二:工作详情:

1：当天面试即可安排入住宿舍，提供车辆，男女不限

2：薪酬构成=基本提成+全勤+天气补贴+班次补贴+新人福利等

3：基本单价4-8元一单配送费

4:   全勤奖300元，车补每月300.

5：综合薪酬：8000元，多劳多得，上不封顶.

6：工作内容：送外卖，主要骑电瓶车送餐；

7：应聘要求：18-53岁，会骑车，会使用智能手机，无不良记录；

1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司信息流广告产品； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、年龄18以上岁，大专及以上学历；

2、1年以上销售工作经验，具有香精香料销售经验优先考虑；

3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

4、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

5、熟悉热爱销售工作，敢于挑战困难。

职位要求:

1.18-35周岁，性格开朗，形象气质良好;长相

甜美，身材匀称。

2.有才艺特长，才艺包括:唱歌.跳舞。相声.脱

口秀.喊麦.乐器演奏等优先;

3.有直播经验者优先考虑。

4.颜值较好，活波开朗，情商较高着优先录用，

才艺不是问题，但会说话一定可以

所需技能:主播、直播平台、粉丝运营、网络

主播、直播

2、对冷吃产品生产工艺进行全程设计和持续优化；

3、对冷吃产品生产工艺进行研发和改进；

4、制定和持续完善冷吃产品生产SOP；

5、根据公司发展负责冷吃产品生产的组织实施。 

任职要求： 1、4年及以上连锁门店相关工作经验，熟悉冷吃食品（肉类、水产、蔬菜）的预处理加工全过程（硬性要求）；

2、掌握冷吃肉类、水产、蔬菜产品加工工艺学知识；

3、熟悉食品行业相关法律、标准和规范、生产制度及操作规范，具备过硬的质量意识；

4、具备独立完成新品研发能力，有过中央厨房研发经验的...

岗位职责：

1、深入了解生鲜行业业务战略和发展需求，为业务部门提供全面的人力资源支持与解决方案。

2、主导并推动人力资源管理各项工作在业务部门的落地实施，包括人才招聘、培训与发展、绩效管理等。

3、与业务部门紧密合作，协助进行组织架构优化、岗位设计与调整，提升组织效率。

4、建立和维护良好的员工关系，及时处理各类员工问题，增强员工凝聚力和归属感。

5、分析人力资源数据，为业务决策提供数据支持和建议。

6、积极参与公司人力资源项目和变革管理，推动人力资源管理的持续优化。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先。

2、5 年以上人力资源工作经验，其中至少 3...

岗位职责：

1、按照领班安排认真做好包间清洁卫生，桌面摆台，准备好各种用品，确保正常营业使用；

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感

任职要求：

1、年龄18岁及以上；

2、女孩子优先

3、踏实勤奋、具有强烈的服务意识。

薪资待遇：

薪资：7500到8500左右

月休4天 ，包吃包住，宿舍有空调，热水器，洗衣机，衣柜，社区基本齐全

上班时间：每天4小时左右

缺口    2人（女、要求：形象气质佳）

2人（男、18-30岁，175+，形象气质佳，有过餐饮经验）

工作内容：

1、迎接宾客，引导宾客到预订台位以及用餐过程中的一些服务（包房形式）

2、对客服务及营销管理，促进回头客

要求：20-40岁，女，身高160-165，外向谈吐情商高，身高外貌形象好

薪资待遇：无责底薪6000-10000元/月，具体面议

三个月后根据包房消费计算绩效+提成

每月10号发薪，购买五险

包吃包住，住宿环境好，每月10号发工资

工作时间：早班9:30-13:30  16:30-21:30

         晚班13:30...