工作职责：

1、负责酒店事业部制定营销推广方案和协助新媒体投放策略并落地执行；

2、负责酒店酒店品牌建设、审核各项宣传推广品牌形象的活动方案；

3、负责制定年度、季度、月度推广工作计划和目标；

4、协助酒店的各项营销目标和营业管理制度、组织和推动其各项计划的实施；

5、公司安排的其他事宜。

任职要求：

1、大专以上学历、旅游管理、酒店管理相关专业优先；酒店管理岗位两年以上工作经验；

2、懂广告设计和媒体宣传、具备较强沟通谈判能力和一定文字功底；

3、有敏锐的市场洞察力、创新能力、独立开拓市场的能力和学习能力强；

4、男女不限，年龄25-50岁，形象气质佳；

备注：做过酒店/民宿/度假村销售优...

岗位职责：

1、完成酒店事业部各项财务核算及会计业务，负责成本管理、费用支出控制；

2、处理税务事宜，定期向公司财务部汇报相关事宜；

3、审核各项财务应收应付的账务；

4、完成会计凭证编制、审核后上报相关财务报告及报表；

5、负责酒店事业部的后勤事务；

6、公司安排的其他事宜。

任职要求：

1、大专以上，财务管理或会计专业，有两年以上酒店工作经验（硬性条件）；

2、熟练操作办公软件进行数据统计、处理；

3、良好的学习能力和工作态度；

4、工作细致，责任感强；良好的沟通能力、团队精神。

5、男女不限，年龄25-50岁

备注：非从事过酒店行业勿投，谢谢理解！

高中全托课程安排

丰富带毕业班经验，契约精神。

无责任心，无教学经验勿扰。

饱和学生量，全职意向优先考虑

薪资面谈哟，非诚勿扰

急聘优质班主任

负责学生校内安全

负责学习规划（小学中高考升学政策熟悉，熟悉重庆直属校情况）

负责完成部门制定的目标（新生、转介绍、续费、课消）

负责学生排课+巡堂+课后维护 +家长沟通

重点要求：认可我公司企业文化，热爱教育行业，情绪稳定，热情开朗，积极向上。身心必须健康（执行能力和业务能力强，熟手优先，能够长期稳定发展  非诚勿扰。懒人勿扰。家住渝北区新牌坊附近优先考虑

岗位职责：

1、教授英语课程，能双语教学；

2、做好教学用具及教学材料的准备工作，认真授课，完成教学任务及目标；

3、听课、备课、学习研究相关专业教材；

4、完成学科教师其他相关工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，英语专业；

2、持有初高英语教师资格证书（优先考虑）；

3、具有1年以上英语教学经验；

4、英语能力过硬，口音纯正；

5、热爱教育行业，喜欢与青少年和家长沟通；

6、为人正直、乐观，积极主动，学习能力强，责任心强，具备合作精神。

岗位职责：

1、服务意识强、三观正，人品好，有物业行业工作经验优先；

2、主要负责招聘、培训、员工关系等；

3、协助部门负责人行政岗位管理工作；

4、领导安排的其他临时工作；

5、思维缜密，反应敏捷，抗压能力强；

6、退伍军人优先。

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源等相关专业优先；

2、具有良好的沟通和协作能力；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

岗位职责：

1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同审核、法律意识宣传等法务管理工作；

2、负责相关法律文件的起草、审核；

3、负责代表公司处理一般性仲裁、诉讼等案件，维护公司合法权益；

4、为公司各部门提供法律咨询和帮助；

5、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，法律相关专业，熟悉民法典、物权法等；

2、工作踏实，有敬业精神，具有一定的谈判能力；

3、有较强的沟通能力、工作责任心，适应能力较强；

4、对物业行业有一定认识。

1、整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材；

2、维护培训渠道和培训资源，保持与内外部培训师的良好关系；

3、组织培训过程，管理和维护培训器材及培训教室；

4、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；

4、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业，担任一些基础课程的内部讲师；

5、做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见；

6、调查和分析培训需求，编制培训计划、规划和培训制度。

补充说明：

1、大专及以上学历;

2、1年以上企业招聘培训工作经验;

3、具备专业的培训管理体系知识，熟悉体系建立流程与管理方式;

4、具备...

