1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售过程中的种种疑问；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式感满满；

3、成熟的培训体系：业务专业培训...

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

1、负责开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在销售中出现的各种疑问和问题；

5、完成公司的销售目标，保证部门任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。前期有人带

任职要求：

1、学历不限，有胆你就来，挑战自我；

2、正直、勤奋、上进、爱学习/分享；

3、普通话标准，表达逻辑强；

4、同理心强，较好的倾听能力。

我们提供：

1、薪酬：工资+提成+激励奖；

2、丰富的荣誉评选：月度新人奖、冠亚季军奖、团队奖、年度冠亚军等，仪式...

薪酬绩效：（基本工资+业绩提成+推荐奖励+协同奖励+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+领导奖励）综合工资6000元以上，上不封顶

带薪培训

岗位职责：

1、负责顾客选片过程中的服务工作并进行客照分析，根据顾客需求推销相关产品；

2、负责确定已选片顾客的取件日期并将制作反馈到后期制作部门；

3、负责选片环节中产生的客诉进行跟进处理。

任职资格：

1、有团队合作意识和较强的销售语言能力；

2、.有一年以上大中型影楼工作经验；

1、形象气质佳，亲和力强，性格开朗。

工作时间：8.50--18.00

补充说明：

从事影楼行业优先，从事销售行业优先，有过类似经验优先。

薪酬绩效：（基本工资2200+业绩提成3%-4%+高单奖励+推荐奖励+协同奖励+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+领导奖励）综合工资6000-12000元

想要高工资你就来！摄影行业知名品牌

由主管亲自培训后再上岗

岗位职责：

1.负责顾客进店的接待，拍摄套餐及相关活动的介绍；

2.根据不同的顾客需求介绍不同风格及不同的套餐。

3.制定每月业绩计划

任职资格：

1、形象气质佳，沟通能力强；

2、影楼门市或导购销售经验者优先；

3、应届毕业生和有意向挑战高薪的人才；

4、性格活泼开朗。

工作时间：8:50-18:00

工作环境优雅舒适！

影楼选片师和网络销售持续招聘中！

薪酬绩效：（基本工资2000+业绩提成3%-4.5%+高单奖励+推荐奖励+协同奖励+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+领导奖励）综合工资6000-12000元

想要高工资你就来！摄影行业知名品牌，全国连锁企业

由主管亲自培训后再上岗

岗位职责：

1.负责顾客进店的接待，拍摄套餐及相关活动的介绍；

2.根据不同的顾客需求介绍不同风及不同的套餐。

3.制定每月业绩计划

任职资格：

1、形象气质佳，沟通能力强；

2、影楼门市或导购销售经验者优先；

3、应届毕业生和有意向挑战高薪的人才；

4、性格活泼开朗。

要求会电脑打字

前面三个月保底工资4000！

岗位职责：

1、负责策划拍摄主题；

2、针对拍照主题进行拍摄。

3、负责修片、整理及分类。

任职资格：

1、2年以上摄影工作经验，热爱摄影，时尚触觉敏锐；

2、有较强的美术功底,、对色彩感觉强烈，视觉表达方面有个人独特观点；

3、工作认真细致、有责任感、注重效率。

工作时间：8:50—18:00

职位描述

薪酬绩效：（基本工资+业绩提成+推荐奖励+协同奖励+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+领导奖励）综合工资5000元-12000不等，上不封顶

带薪培训

岗位职责：

1、负责顾客选片过程中的服务工作并进行客照分析，根据顾客需求推销相关产品；

2、负责确定已选片顾客的取件日期并将制作反馈到后期制作部门；

3、负责选片环节中产生的客诉进行跟进处理。

任职资格：

1、有团队合作意识和较强的销售语言能力；

2、有一年以上销售工作经验；

1、形象气质佳，亲和力强，性格开朗。

工作时间：8.50--18.00

岗位职责：

负责顾客进店的接待，拍摄套餐及相关活动的介绍；根据不同的顾客需求介绍不同的套餐。

任职资格：

1、销售行业工作经验，业绩突出者优先；

2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、有责任心，能承受较大的工作压力；

4、有团队协作精神，善于挑战。

薪酬绩效：（基本工资+业绩提成+推荐奖励+协同奖励+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+领导奖励）综合工资5000-12000元

晋升渠道：网路销售----网络小组组长-----网络主管

岗位职责：负责通过网络给顾客进店的接待，拍摄套餐及相关活动的介绍；

根据不同的顾客需求介绍不同风格及不同的套餐。

任职资格:

1、形象气质佳，沟通能力强；

2、有影楼门市或导购销售经验者优先；

3、通过网络或电话邀约客户，为客户提供专业的中风美艺术咨询服务

4、欢迎应届毕业生和有意向挑战高薪的人才。

5、欢迎有望快速成长和发展的人才加入

6、有公平的晋升机制！

7、前面三个月保底工资4000.

