1. 协助餐厅经理制定营销推广计划，并加以执行；

2. 掌握市场信息，了解市场动态，及时配合餐厅经理做出推广计划调整；

3. 建立与客户的有好关系，并做出定期拜访计划；

4. 运用灵活销售方式和技巧，积极开展销售活动，不断开拓新客户，吸引老客户；

5. 熟悉餐厅产品，为客户积极推广餐厅产品；

6. 负责每日餐厅预订及电话回访及意见反馈记录；

7. 负责每日为客人点菜及维系客户；

8. 每周及每月提交一份新增客户名单及产量分析报告；

9. 制定每周拜访计划及拜访意见反馈；

10. 完成每月菜品销售排行榜并做分析

11. 完成每月考核指标任务

1、根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标，配合市场部门组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案，促进公司及产品品牌的提升；

2、了解客户需求动态，指导下属挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪；

3、以实现公司市场占有率不断增长的目的；

4、每月分析应收帐，确保钱款顺利回收。

岗位职责：

1、根据公司战略决策，负责校区的整体规划及日常运营；

2、对校区的经营业绩目标负责，带领团队达成业绩目标；

3、对校区的成本支出负责，合理管控成本支出；

4、对校区的收入负责，不断提升课消金额及出勤率；

5、对客户满意度负责，不断提升客户满意度；

6、对校区的人才培养负责，负责中心员工的日常培训及监管，并积极培养优质骨干作为储备梯队；

7、对校区的经营安全负责；

8、对校区的行政、数据系统录入、财务报销事务负责。

招聘需求：

1、拥有行业3年以上工作经验；

2、本科及以上学历；

3、逻辑思维清晰、沟通表达较强；

4、有上进心，计划在教培行业长远发展。

岗位职责：

1、负责酒店自助早餐及中简餐出品，保证食材的新鲜及品质；

2、每月定期对酒店菜品进行更新轮换，保持菜品多样性；

3、对酒店食材供应商必要的甄选，保证食材性价比符合要求；

4、控制后厨各种能耗，每月定期进行统计分析并优化；

任职要求：

1、身体健康，二年以上中高端或星级酒店厨师工作经验；

2、精通重庆本地小吃美食制作；

3、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；

4、拥有较高的烹饪技术，了解市场食材货品进货价；

5、善于控制成本、食品营养学及搭配，厨房的设备知识拥有相当的基础；

【岗位职责】

1、指导和监督餐厅的日常工作，保证经营业务的正常进行。

2、负责服务质量标准与服务程序。巡视检查各项工作的具体实施，纠正不符合规范的行为，改进服务方法与态度。

3、组织安排员工的工作，监督制定排班表，制订培训计划。

4、评估员工的工作表现，保证执行各项规章制度，解决有关问题。

5、发展良好的客际关系，为客人进行特殊服务，处理客人投诉。

6、协调餐厅与厨房之间的关系，及时反馈信息，建立以客人为中心的服务意识。

8、完成上级交给的其他任务。

1.协助保安部经理做好保安部的治安、消防工作。

2.协助保安部副经理制定保安部各项制度和工作计划，并督促检查、落实。

3.协助保安部经理做好员工的思想工作，了解领班、保安员的思想动态。

4.组织保安主管、保安员进行军事训练及各项业务技能培训。

5.根据各岗位具体情况,妥善制定、安排岗位,以适应实际工作需要。

6.经常对酒店消防设备、设施、器材等进行检查、测试和保养。确保消防设备处于良好状态。

7.发现消防隐患问题及时提出整改方案，并督促整改落实。

8.检查、指导保安领班工作,全面掌握各岗位的值勤情况。

9.定期对下属工作、业务技能进行评估、考评。

10.经常与治安、消防部门取得联系，请他们给予...

