售后服务部主管
￥5~10K/月
渝北区-两路
经验≥2年
本月
-
￥5~10K/月
- 渝北区-两路
- 2年及以上
-
客服主管/经理
-
保险
- 大专
- 45以下
- 5人
补充医疗保险
年底分红
专业培训
定期团建
季度/年度奖金
人才奖励奖
年度旅游
绩效奖金
岗位职责：
1.组建团队，带领团队达成团队保费目标
2.维护老客户，二次开发
储备干部+周末双休
￥4~10K/月
(2.5-4.5K/月)
渝北区-两路
经验≥2年
本月
月薪：￥4~10K/月（底薪+提成）
底薪：2.5-4.5K/月
-
（底薪：2.5-4.5K/月+提成）
￥4~10K/月
- 渝北区-两路
- 2年及以上（可接受应届生）
-
客服主管/经理
-
保险
- 大专
- 45以下
-
专业不限
- 3人
定期团建
专业培训
季度/年度奖金
人才奖励奖
周末双休
岗位职责：
岗位职责:
1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.
2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能
3.一年四次晋升机会
任职资格：
1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取）
2、形象气质俱佳；
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；
4、有良好的沟通及团队协作能力；
5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
优秀应届生可录用
上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休息）
VIP售后服务顾问
￥5~8K/月
(5-8K/月)
渝北区-两路
经验≥2年
本月
月薪：￥5~8K/月（底薪+提成）
底薪：5-8K/月
-
（底薪：5-8K/月+提成）
￥5~8K/月
- 渝北区-两路
- 2年及以上
-
客户经理
-
保险
- 大专
- 45以下
- 1人
周末双休
补充医疗保险
五险
交通补助
专业培训
年底双薪
绩效奖金
年底分红
岗位职责：
岗位职责：
1、负责老客户的资料修改档案登记，理赔服务；
2、客户二次开发；
3、邀请客户到公司参加各种活动，提高客户满意度；
任职要求：
1、大专及以上学历，相关专业优先；
2、有服务经验，具备一定的沟通能力；
3、品貌端正，普通话标准，应变能力强，良好的客户服务意识和团队协作精神；
4、熟练使用office办公软件。
VIP售后服务顾问
￥5~8K/月
(5-8K/月)
渝北区-两路
经验≥2年
本月
月薪：￥5~8K/月（底薪+提成）
底薪：5-8K/月
-
（底薪：5-8K/月+提成）
￥5~8K/月
- 渝北区-两路
- 2年及以上
-
客户经理
-
保险
- 大专
- 45以下
- 1人
周末双休
补充医疗保险
五险
交通补助
专业培训
年底双薪
绩效奖金
年底分红
岗位职责：
岗位职责：
1、负责老客户的资料修改档案登记，理赔服务；
2、客户二次开发；
3、邀请客户到公司参加各种活动，提高客户满意度；
任职要求：
1、大专及以上学历，相关专业优先；
2、有服务经验，具备一定的沟通能力；
3、品貌端正，普通话标准，应变能力强，良好的客户服务意识和团队协作精神；
4、熟练使用office办公软件。
电话销售
￥5~7K/月
(3-5K/月)
渝北区-两路
经验≥2年
本月
月薪：￥5~7K/月（底薪+提成）
底薪：3-5K/月
-
（底薪：3-5K/月+提成）
￥5~7K/月
- 渝北区-两路
- 2年及以上
-
电话销售
-
保险
- 不限
- 年龄不限
- 1人
周末双休
五险
补充医疗保险
交通补助
专业培训
带薪年假
年底双薪
绩效奖金
岗位职责：
岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，通过各种渠道开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户保单方面的需求，寻找机会完成销售目标；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职要求：
1、年龄25岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、具备良好的团队沟通、协调、组织能力；
3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；
5、销售3年以上经验优先考虑。
福利待遇：
1、免费培训；
2、有责底薪+业务提成，上不封顶；
3...
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