1、福利好，待遇好

2、工作时间轻松

3、培训完善，师傅帮扶

4、办公室坐班

5、早8:30-17:30+双休+法定节假日不加班

任职资格：25周岁-45周岁，大专及以上学历，无征信问题；

岗位职责：有强烈的时间观念 ，有团队精神 明确目标 乐观积极 执行力强

薪资福利：

新人底薪3000元+提成（百分之40） 平均工资在行内属于前茅

每周有周冠军奖励 和月冠军奖励，每个月一次团建 吃饭唱k

工作时间：8点30-18点 中午休息2个半小时。基本双

2、学习中国人寿寿险、车险、财险等保险产品知识，广发银行储蓄卡、信用卡办理，存贷款办理以及理财知识，对老客户开展二次开发和综合金融及资产管理服务、

3.对团队日常进行管理

1、日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

2、客户档案管理，打印复印资料，整理合同；

3、客户理赔手续的准备和办理，客户保险，生存金领取手续的办理；

4、公司领导交办的其他事项。　

职位要求：年龄在25-45，高中、中专以上学历，良好的沟通能力，语言表达能力，责任心强。

工作时间：8：30-12：00 , 14：00-17：00 周末双休，节假日正常休息

1、包括但不限于为股东客户（国家电网）提供保险理赔、保险咨询、保险办理服务；

2、维护股东客户资源，开发股东新客户；

3、完成公司下达的季度任务指标；

4、组建营销团队，扩大服务范围、增加业务收入。

任职要求：

1、年龄在22-45周岁；

2、高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽；

3、诚信务实，责任心强，有良好服务意识和沟通能力；

4、心态阳光，积极向上，有较强的学习能力和进取精神，具备一定的抗压能力；

5、有销售经验者优先；

6、有同业主管/储备主管经验者优先；

7、在监管机构、行业协会无不良记录。

任职资格：25周岁-45周岁，大专及以上学历，无征信问题；

岗位职责：有强烈的时间观念 ，有团队精神 明确目标 乐观积极 执行力强

薪资福利：

新人底薪5-6k+提成（百分之40） 平均工资在行内属于前茅

每周有周冠军奖励 和月冠军奖励，每个月一次团建 吃饭唱k

工作时间：8点30-18点 中午休息1个半小时。基本双

1.负责销售管理和团队带领，参与制定培训计划，为公司培养管理型人才等，

2.给客户提供专业的咨询和服务，

3.团队人员的培训、日常管理、团队建设等管理工作，

4.参与制定人事计划，追踪人事进度。

职位福利：补充医疗保险、出国游、全勤奖、年底双薪、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金

5、可以建设、领导和发展自己的团队。

职位要求：

1、有无经验均可，年龄26-45，性别不限

2、大专或以上学历；

4、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲

和力；

5、具备良好判断能力与客户服务意识，有进取心和责任

心；

6、有团队协作精神，有领导团队的潜质。
...

2、学习中国人寿寿险、车险、财险等保险产品知识，广发银行储蓄卡、信用卡办理，存贷款办理以及理财知识，对老客户开展二次开发和综合金融及资产管理服务；

1、负责阀门、自动化产品、伺服、变频器、中低压产品、减速机等产品的销售；

2、收集客户信息并登门拜访，给客户带来完善的解决方案；

3、销售合同的洽谈与签订，产品发货跟进；

4、销售货款的回收；

5、客户售后的处理与客户关系的维护；

任职资格：

1、年龄35岁以下，大专及以上学历，热爱销售工作；

2、学习能力强，能适应公司组织的各类培训和学习；

3、具备团队协作能力及事业心态 ；

4、1年以上销售经验，市场开拓能力强，有工业品销售经验优先考虑；

无责任底薪5000-6000+提成+差旅实报实销

1）负责市场信息的收集；（包括：行业/客户信息、竞争对手信息、新客户新项目信息、老客户新项目信息、商务、技术变更、质量抱怨等信息）

2）负责新客户开发和老客户的关系维护，并向客户进行公司和产品推介；

3）负责新项目可行性评估、产品报价、商务洽谈等工作。

4）负责组织销售类合同的评审、签订及归档工作；

5）完成新产品项目APQP工作；

6）负责客户接待、拜访工作；

1-2负责客户订单管理

1）负责通过客户供应商平台、邮件、微信等接收销售预测和正式订单，并通过ERP系统下达至技术部或生产部；（其中，新品样件和小批订单下达至技术部；量产订单下达给生产部）...

