工作内容负责组装液晶显示屏的生产组装，质检，免费三餐，吃住环境好，配套设施齐全，恒温车间。

基本薪资：底薪2100，夜班津贴12元每班。月综合薪资4200-6000。每个月15号发放工资

1.参加公司内部培训，熟练掌握公司产品信息及特点；

2.配合业务经理开拓渠道业务；

3.结合自身特点进行有效地推；

4.配合店长开展社区活动；

5.公司委派的其他工作。

【直招司机】

直招上班

男女不限21一54岁，

面试要求:无刑事案底  无酒驾醉驾记录 无一次性扣12分  驾龄3年及以上

薪资待遇:

纯上班:底薪4800+提成+奖励，上26天调休4天，多劳多得，车子可以开回家，不需要还回公司，保险维修保养全是公司承担，最低月工资8000-12000

车子公司提供 

面试带上【身份证 驾驶证原件】

1.年龄21-59岁，男女不限，身体健康；

2.熟悉重庆道路，会使用导航软件；

3.持有C照以上驾驶证，驾龄3年以上，熟练驾驶小型汽车；

4、无酒驾、毒驾、违法犯罪记录，无一次性扣分12分记录

岗位职责：

1.负责接送平台乘客

2.公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)

3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客

上班时间灵活，月休4天

1.提供住宿，提供吃饭，提供电动车，提供工服和餐箱。

2.每月20号发工资，以打卡形式正常发放

3.基本工资＋单量提成＋好评奖励＋冲单奖励＋话补＋全勤奖+社保补助＋津贴补助＋加班补助＋夜间补贴＋阴雨天补助＋暖冬补助＋雾霾天补助，各种补贴完善！

三.工作时间早上10点-下午2点、下午5点-晚上9点。

(注：可自由加班）

岗位职责

1、系统自动派单，骑手接单后按照订单信息取餐

(简单易学）

2、要求及时、准确将餐品送到客户手中。可以一单一单的送，也可以多单送。

3、配送物品：外卖食品。重量约1公斤左右。均可胜任此工作。

4.面试通过，当天入职，提供住宿。没有试用期，因为工作很简单。

工作介绍：通过...

可长期！可短期！就近安排！可预支！暖冬补贴5288等你拿！配送区域是方圆3公里内

温馨提示：公司提供车辆、吃住，装备，入职电瓶车免费使用【面试通过当天可办理入职】

【公司承诺】

不收取任何手续费用、工资按时

年龄18-58周岁，男女不限、吃苦耐劳、有无经验均可、会骑电动车（不会可免费教会）

1、有无经验均可（我们只看你是否有愿意）公司配备电动车，有师傅带

2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出，够狠你就来）

3、有良好的服务意识、综合素质（有快递行业经验者更加合适）

4、能吃苦耐劳、熟悉区域地形、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）

【薪资待遇】

薪资计算方式：直接派单，不需抢...

年龄18-49周岁，会使用智能手机，会用电子地图及导航。

会骑电瓶车，身体健康。

免费配车+住宿+吃饭+老师傅带

工作职责:通过APP软件接收订单，按照流程，取餐送

餐，简单易上手，有无经验均可!

工资待遇:底薪(3200)+提成，补贴!日单在30-80单不

等!月薪在6000-10000+，多劳多得，上不封顶!

正常干:7000+元月

努力干:90000+元月

拼命干:12000+元月

福利:距离补贴+重量补贴+大额补贴+夜宵补贴+工龄奖

600+新人奖380+夏季高温补贴+全勤奖等等!

每月4号发补贴，20号发工资，每周可预支

工作时间:

上午9:30-14:00，晚上17:00-21:3...

一、招聘岗位：

厨师： 重庆、四川：4K-5K 

二、任职要求：

厨师：18-45岁

三、岗位要求：

1、勤奋，能吃苦耐劳，服从安排

2、有意愿在餐饮行业长期发展并有所建树；

3、能接受高强度的学习工作及轮班制；

4、具备良好的服务心态；

5、能接受异地工作地点灵活性；

四、福利待遇：

1、免费的住宿；

2、免费营养的工作餐；

3、每月带薪休假 4 天；

4、完善的五险保障；

5、带薪年假福利；

6、灵活的工作排班；

7、享有节日贺礼及福利等；

8、友爱的工作氛围学习环境；

9、异地支援报销来回交通费以及季度探亲假、生活补贴 3000 元。

[岗位职责]1.40%招聘与配置模块，补充空缺，并做好入职管理衔接2.30%人才发展，从新员工的入职成长管理，师徒带以及试用期评估，低绩效治理等，包括优秀骨干员工的培养、干部选拔等3.30%员工关系，如身心健康管理，假勤、员工职业规划、意见建议，人力制度调整和劳动关系合理规划。[薪酬福利]1.早9晚6周末双休，五险。法定节假日全休，不加班，2.6-8k 具体面谈3.团队聚餐、集体活动，生日party、年终奖等[投递要求]1.年龄28-35，大专及以上学历，相关专业优先;2.专职招聘经验2年以上，有自己的招聘经验和方法论，3.性格开朗，亲和力强(需要与员工保持良好关系)4.主动发现和解决问题思维

