1⃣工作环境好

 2⃣工作轻松/长白班

 3⃣免费工作餐

 4⃣薪资高/购买五险

??招聘岗位：

1⃣餐厅服务员

??招聘要求:

，18-30岁；身高160cm及以上，体重50kg左右

2⃣形象气质佳；

3⃣无明显纹身，疤痕

??企业情况：

1⃣工作内容：

餐前准备工作，用餐服务，餐后善后工作

2⃣薪资：

底薪5000+提成，

综合薪资7000-12000元

3⃣上班时间：

11：00-20：00

15：00-24：00

月休6天

4⃣免费工作餐，住房补贴。

??其他要求：

1⃣报名需发证件照与形象照初审

2⃣有过销售/服务接待等相关工作经验

因每天咨询的人数过多，前...

1⃣缝纫，男女不限(长白班)

??招聘要求:

1⃣男女不限，20-45岁

2⃣面试不要穿短裤，拖鞋，凉鞋，高跟鞋。缝纫要求熟手！！

不接收案底和纹身！！！

??入职须知:

1⃣工作时间:8点-20点

2⃣面试合格，先体检后入职

3住宿4-6人间

因每天咨询的人数过多，前来应聘的请在聊天页面点击

与我交换微信，请勿相信街边拉人的，不要给他们联系方式，避免受骗

欢迎24小时在线咨询，职位招聘1-100人!

?年龄：22-45男女不限(有无经验都可以）

吃住：包吃工作餐 水电平摊

时间：8:00-20:00长白班

内容：包覆工车间环境干净整洁

薪资：熟手前期20元/小时，后期记件工资，多劳多得

月薪6000-10000，每周可以预支。

?免费包吃三餐，免费宿舍（空调 热水器 洗衣机）。

有体检报告3个月以内的不用体检

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欢迎24小时在线咨询，职位招聘1-100人!

2、根据培训需求及公司政策制定培训计划，培训方案，并安排实施；

3、对培训效果进行跟踪评估、编写培训计划、下店指导。

4、负责分院操作会安排；

5、对所管理的店开展技术和销售培训，提升业绩；

6、针对分店定制活动方案，维护所在区域市场；

7、根据工作安排能适应出差。

岗位要求：

20-40岁，身体健康、无不良嗜好。

良好的学习能力、沟通表达能力与逻辑思维能力；尤其是学习与沟通能力。

有一定的办公软件基础。能基础的应用word、Excle、ppt。

具备良好的忠诚度与职业素养，性格开朗、亲和力强、思维敏锐。

能接受并适应：川内短期出差、川外偶尔出差。...

2、按计划走访客户，了解客户对酒店的意见，增强与宾客的的沟通，建立良好关系，通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。

3、向销售部经理汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。

4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。

5、处理客户的来电、来函。

6、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及 VIP的接待工作

主要为企业单位，事业单位和个人客户提供以下全方面的金融产品及服务:

1、人寿保险

2、财产保险，如车险，家财险等等

3、银行业务所提供的相关产品及服务，信用卡，信贷业务，存款，贷款，理财等。

二、收入及福利待遇

1、底薪+各项业务提成，福利津贴，季度奖等等

2、享有意外保险，定期寿险和住院医疗保险等综合保障

3、多元化的收入渠道

4、公平透明的晋升机会。

工作时间:周末双休制，按国家法定节假日执行，每天上午8点到下午5:30，中午休息两个小时，没有加班。

1、受理客户咨询，帮助客户解答问题；

2、定期总结客户需求，协助运营人员研制可行性方案，提升客户满意度；

3、开展客户增值服务的活动组织、策划、跟进；

4、收集整理咨询与投诉问题，汇总问题反馈给相关部门提交改善建议并且跟进落实。

任职要求：

1、大专及以上学历，有客服经验优先；

2、具有良好的沟通能力和服务意识。

工作时间：8:30-17:00。

福利待遇：双休+国家法定节假日，五险一金，公司，部门不定时团建。

1、协助客户办理续期，续期保费缴纳，保险金领取等服务；

2、为客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项回馈活动；

3、为公司老客户提供保险、银行、基金等理财咨询服务；

4、根据客户的资产情况、理财需求，提供综合金融服务规划；

岗位要求：

1、大专及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先；

2、了解个人及家庭理财相关知识和技能；

工作时间：

周一到周五 08:30——16:30

周六、周日休息，国家法定假节日休息

薪资福利:

