岗位职责；1.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；2.负责所辖区域店铺的日常营运管理（包括人员管理、销售管理、货品管理等）；3.定期对销售数据进行汇总分析并制定改进方案；4.负责本区域内商品的调配、补货，对各店铺货品组合进行分析并提出改进方案等；5.配合业务拓展部进行新店开业拓展工作；6.协助上层执行相关的政策和制度岗位要求；1.大专以上学历；2.三年以上营运管理经验，熟悉零售行业运作模式；3.有较强的对外沟通协调能力、团队管理能力和执行力；4.有相关品牌销售管理经验者优先薪资范围：8000-11000元/月发薪日：15日底薪：8000-100...

工作描述1.完成管辖区域销售业绩达成；2.协助店铺人员招聘、培训、开店支持；3.对销售数据、商品数据进行分析，根据数据对货品提出合理规划建议。任职资格1.三年以上女装快消品牌行业岗位管理，工作经验。2.热情、开朗，沟通、协调能力强。3.目标感强，能承受较强的工作压力。4.能适应出差，年龄25-40岁薪资范围：7000-10000元/月发薪日：12日社保类型：五险提成方式：底薪+销售额提成

岗位说明：1.根据品牌定位制定商品企划案、采购计划；2.并执行完成相关工作计划；3.负责供应商开发。任职要求：1.具有时尚明锐度与审美感，能及时收集流行信息；2.具有熟练买手经验、熟悉服装行业及市场情况；3.具有女装快消品牌相关行业工作经验，能适应出差；4.具有服装设计相关专业；5.身高＞1.58m，体重＜50kg。