2 制定客房部的各项经营目标和营业管理制度，组织和推动其各项计划的实施；

3 协助制定客房价格政策，监督客房价格执行情况；

4 对客房服务质量进行管理和控制；

5 检查客房部的设施和管理，抽查本部工作质量及工作效率；

6 组织编制和审定客房部工作程序及工作考评；

7 制定客房预算控制房务支出；

8 负责督促、检查客房部管理区域内的安全防火工作；

9 负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理；

2、负责客房服务员的培训及工作考评；

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理，良好控制部门成本及各项费用；

4、留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事件时须向部门经理报告；

5、检查及管理客房部的设施，抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

任职要求：

1、1年以上的客房工作经验，熟悉客房管理、服务流程和质量标准；

2、具有较强的沟通能力，应变能力及统筹能力。

3、男55岁以下，女46岁以下

2.按标准,补充各种客用品和巾类。

3.根据客人的实际消费补充各种饮品。

4.填写有关工作报告表。

5.保持区域公共卫生的清洁。

6.正确处理客人遗留的物品,为客人提供洗衣服务。

7.做好安全防火工作,确保工作区域内的客人及财产的安全。

8.满足客人各种合理的需求,做好退房的查房工作。

9.负责检查房间内各种设备是否工作正常。

10.按顺序清理房间 。

12.宾客信息反馈,及时向上级汇报。

13.做好钟点房的清洁工作。

14.做好工具的清洁保养。

15.面带微笑用礼貌的语言及客人姓氏与客人打招呼。

16.整理工作间、布草间、准备工作车,并对当日布草进行盘点与...

2、掌握管区内各种设施设备的情况，及时提出报修、更新和添置计划。

3、掌握管区内客房状态情况，负责对客人遗留物品的招领和处理。

4、负责客房用品的管理，保持仓库物品堆放整齐，领用合理，消耗控制得当，做出盘点明细表和预算申请，做到日清月结,账物相符。

5、组织或督导员工的岗位业务培训，不断提高客房服务员的业务技能，保证优质的规范服务。

补充说明：

1、有星级酒店同岗位工作经验2年以上，有责任心，身体健康，沟通能力佳...

2.负责楼层房间及公共区域卫生的清洁工作。

3.负责房间物品的清洁与消毒工作。

4.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。

5.完成易耗品的每期盘点工作。

6.所负责楼层/房间物资的管理。

7.完成上级领导交办的其它工作。

补充说明：

1.学历不限，身体健康，会普通话；

2.品行端正，有一定服务意识；

3.吃苦耐劳，有责任心。

2.具有服务意识、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 

3.运用礼貌语言，为客人提供最佳服务；

4.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；

5.服从领导指挥，善于帮助同事工作；

6.积极参加培训，不断提高服务技能；

7.接受实习生和应届毕业生（和正式员工相同待遇及福利，享同等晋升机会）。

补充说明：

1.对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。

2.身体健康，仪表端正。

补充说明：

男女不限，年龄25-50岁，初中以上文化程度，身体健康，吃苦耐劳，具备一定相关岗位工作经验。

2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态；

3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保楼层的安全、安静；

 4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客，做好物品遗失或损坏的记录；

5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作；

6、负责每日楼层人员的工作安排和调配；

7、负责对领班进行工作指导，并落实、检查完成工作的情况；

8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况，处理客人投诉及反馈员工工作情况；

9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；

3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；

4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；

5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；

6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。

2、协助楼层主管处理客人的投诉，并向楼层主管汇报异常情况；

3、检查房间的维修保养事宜，安排客房的大清洁计划和周期卫生计划；

4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况；

5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草；

6、巡视所负责的楼层及房间，检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况；

7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作；

8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通；

9、协助主管做好对于员工的培训。

2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；

3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；

4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；

5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；

6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。

补充说明：

要求：女性，18-45岁，吃苦耐劳，身高1.58以上，热爱酒店餐饮行业。

1、按照酒店客房的标准，进行退房的清洁，更换被单枕套，补充房间物资等相关内容；

2、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作；

3、时刻注意安全防范意识，发现可疑的人和事，立即报告上级；

4、做好布草交接。

任职要求：

1、年龄45岁以下，有相关客房工作经验；

2、身体健康，踏实肯干，做事认真负责。

1. 按照酒店规程制度和标准清洁客房，及时补充客房用品，控制物料消耗；

2. 发现房间设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时通知客房中心或向工程部提出维修的请求，及时维修客房故障；

3. 负责退房房间的查房工作；

4. 负责查收宾客洗衣、客房酒水消费检查和补充工作

5. 妥善保管客房中心的客用品，协助宾客借还客用品；

6. 每日下班前整理并保持客房工作手推车的整洁和充分的客用品补给；

7. 根据客房部规定填写每日工作报表；

8. 根据酒店“失物招领”制度，报告并上交所有失物招领事项；

9. 严格执行安全制度，确保客房安全；

10. 遵守酒店有关客房部的政策及程...