职级津贴+绩效奖励+月/季/年度奖励+季度晋升奖励+年终奖等

新人培训津贴+每月带薪培训+带薪年假+国内外旅游+团体保险+企业年金等

1、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案；

2、做好现场的技术、质量、安全、文明施工、进度的管理工作；

2、编制工程总进步计划表和月进度计划表及各施工班组的月季度计划表；

3、认真审核工程所需材料，并对进场材料的质量要求严格把关；

4、负责工程的抄平、放线，保证符合图纸要求，准确无误；

5、熟悉施工规范、操作规程、验收规范和质量评定标准，保证各项工序按图纸和规范施工，达到既定的质量标准。

任职资格：

1、工程管理、民工建专业大专以上学历，房地产开发公司同岗位工作经验3以上或施工单位同岗位5年以上工作经验；

2、掌握房地产开发项目运...

 薪资结构：无责底薪5000+提成

1、负责在各大网站平台找寻符合公司主营业务和资质的标的，准备投标材料

2、负责标书的制作（不负责报价部分，其余负责）

3、负责协助现场的投标工作

4、负责中标后协助拟合同工作

薪酬：3K无责底薪+交通补贴300+全勤200+绩效500（试用期为转正的80%）

提成：每中一个标的提成500-2000元

处罚：如因未按招标书要求写标书，导致废标，每个罚款2000元。

上班时间：双休、节假日休

待遇：五险一金，其他福利待遇

1、实施公司各项管理制度,完成公司订立的销售目标；

2、与客户、同行业间建立良好的合作关系；

3、制定季度、月度销售计划和预测计划；

4、引导和控制市场销售工作的方向和进度;开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

5、反馈市场信息及客户需求意向；

6、依据统计整理的数据资料，向领导提交参考建议与方案，用于改善经营活动；

7、做好公司订单签订,合同执行的现场管理，回款，售后并归档管理；

8、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求;定期向上级提交客户状况分析报告；

9、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；

10、积极参与各类学习交流活动，主动提高...

1、实施公司各项管理制度,完成公司订立的销售目标；

2、与客户、同行业间建立良好的合作关系；

3、制定季度、月度销售计划和预测计划；

4、引导和控制市场销售工作的方向和进度;开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

5、反馈市场信息及客户需求意向；

6、依据统计整理的数据资料，向领导提交参考建议与方案，用于改善经营活动；

7、做好公司订单签订,合同执行的现场管理，回款，售后并归档管理；

8、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求;定期向上级提交客户状况分析报告；

9、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；

10、积极参与各类学习交流活动，主动提高...

1、实施公司各项管理制度,完成公司订立的销售目标；

2、与客户、同行业间建立良好的合作关系；

3、制定季度、月度销售计划和预测计划；

4、引导和控制市场销售工作的方向和进度;开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

5、反馈市场信息及客户需求意向；

6、依据统计整理的数据资料，向领导提交参考建议与方案，用于改善经营活动；

7、做好公司订单签订,合同执行的现场管理，回款，售后并归档管理；

8、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求;定期向上级提交客户状况分析报告；

9、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；

10、积极参与各类学习交流活动，主动提高...

1、协助客户办理续期，续期保费缴纳，保险金领取等服务；

2、为客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项回馈活动；

3、为公司老客户提供保险、银行、基金等理财咨询服务；

4、根据客户的资产情况、理财需求，提供综合金融服务规划；

岗位要求：

1、大专及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先；

2、了解个人及家庭理财相关知识和技能；

工作时间：

周一到周五 08:30——16:30

周六、周日休息，国家法定假节日休息

薪资福利:

职级津贴+绩效奖励+月/季/年度奖励+季度晋升奖励+年终奖等

新人培训津贴+每月带薪培训+带薪年假+国内外旅游+团体保险+企业年金等

1.储备干部是公司培养的管理层对象，前期务必参加公司所有的专业培训，提升自己的个人能力，熟悉公司各项业务版块.

