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房地产/建筑/物业/装饰
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人事行政实习生 ¥4.5~5K/月 九龙坡区 经验不限 前天

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宁波胜维德赫华翔汽车镜有限公司

人事行政实习生

  • ¥4.5~5K/月
  • 九龙坡区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 整车制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位要求:1.本科以上学历,人力资源相关专业,具备人力资源师资格者优先。2.英语四级以上,英语沟通能力良好;3.具备较好组织协调能力;4.熟练使用Excel、Word等办公软件及函数运用;6.积极进取、责任感强、服务意识强、具有团队精神,工作原则性强。职责范围:1.负责公司行政接待与机票预订、授权工作;2.负责办公用品申购与管理;3.负责公司电信费用、车辆费用、快递费用、饮水机费用、培训费用、业务招待费用等的对账报销;4.负责员工人事档案和行政档案的管理,按要求分类存放;5.制定年度员工活动计划,生日会、年会等,并按计划组织实施;6.组织员工节假日福利、清凉饮料、劳保用品的发放;7.负责办公室...
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人事行政专员 ¥5~7K/月 九龙坡区-金凤 经验≥3年 今天

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诺信包装制品

人事行政专员

  • ¥5~7K/月
  • 九龙坡区-金凤
  • 3年及以上
  • 行政专员/助理
  • 其他行业
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 节日礼金 8:00-5:30

岗位职责:
1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、搭建公司组织架构,管理团队;

4、工厂工人劳动合同的签订,入职培训等;

5、工厂人员工资(包括记件)的核算.

6、工司员工的招聘和日常管理;

7、公司的各项资质的年审;

8、政企关系的协调和维护;

9、领导交办的其他事务。

补充说明:

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历(专科勿扰);

2、有3年工业制造行业人力资源管理的工作经验。

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;

4、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;...

人事行政 ¥4~5K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥2年 前天

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社平科技

人事行政

  • ¥4~5K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

朝九晚六 五险 提供餐补 专业培训 绩效奖金 节日礼金 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司日常行政事务的处理(对内、对外相关工作,政府部门事务处理);

2、负责人力资源管理(人员招聘、入离职办理、社保、考勤、会议管理)

3、协助总经理处理日常事务

4、项目申报

补充说明:

1.人力资源或行政管理、财务会计专业,大专以上文化程度;

2.担任过行政或人力资源主管岗位任职3年以上;

3.具有良好的沟通、协调、组织能力;

4.对企业人力资源管理有成功的实战项目经验

人事行政专员 ¥3.5~4K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥1年 今天

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社平科技

人事行政专员

  • ¥3.5~4K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 提供餐补 专业培训 绩效奖金 节日礼金 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司日常行政事务的处理(对内、对外相关工作,政府部门事务处理);

2、负责人力资源管理(人员招聘、入离职办理、社保、考勤、会议管理);

3、协助总经理处理日常事务;

4、项目申报


补充说明:

1.人力资源或行政管理、财务会计专业,大专以上文化程度;

2.具有良好的沟通、协调、组织能力;

3.对企业人力资源管理有成功的实战项目经验

行政人事经理 ¥6~10K/月 13薪 九龙坡区-渝州路 经验≥4年 本月

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重庆巴盾科技

行政人事经理

  • ¥6~10K/月 13薪
  • 九龙坡区-渝州路
  • 4年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 五险 包工作餐 交通补助 带薪年假 工龄工资

岗位职责:
1.负责公司后勤整体统筹管理,协助参与公司年度经营计划的编制,参与预算的编制;

2.负责公司通用规章制度,工作流程的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司的管理。

3.负责制订和完善公司岗位编制,设计公司组织架构,做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;

4.负责公司人力资源工作的规划,根据公司战略发展变动实施招聘、面试、录用等统筹管理工作,确保公司人才需求,满足公司的经营管理需要;

5.研究人力资源市场变化,设计公司的薪酬、绩效、福利标准,岗位激励方案,...

