1、负责电话销售团队每日、周、月度计划制定和绩效目标完成；

2、安排电话销售人员的日常工作；

3、负责对电话营销人员进行培训、指导与监督、培养敏锐的市场补捉和判别能力；

4、逐步提高电话呼出人员的整体水平，使电话销售（呼出）团队销售成交率持续提高。

任职要求：

1、具备3年以上电话销售主管工作经验，有1年行业电销经验者优先；

2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

3、有较强的事业心，责任心，抗压能力，领导管理能力；

4、具有独立分析和解决问题的能力。

岗位职责：

1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司信息流广告产品； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、大专及以上学历，有相关工作经验者优先；

2、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

3、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

4、熟悉热爱销售工作，敢于挑战困难。

薪资待遇：无责底薪3K起+高提成+奖金+社保+双休

岗位职责：

1、负责汇博招聘会员端口推广；

2、公司有固定的资源，通过打电话的方式联系企业了解对方招聘需求，引导使用汇博平台发布招聘促成合作；

任职要求：

1、语言表达流畅，逻辑清晰有条理，谈单能力强；

2、沟通能力强，有亲和力，执行力强，有团队合作精神及敬业精神；

3、勤恳，乐于思考，执行力强；

我们不需要外出，客户资源也是公司统一提供，入职还有一对一带领培训，简单易上手

欢迎愿意挑战高薪的人加入！

2、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；

3、协助处理日常行政事务。

任职资格：

1、年龄22-55岁，3年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　

2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；

3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　

4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

1、负责公司人力资源工作的规划，建设、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 

2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和合理用人，满足公司的经营管理需要； 

3、根据现有的编制及业务发展需要，协调、统计各部门的招聘需要，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施； 

4、负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 

5、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续； 

6、负责公司企业文化的建设工作；了、制定公司、生产车间、及各班组的各项规章制度，监督制度的执行，及时进行奖惩； ...

1、根据销售部经理下达的销售任务和指标，开展和实施酒店日常销售工作；

2、协助销售部经理制定酒店销售计划和客户维护计划并负责实施；

3、与各销售渠道的沟通，及时处理合作中的各类问题；

4、根据不同的协议公司需求，制定所需的协议合同文本；

5、全面负责应收账款的核对和催缴工作；

6、全面掌握酒店销售政策和制度，按要求执行；

7、负责酒店协议资料完整录入PMS系统，并定期续签和更新。

任职要求：

1、大专及以上学历，有从事酒店前台、销售、会务等部门的工作经历优先；

2、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议；

3、有较强的语言表达能...

1、负责餐饮部的全面工作,对餐饮部经营结果负责；

2、执行公司文件、会议、上级下达的各项工作, 并对团队执行结果责任；

3、负责制定餐饮服务部规章制度、工作标准、流程与操作规范；

4、制订餐饮部的政策和经营计划，拟定餐饮部每年（月）的经营指标及预算；

5、主持日常餐饮部的日常事务及例行会议，审阅营业报表、分析并决策；

6、协调后厨和厅面工作；

7、制定或修定年、季、月、周、日的餐牌，制定餐饮部日常营销方案；

8、对部属管理人员的工作进行培训、督导和考核。

任职要求：

1、年龄25岁及以上，大学专科及以上学历； 

2、2年以上餐饮工作经验；

3、有丰富的餐...

1、熟悉酒店客房产品知识及销售政策；

2、根据预定及客人要求分配房间以及为客人办理入住手续；

3、为客人办理换房、加床、延迟退房等手续；

4、按酒店服务规范和服务细则为客人办理贵重物品寄存的保险箱服务；

5、掌握当值时房间状况，以及各类重要宾客、会议、团队的住房情况；

6、向上级汇报客人投诉以及客人对酒店的评价；

7、保守酒店的敏感政策及宾客的个人信息；

8、保持维护所在工作区域的高度整洁。

任职要求：

1、大专及以上学历，具备良好的语言表达及沟通能力，有英语听说能力优先；

2、熟悉接待礼仪，服务意识较强，有工作经验优先。

2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；

3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划； 

4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；

5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；

6、关注于维护和提高公司市场竞争力。

2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；

3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，填写好“工作日报表”，并把工作车及清洁工具归位放好；

4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；

5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；

6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。

1、遵守企业的规章制度，带头做好本职工作；

2、积极参加食品卫生知识和安全方面的培训；

3、严格按操作规程作业，保证食品的卫生、可口；

4、负责提供每日菜单，并持续推出新菜色；

5、提供每日适量的采购计划，并负责日常采购，抓好成本核算；

6、负责食品的储存，定期清洁及维护厨具；

7、做好灶间、操作间、包干区卫生，养成良好的个人卫生；

8、合理使用原材料，节约水、电、煤气；

9、以身作则严以律己，团队意识强，不搞特殊化，协助领导做好食堂管理工作。

任职要求：

1、教育背景：高中以上学历；

2、3年以上厨师岗位工作经验，有早餐厅厨师工作经验者优先；

3、培训经历：参加过厨艺方面的专业...