2.带领好团队达成公司各项业绩指标的完成，定期为员工讲解专业技能，提高他们的产能 

任职资格： 

1、25-45周岁，大专学历以上（优秀者破例录取） 

2、形象气质俱佳； 

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 

4、有良好的沟通及团队协作能力； 

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

优秀应届生可录用

上班时间:8:30－17:30（周末双休，节假日休息）

1、底薪（4200-8000）++季度奖金+客户经理津贴+旅游激励+五险一金，5千-8千不等，干得出色年薪20万以上，上不封顶2、一经面试录用，待遇从优，并为员工交纳意外伤害保险，意外医疗保险，住院医疗保险3、双休日，节假日公休，带薪休假，另有国内及国外旅游；人身保险：入司之日，即享有10万元人身意外保险，根据不同职级较高达80万. 医疗保险：每年可享受较高报销额度4.2万的医疗费用,根据不同职级较高达12.8万. 薪资待遇:底薪+提成+津贴+卓越奖+季度奖+年终奖+续年度服务津贴+继续率奖金，另有养老津贴,长期服务奖,养老公积金,不定期免费旅游等福利保障。并有畅通无阻的...

1、身体健康，年龄20-55岁；

2、没有经验也没有关系，可以免费培训学习。

1,照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡;为宝宝每天按摩、抚摩，指导宝宝游泳，锻炼身体；

2、健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒;观察宝宝的大小便、测量体温，万一宝宝身体有异常及时提醒并协助治疗;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等；

3、常见病的观察和护理，月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施；

产妇的生活护理，包括帮产妇擦身、观察恶露，洗涤产妇大部分衣物；

4,产妇的乳房护理，月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳，解决乳房胀痛，教会产妇如何清...

1、身体健康，年龄22-55岁；

2、没有经验也没有关系，可以免费培训学习。

岗位职责： 负责带宝宝。

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

任职要求：

1、25-45周岁（法定），大专及以上学历，如果您有相关的资源，可以放宽要求

2、我们更看重的是您的能力不是学历，所以请...

1:服务老客户，给客户提供专业的售后服务

2:根据公司提供的客户资源进行二次开发

3：客户后期的维护

年龄:25-48岁

1、底薪（4200-8000）++季度奖金+客户经理津贴+旅游激励+五险一金，5千-8千不等，干得出色年薪20万以上，上不封顶2、一经面试录用，待遇从优，并为员工交纳意外伤害保险，意外医疗保险，住院医疗保险3、双休日，节假日公休，带薪休假，另有国内及国外旅游；人身保险：入司之日，即享有10万元人身意外保险，根据不同职级较高达80万. 医疗保险：每年可享受较高报销额度4.2万的医疗费用,根据不同职级较高达12.8万. 薪资待遇:底薪+提成+津贴+卓越奖+季度奖+年...

工作内容:

1:我们主要做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在中国人寿系统个人信息

2:在春节，端午，中秋，客户生日或者公司有回馈老客户活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取。

3:陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户，持续维护客户（理赔，领取生存金，万能账户领取等）做好售后服务工作。

任职要求；

年龄22-45岁，学历大专及以上学历。

工作时间；早上8点半-5点，周末双休，法定节假日休息

职位福利；补充医疗保险，弹性工作，员工旅游，节日福利，定期团建，周末双休，出国游，公司重要项目。

1、包括但不限于为新老客户提供保险理赔、保险咨询、保险办理服务；

2、维护老客户资源，开发新客户；

3、组建营销团队，扩大服务范围、增加业务收入。

任职要求：

1、年龄在22周岁以上；

2、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽；

3、诚信务实，责任心强，有良好服务意识和沟通能力；

4、心态阳光，积极向上，有较强的学习能力和进取精神，具备一定的抗压能力；

5、有保险从业经验者优先；

工作时间自由，无需外出跑业务！

2、具备优秀的统计能力和财务分析能力，能够从相关数据中发现和解决问题。

3、精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；

4、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策

5、诚信廉洁，勤奋敬业，作风严谨，敬业负责，有良好的职业素养

6、需有酒店财务经理相关岗位经验；