2、完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户；

4、负责辖区市场信息的收集；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务

6、大专以上学历，经验不限，无责任底薪4500+提成

1）负责市场信息的收集；（包括：行业/客户信息、竞争对手信息、新客户新项目信息、老客户新项目信息、商务、技术变更、质量抱怨等信息）

2）负责新客户开发和老客户的关系维护，并向客户进行公司和产品推介；

3）负责新项目可行性评估、产品报价、商务洽谈等工作。

4）负责组织销售类合同的评审、签订及归档工作；

5）完成新产品项目APQP工作；

6）负责客户接待、拜访工作；

2、协助市场总监对部门内部工作进行管理；

3、 协助制定内部工作流程及其他部门衔接流程；

4、部门各类数据的统计和汇总；

5、部门内部文件的打印、整理、存档等的内容整理；

6、协助经理做好外联工作及日常工作的安排；

7、市场问题工作的跟进与处理；

8、完成上级领导交代的其他工作。

2、每月在对账日内提供明细表格与客户核对确认；

3、解决对账结算过程中产生的问题；

4、领导交代的其他事项；

5、工作细心，有对账相关工作经验；

6、大专及以上学历

①空调车间 不穿无尘服

②可带手机  可预支工资

③包吃住  新厂区环境好

④多方向免费班车接送 

⑤/电子身份证

招聘要求：

长期工，男女不限，男生18-40，女18-45岁有厂区工作经验，适应两班，无色弱

工资待遇:工资待遇:前三个月16元/小时，三个月后工资17元/小时，综合工资：4500-5500月。包吃工作餐包住 工作简单

集合时间：12：30-13：00

吃住：免费住宿，免费包吃

时间：8:00-20:00长白坐班

内容：操作工，组装产品

小时工：15元/H/，15号发工资

没钱可以预支工资

各种疑难杂症！

1长白班/不体检/当天住

2免费提供床上用品

3上班带手机，免费工作餐 

4年龄宽/16以上，无需经验

5手工活看就会，上手快

6主城位置，吃喝玩乐方便

7案底纹身/临时身份证/，包进包进

面试带支笔+身份证复印件一张

上班可带手机，工作轻松自由，

该岗位由公司提供客户资源 ，不需要做客户开发，只要用心做好服务。

一、工作内容：

承接运营部同事提供的，主动咨询的精准客户；根据客户需求设计封窗方案，预约客户时间上门量尺或到店沟通，签约项目并进行跟进服务。

二、任职资格

1）价值观契合，积极向上，踏实做事情。

2）有责任意识，做事比较耐心细心。

3）具有良好的心理素质和沟通能力，抗压能力强。

4）有私人交通工具（有交通补贴）。

5）年龄22-30岁之间，大专及以上学历，优秀者可酌情考虑。

三、工作时间及薪资待遇

1）工作时间：9:00-...

该岗位由公司提供客户资源 ，不需要做客户开发，只要用心做好服务。

一、工作内容：

承接运营部同事提供的，主动咨询的精准客户；根据客户需求设计封窗方案，预约客户时间上门量尺或到店沟通，签约项目并进行跟进服务。

二、任职资格

1）价值观契合，积极向上，踏实做事情。

2）有责任意识，做事比较耐心细心。

3）具有良好的心理素质和沟通能力，抗压能力强。

4）有私人交通工具（有交通补贴）。

5）年龄22-30岁之间，大专及以上学历，优秀者可酌情考虑。

三、工作时间及薪资待遇

1）工作时间：9:00-...

1、负责咨询电话的呼出与接听，接待家长及学生的到访；

2、为家长提供教育咨询服务，对学生目前的学科状况、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教育、心理素质等维度进行全方位的了解并使用公司研发的个性化测试对学生进行测评，分析诊断学生的学习（学科）问题；

3、从满足客户需求的角度，结合翰英教育所提供的教育产品与服务，为客户定制个性化的综合教学辅导方案；

4、对签约学生的教育教学过程进行跟踪督导，维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度；

5、完成相应的招生计划。

任职要求：

1、大学专科及以上学历；

2、善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、形象大方得体、气质优雅；

3、有较强...