办公室主任 ¥5~8K/月 13薪 九龙坡区-渝州路 经验≥3年 今天

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重庆巴盾科技

办公室主任

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 九龙坡区-渝州路
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.加强综合办公室的内部建设,制度建设和人员管理,规范内部工作程序,统筹安排公司内务各项工作,确保公司正常运作;

2.对外联络及接待工作,负责公司商务接待,依据接待标准安排车辆、吃、住、行及手伴(酒店、酒店物资、餐厅、特产礼品参考三级标准,重庆市内,周边游路线规划等);

3.负责公司车辆管理:油卡冲值 ,使用登记,抽查,根据用车登记表核算合理性,车辆年审、保养、保险、维修跟进,登记;

4.负责公司库房管理,统一申请、购买、管理、维修,做好物资入库、出库管理及统计工作,采购严格按照采购流程进行,合理控制办公成本;

5.负责公司各项活动、节目的筹划、组织、安排,活动物资的准备,人员安排,现场统筹管...

人事行政助理 ¥3~5K/月 九龙坡区-金凤 经验≥3年 08:22

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钜途机电

人事行政助理

  • ¥3~5K/月
  • 九龙坡区-金凤
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包吃住 五险 绩效奖金

岗位职责:
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;

2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;

3、公司内部员工档案的建立与管理;

4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;

5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

6、负责考勤的核算;

7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

补充说明:

1.一年以上相关工作经验,持C1驾照并熟练驾驶优先;

2.具有一定的抗压能力; 

3.工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力; 

4、熟练使用...

行政人力经理 ¥8~10K/月 九龙坡区-含谷 经验≥8年 今天

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重庆宏广机电工程

行政人力经理

  • ¥8~10K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 8年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 43以下
  • 1人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、全面统筹规划人力资源开发,行政管理及战略管理,拟定人力资源规划方案、并监督各项计划的实施;

2、建立并完善人力资源管理体系,行政管理体系,指导设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度及行政管理制度;

3、负责指导工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出合理改进方案;

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,并擅长各类中高端人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;

5、负责设计职能部门及运营部门的绩效考核管理体系与方案,并推行实施;

6、建立员工激励机制,...

人事行政经理(研发或科技型制造企业优先) ¥5.5~8.5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥7年 今天

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重庆宏广机电工程

人事行政经理(研发或科技型制造企业优先)

  • ¥5.5~8.5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 7年及以上
  • 行政主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、全面统筹规划人力资源开发,行政管理及战略管理,拟定人力资源规划方案、并监督各项计划的实施;

2、建立并完善人力资源管理体系,行政管理体系,指导设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度及行政管理制度;

3、负责指导和完成工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出合理改进方案;

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,并擅长各类中高端人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;

5、负责设计职能部门及运营部门的绩效考核管理体系与方案,并推行实施;

6、建立员工激励...

人事行政专员(管理类专业应届毕业生也可) ¥4~5.5K/月 九龙坡区-含谷 经验≥1年 今天

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重庆宏广机电工程

人事行政专员(管理类专业应届毕业生也可)

  • ¥4~5.5K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 35以下
  • 人力资源管理,行政管理,工商管理
  • 2人

五险 免费包住 提供餐补 交通补助 生日礼金 免费班车 工龄工资 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作;

2、根据公司出勤、休假等考勤制度,负责出勤及休假信息的汇总、统计;

3、负责员工五险办理;

4、负责一些日常行政事务,配合上级做好人事行政方面的工作。

人事行政专员 ¥3~4.5K/月 九龙坡区-陶家 经验≥2年 今天

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浩满通科技

人事行政专员

  • ¥3~4.5K/月
  • 九龙坡区-陶家
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 45以下
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作;

2、根据公司出勤、休假等考勤制度,负责出勤及休假信息的汇总、统计;

3、负责员工社保的办理;

4、负责一些日常行政事务,配合上级做好人事行政方面的工作;

5、负责公司会议记录的相关工作;

6、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求:

1、高中及以上学历,行政管理等相关专业;

