冠达游轮
1000人以上 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
1. 负责游轮前台接待、问询等对客服务工作。
2. 负责游轮前台区域的清洁工作
3. 负责游轮前台值班和安全巡视工作
4. 负责游轮前台区域设施设备维护保养工作
5. 负责完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1. 相貌端正，形象气质佳，女：身高1.6m以上；男:身高1.7m以上；
2. 专科及以上学历,旅游管理、酒店管理、英语等相关专业；
3. 英语听说能力较强，能够与外宾进行正常交流（客人有50%外宾，英语能力必须具备）
4. 熟练使用电脑及其他现代化办公设备；
5. 有较好的团队协作能力， 反应灵敏，能承受工作压力。
（能接受长期驻外者欢迎投简历）
美利亚酒店
101-500人 | 国有企业 | 酒店/民宿/度假村
【职位内容】
负责处理客人行李，落实日常入住和退房程序， 安排，指导和管理当班员工工作， 保障大堂区域及酒店入口处的干净整洁。
【岗位职责】
1.按照标准流程操作， 确保客人入住和退房时的行李进出以及寄存。
2.遵循目的地体验战略，根据客户的喜好为客户提供个性化的服务和产品。
3.掌握每日抵店和离店贵宾，会员， 团队的情况。
4.与值班经理紧密协作确保酒店贵宾， 会员行李的送抵。
5.高峰时段协助行李员控制好车道出入。
6.每日召开班前会，确保员工班前衣着整洁信息通畅，仪容仪表时刻保持良好。
7.确保所有员工全面了解酒店设施及周边环...
金谷集团
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
职责描述：
1、全面负责各厨房管理，控制厨房出品和卫生安全质量。
2、制定厨房管理制度、服务标准、操作规程，制定各岗位职责，了解各岗位人员的技术水平和专长，合理安排工作岗位，确保厨房工作的正常运作。
3、制定烹饪技术的培训计划，亲自负责培训工作，提高厨师的技艺，保持酒店的餐饮特色。
4、制定各餐厅菜单和厨房菜谱，确定出品价格，控制成本费用，保持良好的毛利率。
5、亲自收集客人对食品质量的意见，了解餐厅经理、餐厅主管对市场行情的看法，不断研制、创制新菜式，推出时令菜式，推广特别介绍，组织特色食品节。
6、熟悉原材料种类、产地、特点、价格，熟悉时令品种，掌握货源供应质量、价格。
7、加强与楼面及有...
1. 全面完成公司确定的各项经营管理指标。
2. 建立健全质量管理体系，提高温泉的管理水平和服务质量。
3. 制定和完善温泉的年度、季度、月份经营工作计划和工作目标。
4. 建立健全温泉部的各项规章制度，实现各部门之间的合作、协调与沟通，并保持与其他相关部门的密切合作。
5.掌握客情，分析研究温泉产品及附属产品的发展趋势，确立产品的高品质和竞争优势。
6.执行公司人力资源管理政策和制度，督导实施部门的培训计划，提高员工整体素质，建立良好的企业文化氛围。
7.建立完整的业绩考核评估体系，激励各部员工积极进取，并对副经理和主管级员工进行考勤和评估。
8.负责温泉部的安全管理工作，督导检查各类设备设...
岗位职责：
1、监督酒店大堂整体运作，确保快速有效地满足客人的所有需求。
2、指导前厅部员工工作，监督部门内员工在岗情况、工作标准和要求。
3、监控每日房间可卖房、维修房状态，及时处理客房部报告的客房特殊事项及前厅、客房的房态差异
4、保持与客人互动以获得反馈，不断提高客人满意度。
5、直接向上级领导汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。
6、负责客人遗留物品的管理，确保客人遗留物品的政策与程序的执行。
7、处理影响酒店运营、服务有关的客人要求和投诉；在规定的范围内，做出正确和快速的决定，以确保客人满意度，同时保护酒店的财产和收入。
8、定期进行与酒店运...
重庆居然酒店管理
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
工作内容
1、负责酒店的一切日常事务，保证酒店的操作规范及运作程序的稳定；
2、确保酒店经营和管理指标的完成；
3、负责酒店各员工的仪容仪表、礼仪礼貌的合格检查；
4、协调与客人的关系，保证接待规格和服务质量；
5、督导酒店员工按照接待规程做好客房预订、前厅接待等各项工作；
6、负责店内财务问题，检查好各项账务问题，及确保酒店的火警，卫生及安全程序的实施；
7、加强与客房部门的工作沟通，相处模式，共同提高服务质量；
8、制定部门培训计划，做好员工培训的组织落实，定期对前厅管理人员做好服务评估，实施奖罚制度。
9、指导和培养员工、主管，达到上岗要求。
任职要求：
1、2年以上酒店或民宿管理经验，...