一、任职要求:

【1】22-60周岁；大专以上学历，特别优秀者可放宽；

【2】终身成长者，有积极的进取心、责任心和自律心；

【3】具有较好的沟通能力和共情能力，急客户之所急，忧客户之所忧，帮助客户解决财富安全漏洞

【4】从事过金融/教育/医疗／财务／销售行业者优先；有创业经历者优先；做过管理岗位，带过团队的伙伴优先

二、工作内容

【1】服务于中高净值家庭、个人、中小企业主，针对个人或家庭财务状况，从健康保障型、养老储蓄型、子女教育金、家庭年金保险等全方位的咨询、规划及解决方案；

【2】依托公司提供的业务平台及服务体系，触达新客户，服务老客户，为千万家庭带来终身的财务安全；

【3...

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄...

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄...

工作内容： 

1.负责维护公司老客户，为客户提供保单的查询，保单的讲解

2.在节假日、客户生日为客户送上节假日、生日礼品，回馈客户

3.公司提供准客户资源，对客户进行关系维护

任职要求：

1、22岁以上，沟通表达能力强；

2、有良好的执行力和团队合作精神；

3、有良好的口才，和表达能力；

4、大专以上学历。

（条件优越者，可放宽要求）

工作时间：

8：30一17：30，周末双休 

节假日正常休

中午午休两小时

职位福利：

1.周末双休，节假日正常休息

2.公司提供客户名单资源，不需要自己陌生拜访

3.一年三次晋升机会，晋升道路公平公正公开

4.假期福利，公司...

工作内容： 

1.负责维护公司老客户，为客户提供保单的查询，保单的讲解

2.在节假日、客户生日为客户送上节假日、生日礼品，回馈客户

3.公司提供准客户资源，对客户进行关系维护

任职要求：

1、22岁以上，沟通表达能力强；

2、有良好的执行力和团队合作精神；

3、有良好的口才，和表达能力；

4、大专以上学历。

（条件优越者，可放宽要求）

工作时间：

8：30一17：30，周末双休 

节假日正常休

中午午休两小时

职位福利：

1.周末双休，节假日正常休息

2.公司提供客户名单资源，不需要自己陌生拜访

3.一年三次晋升机会，晋升道路公平公正公开

4.假期福利，公司...

工作内容： 

1.负责维护公司老客户，为客户提供保单的查询，保单的讲解

2.在节假日、客户生日为客户送上节假日、生日礼品，回馈客户

3.公司提供准客户资源，对客户进行关系维护

任职要求：

1、22岁以上，沟通表达能力强；

2、有良好的执行力和团队合作精神；

3、有良好的口才，和表达能力；

4、大专以上学历。

（条件优越者，可放宽要求）

工作时间：

8：30一17：30，周末双休 

节假日正常休

中午午休两小时

职位福利：

1.周末双休，节假日正常休息

2.公司提供客户名单资源，不需要自己陌生拜访

3.一年三次晋升机会，晋升道路公平公正公开

4.假期福利，公司发放节假日礼物

5.不定期团建...

工作内容： 

1.负责维护公司老客户，为客户提供保单的查询，保单的讲解

2.在节假日、客户生日为客户送上节假日、生日礼品，回馈客户

3.公司提供准客户资源，对客户进行关系维护

任职要求：

1、22岁以上，沟通表达能力强；

2、有良好的执行力和团队合作精神；

3、有良好的口才，和表达能力；

4、大专以上学历。

（条件优越者，可放宽要求）

工作时间：

8：30一17：30，周末双休 

节假日正常休

中午午休两小时

职位福利：

1.周末双休，节假日正常休息

2.公司提供客户名单资源，不需要自己陌生拜访

3.一年三次晋升机会，晋升道路公平公正公开

4.假期福利，公司...

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

3000底薪起+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--65周岁，可接应届生

2.大专学历及以上(无经验也可以带，条件优越者...

