1、根据公司的市场推广战略与策略，制定推广计划并推进实施，实现市场发展目标；

2、制定日常营运作相关的制度体系、业务流程，建立规范、高效的运营管理体系；

3、负责组织制定和实施加盟店铺发展战略规划，及时了解和监督战略规划的执行情况，做出总结，完善营销计划；

4、规划和管理营销活动的预算，合理有效、最大限度地使用预算执行广告投放和营销活动；

5、统筹指导各区域运营工作，针对不同区域提出有效的运营策略；

6、负责公司运营团队建设，发掘、培养内部人才，推动团队成员成长以及提升团队运营能力。

任职资格：

1、年龄30--45岁，大专以上学历；

2、有线上+新零售运营经验，从事过餐饮、消费品...

1、根据公司战略目标，通过对新零售电商线上线下格局分析、业务场景重构及商业模式创新，制定电商新零售方案，制定并实施品牌直营店、新零售体验店铺运营方案；

2、负责制定新零售平台全年运营、营销指标及计划，建设团队并实施完成整体目标与阶段目标；

3、整合行业经销渠道格局及消费者门店服务体验，深度挖掘消费者需求，分析传统销售模式的业务痛点，并转化成公司的产品开发需求，为商户和消费者提供定制化的新零售赋能解决方案；

4、将方案落地实施，包括过程中的产品运营、方案整体实施及项目管理;精通零售行业，具备新零售经历,抗压能力强，创新精神凸显，善于运用互联网工具，具有丰富的运营和营运经验；

5、持续...

1、根据公司提供意向客户资源（都是咨询过我们项目的客户）通过电话、微信向客户介绍企业品牌优势，及加盟政策、合作模式、开店咨询等；

2、直接线上成交或邀约意向客户到公司总部进行实地考察谈单；

3、整理和保存所有加盟资料，后期跟进和维护客户。

任职要求：

1、男女不限，普通话标准，沟通表达能力佳，有招商、销售经验优先；

2、热爱销售行业，愿意突破自我，挑战高新；

3、有较好的团队精神，能承受一定的工作压力，性格开朗，思维明确。

福利待遇：

1、薪资：我们不谈理想，只谈钱！招募愿意挑战高薪的销售精英；

2、社保：按照国家规定进行相应缴纳；带薪年假、婚假、产假等；大小周休、全勤奖。

3、晋...