2、具有良好的沟通和协作能力;

3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

人事行政专员兼劳资员 ¥3~5K/月 九龙坡区-渝州路 经验≥3年 今天

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腾茂建设

人事行政专员兼劳资员

  • ¥3~5K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险

岗位职责:
1、贯彻落实国家劳动工资方面的法律、法规和相关政策,负责落实公司及上级制定的有关劳动用工、薪酬及人事人才管理等方面的各项规章制度。

2、负责做好公司员工和项目部员工招聘、入职、离职、社保的新增、减少办理登记工作,并对九大员上岗资格证书、建造师、工程师、特种、三类人员报考、延期、继教、调动等进行动态管理。

3、负责收集公司员工和项目部员工的考勤、调休、请假、加班等具体工作,根据公司制定的薪酬分配方案,负责贯彻落实。

4、负责建立项目部劳动用工、工资发放台帐,及时、准确地编制公司要求的劳动工资方面统计报表。

5、负责公司和项目部人力资源管理信息化工作,及时更新相关的内容。 

6、负责公司资质、安许...

行政人事 ¥4~8K/月 九龙坡区-谢家湾 经验≥1年 今天

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渝多金科技

行政人事

  • ¥4~8K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 1年及以上
  • 行政专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 28以下
  • 1人

五险 带薪年假 节日礼金 零食下午茶 定期团建 早餐福利 现金奖励

岗位职责:
1、协助经理制定公司行政管理制度;

2、协助对外联络与接待工作;

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持;

4、负责公司公文事务管理;

5、上级交办的其他事务。

6、招聘

行政人事 ¥3.2~5K/月 九龙坡区-谢家湾 经验≥1年 昨天

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渝多金科技

行政人事

  • ¥3.2~5K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 1年及以上
  • 行政专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 季度/年度奖金 现金奖励

岗位职责:
岗位职责:

1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;

2、协助对外联络与接待工作;

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持;

4、负责公司公文事务管理;

5、上级交办的其他事务。

任职要求:

 1、年龄18-30岁,大专及以上学历,人事招聘相关专业优先;

 2、1年以上工作经验,人际沟通、书面表达能力较强,有经验者优先;

 3、有较强的招聘面试技巧,熟练掌握各类招聘专业模型及工具;

 4、熟练运用excel、word、PPT等办公软件,有数据处理和分析能力。

行政人事专员/主管 ¥4.5~6K/月 九龙坡区-陈家坪 经验不限 09:56

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烨烁实业

行政人事专员/主管 [实习]

  • ¥4.5~6K/月
  • 九龙坡区-陈家坪
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 朝九晚六 提供餐补 交通补助 通讯补助 零食下午茶 专业培训 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司行政人事工作;

2、及时完成领导安排的其他工作。

任职资格:

1、人力资源或行政管理、工商管理相关专业统招大专以上学历优先;

2、性格外向活泼,女性身高不低于165cm,男性身高175cm以上,学习能力强,形象气质佳;

3、有极强的服务及团队意识,勤奋敬业。

行政人事助理 ¥3.5~4.5K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥1年 08:18

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墨菲科技

行政人事助理

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 文体办公用品
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 周末双休 朝九晚六 交通补助 高温补贴

岗位职责:
1.负责公司办公文件的收发处理、整理,规范电子文档、纸质文档规范整理和分类保存存档;

2.公司的招聘职位的更新与发布,筛选通知合适的应聘人员,做好岗前培训和过程跟踪;

3.负责监督统计考勤、外出、入离职的管理。依据公司的考勤制度严格来执行,月初交出考勤报表;

4.负责公司各岗位办公资源的发放、使用登记和收缴工作;

5.会议的组织召开,会议决议的监督执行;

6.充分沟通、清晰传达、积极协调各部门之间的工作,保证高效的完成任务。提供高质量服务,做好各职能部门的后勤工作;

7.负责公司办公文件的收发处理、整理,规范电子文档、纸质文档规范整理和分类保存存档;

8.负责公司相关资质的办理及年审;

9.完...

