销售代表 早九晚六 双休 五险一金
￥6~12K/月
九龙坡区-石桥铺
经验不限
本周
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￥6~12K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 不限（可接受应届生）
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销售代表
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人力资源服务
- 大专
- 年龄不限
-
专业不限
- 2人
五险一金
周末双休
零食下午茶
通讯补助
交通补助
专业培训
绩效奖金
节日礼金
岗位职责：
工作内容：
1、深挖客户在税务规划、灵活用工等方面的相关需求，根据企业实际情况，为企业规划专业合理的税务规划方案；
2、寻找及跟进意向合作客户，帮助企业合理合法合规享受优惠政策，解决企业实际疑难问题；
3、对于外卖配送行业或者其他常规灵工属性企业客户比较了解，有风控能力和客户筛选能力；
4、电销+面销相结合的模式；
5、领导交代的其他事宜；
岗位要求：
1、大专及以上学历，性格开朗，有抗压能力；
2、1年以上B端顾问式营销工作经验，有税务规划、灵活用工等同行业经验者优先；熟悉外卖、生鲜，快递，供应链和物流等行业人员优先；
3、踏实韧性，有良好的学习总结能力；
4、有正确价值观，以及清晰的职业...
石桥铺两轮商超配送5-7k
￥6~9K/月
九龙坡区-石桥铺
经验不限
今天
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￥6~9K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 不限（可接受应届生）
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骑手
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人力资源服务
- 不限
- 年龄不限
-
专业不限
- 3人
白班
意外险
岗位职责：
【岗位要求】：
1、 踏实肯干，有无经验均可。
2、有良好的服务观念。
3、及时将将物品送到客户家里。
4、配送范围3公里内。
【入职要求】：
1、 年龄18--50岁之间。
2、 会骑车，会用智能手机导航。
3、 无不良记录。
4、 服从管理安排。
【薪资待遇】:
多劳多得、上不封顶、配送时间长。
综合工资7000--10000元。 好评有奖励，恶劣天气有补贴。
可以提供车辆及住宿。全重庆就近安排。
石桥铺高薪骑手招聘
￥6~9K/月
九龙坡区-石桥铺
经验不限
本周
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￥6~9K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 不限
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骑手
-
人力资源服务
- 不限
- 50以下
- 13人
意外险
岗位职责：
【岗位要求】：
1、年满20岁-50岁，男女不限，无案底，身体健康
2、会骑车，会使用导航和智能手机，无交通工具公司可以提供
3、范围3-5公里内，系统自动派单，无需抢单，单量有保障，入职有老员工带，有无经验均可。
【工资待遇】
按单提成，每单5元-6元，日均45单-60单左右，月收入6000元-9000元左右
【工作时间】：
每天10-12小时左右，月休3天左右
石桥铺，谢家湾等附近就近安排
感兴趣可以投递简历联系咨询！
销售专员
￥5~10K/月
九龙坡区-石桥铺
经验≥1年
本月
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￥5~10K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 1年及以上
-
销售代表
-
人力资源服务
- 大专
- 30以下
- 3人
五险一金
周末双休
零食下午茶
专业培训
年底双薪
定期体检
工龄工资
岗位职责：
D销售岗位职责：
1、挖掘开拓客户（即配/物流/家政/直播行业商家），线上/线下多渠道开发；
2、挖掘和了解客户的需求，提供合适的解决方案；
3、拜访签约，及后期客情维护；
BD任职要求：
1、年龄20岁-30岁，男女不限；
2、大专及以上学历（经验优秀者，可适当放宽条件）；
3、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心，目标感强，热爱销售工作；
4、从事过即时配送行业BD市场开发，做过即配招聘专员的同僚优先录用；
5、具备较强的人际沟通能力，及逻辑思维能力，熟悉电脑基础办公操作；
BD薪资待遇和其他福利：
1、底薪+绩效+提成+ 其他福利......月均综合薪资5000-10000元左右...
大学城高薪超市专送就近安排
￥6~8K/月
(6-8K/月)
九龙坡区-石桥铺
经验不限
前天
月薪：￥6~8K/月（底薪+提成）
底薪：6-8K/月
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（底薪：6-8K/月+提成）
￥6~8K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 不限（可接受应届生）
-
骑手
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人力资源服务
- 不限
- 年龄不限
-
专业不限
- 1人
岗位职责：
【岗位要求】：
1、踏实肯干，有无经验均可。
2、有良好的服务观念。
3、及时将物品送到客户家里。
4、配送范围3公里内。
【入职要求】：
1、年龄18--50岁之间。
2、会骑车，会用智能手机导航。
3、无不良记录。
4、服从管理安排。
【薪资待遇】:
多劳多得、上不封顶、配送时间长。
综合工资6000--8000元。 好评有奖励，恶劣天气有补贴。
可以提供车辆及住宿。全重庆就近安排。
人事专员
￥4~6K/月
九龙坡区-石桥铺
经验≥1年
今天
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￥4~6K/月
- 九龙坡区-石桥铺
- 1年及以上
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人力资源专员/助理
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人力资源服务
- 大专
- 48以下
- 3人
五险一金
周末双休
朝九晚六
零食下午茶
岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件；
2、负责招聘、培训、考核、转正和各项人力资源具体工作；
3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作；
4、负责员工社保办理及相关证明打印；
5、负责员工考勤、绩效核算；
6、完成领导临时交办的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、有1年及以上同岗位工作经验优先；
3、性格沉稳，沟通能力强，具备责任感和事业心。
