重庆龙潇潇科技
101-500人 | 其他 | 交通运输/物流/快递
驾照三年以上
开车技术娴熟
平台接单
在跑期间车子的维修保养保险由公司负责
骑小二商贸
101-500人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
岗位描述：送餐员/外卖骑手
招聘要求：年龄18-50岁，身体健康，无违法犯罪记录，会骑电瓶车；
薪资待遇：底薪2800-3200+提成+补贴=月6000-12000元；
工作时间：早会9.30，中午11-14点，下午17-21点；
提供吃住车，0租金配车
岗位描述：送餐员/外卖骑手
招聘要求：年龄18-50岁，身体健康，无违法犯罪记录，会骑电瓶车；
薪资待遇：底薪2800-3200+提成+补贴=月6000-8000元；
工作时间：早会9.30，中午11-14点，下午17-21点；
提供吃住车，0租金配车，可预支工资
所！！！请大家擦亮慧眼！！！
一：【骑手任职资格】
1、年龄：18—49岁（以身份证为准，必须满18岁）
2、身体健康，无案底 。会使用手机导航，会骑电瓶车
3、有无经验均可，没做过的没关系，站点有老师傅带
4、系统自动派单，单量充足，配送范围是围绕站点3公里以内送餐
面试通过当天即可签约劳务合同入职，安排住宿
【外卖骑手薪资待遇】：
正常干6000---7000元/月
努力干7000---8000元/月
使劲干8000---12000元/月
拼命干10000元/月以上（不封顶）
【上班时间】
早上11:00-14:00 下午17:00-20:00 （注：可自由加班）
【骑手工作地点】
全重庆...
重庆龙潇潇科技
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
1.要求：年龄22-59岁，男女不限，懂得礼仪接待，驾龄三年以上，无不良嗜好，开车技术娴熟
2.工作内容：负责游客机场，酒店，旅游景点接送服务，接机送机，各大火车站汽车站接送
3.薪资待遇：无责任底薪6500+全勤500+提成+差旅补贴+奖励，月休4-5天（月综合纯收入8000-10000）
4.福利：公司提供车辆，保险保养公司负责，不租车不买车，入职没得其他额外费用，车跟人走
5.工作地址：重庆主城九区就近安排
重庆达世行汽车租赁有限公司
| | 交通运输/物流/快递
驾龄3年以上，无酒驾毒驾犯罪案底无一次性扣12分记录，公司提供车，主城接送乘客
汇百川物流
101-500人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
1、在确保安全的前提下，熟悉车辆驾驶技能；
2、学习车辆性能、保养、维护、检查，熟悉证件、交通管制等基础知识；
3、学习公司管理规定、业务流程，掌握业务操作技能；
4、带上你的驾驶证、从业资格证、来熟悉重庆市的交通状况和增强体质为你的梦想奠定基础；
5、刚刚步入社会的你，汇百川给你成长、提升能力的平台，让你不断自信，享受美好人生；
6、我们不收取任何费用，只要你努力工作、坚持下去，你一定收获满满；
7、免费提供住宿。
1、 熟悉公司业务操作（流程）标准、熟悉重庆地形、交通道路状况；
2、 每天有一半时间跟随车辆外出送货、装车；
3、 掌握码货标准大不压小、重不压轻，先送后装等原则；
4、 做好自身的安全防护，确保人身安全、车辆安全、货物安全的基础工作；
5、 让自己开心、快乐、轻松的完成每天的工作。
重庆贩淘车汽车服务
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
1.公司提供车子，驾照三年以上，入职不需要交任何费用，
2.保底6800+提成综合工资8000-11500！
飞隼快递
101-500人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
工作内容：
1、负责大学城区域内点对点快递运输，为站点及客户提供收派件服务；
2、根据送货路线进行快递装袋，及时出仓、确保运输时效达成；
3、到站后进行派件扫描，并及时回收站点的发件及问题件；
4、每天按客户要求及时收回快递，并交到操作部发出；
4、做好与站点、客户及公司各部门的快件交接工作；
要求：
持C1驾照，驾驶经验丰富，有4.2米轻卡厢式货车驾驶经验优先。
待遇：计件薪酬，多劳多得，10000+；
1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；