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理；

2、负责客房服务员的培训及工作考评；

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理，良好控制部门成本及各项费用；

4、留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事件时须向部门经理报告；

5、检查及管理客房部的设施，抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

任职要求：

1、有客房管理经验；

2、熟悉客房管理、服务流程和质量标准；

3、具有较强的沟通能力，应变能力及统筹能力。

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理；

2、负责客房服务员的培训及工作考评；

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理，良好控制部门成本及各项费用；

4、留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事件时须向部门经理报告；

5、检查及管理客房部的设施，抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

任职要求：

1、有客房管理经验；

2、熟悉客房管理、服务流程和质量标准；

3、具有较强的沟通能力，应变能力及统筹能力。

1、服从上级的领导，接受上级对工作程序及质量的检查、指导；

2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；

3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；

4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；

5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；

6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 

职位要求：

1、年龄55岁以下，身体健康、品貌端正、诚实肯干；

2、能承受工作压力；

3、有相关工作经验者优先录用。

2、热情地为客人提供服务；

3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。

4、清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；

4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；

5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题。

2、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；

3、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；

4、介绍服务项目和客房设施的使用方法。

补充说明：

任职要求：

1、年龄45岁以下，身体健康、诚实肯干；

2、有相关工作经验者优先录用有。

2、协助部门负责人处理客人的投诉，并汇报异常情况；

3、检查房间的维修保养事宜，安排客房的大清洁计划和周期卫生计划；

4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况；

5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草；

6、巡视所负责的楼层及房间，检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况；

7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作；

8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通；

9、协助部门负责人做好员工培训。

补充说明：

1、具有客房岗位相关工作经验；

2、具有较好的服务意识，协调与沟通能力，较强的责任心与合作精神。

1、全权负责客房部的管理工作；

2、制定客房部的各项经营目标和营业管理制度，组织和推动其各项计划的实施；

3、制定客房价格政策，制定和落实客房推销计划，监督客房价格执行情况；

4、对客房服务质量进行管理和控制；

5、检查客房部的设施和管理，抽查本部工作质量及工作效率；

6、组织编制和审定客房部工作程序及工作考评；

7、负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。

任职要求：

1、大专及以上学历，5年以上客房管理工作经验；

2、熟练使用办公软件；

3、具有强烈的责任心和抗压能力。

1、按程序清扫客房，保持区域公共卫生的清洁；

2、按标准补充各种客用品和巾类，满足客人各种合理的需求,做好退房的查房工作；

3、正确处理客人遗留的物品,为客人提供洗衣服务；

4、做好安全防火工作,确保工作区域内的客人及财产的安全；

5、负责检查房间内各种设备是否工作正常；

6、做好钟点房的清洁工作；

7、整理工作间、布草间、准备工作车,并对当日布草进行盘点与登记。

任职要求：

1、有相关工作经验；

2、需要提供健康证；

3、身体健康，吃苦耐劳；

4、服从管理和安排；

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理；

2、负责客房服务员的培训及工作考评；

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理，良好控制部门成本及各项费用；

4、留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事件时须向部门经理报告；

5、检查及管理客房部的设施，抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

一、岗位职责：

1、负责餐车菜品的售卖，按时到岗，接受分配的任务；2、做好所辖餐车环境，物资设备，餐具用餐的卫生清洁工作

3、负责就餐区的清洁卫生，桌椅摆放，指示牌等设施的维护，保证餐厅整洁干净

做好开餐前的各项准备工作，及时按要求补充各种物；4、主动征询对菜品和服务的意见，接受和处理客人的投诉并及时上报；

5、按要求着装，整洁干净。

二、工作条件：

1、18-45岁身体健康，人品端正；品貌端正，真诚待客；2、能吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理；3、较强的应变能力和沟通能力，有餐饮工作经历或销售经历的优先。

三、任职要求：

国企办公大楼工作，环境好。

...

一、岗位职责：

1、负责餐车菜品的售卖，按时到岗，接受分配的任务；2、做好所辖餐车环境，物资设备，餐具用餐的卫生清洁工作

3、负责就餐区的清洁卫生，桌椅摆放，指示牌等设施的维护，保证餐厅整洁干净

做好开餐前的各项准备工作，及时按要求补充各种物；4、主动征询对菜品和服务的意见，接受和处理客人的投诉并及时上报；

5、按要求着装，整洁干净。

二、工作条件：

1、18-45岁身体健康，人品端正；品貌端正，真诚待客；2、能吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理；3、较强的应变能力和沟通能力，有餐饮工作经历或销售经历的优先。

三、任职要求：

国企办公大楼工作，环境好。

...

1、掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。

2、管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。

3、负责对结帐房间的查房工作。

4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。

5、负责房间的清洁工作。

6、负责杯具的清洁与消毒工作。

7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。

8、完成易耗品的每期盘点工作。

岗位要求

1、初中以上学历。

2、有1年以上客房工作经验

3、身体健康，相貌端正。

4、接受过正规客房服务工作培训。

1. 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向主管汇报。

2. 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。

3. 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。

4. 客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。

5. 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。

6. 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。

7. 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。

8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。

岗位要求

1.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务...