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人力行政主管(高级) ¥6~8K/月 渝北区-其他 经验≥5年 今天

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立铭富士达

人力行政主管(高级)

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 带薪年假 定期体检

岗位职责:
岗位职责:

1、统筹管理部门各模块工作,负责部门内审批流程的签批工作,员工绩效考核评分;

2、负责薪酬、绩效体系完善级落地实施,每月及时完成数据核算;

3、负责公司印章管理,文书管理工作;

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5、负责制定和完善公司人力资源管理制度,行政管理工作,确保公司人力资源管理工作的规范化和高效化;

6、协调处理员工关系,维护企业和谐稳定,定期到访项目开展员工面谈、关怀活动等;

7、负责员工宿舍的统筹管理工作;

8、负责公司公众号运营,含拟写文章,编辑排版等;

8、领导交办的其他人事行政相关工作。

该岗位隶属综合部,部门内行政人事工作同步开展,管理工作和执行工作各占50%,需要具...

结构负责人(部门负责人) ¥15~30K/月 (9-18K/月) 渝北区-大竹林 经验≥8年 本月

月薪:¥15~30K/月(底薪+提成)
底薪:9-18K/月

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翰琢设计

结构负责人(部门负责人)

  • (底薪:9-18K/月+提成) ¥15~30K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 8年及以上
  • 建筑结构设计师
  • 建筑工程
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

五险一金 周末双休

岗位职责:
结构专业负责人:

1.结构专业架构管理,

2.结构专业技术控制与管理

3.部门生产协调管理

4.部门技术质量建设管理

5.对外协助项目经营

产品经理 ¥8~10K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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同炎数智科技

产品经理

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 产品专员/助理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 年龄不限
  • 2人

五险一金 带薪年假 交通补助 通讯补助 生育补贴 节日礼金 定期体检

岗位职责:
职责描述: 1、 通过客户需求调研、需求分析,梳理工程建造行业的信息化需求; 2、 根据确定的需求,进行产品方案编制、需求文档编写、产品原型设计等工作; 3、 完成方案汇报,设计和原型确认工作,把控需求变更,确认需求规格说明书; 4、 与开发团队沟通落实确认的需求与原型设计,将产品实现要求准确、无误传递给开发团队; 5、 对用户的产品使用体验和效果进行跟踪和反馈; 职位要求: 1、 本科及以上学历; 2、 专业知识:计算机科学与技术、软件工程、工程项目管理等相关专业知识优先; 3、 2-5年产品设计与开发经验,要求熟悉产品开发模式与在项目开发中的推进方式,有TO G,TOB类项目或产品经验者优...

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