任职要求：

1. 20-35岁，男女不限，身体健康，普通话流利;

2. 亲和力强，喜欢与人交流、分享；

3. 学习能力强，善于沟通并能最终达成双赢成果；

4. 有团队精神，有事业心、责任心和上进心；

工作内容：

1. 对现有客户资源进行电话沟通，邀约客户上门洽谈；

2. 维护客户关系，持续为客户提供专业咨询服务；

3.精准资源，无需自拓陌拜，收入轻松过万。

薪资待遇：

1. 底薪5000+提成10%-40%；

2. 最低提成10%起，最高上不封顶；

3. 月度奖金、季度奖金、年度奖金

福利待遇：

1. 不定期专业培训

2. 月度、季度团建

3. 开放、年轻、轻松的氛围

4. 国内外旅游

...

您好，优秀的求职者，很开心您能点进主页查看公司情况，首先金融行业是一个只要你付出，回报率就很高的行业。金融贷款行业是客户主动需求的，本身这产品就有销售的优势。如果你想在未来有一个稳定的生活，如果你想通过自己的奋斗在重庆过上理想的生活，想突破现阶段，做金融贷款行业应该是一个不错的选择。

要求：销售人员品行端正，沟通能力强，具有开拓精神、团队精神，敢于挑战自我（会开车优先）。岗位职责：负责公司几个项目产品的新客户开发、推广公司的服务，寻找合作机会。

工作内容：

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需

求，寻找销售机会并完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期

合作关系。

任职资格：

1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

2、对工作有较高的热情；

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

薪资待遇：底薪4K＋门票50%-100％的提成＋方案提成8%-13%＋咨询8.5%＋高提成...

金财控股，由国内顶尖财税专家张金宝老师创建，最早成立于2005年，旗下设有：金财教育，金财财税，金财咨询，金财资本，金财上市并购中心等等。

全国有100＋家分子公司，目前有4000员工，300多位技术咨询老师；

学员企业有：中国移动、一汽、华谊兄弟、美的、华为、中国石油、刘一手、桥头、亚特餐饮（卤校长／萍姐）等等。

现广纳贤才，有意向的伙伴请接着往下看：

1．通过电话和上门拜访形式，为客户解答财税方面的相关咨询并促成转化；

2．通过电话进行客户筛选，完成客户开发；

3．线下开发新客户，拓展合作渠道，完成市场开拓指标；

4．拓展与老客户的会员业务，建立和维护客户关系、档案；

5．负贵维护客户关系...

金财控股，由国内顶尖财税专家张金宝老师创建，最早成立于2005年，旗下设有：金财教育，金财财税，金财咨询，金财资本，金财上市并购中心等等。

学员企业有：中国移动、一汽、华谊兄弟、美的、华为、中国石油、刘一手、桥头、亚特餐饮（卤校长/萍姐）等等

现广纳贤才，有意向的伙伴请接着往下看：

工作职责：

销售模式：电销+网销+会销

负责通过电话、微信邀请客户听线下课程，以会销的形式去跟客户推广我们的课程，促成后期的合作即可。

薪资待遇：

一：底薪4000+邀约提成+课程提成8+奖金+激励；综合月薪8000-15000元/月（上不封顶）

二：早九晚六，单双休，节假日正常放假，生日会...

福利待遇：

1、薪酬结构：无责任底薪+工作提成+奖金；

3、带薪培训：

4、导师指导：

5、休息时间：享受国家法定的节假日、等带薪假期；

6、员工福利：提供节日福利，不定期的员工聚餐和员工活动。

横向晋升（业务层面）：职位级别上升，底薪相应增高；

纵向晋升（管理层面）

岗位职责：

1、根据公司提供的客户资源，为客户提供疑问解答、沟通咨询、业务办理等相关服务；

2、根据领导的工作安排，按时完成工作任务，做好日报、周报及月度工作计划；

3、了解公司的产品和业务情况，解答客户的疑问，并做好记录；

4、收集客户的信息和情况，有针对介绍和分享公司的产品和服务。

任职...

工作肉容：

1、通过公司提供的有效资源,外呼进行陌拜邀约

完成任务,话术简单,工作轻松;

2、及时准确接听家长电话，进行问题答疑；

3、了解家长需求，针对性挖掘客户需求，进行客户邀约；

4、根据公司制定的目标,配合团队完成销售任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,有销售径验优先，优秀者可放宽学历要求;

2、有较强的沟通能力和容户服务意织,有获取高薪和快速晋升的欲望；

薪资结构：无责任底薪+销售额提成+绩效考核奖金+年终奖

透明的晋升路线，课程顾问——销售主管——销售经理——销售总监