1.重庆最好的直营大品牌

2.每天8小时工作制

3.重庆社保解决你的后顾之优

4.网络端口免费使用

5.个人业绩2.5万以上提70%

6.店长年终还有15%的分红

7.各种假日礼物

8.年度宝马奖励

9.免费师傅带教

【工作职责】

1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息。

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配促成交易。

3.协助客户及业主办理后续业务。

4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

【岗位要求】

1、年龄20周岁以上，男女不限

2、学历不限，工作经验不限，无工作经验的前期有专业的师傅带教。

3、具有良好的语言表达和沟通能力，积极乐观、勇于挑战高薪，具备快速的学习能...

1.重庆最好的直营大品牌

2.每天8小时工作制

3.重庆社保解决你的后顾之优

4.网络端口免费使用

5.个人业绩2.5万以上提70%

6.店长年终还有15%的分红

7.各种假日礼物

8.年度宝马奖励

9.免费师傅带教

【工作职责】

1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息。

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配促成交易。

3.协助客户及业主办理后续业务。

4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

【岗位要求】

1、年龄20周岁以上，男女不限

2、学历不限，工作经验不限，无工作经验的前期有专业的师傅带教。

3、具有良好的语言表达和沟通能力，积极乐观、勇于挑战高薪，具备快速的学习能...

1.重庆最好的直营大品牌

2.每天8小时工作制

3.重庆社保解决你的后顾之优

4.网络端口免费使用

5.个人业绩1万以下提成40%，1万-2.5万提成50%，2.5万以上提成70%

6.店长年终还有15%的分红

7.各种假日礼物

8.优秀员工年度宝马奖励

9.免费师傅带教和培训

10.优秀员工季度游

【工作职责】

1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息。

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配促成交易。

3.协助客户及业主办理后续业务。

4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

【岗位要求】

1、年龄20周岁以上，男女不限

2、学历不限，工作经验不限，无工作经验的前期有专业的师...

2、五险+互助金+节日福利+带薪年假+国内外旅游+精英社+购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+晋升透明；

 3、公司提供各种免费培训，一对一师徒带教； 

4、晋升空间：经纪人-店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理（所有管理岗位均由从内部员工提拔竞聘产生）；

 5、重庆主城九区1400多家门店合理安排.

1.负责维护贝壳找房及链家网等端口线上房源，保证信息准确，真实；

2.负责门店的接待工作，提供专业的楼盘和房产咨询服务。

3.了解客户需求，为客户提供合适的房源和楼盘信息供客户参考；

4.负责房源开发、维护与积累，并与业主和客户建立良好的关系。

薪酬福利： 

1. 师傅一对一带教（全是在职3年以上的师傅专业带教，无缝带教全职业所有岗位，轻松晋级）；

2.购买五险，提供链家专属互助金；

3.每月团建活动；季优秀员工现金及礼品奖励；

4.年精英社可享受国内外旅游及人民大会堂国宴；

5. 绝无停休，从不罚款，每月至少一次免费团队...

1.负责维护贝壳找房及链家网等端口线上房源，保证信息准确，真实；

2.负责门店的接待工作，提供专业的楼盘和房产咨询服务。

3.了解客户需求，为客户提供合适的房源和楼盘信息供客户参考；

4.负责房源开发、维护与积累，并与业主和客户建立良好的关系。

薪酬福利： 

1. 师傅一对一带教（全是在职3年以上的师傅专业带教，无缝带教全职业所有岗位，轻松晋级）；

2.购买五险，提供链家专属互助金；

3.每月团建活动；季优秀员工现金及礼品奖励；

4.年精英社可享受国内外旅游...

1.重庆最好的直营大品牌

2.每天8小时工作制

3.重庆社保解决你的后顾之优

4.网络端口免费使用

5.个人业绩1万以下提成40%，1万-2.5万提成50%，2.5万以上提成70%

6.店长年终还有15%的分红

7.各种假日礼物

8.优秀员工年度宝马奖励

9.免费师傅带教和培训

10.优秀员工季度游

【工作职责】

1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息。

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配促成交易。

3.协助客户及业主办理后续业务。

4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

【岗位要求】

1、年龄20周岁以上，男女不限

2、学历不限，工作经验不限，无工作经验的前期有专业的师...

