【招聘岗位】

租房经纪人、买卖经纪人、 M 店经理 

【岗位职责】

对于客源端：

1，负责受理线上客户咨询接待，以及跟进现有客户，了解客户实际需求；

2，根据客户需求，匹配符合客户的租房或二手房新房房源，邀约客户线下看房；

3，客户看中房源后，沟通协调客户与业主双方达成一致，促成客户签约成交；

4，陪同协助客户业主办理按揭贷款、过户取证抵押、房屋交付等手续；

对于房源端：

1，熟悉掌握所在区域的楼盘情况、了解房屋具体情况，负责房源开发与推广；

2，负责定期向业主反馈房屋销售动态，并对...

岗位职责：

1、制定销售计划，并完成销售任务；（销售模式： 电销＋面销）

2、了解客户需求动态，挖掘潜在客户，并对客户持续进行跟踪；

3、维护老客户关系，挖掘客户潜力；

4、客户追访、回访，活动邀约及跟进。

任职要求：

1、有老板资源或财税行业工作经验优先；有其他培训行业销售经验也可。

2、有上进心，能承受一定的工作压力；

3、性格外向，积极主动，亲和力强，具备良好的沟通能力。

薪资待遇：

底薪3500 ~10000（浮动底薪，每个季度调整一次，...

2、积极主动听取客户需求及意见，并针对客户需求联系设计师，配合设计师做好跟踪服务工作，维护客户关系，保证客户满意度；

3、随时关注并收集本地区房地产及家装行业信息，了解楼盘装修业务开展情况；

4、与家装设计师高度配合，给予客户专业的产品介绍，最终达成销售合作。

2、积极主动听取客户需求及意见，并针对客户需求联系设计师；

3、与家装设计师高度配合，给予客户专业的产品介绍，最终达成销售合作。

【新人有带教】新人护航 良师带教

【进步有认可】认可进步 崇尚标杆

【休假有保障】劳逸结合 快乐生活

【奖惩有规则】谨明制度 严守底线

【调动有尊重】入职期满 自由调动

【培训有体系】全面赋能 训战结合

【发展有通道】多元晋升 规则透明

【晋升有支持】自招入职 团队护航

1.负责房源的开发和接待，根据业主的售房要求制定销售计划；

2.负责客户的开发和接待工作，了解客户的购房需求，根据客户的购房要求为客户匹配合适房源，带客户实地看房；

3.为客户提供专业精准的购房、贷款相关咨询及资质审核服务； 

4.促成买卖双方签署合法有效的买卖合同；

1、年龄20-30周岁，接受实习生；

2、喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪；

3、性格坚韧，战斗力超强，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；

【我们能给你提供的】

1、收入不封顶：试用期底薪3000+提成

2、晋升不拼爹：不定期举行公开公正的晋升考核，有能力你就升！

经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—分公司总经理

3、培训免费：公司提供专业系统的带薪培训（小白大礼包）

4、福利让你意想不到：带薪年假、员工旅游、野外拓展，让你生活工作两不误；

5、时间自由：弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活

【入职后你需要做的】

1、 通过线上线下渠道...

【新人有带教】新人护航 良师带教

【进步有认可】认可进步 崇尚标杆

【休假有保障】劳逸结合 快乐生活

【奖惩有规则】谨明制度 严守底线

【调动有尊重】入职期满 自由调动

【培训有体系】全面赋能 训战结合

【发展有通道】多元晋升 规则透明

【晋升有支持】自招入职 团队护航

1.负责房源的开发和接待，根据业主的售房要求制定销售计划；

2.负责客户的开发和接待工作，了解客户的购房需求，根据客户的购房要求为客户匹配合适房源，带客户实地看房；

3.为客户提供专业精准的购房、贷款相关咨询及资质审核服务； 

4.促成买卖双方签署合法有效的买卖合同；

【新人有带教】新人护航 良师带教

【进步有认可】认可进步 崇尚标杆

【休假有保障】劳逸结合 快乐生活

【奖惩有规则】谨明制度 严守底线

【调动有尊重】入职期满 自由调动

【培训有体系】全面赋能 训战结合

【发展有通道】多元晋升 规则透明

【晋升有支持】自招入职 团队护航

1.负责房源的开发和接待，根据业主的售房要求制定销售计划；

2.负责客户的开发和接待工作，了解客户的购房需求，根据客户的购房要求为客户匹配合适房源，带客户实地看房；

3.为客户提供专业精准的购房、贷款相关咨询及资质审核服务； 

4.促成买卖双方签署合法有效的买卖合同；

A. 高提成                          B 大平台（上市公司 口碑好 客户信任）

C商机多（精准效率高）   D收入广（多元化，租房、售房、金融、家装 ） E结佣快（作业安全、有保障）    F科技强（线上化作业，便捷安全）        

G 上班近（附近都有门店）  ...

