岗位职责：

 1.负责公司人力资源方面的工作；

 2.现阶段重点在招聘培养绩效等方面；

 3.其他具体内容面谈。

任职要求：

  1. 大专以上学历，制造业中小工厂、类似岗位五年以上，业绩优良

  2.良好职业道德，事业心强，积极进取，责任心强，沟通协调团队能力中上。

 

  补充说明： 公司推行先进薪酬模式，充分体现价值成效。

岗位职责：

1、负责项目全生命周期，从项目启动、设计、会签、采购、预验收、入场、安装调试、终验收及售后全流程管理；

2、全面负责项目需求确认、进度把控、质量管理、资源协调、如期交付；

3、负责解决项目过程中各种突发情况、及时纠正，确保项目在可控状态；

4、合理调配项目人员，控制项目成本，提高项目收益；

5、协助销售人员对客户价值进行再开发，协助销售财务人员完成客户发票回款事宜。

任职要求：

1、大专以上学历，管理类/机械设计/自动化相关专业优先；

2、有非标自动化相关项目管理经验2年及以上，负责过非标自动化生产线体项目全过程，项目体量500-1500万最佳；

3、超强的计划目...

1、具备良好的敬业精神和团队协作意识，积极主动，严谨认真，沟通表达能力强，保密意识强。

2、参与并主导公司设备电气设计，能独立完成设备电气元件选型，针对过程中出现的问题协调相关资源，与机械设计人员沟通并提出更为合理的优化方案，持续改善改进，实现设备工艺及性能的提升，制定开发、验证计划，并跟进落实，设备成型后编制设备控制使用手册。

3、熟练使用Eplan绘制电气原理图及安装板布局图。

4、熟悉各类低压电器元件（变压器、断路器、EMC、接触器、继电器、各类主令电器等）的性能参数，至少包含以下三种及以上品牌（施耐德、ABB、欧姆龙、正泰、德力西等）。

5、熟练使用各类品牌PLC完成设备电气功...

硬性指标：全日制院校本科毕业生,不符合条件的应聘人员请勿投送简历。

1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；保障公司行政管理良好运营；

2、上传下达，负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草，发布，督办；

3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动；

4、购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放，管理公文、行政档案等重要资料； 

5、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

6、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

7、做好员工、各部门及上级之...

1、负责龙门加工中心编程、调试和操作。2、负责加工过程产品质量控制  。3、负责加工区域5S管理。

补充说明：

1、有4年以上加工中心操作经验。2、手工编程熟练。3、有过机械行业工作经验，能识图。

岗位职责：

1、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修等工作；

2、进行车辆内外部的日常清洁；

3、接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求；

4、负责给公司出差人员开车；

5、协助行政人员从事一些外勤工作。 

任职要求：

1、高中及以上学历，10年以上机动车驾龄；

2、熟悉车辆年检、保险、养路费办理等程序；

3、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，身体健康、为人正直、踏实，工作积极主动；

4、退伍军人优先考虑。

1、35一45岁，

2、协助部长安排设备部各成员的日常工作；

3、统筹新建生产线或设施的安装；

4、指挥制作、安装机械构件、管路和设备改造；

5、全面负责安排厂区水电的安装维修工作。

6、对三菱，西门子，欧姻龙等PLC软件会使用。

7、对法拉科，西门子，三菱，广数系统熟悉。如果对齿轮加工设备机械维修熟的优先考虑。

一经录用，待遇丛优。（非诚勿扰，谢谢！）

职位描述： "1，大专以上学历，机械类专业；2、懂连续模具的设计；3、精通UG，Auto CAD等制图设计软件4、良好的组织沟通协调能力。5、工作认真负责，有强烈的责任心；

岗位职责：

1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；

2、按工艺要求进行生产操作；

3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；

4、完成领导交办的临时工作。

任职资格：

1、25周岁以上，高中以上学历；

2、10年以上生产制造型企业工作经验；

1、负责铝压铸生产、品质管理;

2、熟悉铝压铸模的设计原理;

3、精通铝压铸生产工艺及流程;

4、懂压铸设备及周边设备的结构原理;

5、熟知IATF16949:2016质量体系的运行;

6、制定相关铝压铸生产和品质方面的标准;

7、负责现场安全生产和6S管理;

8、精通铝压铸生产制造成本控制;

工作职责

 1、根据项目需求，制定系统解决方案；

 2、负责项目中的软件系统、网络架构的设计和验证；

 3、负责自动化设备上位机软件开发工作和整合工作；

 4、负责软件的编制、测试和部署工作，以及相关文档的编写；

 5、带领和指导人员进行中大型项目的开发工作，能及时发现和解决设计和实施过程中出现的技术问题；

 6、负责重大技术问题的解决，分析并定制解决方案、组织实施

1、企业高层管理，主持实现公司发展战略目标，对公司中长期目标负责具体组织实施； 

2、负责建设适应企业发展的运营，管理，销售团队，确保经营目标实现。

3、建立完善企业管理制度，工作流程，规范岗位流程与执行行为； 

4、制定公司相关指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成； 

5、完善企业部门以及个人的年度、季度、月的考核目标，建立行之有效的绩效推动机制。

6、实行年薪对应任务，超额提成奖励方式合作共赢体制。

补充说明：

1、6年以上大中型企业（或机构）管理工作经验，其中至少5年以上同等职位经验；

2、具备出色的计划、组织、协调和实施能力，勇于担当责任，工作积极，周有计划，有目标；

3、...

1、负责生产技术及工艺改进工作，组织技术人员对产品生产过程中出现的质量和技术问题支撑解决；

2、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产布局工作；

3、负责产品开发预算及研制方案；

4、根据市场部反馈信息，对设计进行改良、调整；

5、负责涉及的技术要求与方案；

6、领导交办的其他工作。

岗位职责

岗位职责：

1、 负责成本控制、组织、编制开发项目的施工图预算；

2、 审核开发项目的竣工结算和审计；

3、 参与工程施工、材料和设备招标、投资控制；

4、 审核招标活动和合同条款中的标的；

5、 参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关；

6、 审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题；

7、 不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。

任职要求：

1、做过成本控制；

2、熟练掌握电力预算；

3、拥有5年以上从以上相关工作经历。