1.重庆最好的直营大品牌

2.每天8小时工作制

3.重庆社保解决你的后顾之优

4.网络端口免费使用

5.个人业绩1万以下提成40%，1万-2.5万提成50%，2.5万以上提成70%

6.店长年终还有15%的分红

7.各种假日礼物

8.优秀员工年度宝马奖励

9.免费师傅带教和培训

10.优秀员工季度游

【工作职责】

1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息。

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配促成交易。

3.协助客户及业主办理后续业务。

4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

【岗位要求】

1、年龄20周岁以上，男女不限

2、学历不限，工作经验不限，无工作经验的前期有专业的师...

1.重庆最好的直营大品牌

2.每天8小时工作制

3.重庆社保解决你的后顾之优

4.网络端口免费使用

5.个人业绩1万以下提成40%，1万-2.5万提成50%，2.5万以上提成70%

6.店长年终还有15%的分红

7.各种假日礼物

8.优秀员工年度宝马奖励

9.免费师傅带教和培训

10.优秀员工季度游

【工作职责】

1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息。

2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配促成交易。

3.协助客户及业主办理后续业务。

4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易。

【岗位要求】

1、年龄20周岁以上，男女不限

2、学历不限，工作经验不限，无工作经验的前期有专业的师...

薪资待遇：

1、底薪2000无责+2000绩效+50%提成+住房补贴+社保+年底优秀者免费国内国际游

2、线上端口免费使用，免费专业培训，专人带教

工作内容：

1、通过线上线下渠道收集客户及房源信息

2、了解客户需求，将客户需求和房源或楼盘进行匹配，陪同带看，促成交易

3、协助客户及业主或开发商办理后续业务

职位要求：

1、20-40周岁,高中以上学历，应届毕业生/实习生均可投递，专业不限

2、强烈的赚钱欲望、成就欲望，学习能力、抗压能力佳。

3、高...

1.贴心的底薪3000，丰富的业绩提成30%-60%；

2.师傅带教+公司团建+免费培训+节假日调休+朝九点晚七+每周休一天。

岗位要求：

1.阳光自信，具备较好的沟通表达能力和学习能力；

2.务实正直，高度的工作热情，渴望成功；

3.对房产经纪行业有一定的认可度，意向从事营销相关工作

岗位职责：

1.负责线上渠道的房产信息推广及维护，打造专业的个人品牌；

2.负责为客户提供线下专业的房产咨询及房产交易服务。

晋升发展：

1.专业线：见习纪纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家

2.管理创业线：经纪人-小组经理-店长-公司合伙人（或区域负责人）

工作地址：重庆主城就近分配

         2.新房店经理2人，置业顾问10人。

薪资待遇：无责底薪3000+提成30%-80%，业绩终身累积，还有超多奖励。师傅一带一，欢迎带团队加入！！！提供住宿喔~

工作时间：8:40-7:00，午休一个半小时，每周休一天。

要求：22-45岁，优秀者有从业经验者，学历和年龄可适当放宽。

想挑战的，随时欢迎您的到来 。

岗位职责：1.负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；

2.了解客户需求，匹配适合房源，陪同客户看房；负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

3. 沟通买卖双方，提供专业服务，促成交易；

...

1、负责加盟招商工作，完成公司下达的招商加盟工作任务

2、负责调研市场动态，协助公司做好品牌宣传工作 

3、记录客户档案，整理客户资料，即时回访客户等

公司福利

1、缴纳五险

2、节假日礼品应有尽有

3、免费下午茶不定期团建

4、带薪假期：法定节假日，带薪年假、婚假等

同事都是95、00后，接受小白，氛围活跃好相处，领导和善

无责底薪4000+奖金+各项制度奖励

提升空间:销售专员-销售主管-销售经理-副总-总经理-董事长。

2、寻找跟进需要网络广告推广或品牌推广的客户,独立完成客户跟进、客户所在市场分析及客户成交的谈判，并落实具体的合作方案，执行推进合作;

3、跟进好公司分配的客户资源(直接需求客户),直到销售成功;

4、销售方式以电话、微信、邮箱QQ、网络联系为主，写字楼内工作，无须外出。

任职要求：1、熟悉每个网络平台：快手、抖音、小红书、知乎、贴吧等网络推广渠道媒体资源,有网络广告推广公司从业经验;...