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉，维护酒店利益；
2、维护大堂的秩序和客人的安全，经常保持大堂肃静、优雅和文明；
3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况；
4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况，维护酒店的高雅格调；
5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常，及时排除可防范的弊端；
6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件；
7、建立并保持同广大宾客的良好关系；
8、回答宾客的一切询问，并向宾客提供一切必要的协助和服务；
9、薪资待遇：底薪4.6k-5.5k，综合薪资7k-8k
工作时间：早10点-晚8点，偶尔代班，能接受夜班，服从调配。
工作地址：观音桥、解放碑两地安...
岗位职责：
1、全权负责客房部的管理工作；
2、员工的工作定制及其管理；
3、对客房服务质量进行管理和控制；
4、检查客房部的设施和管理，抽查本部工作质量及工作效率；
5、组织编制和审定客房部工作程序及工作考评；
6、负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。
任职要求：
1、中专及以上学历，2年以上工作经验；
2、熟练使用办公软件；
3、具有较强责任心和一定抗压能力。
4、年龄26岁以上，需要有社会的工作经验，同等岗位工作经验，吃苦耐劳，有上进心
上班时间：早九晚六，月休4天
薪资待遇：底薪4.6k-5.5k+提成，综合6k-7k，入职一年可以在酒店入股成为股东
工作地点：渝北中渝爱都会1幢
欣君诚达物流有限公司
51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网
年龄20到60岁，c1
每天两趟，每趟30公里左右，10个点左右，每个月产值10万左右，提成16%到20%，一个月1万6
自己上下货
包吃住，入职第二个月买五险
1、每天负责把酒店干净的床单被套送过去，脏的收回来
2、需要自己上下货，能吃苦耐劳
3、一趟330左右，一天2趟，计件提出，多劳多得
4、C本及以上驾照，无重大交通事故，工资月结
5.第二个月买社保
龙轩大酒店
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
岗位职责：
1、负责前厅部的操作规范及前厅部运作程序的稳定；
2、制定完善前厅工作制度和程序；
3、掌握预订情况和当天客情,根据当天到达及离店情况,最大限度地销售客房；
4、及时了解酒店的客房状况、来客流量及主要客人的抵离时间,并做相应的安排,合理的排房；
5、在前台和大堂迎接和欢送客人并收集宾客意见，处理客诉，持续提高OTA评分；
7、负责酒店ota的调控，房态管理，收益监控，点评回复。
任职要求：
1、熟悉OTA的运营管理，2年以上酒店前厅管理经验；
2、熟悉前厅管理及服务方面的知识，并具有熟练的服务技能；
3、具备英语听说读写能力；
4、有洲际旗下四星以上品牌工作经验优先考虑；
5、待...
孟加商贸
50人以下 | 民营 | 商超/批发/零售
岗位职责：
1、根据销售总监下达的销售任务和指标，开展和实施酒店日常销售工作；
2、协助销售总监制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施；
3、与各销售渠道的沟通，及时处理合作中的各类问题；
4、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本；
5、全面负责应收账款的核对和催缴工作；
6、全面掌握酒店销售政策和制度，按要求执行；
7、定期与销售总监沟通，就酒店的经营现状进行分析，并按照分析结果制定新的销售计划；
8、负责酒店协议资料完整录入PMS系统，并定期续签和更新。
任职要求：
1、高中及以上学历，有从事酒店销售的工作经历优先；
2、具有市场调查和预测能力，能及是...
工作内容：
1、服从主管的领导，接受主管对工作程序及质量的检查、指导；
2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品；
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；
5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
任职要求：
1、吃苦耐劳，踏实肯干，有上进心、好学；
2、耐心细心，有洞察力判断力；
3、有一定服务岗位经验者优先考虑；
岗位职责：
1、负责公司来访客户的接待，保持前台环境整洁；
2、电话接听转接工作，熟悉各部门人员，根据客户需要，主动为其留言，并落实到相关工作人员；
3、报刊、信件和快递的接收、发放工作等；
4、会议室预定的安排、投影仪的管理，纸杯的领用等会议的行政支持。
任职要求：
1、1年以上相关工作经验；
2、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；
3、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；
4、熟练使用相关办公软件。
长城酒店
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
岗位职责：
1、根据总经理下达的销售任务和指标，开展和实施酒店日常销售工作；
2、协助总经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施；
3、与各销售渠道的沟通，及时处理合作中的各类问题；
4、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本；
5、全面负责应收账款的核对和催缴工作；
6、全面掌握酒店销售政策和制度，按要求执行；
7、定期与总经理沟通，就酒店的经营现状进行分析，并按照分析结果制定新的销售计划；
8、负责酒店协议资料完整录入PMS系统，并定期续签和更新。
任职要求：
1、专科及以上学历，有从事同岗位工作经历优先；
2、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地...
宏驰人力资源管理
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
名豪集团
1000人以上 | 民营 | 房产开发
五洲百盛房地产开发
50人以下 | 民营 | 房产开发
重庆雄仁物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
重庆兴悦中宜酒店管理
50人以下 | 其他 | 商超/批发/零售
斯威特酒店
51-100人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
庞虹地产经纪
50人以下 | 民营 | 房产经纪/中介
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