岗位

1、负责项目的专业资料收集、技术调研、结题、注册申报资料编写及相关操作规程的输出；

2、进行实验数据分析及结果评估，解决实验方案中出现的问题；

3、参与产品生产转化中相关工作，解决产品生产过程中的相关问题；

4、协助部门负责人完成部门体系文件的完善、更新和定期检查执行情况；

5、协助完成部门管理制度制定与实施，技术资料维护，基础技术能力建设。

任职要求：

1、冶金、材料等相关专业研究生及以上学历（条件优异者可适当放宽）；

2、具有良好的专业基础及实验操作能力，3年以上同行业工作经历；

3、良好的团队协作能力及沟通能力；

4、具有铝产品合金研发工作经验者优先。

1、负责分管品类经营指标销售、毛利、后台费用的达成；

2、负责分管品类招商工作及合同签订：年度招商招标、区域商品补招、新品补招、招商经营合同签订、物流合同签订；

3、负责规划分管品类经营工作，严把供应商的准入、评估、淘汰、考核及管理工作；

4、负责品类促销活动（线上、线下）谈判、调价、销补、毛利管控、品质货源及其它组织工作；

5、负责分管品类商品引新汰旧，买断商品开发及经营；

6、负责分管品类商品库存、周转、损耗及价格管理；

7、协同营运部门完成门店陈列调整、指导帮扶及促销执行检核落地；

8、协助门店处理各项问题；

9、完成领导交办的其它工作。

岗位职责：

1、协助经理带领团队完成公司量化的业绩指标，搭建及强化部门架构，推动团队营运绩效；

2、带领团队执行公司制定的催收策略，并向经理提出针对性的建议；

3、积极有效的推进团队建设，辅导并跟进追踪部分催收技巧欠缺的组员；

4、解决催收过程中风险和紧急问题；

5、负责跨部门的沟通与协作，达到资源共享；

6、积极有效推进团队建设，选拔培养年轻干部，形成合理梯队建设 。

任职要求：

1、从事信用卡催收管理等相关经验达2年以上，及团队管理（20人以上）经验2年以上；

2、无不良信用记录，无犯罪记录；

3、善于与不同人群沟通，说服力强，具备较强的谈判技巧；

4、团队合作意识强，逻辑思维清晰，抗压能...

岗位职责：

1、根据公司要求进行商务拓展，与KOL、平台、MCN机构、优质达人等进行沟通，建立良好关系并达成合作；

2、负责带货达人、MCN机构等资源管理；

3、撰写短视频、图文推广、主播带货等所需Brief；

4、基于主播带货策略与短视频投放计划，以提升投放效率与带货ROI为目的，优化KOL与MCN机构报价，并达成合作；

5、制定月度直播排期计划，参与直播带货选品推品，重点资源定期维护，建议销售部带货政策与协调售后等工作；

6、定期对外部带货直播、图文推广、短视频经营进行梳理并汇总；

7、本岗位无销量业绩考核。

任职要求：

1、本科以上学历，2年以上相关岗位工作经验；

2...

职位描述

 1、根据直营管理处/分行管理处培训组培训计划及营销中心业务发展需要，组织实施一线营销人员及基层管理人员岗前与在职培训； 

2、根据总行统一要求，完成总行下达各类培训任务，确保各类政策要求的及时传达与营销团队对政策的正确掌握； 

3、根据营销中心全年新增发卡指标以及各项质量指标要求，通过各种培训手段以协助各项指标的达成； 

4、通过各种培训手段提升营销人员的专业知识和技能，确保营销人员展业的规范性与有效性； 

5、对培训进行总结及评估培训效果，采取各种措施对培训工作进行持续改进。 

任职资格： 

1、本科及以上学历，具备1年以上销售类行业（直...

岗位职责：

1、统筹管理公司的行政事务，上传下达，负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草，发布，督办；

2、负责组织公司行政管理制度的拟订、检查、监督；保障公司行政管理良好运营；

3、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜；

4、建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行；

5、作好领导的参谋，及时为公司领导提供决策信息和建设性意见；

6、督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；

7、负责本部门员工的评估与考核。

任职要求：

1、具有本科以上学历，3年以上同岗位工作经验；...

一.公司简介

工银安盛由全球市值最大的中国工商银行、全球最大的保险公司AXA安盛集团、世界500强央企中国五矿集团强强携手打造。公司股权结构为:中国工商银行持股60%，AXA安盛集团持股27.5%，中国五矿集团持股12.5%，如此有银行和保险专业背景的公司，两百年来征服了全球64个国家的一亿多客户，它带来产品和服务值得你去了解~～

二.招聘条件:

1.全日制本科以上文凭，年龄25-45岁(海归留学背景优先)

2.金融从业经历优先，有较好的人脉资源;

3.在过往经历中，有优秀的工作经验与成功经历

4.具有亲和力，沟通能力及团队合作精神

5.过去一年中，年收入不低于人民币200.00...

