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明龙运输
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
岗位职责：
1、协助公司集团制定公司的发展战略，业务计划，领导团队将计划转变为经营结果；
2、开拓物流运输行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系；
3、分解计划任务指标，制定责任，制定、调整销售运营政策；
4、负责以渝北为基地，拓展四川、云南、贵州等物流运输业务；
5、组织部门开发多种业务渠道，完成物流运输计划及回款任务；
6、负责分公司团队建设、管理，有效运营；
岗位要求：
1、40－55岁，大专以上学历，有良好的职业操守，综合素质高；
2、具有五年以上物流运输方面业务经验及管理经验；
3、综合管理及带团队能力强；
4、具有较强的市场开拓与管理技能；
工作地点：重庆渝北
1、协助总经理负责公司的全面管理（包括：公司物流板块、贸易板块、金融板块）；
2、主要负责市场中心的运作、营销及管理工作；
3、自身的业务技能较强，能对属下人员有引领、培训的能力，以及较强的统筹管理能力；
4、跟踪企业经营目标的达成情况，提供分析意见及改进意见；
5、在企业经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；
6、完成公司要求的其他工作等。
补充说明：
1、年龄45-55岁，大专及以上学历，有相关物流运输、销售、管理工作经验；
2、具有战略、策划思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具有解决复杂问题的能力；
3、抗压能力强。
1、协助公司集团制定公司的发展战略，业务计划，领导团队将计划转变成经营结果；
2、开拓物流运输行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系；
3、分解计划任务指标，制定责任，调整销售运营政策；
4、负责以渝北为基地，拓展四川、云南、贵州等物流运输业务；
5、组织部门开发多种业务渠道，完成物流运输计划及回款任务；
6、负责分公司团队建设、管理、有效运营；
加分项：具有公路物流行业工作经验优先
新天源物业管理
101-500人 | 民营 | 物业/商业中心
一、岗位职责：
1、负责组织制订物业公司的管理方针、年度目标，年度经营计划，建立健全组织架构，全面主持物业公司日常经营管理工作；
2、完成公司下达的年度指标，并将指标分解至各部门，予以监督实施，保证物业管理服务工作质量，确保各项经营目标任务的顺利实现。
3、负责组织低满意度、高投诉风险、特殊关系（特殊职业）等重点客户关系建立及升级客户投诉处理，并积极主动协调与物业相关的职能部门关系维护；
4、负责员工的招聘、录用、奖惩及考核。
5、贯彻执行国家的方针、政策、法令和地方政府的法律法规，依法经营，执行公司的各项规章制度。
6、监督各项工作流程,发现不合格时,及时采取纠正措施及适当的预防措施。
7、...
名豪集团
1000人以上 | 民营 | 房产开发
岗位职责：
1、根据集团战略与经营目标，制定年度、月度计划及业务发展规划，确保有效执行；
2、全面统筹所管区域公司运作，负责日常经营管理，对经营结果负责；
3、组织和带领团队，达成各项经营、管理指标；
4、负责对公司资源如人力资源、财务资源、技术资源、客户资源、社会资源等调配和合理利用，以保证目标的完成；
5、建立、维护、加强与客户、合作伙伴、政府相关部门的良好关系。
岗位要求：
1、大专及以上学历；有10年以上经营管理工作经验，有3年以上同职位经历；
2、有商业物业、服务业、酒店、零售，或大型城市综合体（购物中心+天街）商业运营经验优先；
3、熟悉经营管理、商业管理、企业相关政策法规；
4...