岗位职责：

1、根据保安相关规定，负责做好防火、防盗、防事故等工作；

2、严格按照验证制度，防止未经许可的人员、物资擅自进入，维护治安秩序；

3、负责做好门岗管控，做好货物进出的登记查验；

4、及时处理发生的各种突发事件并及时报告；

5、树立崭新保安人员风貌，做好门卫室及周围卫生保洁工作，维护公司形象；

6、日常检查消防设施、设备的状态；

任职要求:

1、身高170以上，45岁以下，不戴眼镜

2、身体健康，裸露处无明显纹身、无犯罪记录

工资待遇:

3740包吃包住

岗位职责：

1、对消防栓、灭火器、门窗一系列安全隐患排查；

2、严格管控进入办公区域大楼人员，维护治安秩序；

3、及时处理发生的各种突发事件并及时报告；

4、完成领导安排的其它临时性任务。

岗位要求：40岁以下，身高175以上，五官端正，身体健康，无明显纹身及不良嗜好，需提供无犯罪记录证明。

薪资福利：试用期4000元，转正4300元。包住不包吃，有食堂需要自己充卡，比较便宜。

重庆市渝北区冉家坝地铁站附近写字楼需要2人；要求:年龄18-40岁以下，身高170cm以上，身体健康，有无犯罪记录，无明显纹身，服从项目管理。待遇:巡逻岗实习3600转正3900；月休4天，工资每月26号发放，园区包住宿以及床上用品，项目单位有食堂，早餐8元  午餐10元  晚餐5元；工作时间白班8-20点，夜班20-8点！自备皮鞋

1.承接公司家装项目施工，保质保量按期完成施工任务

2.组织、协调水电工，泥水工，木工，油漆工等装修施工人员进行装修施工

3.协调客户关系，做好客户满意度

1、负责家装项目的施工交付管理工作，保证工程保质按期交付。

2、清晰明白各项目施工内容和质量要求，审核合同报价单，检查合同清单漏项问题。

3、安排工程部人员具体工作，组织人员按计划施工，并负责项目全过程管理。

4、负责工程项目施工中危机预警工作，及时处理施工中存在的隐患，处理业主的施工投诉工作。

5、负责客户施工过程中满意度。

6、负责施工人力资源储备工作。

7、负责工程部人员的管理工作。

8、完成直属领导交办的其他工作；

补充说明：

1、有家装、旧改、局改等施工管理经验，有解决工程问题的能力。

2、与客户的人际沟通能力强，面对客户的各种要求能灵活应对。

3、有一定的施工资源

岗位职责： 

1、负责家装旧改项目前期勘察、诊断、量房等工作； 2、依据客户房屋的改造诊断，拟定客户旧房改造方案并与客户沟通；

 3、对客户确定的改造方案进行预算报价；

 4、与客户签订旧改施工合同；

 5、完成公司交代的其它工作；

任职资格：

 1、大专以上学历，工程专业，五年以上装修工程施工经验，有家庭装饰工程一线施工经验者更优，有给出施工解决方案的能力；

 2、有较强的客户沟通能力，通过专业性能让客户产生信任感。

 3、了解家装行业相关的施工工艺和材料系统。

岗位职责：

1.负责公司董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文件、报告及其他材料；对岗位职责承担责任；

2.协助董事长调研、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，为董事长经营决策提供第一手材料；

3.做好董事长办公会议及其他相关会议的的接待、会务准备和会议纪录纪要；

4.代表董事长与公司各部门进行沟通和协调，负责公司各类文件的分类呈送，传达公司董事长的通知和决议；

5.协助董事长做好商务接待、商务洽谈工作，处理对外公共关系与维护工作；

6.协助董事长推进公司内部文化建设，负责公司内刊的编审工作；

7.协助董事长进行公司的日常事务管理，处理董事长授权的其他事务。

任职资格：

1.本科及...

1、运营管理：负责运营管理体系搭建、年度预算及产品收入、毛利及利润受控。

2、盈利战略：负责各产品线盈利模型搭建及操盘

3、营销策略：负责产品线上、线下全渠道运营工作，负责各产品营销策略及广宣实施

4、产品战略：负责产品结构优化、定价及毛利等盈利能力策划及实施

5、市场战略：负责产品市场选址、渠道优化及开业筹备等工作

6、库存及损耗管理：负责当期库存营销策划及损耗等管理

6、团队建设：负责运营团队带教、绩效评估、人才培养等等团队建设

任职要求：

有成功的操盘案例（年收入不低于1亿）

①、本科以上学历，教育、工商管理、市场营销等相关专业，全面统筹市场、产品和运营工作...

1、根据公司战略发展需要，制定公司中长期人才战略和人力资源发展规划并组织实施；

2、组织制定并完善公司人事管理制度、优化工作流程，组织、协调、监督制度和流程的落实，提高公司综合管理水平；

3、负责集团人力资源管理的全面推进与效果掌控：指导统筹推进人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效管理、员工关系管理体系的良性运转；

4、组织和推动企业文化建设，营造务实、创新和积极向上的文化氛围； 

5、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，参与企业日常的经营决策与营运协调。

6、拟订人力资源成本预算，监控预算的执行。

7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，保证人力资源...

