网络问题订单，网站活动上新方案等；
4、负责对外销售对接。
岗位要求：
1、一年及以上酒店OTA 运营管理经验；
2、有良好的沟通协调、人际交往能力；
3、有上进心，责任心。
美利亚酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
【职位内容】
负责处理客人行李，落实日常入住和退房程序， 安排，指导和管理当班员工工作， 保障大堂区域及酒店入口处的干净整洁。
【岗位职责】
1.按照标准流程操作， 确保客人入住和退房时的行李进出以及寄存。
2.遵循目的地体验战略，根据客户的喜好为客户提供个性化的服务和产品。
3.掌握每日抵店和离店贵宾，会员， 团队的情况。
4.与值班经理紧密协作确保酒店贵宾， 会员行李的送抵。
5.高峰时段协助行李员控制好车道出入。
6.每日召开班前会，确保员工班前衣着整洁信息通畅，仪容仪表时刻保持良好。
7.确保所有员工全面了解酒店设施及周边环...
悦来温德姆酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
代招 岗位：前台夜班主管
工作时间：23:30-8：00（长期上夜班）
薪资待遇：4500元/月+500补贴+五险一金，一周排休2天，包吃酒店工作餐，提供倒班宿舍
要求：男女不限，年龄18-35岁，需要有酒店礼宾员、前台、总机接线员或相关领域工作经验,良好的沟通能力,良好的人际交往能力。
工作内容：领导前台夜班的各项工作，以获得最大的客人满意度。
工作地址：渝北区悦来滨江路88号
重庆锦怡豪生酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
1.对工作有积极的态度，有自我约束力和工作主动性，为所有的同事树立良好的工作榜样。
2.履行所分配的职责，尽自己所能提高工作效率。
3.要落实交班本上需要跟进的事情。
5.要跟进Trace报表上需要跟进的工作内容。
6.按照服务标准，为客人办理入住登记和结账退房手续，确保为客人提供迅捷，热情和高效的专业服务。
7.确保酒店的电脑系统中保存有全面综合的客史资料。 尤其是行政酒廊宾客的客史档案必须是最个性化及全面的。
8.当班行政酒廊接待时在预订部下班后要负责所有的预订资料准确地输入酒店的电脑系统中。要将错误减少到最少。准确真实的统计资料将保证整个饭店的正常运转。
9.检查每日预抵客人表、重要客人...
江北机场商业管理公司
501-1000人 | 民营 | 商超/批发/零售
技能相似
岗位职责：
1、负责区域销售技能提升，销售解决方案，销售业绩达成；
负责区域商品结构优化，商品管理工作；
3、负责区域异议及投诉处理，突发事件处理，安全管理工作；
4、负责新店投标，开业筹备工作；
5、负责制作区域岗位编制表，人力资源管理（面试、员工培训）等工作；
6、负责区域品类布局规划，商品配置订货；
7、负责审核区域日、周、月报，提报月报表，日、周例会组织召开工作；
任职资格：
1、27—40岁，大专以上学历，有中餐餐饮从业经验优先；
2、掌握餐饮管理基本理论，熟悉餐饮营销管理、食品卫生法、营养卫生和餐饮服务等专业知识和餐饮服务接待礼仪。 熟 悉餐饮市场及发展趋势；
...
华宇酒店管理
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
BASIC FUNCTION
基础职能
过电话、传真、邮件高效并准确地记录和完成所有预订，使销售额达到酒店预期目标。
To record and process all reservation inquiries made by phone, fax or email efficiently andaccurately and converted to sales where possible to meet hotel targets.
负责回答和处理所有打进打出酒店的电话和酒店内部电话。
Responsible for answering and placing all inco...
1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。
2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。
3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。
4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。
5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。
6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。
7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。
8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。
9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
一心一客连锁餐饮
501-1000人 | 民营 | 餐饮
技能相似
有团结意识，能吃苦耐劳，尽职尽责
岗位职责：
1. 负责前厅的日常管理工作，包括员工的招聘、培训、考核等；
2. 确保前厅服务质量，提高顾客满意度；
3. 负责前厅的营销推广方案的落地，提高店面知名度和销售额；
4. 协调前厅与后厨的工作，确保菜品的质量和供应。
任职要求：
1. 具有餐饮前厅经理/领班相关工作经验，熟悉餐饮行业；
2. 具有良好的沟通、协调和管理能力，能够有效地领导团队；
3. 具有较强的市场营销和推广能力，能够制定有效的营销策略；
4. 具有良好的服务意识和顾客服务能力，能够提高顾客满意度。
5. 有良好的随机应变能力，能有效处理突发事件。
有团结意识，能吃苦耐劳，尽职尽责
岗位职责：
1. 负责前厅的日常管理工作，包括员工的招聘、培训、考核等；
2. 确保前厅服务质量，提高顾客满意度；
3. 负责前厅的营销推广方案的落地，提高店面知名度和销售额；
4. 协调前厅与后厨的工作，确保菜品的质量和供应。
任职要求：
1. 具有餐饮前厅经理/领班相关工作经验，熟悉餐饮行业；
2. 具有良好的沟通、协调和管理能力，能够有效地领导团队；
3. 具有较强的市场营销和推广能力，能够制定有效的营销策略；
4. 具有良好的服务意识和顾客服务能力，能够提高顾客满意度。
5. 有良好的随机应变能力，能有效处理突发事件。
重庆丽笙世嘉酒店
101-500人 | 外资 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
岗位职责
1.按照预订部标准流程，做好散客及团队的预订。
2.执行与房间预订相关的更改或取消，如：延长房晚，提前退房，等等。
3.确保所做预订的准确性，检查未到预订的正确性。
4.在预订部主管指导下执行工作计划，从而增加预订部的房间销售和房间收入。
5.处理收发到传真与发送。
岗位要求
1.大专以上文化程度。
2.具备基本的数学能力。
3.综合能力较强, 善于倾听, 能很好地与客人沟通并有效地影响客人，解决问题。
4.能高效地与酒店其他员工进行合作，具备良好的团队精神。
5.熟练的计算机技能，包括微软办公套件。
6.优秀的沟通及书面写作技巧。
7.英文读写能力强，双语要求。
6.具有优良的服...
雅福食品股份
501-1000人 | 其他 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
君豪大饭店
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
重庆前台主管/领班工资
平均月薪：¥5376
薪资区间：3000-15000元/月
77
个岗位
学历要求分析
重庆前台主管/领班需要什么学历？
不限学历占
36.5%
， 高中占
24.3%
， 中技/中专占
7.3%
， 大专占
29.2%
， 本科占
2.4%
。
经验要求分析
重庆前台主管/领班需要什么经验？
不限经验占
21.9%
， 1年以内占
2.4%
， 1-3年占
56%
， 3-5年占
14.6%
， 5-10年占
4.8%
。
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