岗位职责：
1、负责所辖区域分公司业务的运营，制定和实施区域销售计划和策略，开展市场推广；
2、负责所辖区域分公司业务拓展，发展代理、培育市场，组织会议销售、招商会、品鉴会等，达成销售业绩指标；
3、拓展区域内市场渠道，建立销售网络，推动公司业务发展；
4、负责分公司的团队搭建及管理工作；
5、跟进本区域内大客户及重点客户，建立和维护良好的客户关系。
岗位要求：
1、年龄、性别不限，有丰富的人脉资源或有一定的社会影响力，有圈层资源的优先；
2、擅长交流，沟通能力强，社交达人；
3、有市场拓展、运营管理、招商、商务公关等相关工作经验均可。
4、有带领团队能力。
岗位职责：
1、负责重庆区域范围内空白市场代理商开发；
2、负责销售业绩目标达成；
3、负责重庆地区代理商维护与管理；
4、辅助经销商终端铺市与动销。
任职要求：
1、有招商、加盟、代理方面经验，有快消品经销商开发经验优先；
2、有一定的渠道客户资源可以快速转化；
3、有较强事业心，有独立开拓市场能力，有团队协作精神；
3、具有丰富的客户资源和客户关系者优先；
4、服从公司管理，适应公司文化。
年龄、学历、性别：不限
收入好：
1.薪酬：底薪+个人高提成+团队分配提成+年终奖金；
2.差旅：自驾/公共交通工具差旅报销、住宿报销、出差补助等；
3.福利：五险、生日节假日福利、带薪年假等。
华青汽配
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
1、 具备良好的企业运营管理理念；
2、 熟悉汽车配套企业冲焊行业的生产制造过程，能快速解决制造过程中出现的各种问题；
3、 对新品开发、技术支持、品质管控、现场管理、安全管理具有相当丰富的实践经验；
4、 能独立管控年产值4亿以上的分/子公司；
5、 具有较强的管理能力、领导能力、决策能力、抗压能力和组织协调能力；
6、 具有对外关系处理能力，掌握沟通谈判技巧；
7、 熟悉国家相关法律法规，政治素质较好；
8、 3年以上大中型企业副总经理以上职位的工作经验。
1、负责新产品项目报价的审核工作。
2、负责新产品项目开发满足客户需求。
3、与客户进行技术交流，掌握客户对产品的技术及质量要求，并贯彻落实。
4、组织对引进新技术的消化吸收和过程跟踪。
5、组织技术评审、技术改进、工艺研究和工艺管理。
6、负责质量管理体系在公司的有效运行。
7、负责制定公司的质量方针和质量目标。
8、负责分析质量信息，总结质量趋势，排除重大质量隐患。
9、负责就技术和质量工作协调公司各部门资源。
10、负责处理生产过程中的技术难题和重大质量问题。
11、负责技质系统的团队建设和制度建设。
1、负责公司质量管理系统建立、维护和改进，如人员考核调配等工作；
2、组织、推动质量管理体系推行、实施与持续改进，包括负责第二、三方的审核或认证相关的计划、组织等工作；
3、负责组织产品开发、生产中的异常问题的分析、改进活动；
4、负责对检验标准的制定、修改、定期评审，检查标准执行状况、有效性；
5、参与、策划各种质量管理活动，如参与对外协合作方的审核、认证工作和内部人员的质量培训。
6、负责产品来料的质量管理工作；
7、与生产部门协调完成产品生产过程中的控制；
8、合理指定产品测试的工序及测试场所的设置；
9、负责产品可靠性检测方法制定和工具选用、对测试报告进行审核；
10、与相关部门进行...
重庆俊峰置业
501-1000人 | 民营 | 房产开发
1，负责组织公司工程施工管理，对项目进度、质量、成本、安全进行控制。
2，组织或参与总包、分包、监理单位的招投标。
3，对所有工程建设进度、质量、成本、安全负责。
4，组织拟定并完成公司工程预算管理办法；负责组织编制并审核工程项目预算以及材料、设备采购的预算。
5，制定对项目组的实施考核的指标体系；组织相关人员对项目组进行打分测评；综合评价项目组的工作绩效；组织项目建设的总结。
6，负责分解部门的工作计划，负责部门内部的人员工作安排，保证工作流程顺畅；负责部门内部的人员的绩效考核、技能培训等工作。
7，协调各施工单位、监理单位、设计单位以及政府职能部门的关系。
8，组织和协助各部门完成各项单项...
