岗位职责：

1、协助总经理对公司进行全面运营管理；

2、做公司战略规划、日常管理的智囊；

3、协助总经理制定公司的年度经营计划，并监督实施管理，有效推进各项经营指标在达成；

4、负责总经理日常行程安排及文件，信件，函电的接收与转达；

5、负责总经理日常经营工作中文件的起草；

6、负责来访的接待、商务随行，及公共关系处理等。

任职资格：

1、40岁以下，本科及以上学历，能力优秀者年龄可放宽至45岁；

2、身体健康，相貌端正，有良好的职业形象；

3、有2年以上总经理助理经验；

4、性格开朗，有责任心，能承受工作压力；

5、具备良好的领悟能力、执行能力。

6、驾驶技能娴...

岗位职责：

1、根据公司发展战略及规划，编制年度经营预算，制定经营规划；

2、带领团队成员达到经营目标和管理目标；

3、负责公司流程及制度建立、规范和实施；

4、负责公司进行全面运营管理等；

5、负责公共关系处理、对外沟通等。 

任职要求：

1、40岁以下，本科及以上学历，能力优秀者年龄可放宽至45岁；

2、身体健康，相貌端正，有良好的职业形象；

3、有3年以上相关工作经验；

4、性格开朗，有责任心，能承受工作压力；

5、具备良好的领悟能力、执行能力。

6、驾驶技能娴熟。

7、男性身高175CM及以上；女性身高165CM及以上。

8、985、211院校毕业者优先...

一、岗位要求：1、熟悉国家相关政策及药品相关的法律、法规； 2、良好的口才能力，做到有效的沟通，清晰的语言表达能力和优秀的主持能力；完善的写作能力，能够完成公司的各类文字方案；撰写董事长发言稿、演讲稿等；3、高度的协调能力，协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；4、维护公司与各级政府的关系，处理政府要求的重大事务。5、协助董事长做好各项管理工作并监督，检查落实贯彻执行情况等。二、任职要求：1、年龄30-36岁，男女不限，身体健康，气质优雅，拥有较高的审美观；2.为人正直，真诚，善良，具有良好的职业道德；3. 硕士 以上学历，医药相关专业；（特别要求：硕士）4.三年以上相...

工作内容：负责公司战略规划的实施、管理和优化，确保公司业务在战略目标范围内得到有效运营。主要职责：-制定并实施公司战略计划，带领团队完成公司年度目标。-管理和优化公司的运营流程，确保公司业务的高效运作。-参与公司的人员招聘、培训和激励，保证公司人员的稳定和提升。-领导和激励公司员工，提升公司整体团队的凝聚力和战斗力。-加强与公司外部合作伙伴的关系，为公司发展创造良好的合作环境。职位要求：-至少10年以上工作经验，5年以上同岗位工作经验。-本科以上学历，具备扎实的管理理论知识。-熟悉公司的整体运营管理，具备较强的组织协调能力。-具有较强的团队管理能力，至少3年以上带团队经验。-具备良好的沟通技巧...

1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 

2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；

5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。

补充说明：

熟悉制造企业印刷、纸品包装行业从业经验优先。