君畅汽车经纪服务
51-100人 | 民营 | 其他专业服务
1、岗位职责：
接待顾客，熟练操作收银系统，
完成收银、对账、盘点；
协调前厅后厨，处理客需与突发情况。
2、任职要求：
40岁以内女性优先，
形象好，沟通能力强，有责任心；
有餐饮服务经验、家住渝北两路附近优先。
3、薪资：4000元起，能力强者面议。
4、工作地址：重庆市渝北区同茂大道12号附5号（每日鲜泡椒菜馆）
众源康二食品超市
| | 软件
一、民宿简介
云隐山居民宿坐落于重庆市北碚区水土，这里山清水秀，是一处充满诗意的乡村小院。清晨，您能在鸟语花香中开启美好的一天；在这里，您可以远离城市的喧嚣，享受宁静与惬意。虽然环境清幽，但交通十分便利，距离城区车程仅约 15 分钟，让您在静谧与繁华间自由切换。
二、招聘岗位及职责
岗位：前台接待（3 名）
岗位职责：
负责为客人泡茶、泡咖啡，提供优质的饮品服务。
熟练进行收银结账工作，确保账目清晰准确。
做好民宿公共区域及前台的日常清洁工作，保持环境整洁。
热情接待客人，为客人办理入住、退房等手续，解答客人的疑问。
与其他部门协作，共同提升客人的入住体验。
三、任职要求
年龄在 18-50...
神寿鱼餐饮文化
50人以下 | 民营 | 餐饮
岗位职责：
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉，维护酒店利益；
2、维护大堂的秩序和客人的安全，保持大堂肃静、优雅和文明；
3、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常，及时排除可防范的弊端；
4、协助总经理或代表总经理接待好VIP和商务楼层客人；
5、回答宾客的一切询问，并向宾客提供一切必要的协助和服务。
任职要求：
1、有同岗位工作经验2年以上；
2、身体健康，品貌端正，形象气质佳；
3、优秀的组织管理能力；
4、优秀的交际能和沟通技巧；
5、善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。
重庆天赐温泉（集团）有限公司
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
1、监督酒店大堂整体运作，确保快速有效地满足客人的所有需求。 2、指导前厅部员工工作，监督部门内员工在岗情况、工作标准和要求。 3、监控每日房间可卖房、维修房状态，及时处理客房部报告的客房特殊事项及前厅、客房的房态差异 4、保持与客人互动以获得反馈，不断提高客人满意度。0202 5、直接向上级领导汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。02 6、负责客人遗留物品的管理，确保客人遗留物品的政策与程序的执行。 7、处理影响酒店运营、服务有关的客人要求和投诉；在规定的范围内，做出正确和快速的决定，以确保客人满意度，同时保护酒店的财产和收入。0202 8、定期进行与酒店运营直接相关的所有区...
成都微芳盛洪酒店管理有限公司
50人以下 | 民营 | 出版印刷
【工作内容】-全面负责酒店大堂区域的日常运营与管理工作，确保顾客享受到优质的服务体验。-管理并协调前台、礼宾部、行李服务等相关部门的工作，确保高效运作。-监督并提升客户满意度，处理客户投诉及特殊需求，建立良好的宾客关系。-制定并执行大堂区域的销售策略，以增加酒店收入。-定期培训员工，提高团队的专业技能和服务意识。-负责大堂区域的安全管理，确保符合当地法律法规及酒店政策。-分析市场趋势，定期向高层管理人员报告大堂运营情况，并提出改进建议。【任职要求】-出色的人际沟通能力，能够有效解决客户问题并维护良好的客户关系。-强烈的责任心和领导力，能激励团队达成目标。-良好的组织协调能力和解决问题的能力。职...
【工作内容】-全面负责酒店大堂区域的日常运营与管理工作，确保顾客享受到优质的服务体验。-管理并协调前台、礼宾部、行李服务等相关部门的工作，确保高效运作。-监督并提升客户满意度，处理客户投诉及特殊需求，建立良好的宾客关系。-制定并执行大堂区域的销售策略，以增加酒店收入。-定期培训员工，提高团队的专业技能和服务意识。-负责大堂区域的安全管理，确保符合当地法律法规及酒店政策。-分析市场趋势，定期向高层管理人员报告大堂运营情况，并提出改进建议。【任职要求】-出色的人际沟通能力，能够有效解决客户问题并维护良好的客户关系。-强烈的责任心和领导力，能激励团队达成目标。-良好的组织协调能力和解决问题的能力。职...
芭菲盛宴
1000人以上 | 民营 | 餐饮
技能相似
限男生
岗位职责：
1、协助宴销经理完成宴会来访；
2、完成宴会提前彩排及准备工作；
3、保证宴会当天上菜、传菜、兼职管理等工作顺利流畅，且圆满完成；
4、检查并补充宴会后的厅面的整理工作；
5、日常宴会厅的安全、设施设备完整、花艺装饰等清洗工作等等；
6、上级安排的临时工作；
7、无宴会时协助其他部门工作。
成都娇环及酒店管理有限公司
50人以下 | 民营 | 其他生活服务
工作内容：负责整个酒店大堂的管理，包括制定和执行大堂管理规范，确保酒店大堂整洁、高效运行。负责统筹安排酒店前厅部的日常工作，包括接待客、处理投诉、组织会议等。主要职责：-负责制定和执行酒店大堂管理规范，确保酒店大堂整洁、高效运行；-负责管理和指导酒店前厅部员工，确保他们具备必要的技能和知识，并对其进行有效的沟通和培训；-负责协调和解决酒店大堂部发生的各种问题，确保酒店大堂部的运营顺畅；-负责制定和执行酒店前厅部预算，并对预算执行情况进行监督和控制；-负责组织和实施酒店前厅部培训计划，确保酒店大堂员工具备必要的技能和知识；-负责确保酒店大堂部始终保持安全和环保标准，并确保酒店前厅部的设施和设备保...
