人事主管
¥7~10K/月
两江新区
经验≥5年
前天
-
¥7~10K/月
- 两江新区
- 5年及以上
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人力资源主管/经理
-
机械/机电/重工;
机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责区域人员的招聘,建立和维护招聘渠道,熟悉当地外包公司,完成招聘;2、负责薪酬绩效工作的落地,能够独立完成区域人员的薪酬绩效;3、负责区域员工关系管理,如员工入离职,考勤管理、人事档案管理等;4、协助完成公司企业文化的推行,如员工关怀计划的开展、员工活动的组织等;5、负责区域行政采购事务,如办公用品采购、固资采购等;6、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;2、使用过北森系统,具有高度的责任心,执行能力强,可出差;3、拥有较强的学习能力,细心稳重,愿意长期从事人力资源工作。有招聘渠道者优先。
人事专员
¥6~8K/月
两江新区
经验≥1年
前天
-
¥6~8K/月
- 两江新区
- 1年及以上
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人力资源专员/助理
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机械/机电/重工;
机械/机电/重工
- 不限
- 年龄不限
- 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责区域人员的招聘,建立和维护招聘渠道,熟悉当地外包公司,完成招聘;2、负责薪酬绩效工作的落地,能够独立完成区域人员的薪酬绩效;3、负责区域员工关系管理,如员工入离职,考勤管理、人事档案管理等;4、协助完成公司企业文化的推行,如员工关怀计划的开展、员工活动的组织等;5、负责区域行政采购事务,如办公用品采购、固资采购等;6、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;2、具有高度的责任心,执行能力强,可出差;3、拥有较强的学习能力,细心稳重,愿意长期从事人力资源工作。有招聘渠道者优先。年龄要求:23-40岁职能类别:人事专员关键字:薪酬福...