1.通过公司给的自媒体渠道找到意向客户，了解客户需求，对教育行业/学历提升/教育培训等领域有基本了解,

2.做好与其他部门的对接工作，及时回复客户留言咨询等问题

3.线上工作，

任职要求：

1.年龄20-30，中专及以上学历

2.了解并熟悉自媒体渠道，沟通能力强，学习能力强。

福利待遇：

基薪+岗位工资+绩效工资+表现奖+提成+节假日补贴。周末大小休，转正后购买五险一金。

1、对教育行业/学历提升/教育培训等领域有基本了解；

2、性格开朗、良好的沟通能力、思维逻辑好、为人诚实，责任心强；

3、具有相似的销售从业经历者优先；

4、公司三大学院、继续教育、培训学院、社会实践均需要人才，欢迎投递。

5、要开展中小学生升学指导和社会实践研学夏令营招生服务、企事业单位员工学历提升继续教育与职称评审代理咨询服务、人力资源就业咨询和劳务派遣招聘服务工作。

福利：

1.基本工资+福利补贴+绩效考核+月度奖金+年度奖金；

2.完善的社会保险（养老，医疗，生育，工伤，失业）和住房公积金；

3.所有员工享有带薪寒暑假（35天左右）、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假；

4....

每个月到总部述职一次

招聘区域：万州区域2人、江津区域2人、黔江区域2人、梁平区域2人、涪陵区域2人、潼南区域2人、四川泸州1人、四川达州1人、湖北利川1人、贵州遵义2人等区域

需要有丰富的医疗销售行业经验，并有独立开发市场的能力，演讲能力较强，并有带过团队经验，能够指导团队销售工作

补充说明：

1、专科及以上学历，医学专业优先，1年以上相关工作经验

2、工作认真踏实，能承受一定的工作压力

3、品行端正、身体健康、富有敬业精神

4、具有良好的沟通能力和文字表达能力

5、有责任心，团队合作精神强

6、打字速度不低于50字/分钟

1.负责电话联系，开发，建立和维护管理客户资源

2.深度发掘客户需求，向客户推荐产品及服务。

3.及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务。

4.充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题。

5.完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求:

1.有电销经验者优先。

2.大专以上学历、有无工作经验都可以；提供培训

3.工作责任心强，有亲和力，口齿清晰，头脑灵活。

福利待遇：

薪资:底薪3500—4000+提成，不加班

社保类型:五险

激励培养:朝九晚六，专业培训，大小休

1、通过电话与学生家长沟通，预约来校区参观、面谈;

2、为学员提供深度咨询，分析潜在需求，制定学习计划，推荐课程，达成销售;

3、协助部门主管进行团队建设;

4、负责建立并维护客户资源;

5、按时完成工作计划及每月课程销售任务目标，维护潜在顾客以及学员数据库;

6、定期参加会议和培训等其他工作

任职资格:

1、学历:高中以上(含高中);

2、良好的沟通和表达能力，掌握基本谈判和销售技巧;

3、有工作热情，责任心强，能够承担压力;

4、性格开朗，形象气质佳;

5、有同行业工作背景优先、有销售工作经验优先(条件优秀者应届毕业生亦可)。

一经录用，将获得:

、有竞争力的薪资待遇(薪金=...

要求:25周岁以上

学历:大专及以上

工作时间：

上午8:30-10:30坐班学习时间，下午时间根据自己的工作需求自主安排工作，周末双休，法定节假日休息

薪资福利待遇：

1、薪资：底薪+提成+奖金（多劳多得，收入无上限）；

2、完善的福利保障。

3、快速的发展平台：公司正处在快速发展壮大的阶段，我们致力于内部人才培养，管理人员无一空降！内部晋升渠道透明、公正、公开；

4、专业的带薪培训：先培训后上岗，不管有没有相关经验，公司会指派专业培训免费指导。

5、优质的平台资源：公司提供广阔的平台资源及先进的科技技术，全国业务线上轻松处理。

公司将致力于把你培养成...