在链家咱们的优势：

A. 高提成                          B 大平台（上市公司 口碑好 客户信任）

C商机多（精准效率高）   D收入广（多元化，租房、售房、金融、家装 ） E结佣快（作业安全、有保障）    F科技强（线上化作业，便捷安全）        

G 上班近（附近都有门店）...

工作职责:

 1、根据组长的安排进行各项电话营销工作，对各营销项目目标客户进行主动外呼；

 2、协助业务发展部针对不同客户推出的项目推广活动，通过主动电话、电话营销专线邀请；

 3、向客户提供销售服务，使客户认识、了解公司推出的业务相关优惠信息；

 4、对电话营销工作中客人提出的疑问与投诉进行记录、跟进、反馈及解决；

 任职资格: 

1、18-32岁，高中及以上学历，可接受实习生，有完善的培训。

 2、普通话流利，电脑办公系统及软件熟练操作；

 3、热爱销售工作，具备较强的销售意识，熟悉电话沟通技巧； 

4、朝九晚六，月休八天。如安排加班，会加1小时

薪资待遇: 

1、薪资构成...

1、针对信用良好的老客户进行电话回访，确认是否有业务需求，如有，则操作电脑系统发送短信并指导客户办理业务。

2、协助业务发展部针对不同客户推出的项目推广活动，通过主动电话、电话营销专线进行邀请，并协助业务发展部收集客户对推广项目的反应等有关数据； 

3、向客户提供二次营销服务，使客户认识、了解公司推出的业务相关优惠信息；

4、对电话营销工作中客人提出的疑问与投诉进行记录、跟进、反馈急解决；

任职资格

1、中专/高中及以上学历，性别不限，年龄18-33，有电销或者其他呼叫中心经验优先考虑；

3、能熟练操作电脑办公，普通话流利，心里调节能力良好，工作态度积极进取，心里抗压能...

信盟是经中国银保监会批准，持有消费金融牌照的科技驱动型金融机构，目前已有15家分公司，重庆本部职场员工3000+，

工作内容：

1、通过电话的形式回访公司的优质老客户，了解客户是否有贷款需求，是否需要提升贷款额度等。公司提供电话外呼系统，优质客户资源。

2、若客户有意向办理业务，只需要给客户发送一条手机短信，客户自己操作即可。

3、所有客户名单由公司提供，电脑自动外呼，不需要手动拨号，直接通过电话和客户沟通即可。

重要提示！另外我们有自有的客户资源池，回访老客户名单进行二次需求开发，转化率成单率可达20%！

任职资格:

1、 中专/高中及以上学历，性别不限，...

这是一个偏客服，但是带有一点销售性质的岗位

划重点：公司提供客户信息，不需要我们自己去找客户！！所有客户都是精准客户

我们是系统拨号，不需要自己去按键拨打！！也不需要自己办卡，所以不用担心会被封号的问题！！

我们也不需要外出，或让客户上门，只需要给客户下发申请短信，客户只要申请我们都有业绩！！

【工作内容：电话回访客户，告知老客户在金融app上领取额度或提升额度即可】

上班时间：

朝九晚六（会存在加班，但是会有延时补贴）

月休6-8天，排休，业绩好的也能休8天

福利待遇：

入职五险一金、带薪培训、团建活动、餐补、节假日福利、带薪年假、13薪等等

想了解岗位更多信息，点击下方立即沟通，和我联系...

工作职责：

1、根据组长的安排进行存量客户电话营销工作；

2、向客户提供销售服务，使客户认识、了解公司推出的业务相关优惠信息；

3、对电话营销工作中客户提出的疑问与投诉进行记录、跟进、反馈及解决；

任职资格：

1、年龄18-32；

2、高中/中专及以上学历

3、普通话流利，电脑办公系统及软件熟练操作；

4、喜爱销售，具备较强的销售意识，了解电话沟通技巧；

5、心里调节能力良好，工作态度积极进取，心里抗压能力良好；

公司福利：

1.入职即签订劳动合同，购买五险一金；

2. 享受餐饮补贴，

3、甲方公司直招，非劳务派遣制；

4、带薪年假、生日...