①根据公司发展战略规划，进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作；建立和发展公司的品牌文化，产品文化；

②负责制定零售、自有品牌、基地项目各阶段的整合营销推广方案及执行。

③负责终端各业务部门的品牌宣传及各类活动的执行监督及改进。

任职资格： 

1、有零售行业经验，有农业基地经验，有短视频运作经验，有社群运作经验，有IP打造经验者任意2项者优先

2、五年以上市场策划及文案工作经验，有快速且较强的方案写作能力、文案写作能力。

对市场现有的各类新媒体了解并熟练应用

一、政府行业：

1、智慧城管、智慧城市等一个或几个方面有深入理解，面向政府客户，结合该地区或客户产业特点，导入中移动优势资源，设计产业发展解决方案和商业运营模式，输出主打介绍材料，实现G客户产业发展诉求与公司商业价值共赢。

2、熟悉政府数字化转型路径；

3、重点客户持续运营，基于客户需求和任务，构建针对性的、有竞争力的、结合公司业务的解决方案；

4、分析政府项目招标文件，进行关键点分析，完成标书技术内容编制；

5、协助重点、复杂型项目售前技术工作支撑。

二、文旅行业

1、全智慧博物馆、智慧图书馆等一个或几个方面有深入理解，面向文旅客户，结合该地区或客户产业特点，导入中移动优势资源...

工作职责：

1、根据甲方要求完成通信电源项目的规划、勘察设计及电源相关的技术支持工作；根据负荷需求、机房现状及规划要求，调整机房引入电的功率、开关电源的负荷、蓄电池的负荷以及制冷系统；

2、配合项目总体进度，确保在甲方规定时间内完成设计工作；

3、负责与甲方、工程施工人员等沟通协调、解决相关问题；

4、按时汇报项目部及公司要求的相关数据；

5、积极完成上级领导安排的其他工作。

工作要求：

1、大专以上学历，通信工程、电源、自动化及电气类相关专业；

2、熟悉CAD绘图、Office、通信概预算等工具软件的使用；

3、一年以上通信电源设计/传输设备设计/维护等相关工作经验；

4、具有通信基础知识...

从事数据网、业务网、核心网、IT平台、物联网、业务运营支撑系统、网络安全等数据通信专业的勘察、咨询、设计工作。

补充说明：

1、通信工程、网络工程、计算机等相关专业毕业，本科及以上学历。

2、具备通信专业的基本知识，对数据网、业务网、业务运营支撑系统、网络安全或者程控交换、软交换等通信专业的知识有一定的了解。

3、有事业心、责任心、进取心，能够吃苦耐劳。

4、具有良好的沟通能力、团队协作意识。

5、身体健康，能适应外出勘察，能承受工作压力，能适应出差

6、有相关工作经验者优先。

7、工作地点：重庆、贵州、云南

1、了解各等级养护标准，协助制定并组织实施公司年、季、月度养护计划；

2、负责部门团队建设、员工储备、培训等工作；

3、负责处理项目投诉及整改工作；

4、负责实施部门员工品质绩效考核工作；

5、熟悉室内绿植养护工作流程，3年以上工作经验优先，具备一定的专业技能；

6、沟通管理能力强，成本意识强；

7、有驾照，实际驾龄1年以上。

岗位职责：

1、负责区域绿化养护方案的拟定及实施，负责团队的管理及绿化养护日常管理开展及机器设备的维护；

2、根据公司下达的计划，安排浇水、施肥、修剪、病虫害防治工作，管理苗木的质量及上级安排的其他绿化养护工作；

3、负责对绿化养护工人的日常管理及考核，现场培训和管理，做好用工记录；

4、绿化工具的选购和保管；控制养护费用，负责区域区绿化养护的成本控制。

任职资格：

1、吃苦耐劳、服从上级安排；

2、男女不限；

3、身体健康、对园林植物生长习性熟悉并掌握；

4、具备一定的综合协调能力和组织管理能力，能适应高强度的工作；

5、熟悉常见的植物品种、生活习性，掌握绿化植物的浇水、修剪、病虫害防治、施...

1、根据客户的需求，从专业的角度给业主建议，完成初步设计方案的沟通。

2、参与现场环境考察、测量，根据公司的规定和要求，进行设计与业主持续沟通；

3、独立或团队完成方案设计、效果图；

4、植物进场，把控现场设计效果；

5、懂得植物生长养护特性，基础花艺知识，会插蝴蝶兰盆栽、小景制作、微景观制作。

补充说明：

1、有1年以上的工作经验者优先；

2、熟练的使用CAD、SU、LUmion、PS、office软件；

3、有花店、植物租赁行业工作经验优先；

4、了解各种园林材料的属性，能合理有效的控制成本。