工作内容：
负责餐饮店的全面管理和经营，制定并实施餐饮店发展战略，带领餐饮店团队，确保餐饮店生意和客户满意度。具体职责如下：
- 制定餐饮店经营策略和目标，制定并执行餐饮店预算计划，合理分配资金，确保餐饮店利润和发展目标实现。
- 管理和指导餐饮店各部门，确保餐饮店运营高效有序，包括人事管理、财务管理、营销策划、菜品研发等。
- 制定并执行餐饮店的菜品研发计划，确保餐饮店菜品质量和客户满意度。
- 带领餐饮店团队，负责员工培训和激励，确保餐饮店员工的士气和工作效率。
- 餐饮店安全和客户满意度的维护和提高，及时处理客户投诉和建议，确保客户满意度。
- 与其他餐饮店进行合作和交流，...
工作内容：
负责餐饮店的全面管理和经营，制定并实施餐饮店发展战略，带领餐饮店团队，确保餐饮店生意和客户满意度。具体职责如下：
- 制定餐饮店经营策略和目标，制定并执行餐饮店预算计划，合理分配资金，确保餐饮店利润和发展目标实现。
- 管理和指导餐饮店各部门，确保餐饮店运营高效有序，包括人事管理、财务管理、营销策划、菜品研发等。
- 制定并执行餐饮店的菜品研发计划，确保餐饮店菜品质量和客户满意度。
- 带领餐饮店团队，负责员工培训和激励，确保餐饮店员工的士气和工作效率。
- 餐饮店安全和客户满意度的维护和提高，及时处理客户投诉和建议，确保客户满意度。
- ...
重庆合红力机电设备
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
年薪资：30-50W（固定底薪+岗位津贴+责任底薪+管理提成+分段激励+年终奖励+分红）
招聘人数：2人（集团扩招）
工作地点：九龙坡区
学历要求：本科及以上
年龄要求：28-40岁
上班时间：早8.30-晚17.30（大小休）
岗位职责：
1. 制定和实施分公司的发展战略，推动分公司年度经营计划
2. 根据总公司的战略部署，执行推动和健全分公司管理体系与组织结构，
3. 发掘新市场，领导分公司日常运营管理工作
4. 贯彻总公司管理制度，实现分公司经营管理目标和发展目标
5. 主导市场变化，实现分公司业绩的快速增长；
任职要求：
1、 熟悉制造行业企业全面运作，企业管理经营，公司各部门的业务...
薪资：5-—7K（固定底薪+岗位津贴+责任底薪+管理提成+分段激励+年终奖励）
招聘人数：2人（集团扩招）
工作地点：九龙坡区
学历要求：大专及以上学历，机械、工科类及市场营销相关专业
年龄要求：25-35岁
上班时间：早8.30-晚17.30（双休）
岗位职责：
1、负责领导销售团队，进行销售战略执行，渠道、新客户开发及维护；
2、负责制定、分解、执行销售计划，监督实施全过程，完成业绩指标；
3、负责组建、管理、培训部门销售人员，安排并指导部门日常工作；
4、负责与客户、渠道同行业间建立良好的合作关系；
5-负责团队年度销售的预测、目标的制定及分解
岗位要求：
1-大专以上学历，机械、工科...
秀永劳务
101-500人 | 民营 | 建筑工程
重庆汇泰再生资源开发有限公司
| | 医疗设备/器械制造
中际新能源
101-500人 | 民营 | 新能源
海特环保（集团）
1000人以上 | 民营 | 环保
中智诚财税
51-100人 | 民营 | 财务/会计
菲斯克人力
1000人以上 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
巨申浩龙
101-500人 | 民营 | 建筑工程
助友创美物业管理
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
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