1.负责维护贝壳找房及链家网等端口线上房源，保证信息准确，真实；

2.负责门店的接待工作，提供专业的楼盘和房产咨询服务。

3.了解客户需求，为客户提供合适的房源和楼盘信息供客户参考；

4.负责房源开发、维护与积累，并与业主和客户建立良好的关系。

薪酬福利： 

1. 师傅一对一带教（全是在职3年以上的师傅专业带教，无缝带教全职业所有岗位，轻松晋级）；

2.购买五险，提供链家专属互助金；

3.每月团建活动；季优秀员工现金及礼品奖励；

4.年精英社可享受国内外旅游...

1、具有竞争力的薪资：底薪+绩效+项目奖金，综合月薪8000，入职购买五险一金；

2、丰富的福利：五险，年终奖，年假，定期团建等

3、完善的晋升机制：经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-大区经理；

4、专业的培训体系：贝壳经纪学院。

职责描述：

1、从事房地产市场和政策研究，定期输出相关数据报告、调研报告、课题研究报告等；

2、外部的联络与沟通，了解行业动态、发展趋势、行业政策等；

3、参加会议，承接课题，提供市场报告等服务政府部门及行业协会，维护良好的政府关系；

4、通过发布报告、接受采访、参加会议，协同公关部门维系媒体关系，开展与媒体间的深度合作。

...

1.负责维护贝壳找房及链家网等端口线上房源，保证信息准确，真实；

2.负责门店的接待工作，提供专业的楼盘和房产咨询服务。

3.了解客户需求，为客户提供合适的房源和楼盘信息供客户参考；

4.负责房源开发、维护与积累，并与业主和客户建立良好的关系。

薪酬福利： 

1. 师傅一对一带教（全是在职3年以上的师傅专业带教，无缝带教全职业所有岗位，轻松晋级）；

2.购买五险，提供链家专属互助金；

3.每月团建活动；季优秀员工现金及礼品奖励；

4.年精英社可享受国内外旅游及人民大会堂国宴；

5. 绝无停休，从不罚款，每月至少一次免费团队...

一、目标计划

1、负责制定所辖片区整体目标计划，组织和指导各片区专业岗及项目负责人进行计划分解、落实。

2、审批所辖片区各专业岗及项目负责人制订的年度资金计划、工作计划、专业计划，监督和指导片区各团队实施。

3、负责每月对所辖片区各团队的工作计划达成情况进行回顾，提出改善建议。

二、会议管理

1、组织片区管理团队周例会，回顾目标计划达成情况，识别问题点，制定改进措施。

2、不定期参与片区条线分析会，识别问题点，提出改进建议。

3、不定期参与项目负责人组织的报事分析会，识别问题点，提出改进建议。

三、客户关系

1、负责统筹所辖片区的客户关系，包括重点业主客户、业主委员会、街道办、派出所...

2、健全绩效考核体系，确定绩效考核方法，并完成员工绩效考核

3、负责对本部门员工实施绩效考评，并提供奖惩、任免及晋升建议

4、制定年度招聘及培训计划，做好骨干员工管理工作的指导与培训工作，保障年度招聘及培训工作顺利完成

5、负责项目员工的招聘、培训、薪酬、员工关系等人事管理工作

6、建立健全员工晋升通道，做好人才梯队建设，制定员工职业发展规划

7、加强公司与员工沟通，掌握员工动态，融洽劳资关系

8、负责处理劳动争议，解决劳动纠纷，使劳资关系不断完善

9、制定年度人力成本及行政费用预算，并参照执行及控制

10、...

2、公司提供资源；

3、不加班；

4、薪资上不封顶。

2、了解客户的需求，为客户找到满意的房源，促成客户的成交

3、有房地产相关工作经验优先

任职要求

1、大专及以上学历，男女不限，有房产销售经验者优先；

2、能熟练使用微信、钉钉等社交工作软件，擅长线上与客户保持沟通，及时回应客户需求，解答客户疑问；

3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的谈判和沟通能力；

4、对销售工作有较深刻认知，能够承受一定的工作压力，乐于从事挑战性的工作。