1、接听直线电话和回复在线消息；

2、完成上级领导临时交办的其他工作。

任职要求：

1、普通话好，口齿清晰；

2、熟悉运用各类办公自动化软件，打字速度快；

3、具备良好的沟通理解能力和表达能力；

4、工作责任心强，细致耐心，能控制自己的情绪。

岗位职责：

1、为客户提供报价、做合同、系统单子的录入，对账等。

2、完成领导交代的其他业务

2.有效开展对各类供应商的管理，降低采购成本，提升采购质量；

3.加强对配送环节的监督与管控，确保各类生鲜物资按时保质送达客户，切实提高配送服务质量。

补充说明：

1.年龄18岁以上，具备C1驾照并通过实习期，能够独力驾驶车辆；

2.具有良好的顾客服务意识和与人沟通能力，认真、负责、谨慎，能积极主动地对待工作；

3.可承受一定工作压力；

4.会电脑基本操作。

1、负责公司品牌市场策划及线上、线下推广工作，包括但不限于门店活动及产品推广等；

2、负责撰写营销方案以及细案，可独立完成全案撰写，提供前期提案、设计说明，并追踪执行及完成后期结案报告；

3、负责撰写各类线上、线下宣传文案，如企业文化类、品牌类、节日海报、私域等文字撰写工作；

4、负责定期收集竞争对手及行业市场信息，并整理、分析形成报告；

5、负责与相关部门对接文案及策划执行工作；

6、完成领导交办的其他工作事项。

任职要求：

1、35岁及以下，专科及以上学历，广告学、市场营销、新闻学等相关专业优先；

2、熟悉零售、建材、装饰行业，2年以上相关岗位工作经验；
...

行业：汽车配件  

注：新团队 有一定经验都可以过来 愿意提供成长机会

2、掌握产品知识以及销售技巧、接待流程，宣传品牌和企业形象，提高产品知名度

3、整理着装、确保仪表端庄、礼貌待客

4、接待顾客，询问顾客需求，根据客户的需求为顾客搭配相关产品，引导顾客及时下单,

努力完成每天制定的销售目标

5、完成领导交办的其他工作

**门店销售，导购，每周休息一天，上班时间10:00-18:00，工资：底薪3000-4500+提成+福利， 社保，商业保险，生日礼物，法定假带薪，带薪年假等等。

补充说明：

为人随和，沟通能力佳，有建材行业经验优先录取。

1、统筹负责营销部门全盘管理，制定部门年度经营、运营、发展目标，进行目标任务分解，并达成目标；

2、负责营销部门团队建设，培养人才梯队，对团队成员进行指导、激励、培养，打造执行力强，销售业绩好，价值观正的铁军队伍；

3、定期分析市场经营环境，并建立营销数据表盘，及时调整营销策略和计划，推进营销计划及销售目标落地。

任职要求：

1、有同行业工作经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件；

2、具有良好的组织、协调能力，善于沟通，能够适应高强度工作；

4、有丰富的团队管理经验，能带队打仗，也能躬身入局，能够培养出高凝聚力团队；

5、心智成熟，抗压能力强，优秀的沟通协调以及...

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

职位要求：20-40岁，性别不限！吃苦耐劳，做事踏实，反应灵活，性格外向活泼，热爱销售工作，有责任心，能接受调动！

工作时间：9小时轮班制，月休四天

2、三年以上快消品行业销售经验；

3、良好的客户沟通及销售技巧；

4、熟悉零售、商超、学校等销售渠道；

5、负责传统渠道及连锁渠道洽谈；能独立管理拓展分仓周边市场，并统筹所管辖分仓的营销管理工作和分仓日常管理工作，并达成目标。

6、能够简单运用EXCEL、WORD、PPT等办公软件

1、 在店长的直接领导下，做好顾客接待、货品销售、收费结算工作；

2、 制作、打印、核对收银相关凭证，汇总收据、发票，编制相关报表；

3、   接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

4、 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

5、   完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

6、   负责工作区域清洁卫生及店长交办的其他任务。

补充说明：

任职要求：22-30岁，熟练地运用电脑办公软件，有商场收银、母婴百货销售经验优先考虑，无不良征信记录

工作时间：9:20-22:00，上二休一

1、协助决策层制定公司发展战略，全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2、全面统筹规划人力资源管理体系，研究，计划人力资源管理模式，（包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展邓体系得全面建设）拟定和完善人力资源管理制度；

3、制定人力成本预算，并控制人力成本，及时处理公司管理过程中得重大人力资源问题；

4、制定全年的培训方案，并督导实施，包括团队建设以及团队搭建，维护；

5、受理员工投诉，劳动纠纷处理及协调；

6、根据公司发展和各部门实际情况对工作流程进行改造，优化和设计；

7、塑造、维护、发展和传播企业文化、传播正能量，为公司主管以上得...