一、工作职责：

1、根据公司提供的有效名单资源，对信用良好的老客户进行电话回访，为客户提供优质服务。

2、向客户提供金融产品信息，使客户认识、了解公司推出的业务相关优惠信息；

3、对工作中客户提出的疑问与投诉进行记录、跟进、反馈及解决；

二、任职资格

1、年龄18-32；

2、大专及以上学历，有相关经验可放宽至高中/中专；

3、普通话流利，电脑办公系统及软件熟练操作；

4、喜爱沟通工作，具备较强的销售意识，了解电话沟通技巧；

5、心里调节能力良好，工作态度积极进取，有抗压力。

三、公司福利：

1.入职即签订劳动合同，购买五险一金；平均薪资7-...

划重点：公司提供客户信息，不需要我们自己去找客户！！所有客户都是精准客户

我们是系统拨号，不需要自己去按键拨打！！也不需要自己办卡，所以不用担心会被封号的问题！！

我们也不需要外出，或让客户上门，只需要给客户下发申请短信，客户只要申请我们都有业绩！！

【工作内容】：电话回访客户，告知老客户在金融app上领取额度或提升额度即可

【上班时间】：朝九晚六（会存在加班，但是会有延时补贴）；月休6-8天，排休，业绩好的也能休8天

【福利待遇】：入职五险一金、带薪培训、团建活动、餐补、节假日福利、带薪年假、13薪等等

想...

划重点：公司提供客户信息，不需要我们自己去找客户！！所有客户都是精准客户

我们是系统拨号，不需要自己去按键拨打！！也不需要自己办卡，所以不用担心会被封号的问题！！

我们也不需要外出，或让客户上门，只需要给客户下发申请短信，客户只要申请我们都有业绩！！

【工作内容：电话回访客户，告知老客户在金融app上领取额度或提升额度即可】

上班时间：

朝九晚六（会存在加班，但是会有延时补贴）

月休4-8天，排休，业绩好的也能休8天

福利待遇：

入职五险一金、带薪培训、团建活动、餐补、节假日福利、带薪年假、13薪等等

想了解岗位更多信息，点击下方立即沟通，和我联系吧...

1. 对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

2. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

3. 负责与客户之间的良好沟通，根据客户的需求搭配合适的产品

4.业务熟悉后可晋升主管

任职要求：

1、22-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的经验，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请您有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

3、具有销售、创业经验工作经验者优先录用

职业发展方向：

1、如果您是管理型人才，这是您的发展方向：

储备主管-组经理--银质组经理--高级经理--部经理--...

1、薪资结构:委托报酬+提奖+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)，平均月薪6000-25000，部门工资平均在8000以上。

2、公司提供:周末双休+绩效奖金+带薪年假+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日休息)。

3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。

4、公司为您补充商业保险。

5、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。

二、发展空间

1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)

第一:业务路线--业务精英/销售精英，月薪1...

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。

1、底薪3000+高额业绩提成

2、五险+互助金+节假日福利+带薪年假+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社+定期团建

【其他收获】

1、师傅带教：每位新员工都配专人师傅，助您轻松入行；

2、公司培训：完善的带薪培训体系，助您全面提升个人能力；

3、晋升空间：经纪人—店经理—商圈经理—总监（所有管理岗位均由从内部员工提拔竞聘产生）；

4、人脉积累：接触更多圈层的人士，获得更广的发展机会，打下扎实人脉基础；

5、荣誉：首先加入国民链家本身就是一种荣誉，因为链家正在引领行业规范发展。小到门店、大区，大到大部、公司甚至集团，定期设有众多的奖励，愿意奋斗就有足够多的机会；

【岗位要求】...

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。

1、辅助团队成员使用LINK系统，协助贝壳找房 APP客户线上接待

2、配合挖掘客户需求，并结合需求精准化匹配房源进行带看

3、针对意向客户进行邀约至签约中心洽谈并辅助签约

4、完成门店日常工作及任务

职位要求:

1、从事房产销售1年以上

2、优先考虑有团队

2、年龄23-40周岁

岗位亮点:

1、平台统一线上培训，以及入职后的不定期线上培训

2、朝十晚七，提倡高效作业

3、晋升经纪人—店经理—店长—大区总监—大部总

4、摆脱传统销售模式，不用发传单、线上商机转化或者打电话找客户。