岗位职责

1. 负责工程咨询项目成本账务处理，单据附件审核，往来账务管理等；

2. 定期清理内外部往来款、保证金、其他应收（应付）款；

3. 负责应收账款的催收、统计和分析工作；

4. 登记支付合同台账、报送统计报表等；

5. 配合对接项目部及相关部门各项工作；

6. 完成领导交办的其他事项。

任职条件

1. 全日制本科及以上学历，会计学、财务管理相关专业，3年以上工作经验，具有初级会计职称，通过中级职称或CPA会计、税法科目优先；

2. 熟悉财务工作，具有履行岗位职责所需的业务能力和专业素质，具有工程项目成本核算、财务管理工作经验优先；

3. 熟练使用办公软件、财务办公系统；

4. 有较好...

1、建立、健全公*律事务相关规章制度和流程，监控风控流程；2、评估、审核公司经营项目的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的法律风险，给部门工作提出建议；3、起草、审核公司内部合同、法律文件，处理合同、侵权、员工劳资纠纷等法务工作；4、负责诉讼和非诉讼案件，维护公司合法权益；5、参加和配合与公司有关的财务、税收、劳动用工、合同管理等*检查，为公司提供法律意见；6、参与公司事故和危机处置活动，协助有关部门进行善后处理；7、制作法务培训教案，组织进行法律实务培训。任职要求：1、本科以上法学及相关专业，有4年以上公*务或三年以上律师事务所工作经验；2、具备法律职业资格证书或企业法律顾问执业资格；...

对人物，场景结构有良好的把握能力，对透视、光影、色彩有深入理解。色彩和造型功底好，熟练使用相关软件。有2-3年以上场景设计或与此相关的工作经验。绘画能力强，能够根据不同风格需求进行设计。对美术风格和绘画技巧有较强的分析能力、优秀的创新能力。具备优秀的团队管理经验和沟通能力、分析总结能力，有良好的团队意识，负责对部门下属进行指导、提升、监督、考核等工作。

– 主要职责： 1、根据应用需求，进行架构设计、数据库结构设计、软件流程设计 2、参与方案文档的编写，对品质负责； 3、根据前期设计，负责后端开发并进行相关的测试和系统联调； 4、 协助并完成其他技术开发任务。 – 技术要求： 1、精通JAVA开发语言，熟悉spring、springboot、spring-cloud、mybatis、mybatisplus框架； 2、熟练使用Oracle、MySQL等数据库，精通SQL语言，有较好数据库设计经验和SQL优化能力，有一定的数据库设计经验； 3、了解redis、minio、elasticseach、Docker； 4、熟悉软件开发流程，并有良好的编...

在招校区：渝北水木天地、巴南旭辉 有这样一家公司 不论资排辈，不勾心斗角 相比学历、履历、背景，我们更在乎你是否有工作的激情，是否勇于挑战自己 如果你想证明你自己，成就更好的你，欢迎投递简历！ 您需要做的： 1、用你的热情、爱心、微笑、充满阳光的心为家长和孩子带来关怀； 2、根据校区教学规划及教学需求，进行日常教务规划及管理工作，完善教学常规管理； 3、管理校区教师团队，对在职教师定期进行教学分享和内部培训、提升和改进教学质量； 4、有效管控教学产量数据，提高教学产出； 5、带领团队达成续费及推荐，达到客户满意度指标； 6、针对教学教务内容，保持教师、学生、家长的有效沟通，提出改进意见，提高客...

岗位职责：1）带领下属团队完成公司下达的业绩目标，并通过努力超出期望值完成公司下达的业绩目标；2）辅导员工，不断提升员工技能，激励团队，保持团队积极上进的氛围。3）认真学习公司的价值观，并熟记遵守正确的价值观任职要求：1）大专及以上，26-35岁之间优秀者可放宽；2）具备1年以上的婚恋行业销售工作经验，有婚恋团队管理经验，过往有优秀的销售业绩；3）具备良好的抗压能力，强烈的成就欲望，有丰富的销售经验和培训辅导能力；4）具备优秀的沟通氛围影响能力和团队合作精神。工作时间：周三到周五早12:00-晚9:00；周六周天10：00-21:00，中途休息2次，周一周二双休工作地点：重庆市渝中区解放碑环球...