工作内容：负责整个酒店大堂的管理，包括制定和执行大堂管理规范，确保酒店大堂整洁、高效运行。负责统筹安排酒店前厅部的日常工作，包括接待客、处理投诉、组织会议等。主要职责：-负责制定和执行酒店大堂管理规范，确保酒店大堂整洁、高效运行；-负责管理和指导酒店前厅部员工，确保他们具备必要的技能和知识，并对其进行有效的沟通和培训；-负责协调和解决酒店大堂部发生的各种问题，确保酒店大堂部的运营顺畅；-负责制定和执行酒店前厅部预算，并对预算执行情况进行监督和控制；-负责组织和实施酒店前厅部培训计划，确保酒店大堂员工具备必要的技能和知识；-负责确保酒店大堂部始终保持安全和环保标准，并确保酒店前厅部的设施和设备保...
綦江区四海一方酒楼
51-100人 | 民营 | 餐饮
负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态，熟悉前厅部的全面工作
铂驰酒店
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
岗位职责：
1、监督指导并参与当班各项接待服务工作，保证前台员工按照工作细则和标准为客人提供优质、高效的服务；
2、准确控制房况，与客房、餐饮等部门做好相关资料与信息的沟通；
3、及时检查下属员工处理接待、服务工作，及时发现问题及时纠正；
4、对下属员工和新员工进行培训，并及时有效地提供帮助指导。
5、完成上级领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、中专及以上学历，具备酒店管理专业知识；
2、3年以上酒店前台工作经验；
3、熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范，具有较强的组织、管理和协调能力；
4、具备良好的沟通能力及应变能力。
海霸王（成都）冷藏物流有限公司
501-1000人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
【项目筹建，储备招聘】岗位职责：1、负责制定前厅部各项规章制度和工作计划，费用控制，并组织落实；2、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态；3、负责进行有关的市场计划分析，制定部门工作计划，完成工作报告；4、负责提高客房出租率，获取良好的客房收入；5、负责督导下属，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；6、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉；7、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、25-40岁，大专及以上学历；2、同岗位经验3年及以上，熟悉酒店前厅管理和服务方面的知识，有较高的处理突发事件的应变能力及对客户沟通能力；3、热爱服务工作，认真踏...
岗位职责：1、负责制定并执行前厅的运营计划，确保前厅工作有序开展；2、负责接待客人，提供优质的接待服务，协调各部门间的沟通和合作；3、负责制定并执行相关的成本控制计划，确保酒店前厅的利润目标得到实现；4、负责建立并维护良好的客户关系，根据客户需求提供高质量的服务；5、关注并掌握前厅内的安全和卫生状况，确保为客人提供安全、舒适的服务环境；6、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、1年以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅工作流程；2、具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能够独立工作和处理问题；3、熟练掌握前厅管理的理论知识，能够运用实际经验解决问题；4、具备一定的英语口语能力，能够理解和使用相关文档；...
云田（成都）企业管理有限公司
1000人以上 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
全国连锁品牌——棠悦婚礼堂岗位职责1.负责前厅部的日常运营管理工作；2.处理客户投诉，及时解决问题；3.合理调度前厅部的资源，确保资源的有效利用。4.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任任职要求1.专科及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；2.2年以上酒店行业或相关服务行业的管理经验；2.身高165+、形象良好，具备良好的职业素养和亲和力；3.具备较强的抗压能力和应变能力，能够应对突发事件。职能类别：酒店大堂经理关键字：酒店管理酒店行业
全国连锁品牌——棠悦婚礼堂岗位职责1.负责前厅部的日常运营管理工作；2.处理客户投诉，及时解决问题；3.合理调度前厅部的资源，确保资源的有效利用。4.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任任职要求1.专科及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；2.2年以上酒店行业或相关服务行业的管理经验；2.身高165+、形象良好，具备良好的职业素养和亲和力；3.具备较强的抗压能力和应变能力，能够应对突发事件。职能类别：酒店大堂经理关键字：管理运营管理处理客户投诉酒店管理酒店行业服务行业
重庆汇养道餐饮文化
101-500人 | 民营 | 餐饮
技能相似
成都注咸盯酒店管理有限公司
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
成都今离曲酒店管理有限公司
50人以下 | 民营 | 服装/纺织
鑫龙集团
501-1000人 | 民营 | 物业/商业中心
技能相似
重庆酒店大堂经理工资
平均月薪：¥6301
薪资区间：2000-24000元/月
207
个岗位
学历要求分析
重庆酒店大堂经理需要什么学历？
不限学历占
81.8%
， 高中占
5%
， 中技/中专占
5%
， 大专占
7.9%
。
经验要求分析
重庆酒店大堂经理需要什么经验？
不限经验占
26%
， 1年以内占
1.4%
， 1-3年占
46.3%
， 3-5年占
23.9%
， 5-10年占
2.1%
。
重庆酒店大堂经理最新投递
叶先生
2025-05-12
投递了重庆天赐温泉（集团）有限公司的酒店大堂副理职位
姚先生
2025-05-10
投递了重庆金陵大饭店的前台主管（偏大堂副理方向）职位
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