一心一客连锁餐饮
501-1000人 | 民营 | 餐饮
有团结意识，能吃苦耐劳，尽职尽责
岗位职责：
1. 负责前厅的日常管理工作，包括员工的招聘、培训、考核等；
2. 确保前厅服务质量，提高顾客满意度；
3. 负责前厅的营销推广方案的落地，提高店面知名度和销售额；
4. 协调前厅与后厨的工作，确保菜品的质量和供应。
任职要求：
1. 具有餐饮前厅经理/领班相关工作经验，熟悉餐饮行业；
2. 具有良好的沟通、协调和管理能力，能够有效地领导团队；
3. 具有较强的市场营销和推广能力，能够制定有效的营销策略；
4. 具有良好的服务意识和顾客服务能力，能够提高顾客满意度。
5. 有良好的随机应变能力，能有效处理突发事件。
中通人力资源
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
渝中石油路医院食堂招前厅经理
女性，身高160以上，工资4000-5000，制定前厅运营计划，合理安排人力、物资资源，监控服务流程与质量，处理异常情况，保障前厅高效运转，月休4天，包吃住，买社保
重庆智行合一餐饮
51-100人 | 民营 | 餐饮
岗位职责：
1、对楼面经理负责，负责每月所处岗位的考勤、更期、人员调配、岗位等责任。
2、指导及监督所处岗位的服务人员工作。
3、检查餐厅员工的服务技能，保持每位员工能达到餐厅所要求的服务标准。
4、协助上级挖掘优秀人才做储备干部培养，带领员工做好服务工作。
5、为顾客点菜落单，推存适时、季节菜式等。
6、低值易耗品的储备、申购。
7、工程的检查及报修。
8、巡查全面环境卫生的清洁工作。
9、处理客人投诉，并将每次的情况及时向上级反映。
任职要求：
1、形象气质佳、身高160CM以上，女士优先；
2、有同等餐饮行业工作经验3年以上；
3、有较强的组织能力、领导管理能力、语言表达能力和沟通...
长城酒店
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
1、全面负责酒店餐饮部的经营管理工作。
2、制定本部门的经营管理制度，服务标准，操作规程，制定餐饮经营方针，经营策略，策划促销推广大型活动和重要宴会。
3、关注运作情况，检查厨房出品质量，检查工作进度，抽查服务质量，搞好出品，营销分析，找出成本，服务等方面出现的问题，提出改进的措施。
4.会同行政总厨研究，设计，推广新菜单，创造市场认可的招牌菜，不断拓展新市场，开发新客源，提高酒店的知名度和市场占有率。
5、亲自组织并参与市场调查，掌握原材料行情，严格控制成本，合理控制餐饮价格水平和综合毛利率，每天检查盈利进度，每月检查完成预算的情况，采取对策确保年度盈利指标的完成。
6.加强现场管理，经常巡...
重庆饭家香餐饮有限公司
50人以下 | 民营 | 餐饮
二.岗位:管理实习生/店长助理/储备干部
岗位职责:
1.根据培养计划，分阶段完成岗位实践目标;
2.负责分管区域的出品、服务、清洁管理;
3.负责分管班组员工的工作分工及成果追踪;
4.负责分管行政工作的高效高质完成提交;
5.其他公司及直属领导安排的工作事项;
福利待遇:
1.包食宿，团餐月休4天，社餐月休3天;
2.公司处于快速拓店阶段，有良好的晋升发展空间;
3.薪酬区间:管理实习生/店长助理/储备干部4000-6000元[基础薪酬+提成奖金］
岗位要求:
1.专科、本科应届毕业生，热爱餐饮，热爱生活;
2.毕业不超过3年的往届毕业生，有1年以上餐饮基层管理经验最佳;
3.有积极乐观...
重庆居然酒店管理
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
岗位职责：
1、负责辅助酒店前台的工作，执行酒店下达的各项工作考核；
2、负责检查前台员工的仪容仪表和到岗情况；
3、根据当日工作任务，负责每日工作的分配指派；
4、负责检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况；
5、负责随时检查前台人员的工作状况，及时调整房态房量售卖情况；
6、负责对前台员工的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，并作出正确的评估；
7、协助处理酒店客人的纠纷、投诉；
8、负责每日工作记录的填写及交接班工作的检查是否到位；
9、完成领导交办的其他任务。
10、薪资待遇：底薪4k-4.6k，综合到手薪资4.5k-7k
11、上班时间...
工作内容：
1、协助店长处理酒店各项工作，服从酒店店长的一切工作安排；
2、掌握客房预订情况，想店长报告重要客诉、事情情况，协调酒店客人的入住情况；
3、处理前台工作中的差错、及简单投诉；
4、检查每日报表的财务报表是否有误，并及时纠正错误；
5、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。
职位要求：
1、有2年以上前台工作经验，心里素质好，有上进心，好是有过前台主管的经验。
2、年龄在24岁-40岁之间，吃苦耐劳，具备抗压能力。
3、身体健康，品貌端正，掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理简单的投诉问题。
工作时间：上一休一形式，24小时制，晚上是可以睡觉休...
重庆居然酒店管理
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
工作内容：
1、协助店长处理酒店各项工作，服从酒店店长的一切工作安排；
2、掌握客房预订情况，想店长报告重要客诉、事情情况，协调酒店客人的入住情况；
3、处理前台工作中的差错、及简单投诉；
4、检查每日报表的财务报表是否有误，并及时纠正错误；
5、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。
职位要求：
1、有2年以上前台工作经验，心里素质好，有上进心，好是有过前台主管的经验。
2、年龄在24岁-35岁之间，吃苦耐劳，具备抗压能力。
3、身体健康，品貌端正，掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理简单的投诉问题。
工作时间：上一休一形式，24小时制，晚上是可以睡觉休...
人易沃福服务外包
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
技能相似
七星岗三时城印酒店
前台：6人，试用期3100+200全勤+提成，转正3100+200+700绩效+提成，4休2
客房保洁：5人，2400底薪+200全勤+6元/间提成，月休4天，
驻店财务：1人，月休4天，急
前厅&餐厅经理：1人，6-7千，月休4天，急
都要熟手
正式运营后有免费住宿(水电平摊)，包工作餐
合适的职位少？试试下面的方法
-
1.试试其他关键字搜索
- 留下简历
2.留下简历，我们给你推荐好工作
1.试试其他关键字搜索
2.留下简历，我们给你推荐好工作
渝中区餐饮前厅经理/领班工资
平均月薪：¥6020
薪资区间：2800-15000元/月
128
个岗位
学历要求分析
渝中区餐饮前厅经理/领班需要什么学历？
不限学历占
77.9%
， 初中占
1.2%
， 高中占
9%
， 中技/中专占
2.5%
， 大专占
9%
。
经验要求分析
渝中区餐饮前厅经理/领班需要什么经验？
不限经验占
22%
， 1年以内占
1.2%
， 1-3年占
58.4%
， 3-5年占
16.8%
， 5-10年占
1.2%
。
渝中区餐饮前厅经理/领班最新投递
任先生
2025-05-12
投递了西南兵工智慧生活服务的餐厅经理职位
刘女士
2025-05-12
投递了中通人力资源的大坪医院食堂前厅主管入职五险包吃住职位
刘女士
2025-05-12
投递了中通人力资源的渝中员工食堂前厅经理包吃住职位
魏女士
2025-05-10
投递了中通人力资源的大坪医院食堂前厅主管入职五险包吃住职位
海量职位任你选
获取验证码
求职者登录/注册
点击注册即表示您同意《汇博个人会员注册协议》