人事行政主管 ¥5~8K/月 九龙坡区-九龙坡周边 经验≥2年 今天

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源点宜联购

人事行政主管

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-九龙坡周边
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 家居/家具/家电
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 定期团建 专业培训 人才奖励奖

岗位职责:
职位描述:

1、负责公司每月的考勤汇总,薪酬核算。

2、负责开拓与维护招聘渠道,管理人员招聘、面试工作。

3、负责人力资源相关文件和档案管理。

4、管理员工社保、入转调离职等人事手续。  

5、负责员工关系管理、培训工作开展。  

岗位要求:

1、良好的沟通表达能力。

2、招聘经验丰富,办公软件使用熟练。

3、从事人力资源管理工作2年及以上。

人事行政助理 ¥3.2~4K/月 九龙坡区-渝州路 经验不限 今天

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艾科浦—超纯水机

人事行政助理

  • ¥3.2~4K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 大专
  • 30以下
  • 人力资源管理
  • 1人

五险 零食下午茶 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 人才奖励奖 全勤奖

岗位职责:
人事板块:

1、根据用人部门需求,开展具体的招聘工作,完成简历筛选、邀约安排面试;

2、负责开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道,进行招聘渠道效果分析与评估,提高招聘效率;

3、负责人员入职、转正、离职、劳动合同等流程的文书类工作;

行政板块:

1、负责公司人员日常考勤监督管理及月度核算;

2、负责公司日常行政管理的运作(各项费用缴纳、办公用品采购、登记、领用等);

3、协助主管对其他行政事务的安排及执行;

任职要求:

1、年龄22-30岁,大专及以上学历,有类似工作经验优先,可接受应届生;;

2、性格外向,开朗大方,乐于主动与人沟通交流,具备较强的工作责任心;

3、熟练运用基础办公软件...

行政人事经理 ¥8~10K/月 九龙坡区-含谷 经验≥5年 09:47

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智邦集团

行政人事经理

  • ¥8~10K/月
  • 九龙坡区-含谷
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 46以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 免费包住 提供食堂 提供餐补 通讯补助 生日礼金

岗位职责:
人力资源工作:

1、协助决策层制定公司发展战略,全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;

2、全面统筹规划人力资源管理体系,研究,计划人力资源管理模式,(包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展邓体系得全面建设)拟定和完善人力资源管理制度;

3、制定人力成本预算,并控制人力成本,及时处理公司管理过程中得重大人力资源问题;

4、制定全年的培训方案,并督导实施,包括团队建设以及团队搭建,维护;

5、受理员工投诉,劳动纠纷处理及协调;

6、根据公司发展和各部门实际情况对工作流程进行改造,优化和设计;

7、塑造、维护、发展和传播企业文化、传播正能量,为公司主管以上得...

行政人事专员 ¥3.5~4.5K/月 九龙坡区-白市驿 经验≥2年 今天

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点源机械

行政人事专员

  • ¥3.5~4.5K/月
  • 九龙坡区-白市驿
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险

岗位职责:
1、负责员工每月工资核算,及呈交相关人员审核、汇总;

2、负责公司现场6S工作的稽查开展工作,适时开具6S整改通知单,并跟催整改进度,定期复查整改结果,适时开具奖励单或考核单;

3、负责各车间现场不良品产生稽查工作(不代替现场质检员,但工作互补);

4、负责不良品处置跟踪、督促工作(按不合格评审单及时返工或报废);

5、负责各部门呆滞品提报、处置方案、处置的督促工作;

6、负责公司员工宿舍入、退安排并登记、更新、建档工作;

7、负责公司宿舍水电费用的统计(含抄电表、水表)、核算,并呈交相关人员审核提报;

8、负责宿舍管理规定的执行与实施,对宿舍的安全管理负责;

9、负责统计、汇总门卫提报的加班...