2、 负责发放手续的审核，对发放物品的正确性、及时性负责； 

3、 对库房的安全负责，做好防盗、防火工作； 

4、 负责库房清仓盘点和统计报表工作，对新产生的盘盈、盘亏、滞留问题及时向相关人员汇报；

补充说明：

1、 能够使用计算机。 

2、 快速适应工作，吃苦耐劳，服从公司安排。 

3、 有食品等行业仓库保管经验者优先考虑。

2、熟悉本公司产品，熟记产品知识

3、做好顾客的顾问、引导等工作，热情接待、周到服务，并准确回答顾客提出的问题

4、融入公司文化，将企业文化贯彻到每个工作环节

5、遵守公司的各项规章制度，并执行店长交代的各项工作任务

6、与顾客建立长期友好沟通，做好售前、售中、售后服务

要求：

有较强语言能力、善于沟通；有电话服务及销售工作经验优先；经理要有一定的管理水平，及责任感。(高中以上文化）

25岁—40岁

免费培训上岗，公司不以任何形式收取保证金及押金

男女不限

学历不限

亲和力强，性格外向阳光，善于表达优先录用。

岗位要求：年龄18-50岁都可以，男女不限，工作态度积极，有销售经验者优先，不会也不怕有师傅带。

 薪资待遇：无责3100，（2100+200全勤+300餐补+300车补+200住房补贴）

提成：套数计算

40套以下：10元/套

40套-80套：20元/套

80套-120套：30元/套

120以上:40元/套

奖励：以周为单位，一周一统计，开会发奖励，当周内，一天6套奖励50，完成天数累计递增奖励，一天8套奖励100，完成天数累计奖励。

考核期：7天，如果7天内工作不达标...

1、接受店长的工作安排，完成门店销售任务；

2、及时向主管人员汇报销售情况；

3、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

5、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

6、做好所负责区域的卫生清洁工作、商品陈列；

7、有较强的服务意识，具有良好的表达和沟通能力及责任心；

8、完成上级领导交办的其他任务。

职位要求：

1、专科以上学历 (营销类专业优先)；

2、有两年以上奢侈品或高端零售业销售经验；

3、形象较好，言谈得体，有亲和；

4、诚实守信，具一定沟通技巧、优秀的服务意...

二、有激情，性格开朗，善与人沟通，具有较强的学习能力； 

三、性格坚韧，思维敏捷，具有良好的应变能力和承压能力；

四、有敏锐的市场洞察能力，开发能力，强烈的事业，责任心及积极的工作态度；‘

五、具有劳保行业销售经验优先，自带车优先。

能力优秀或者有优质资源也可以合作或分红或入股均可面议。

福利待遇好：五险，全勤奖、绩效奖、销冠奖、开单奖、公司团建、节假日福利、生日奖，定期旅游等。

1、负责公司抖音宣传，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发；

2、负责公司线上、线下平台的运营及管理工作；

3、负责视频制作拍摄，剪辑，文案编写；

4、负责处理各种网络业务，开拓新的网络营销途径及形式。

职位要求：

1、大专及以上学历，广告、传媒、市场营销等专业；

2、互联网、新媒体等相关行业2年以上的工作经验；

3、具有良好的文案功底和创新思维，熟练使用各类办公软件，会Ps、Pr等的优先；

4、具有良好的工作执行能力和团队合作精神。

福利待遇：

1、工作时间：朝九晚六；

2、休息时间：周末双休；

3、工资：5000-6000。

1、根据客资信息添加客户资料，给客户线上发送公司资料及产品资料；

2、针对意向顾客，预约商务经理接待客户；

3、经营朋友圈，给老顾客介绍公司新品，引导客户下单；

4、对订单进行跟踪，解答客户疑问；做好公司和客户之间的协调；提升客户满意度；

岗位要求

1、大专及以上学历，具有天猫、京东、拼多多等网店售前客服经验优先；

2、思维敏捷，能快速准确以打字方式向顾客传递表达的内容，消息回复速度快；

3、服务意识强，喜欢和客户聊天，能耐心解答客户疑惑；

4、清晰的口述能力，反应灵活，通过电话、微信或其他快捷方式与顾客快捷解决顾客疑虑，促使定单成交；