2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；
3、整理并呈递相关业务单据和资料；
4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；
5、突发事件的处理；
6、完成公司的各项考核指标。
要求：自带面包车优先、能吃苦，抗压力强，有良好了客户服务意识，有快递行业工作经验者优先；
岗位要求：
1、年龄20-35岁，大专以上学历；性格开朗外向、善于倾听,客户服务意识强。
2、普通话标准、流利,沟通能力和应变能力强。
3、工作认真、有责任心、踏实,上进。
4、熟悉电脑及常用办公软件基本操作，打字速度每分钟50字以上。
5、可接受应届生，有快递或物流行业客服经验者优先。
工作内容：
1、负责接听电话，在线受理客户业务咨询，快件查询，问题件处理等；
2、问题件跟进处理直至解决，并将处理结果及时向客户反馈；
3、订单.工单投诉处理，及时沟通，最大限度的提高客户满意度；
4、遇到不能解决的问题及时向主管汇报；
补充说明：
服务态度好，责任心强
重报物流中心
1000人以上 | 国有企业 | 交通运输/物流/快递
1.学历与专业背景
大学本科及以上学历，商业管理、市场营销、连锁经营、供应链管理等相关专业优先。
2.行业经验要求
3年以上零售行业或连锁商超运营管理经验，有区域多店统筹管理经验者优先。
3.运营管理能力
熟悉便利店/商超运营全流程，包括商品陈列、库存周转、损耗控制、门店标准化流程执行等。
4.活动策划能力
具备独立策划促销活动、会员营销及节假日主题营销的能力，能根据数据反馈优化活动方案。
5.数据分析技能
熟练使用Excel等工具分析销售数据、客群画像及市场趋势，制定针对性运营策略。
6.团队管理能力
具备团队搭建与培训经验，能制定绩效考核方案，推动门店员工执行力与...
岗位职责：
1、招聘骑手，负责岗位信息发布，简历筛选，求职者沟通；
2、面试邀约，面试安排，结果通知，面试邀约，面试跟踪与维护工作；
3、招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；
4、其他临时性工作。
任职要求：
1、年龄18-35岁，大专及以上学历；
2、有工厂、外卖员、司机、主播等方面的招聘经验；
3、工作认真负责，交际沟通能力较强，踏实上进，抗压能力强。
薪资待遇：无责底薪+招聘提成+购买五险，业绩和能力突出者可以进行快速晋升和调薪。
工作时间：朝九晚五点半，周末双休，但需要在家处理招聘信息。
工作地点：渝北回兴上湾路轻轨站重庆创意公园
明龙运输
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
岗位职责范围：
1、组织编制市场中心年度市场计划及市场开发营销费用、内部利润指标等计划。
2、负责组织研究、拟定公司市场开发方面的发展规划。
3、负责拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置。
4、负责市场中心业务人员试用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘管理。
5、负责编制并按时向运营副总经理汇报:每月营销合同签订、履行情况及指标完成情况。
6、负责编制并按时向运营副总经理汇报每月资金回收情况、资金需求预测情况；
7、负责协调运营中心与公司其他部门工作的协作关系。
8、负责组织对市场中心业务员业绩档案的建立，定期组织对市场开发人员业绩考核和专业培训。
9、负责审批市场开发人员的...
安之然物流
51-100人 | 其他 | 交通运输/物流/快递
宜帆租车
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
骑小二
501-1000人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
重庆鼎泰汽车服务
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
重庆好货拉物流有限公司
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
重庆申远通物流供应链管理
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
海量职位任你选
获取验证码
求职者登录/注册
点击注册即表示您同意《汇博个人会员注册协议》