工作内容：1、执行公司的销售政策，负责公司产品在区域市场的渠道销售工作；2、做好经销商的开发、维护、日常培训工作，完成区域销售目标；3、市场分析和调查，及时反映市场动态；4、协调处理销售过程中出现的问题。工作要求：1.有胶粘剂、五金、油漆、木皮、封边条、板材、门配、设备（拼板机、封边机、微波压机、包覆机、平贴机）等销售及售后经验优先；2.大专以上学历（有经验可放宽）；3.年龄25-35岁，能自带车，能适应出差。注：本岗位属外勤，无固定办公点，单休，每天从自己家里出发到客户现场打卡上班。

你怀才不遇，我们老板怀财不遇，让我知道你。伯乐一顾，价增三倍，成就一生!请求职者务必仔细阅读以下招聘信息公司现对外招聘年满十六周岁的全职人员。以下招聘都是属于公司直招，不会收取任何押金。职位描述要求：1、16-35周岁，持身份证。身高150以上，五官端正气质佳。2、性格开朗，善于沟通。3、接受应届生、实习生、无经验。4、能够接受周边城市的短期出差一句春不晚，你就到了真江南。5、公司对无经验新人提供免费3-7天的培训，培训期间双向选择，表现优异者，入职后根据表现增加底薪！薪资待遇：1、底薪7000-13000根据面试情况而定，月综合13000起。2、公司提供吃住、礼服（无暴露性服装）3、上班4-...

岗位职责：1、在上级医生的指导下，开展相应皮肤临床治疗工作。2、协助医生为顾客提供专业咨询和术后服务。3、协助医生撰写医疗方案及医疗计划。4、按医疗规范要求书写医疗文书。任职条件：1、大专以上学历，临床、皮肤与性病学专业，持助理医师证或执业医师证，有规培证优先。2、能配合医生手术，熟悉病例书写。3、形象良好，仁爱之心与沟通亲和力。

一【岗位职责】：（1）负责公司产品运营协助主管做好产品市场推广等，前期和公司主管学习，协助主管处理事务（2）和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题（3）学习管理经营团队方面等，往管理方面晋升学习（4）公司提供晋升机会，一年有两到三次的调薪晋升机会，努力进取呀，公司不会亏待任何一位员工的（5）一到三个月就能转正，能提前转正的哦，和部门主管学习熟悉工作，*了解公司文化，感受公司良好的学习氛围、工作氛围哦【 岗位要求】： 退伍军人 篮球爱好者——优先（1）年龄26周岁以下，性别不限；（2）具有良好的沟通能力、协调能力；（3）招全职哦，可接受实习生，应届毕业生；【 薪资待遇】：（4）具备...

岗位职责：1、根据公司标准操作流程制作出合格的产品；2、负责本班组日常生产操作及成本控制；3、根据原料库存及时制定生产计划通知相关部门组织好日常需求；4、做好工作场所的卫生保持安全清洁的生产环境；5、妥善使用和管理燃气设备、工具、工作服；6、熟悉成本控制和食品安全法。岗位要求：1、5年工作经验，有大型连锁餐饮企业工作经验者优先；2、有较强的食品安全意识。

岗位职责1.负责公司员工入职合同、销售合同管理2.负责公司5S检查、考勤工作3.在***平台发布相关招聘信息，通知邀约面试4.协助财务做业绩核算招聘要求1.专科及本科学历以上（管理、行政类优先）2.年龄20-35岁，普通话无太明显口音3.细心！细心！细心！不会的可以教上班时间早上9:00-18:00，双休，法定节假日薪资待遇试用期3个月，转正后购买保险，具体薪资面议职能类别：行政专员/助理关键字：合同管理具备人事招聘经验稳定

市场运营——【工作内容】1、 负责挖掘B站、微博等合作达人；2、与达人沟通并建立合作，完成月度销售目标；3、关注和分析竞店的合作动向，提出竞店值得学习的方案用于店铺优化；4、维护和达人合作的良好关系，发展为长期深度合作。【我希望你】1、有B站合作或者达人团购合作经验优先；2、熟悉短视频、图文、直播等推广合作流程，有销售、商务合作经验优先； 3、具有一定的抗压力，有一定数据分析力，良好的沟通谈判能力等；

1.负责协助店长做门店宣传2.门店顾客的接待和产品的销售3.顾客的售后服务4.店长交办的其他事宜薪资范围：5000-10000元/月底薪：4000元/月社保类型：五险提成方式：销售额提成；奖金补贴：高温补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖试用薪资：4000元/月

一、职责1.参与公司战略规划，共同制定业务发展计划；2.负责职责所在的业务拓展，完成任务目标；3.建立并维护客户关系，提高客户满意度；4.协调内外部资源，推动项目实施；5.关注市场动态，为公司提供业务拓展建议。二、要求1.具有良好的职业素养和道德品质，无不良记录；2. 大专及以上学历，具有丰富的行业经验和业务资源，如：创客大赛、创客训练营、*服务工作、新闻发布会、资源对接会、投融资对接会、企业培育、产业链服务、科技成果转化等工作经验者优先；3. 有较强的组织协调能力和团队合作意识；4.能够适应高强度的工作压力，具备拼搏精神。