人事行政专员(九龙坡歇台子) ¥3~5K/月 九龙坡区-渝州路 经验≥2年 昨天

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建达教育集团

人事行政专员(九龙坡歇台子)

  • ¥3~5K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 教育培训
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险

岗位职责:
岗位职责 

1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;

2、大专及以上文化水平;

3、具备良好的职业道德及职业素养,有较强的敬业精神和团队合作意识;

4、具备较强的工作协调能力及管理能力 。

5、具有较强自动化办公的工作能力,能熟练使用MS-OFFICE或WPS常用办公软件。

6、负责拟定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度; 

7、会议记录、会议安排及办公用品的领用;

8、协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 

9、负责对接政府下发的所有事宜;

任职要求

1、一年以上工作经验;

2、服从领导安排,配合上级做好行政人事方面的工...

行政人事专员 ¥4.5~5.5K/月 九龙坡区-二郎 经验≥3年 昨天

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航洋装饰工程

行政人事专员

  • ¥4.5~5.5K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 装修装饰
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险

岗位职责:
岗位职责:

1、员工招聘、入职、培训、离职等手续办理;

2、员工档案管理,员工社保、福利等工作的管理;员工关系建立和活动组织,员工考勤统计和工资结算;

3、公司印章、证件、重要合同、文件的保管;

4、固定资产、办公用品及劳保用品的管理,电路、管道等设备的维修保养工作等;

5、根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目,包括但不限于人才选拔、人才入职,试用期管理跟踪访谈等工作;

6、HR工作内外部沟通,上级安排的专项工作或临时任务。

任职要求:

 1、年龄30岁以下,专科及以上学历,人力资源相关专业优先;

 2、3年以上人事工作经验,人际沟通、书面表达能力较强,有大型公司经验者优先;

 3、心态...

行政人事前台 ¥3.8~4K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥1年 前天

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行政人事前台

  • ¥3.8~4K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 1年及以上
  • 前台
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

免费包住 带薪年假 交通补助 年底双薪 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金

岗位职责:
作职责: 


1、负责公司前台接待工作;


2、负责各类办公文档排版、打印、复印;


3、日常文书、资料整理及其他一般行政事务;


4、独立负责招聘信息的发布、甄选、邀约、面试等相关工作;


5、办理员工入职、转正、离职等手续;建立及完善人事档案资料;


6、负责员工考勤统计。

人事行政主管(储备管理岗) ¥5~8K/月 九龙坡区-二郎 经验≥3年 本周

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人事行政主管(储备管理岗)

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 建材
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

人事方面

1、负责员工招聘及入离转调流程管理和优化执行;

2、人事各类手续办理和档案管理,协助综合部经理做好劳动用工风险管控;

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取,并输出岗位说明书;

4、薪酬数据汇总统计及分析,协助综合部经理制定主管及以下岗位薪酬方案,并参与整体薪酬方案设计;

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析,绩效评估组织与跟踪,参与绩效体系建设并推进执行;

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行;

7、了解国家政策变化,进行各类补贴申报和跟进管理,在合理范围控制人事成本。

 行政方面

1、 负责起草、修订公司各项管理规章制度,促进各项工作规范化管理,...

行政人事专员 ¥4~6K/月 九龙坡区-石桥铺 经验不限 本月

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行政人事专员

  • ¥4~6K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 软件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责候选人邀约、甄选、面试、人员调配等工作;

2、负责公司招聘渠道的拓展及管理,利用公司现有渠道满足公司用人需求,熟练掌握招聘技巧;

3、办理员工入职、转正、调岗、离职等异动手续,员工劳动合同的签订、续签与管理;

4、建立员工档案,协调员工关系,组织员工活动及企业文化的落地;

5、完成人事经理交代的其他工作事项;

任职要求:

1、人事招聘工作经验,细心认真,踏实稳重,有责任心,逻辑条理清晰;

2、了解招聘模块及人力资源相关工作流程;熟悉国家劳动法规;

3、亲和能力组织能力强,有良好的的沟通及协调能力,熟练操作办公软件;


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