2.基于公司素材，包括已发布公众号内容.活动事件/花絮.人物访谈.品牌讲解等，用心提炼主要观点和知识点后，创作故事情节/视频脚本.剪辑.配音配乐并发布；

2.负责账号运营：脚本输出，内容运营，提升曝光度，粉丝量，知名度。确保内容等持续输出和持续优化，为用户增长及转化结果负责；

 3.确定创意方向并完成短视频文案脚本.分镜头脚本撰写；负责短视频二次创作.引导拍摄.监制拍摄.审片；

4.根据短视频玩法，结合账号特点.行业现状等制定相应的运营策略，利用数据统计等方式对运营策略持续优化。

...

1.负责日常理论、实操课程教学；

2.负责教学PPT课件、视频课件制作；

3.根据学校教学任务完成制作教学大纲；

4.负责学员学习过程管理、组织考核；

5.配合就业老师收集企业需求并对教学进行改善，满足企业、市场需求；

6.完成教学部门的管理工作；

7.完成上级领导安排的相关工作。

任职要求：

1.语言表达清楚，普通话标准；

2.有良好的沟通能力与学习能力；

3.自动化相关行业2年以上工作经验；

4.熟悉至少两种品牌PLC编程和调试，有项目经验优先；

5.有一定机器人、视觉系统、非标应用基础；

6.有汽车行业、电子行业相关工作经验优先；

7.大专及以上学历；

8.有人社部工业机器...

1、通过电话的方式邀约客户前来咨询，并通过面谈的方式促成签约成功；

2、开发政策类/自费类学员，做好客户维护；

3、定期了解同行信息，了解客户的关注点，为客户定制合理的方案；

4、负责未报名客户的跟踪回访，长期跟进，最终达成签单。

岗位要求：

1、专科以上学历；

2、善于与人交流，口齿伶俐，表达清晰，气质优雅； 有较强的沟通及商务谈判能力；

3、最好具有C端销售经验或k12经验者。

相关福利：

1、薪资（无责任底薪3700+高额提成），综合收入7-9K；

2、朝九晚六，周末双休。

招聘岗位：普工、操作工、组装，质检、贴标签、冲压、SMT、库房物料员等优质岗位。

招聘要求：16—45岁，身体健康，无传染性疾病，手脚灵活，适应倒班，有少量白班岗位。

薪资待遇：计时+计件薪资构成，前期计时24-30元/小时，次月底薪+计件+绩效+全勤等，包吃包住，综合月薪5000-8000不等，转正买五险一金，愿意长期胜任的福利待遇更好。

工作地址：渝北附近。

注意事项：本岗位包吃住提供免费住宿，为方便统一管理，优先考虑录取需要住宿的员工，需要住宿的面试当天请务必带上个人身...

可接收单招生/暑假工/实习生/长期工均可安排

可接收单招生/暑假工/实习生/长期工均可安排

岗位职责：主要工作在厂区仓库物流做包装，打包，分拣、扫描等等。

我们目前招聘岗位：分拣、扫描、打包、上架、搬运工等。

招聘要求：男女不限，16-45岁，身体健康，能吃苦耐劳，无重大疾病，最少可以做一个月以上，接受实习生（可开实习证明)。

薪资待遇：前期保底200元/天+计件的，纯计件（个人+团队计件），多劳多得，刚开始做稍微慢些，平均生手纯收入到手220-280元/天，熟练工纯收入到手240-360元/天。

转正之后底薪+计件提成+绩效+全勤+五险一金，综合...

招聘要求：男女不限，16-48岁， 身体健康，能服从产线分配，最少可以做一个月，接受实习生（可开实习证明），以选择长期任职，待遇丰厚。

上班时间：长白班为主，早8点-晚6点，想多挣钱的员工可以申请加班。

薪资待遇：保底200元/天+计件，纯收入280—400元/天，保底加计件，全勤奖300元/月，夜班津贴20元/晚，岗位奖金500-1000元/月，转正购买五险一金，每月8号发放薪资。

食宿情况：免费提供一日三餐，住宿免费；空调+独卫+电梯+ 24小时热水+ 4-6人间的...