岗位职责：

1、学习公司制度，作业流程，了解银行产品知识；

2、利用公司资源，拨打和接听客户电话、约客户上门沟通融资方案；

3、持续为客户提供资金策划方案；

4、收集客户的其他必要文件和信息，为贷款决策提供必要依据。

任职资格：

1、年龄18-35岁，普通话流利，性格活泼开朗者优先；

2、有高昂的营销工作热情，学习能力强、沟通能力好。

任职要求：

1. 20-35岁，男女不限，身体健康，普通话流利;

2. 亲和力强，喜欢与人交流、分享；

3. 学习能力强，善于沟通并能最终达成双赢成果；

4. 有团队精神，有事业心、责任心和上进心；

工作内容：

1. 对现有客户资源进行电话沟通，邀约客户上门洽谈；

2. 维护客户关系，持续为客户提供专业咨询服务；

3.精准资源，无需自拓陌拜，收入轻松过万。

薪资待遇：

1. 底薪5000+提成10%-40%；

2. 最低提成10%起，最高上不封顶；

3. 月度奖金、季度奖金、年度奖金

福利待遇：

1. 不定期专业培训

2. 月度、季度团建

3. 开放、年轻、轻松的氛围

4. 国内外旅游

...

无论你有无经验，有无学历，成功过或者失意过，过去已成过去；现在的你只要还怀揣梦想，欢迎加入我们；这里有一流的资源，坦诚的团队，积极向上的氛围；在这里留下的汗水，一定会得到认可和回报。

任职要求：

1. 20-35岁，男女不限，身体健康，普通话流利;

2. 亲和力强，喜欢与人交流、分享；

3. 学习能力强，善于沟通并能最终达成双赢成果；

4. 有团队精神，有事业心、责任心和上进心；

工作内容：

1. 对客户资源进行电话沟通，邀约客户上门洽谈；

2.     为客户提供专业咨询，帮助客户完成银行信贷；

2. 维护客户关系，持续为客户提供专业咨询服务；

薪资待遇：

...

岗位职责:

1、负责管理销售团队，带领团队成员开发客户；

2、制订团队销售方案，完成销售目标

3、有效激励团队，为团队成员设置发展计划，并督促完成

任职要求:

有丰富的金融行业从业经验，具备强烈的责任心以及事业心，有带过团队经验的，团队构架不低于5人，能自带团队的优先，待遇从优，男女不限，年龄不限

福利待遇:

底薪4500+团队业绩提成+季度分红+月奖+五险+季度分红

上班时间: 9:00-18:00 周末双休，节假日休息

各位求职者请注意，我们公司现大量招聘‘以下人员’：乐观开朗的、活泼可爱的、乐于助人的、懂得合作的、技术过硬的…当然，最重要的一点是——长得必须和我一样有气质！

工作内容：回访客户、邀约客户、开发客户，不外出、不谈客户、办公室坐班。

福利待遇：

2、依法享有婚假、产假、陪产假等带薪假期；

3、各种现金奖励

薪资待遇：

1、无责底薪+提成+奖金+年假+生日福利+节假日福利，综合6000-10000+

3、公司不定时下午茶，团建活动；

不限学历、不限经验、新手小白皆可，团队氛围好

岗位职责：1、负责完成团队目标任务，提升业绩要求。2、负责团队搭建、培训、指导、优化及日常管理，协助团队产生业绩。3、监督员工保持与客户沟通，了解客户新的需求，解决客户资金问题。4、负责收集客户及审核贷款申请材料，确保客户符合公司贷款政策。5、负责协助员工完成客户签约及放款流程的跟进。6、完成上级交代的其它工作。任职要求：1、男女不限，25-35岁。2、1年以上助贷行业管理经验（必备），想长远在助贷行业发展优先。3、有强烈的责任感，良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力。4、有良好的团队协作精神，较强的协调、沟通能力；服从管理，执行力强，有良好的应变能力及抗压能力。薪资待遇：底薪4200-...

福利待遇：

1、薪酬结构：无责任底薪4000-6000+10-50%提成+奖金；

2、保障福利：入职立即为员工购买五险和签订劳动合同；

3、带薪培训；

4、导师指导；

5、休息时间：享受国家法定的节假日等带薪假期；

6、员工福利：提供节日福利，不定期的员工聚餐和员工活动。

横向晋升（业务层面）：职位级别上升，底薪相应增高；

纵向晋升（管理层面）：团队经理_区域经理。

岗位职责：

1、根据公司提供的客户资源，为客户提供疑问解答、沟通咨询、业务办理等相关服务；

2、根据领导的工作安排，按时完成工作任务，做好日报、周报及月度工作计划；

3、了解公司的金融产品和业务情况，解答客户的疑问，并做好记录...

（金融销售）50%高提点+周末双休=均薪1.5-2W

（面试通过*随时入职）

最关心的薪资：

底薪4000-6000+10-50%提成+开单奖（500-1k）+奖金500-1K～综合收入1.5万以上

上班时间09：10-18:00（午休12:00-13:30），购买五险；法定节假日按国家规定休!

要求：年龄：22-35岁

公司做什么：

我公司是持助贷经营牌照的正规互联网金融服务平台，主做全重庆各大银行的贷款咨询和助贷业务。

公司提供什么：

优质客户资源（网络推广数据，有贷款需求的人，成单率超高）

新人有标准化培训体系，有老人带上手快。

需要您做什么：

非常简单：根据公司...

岗位职责：

1、能独立完成本部门较大型的业务项目;

2、对下一级人员进行合理分工、指导、并对其工作底稿进行复核，对其业务能力进行考核;

3、负责审计项目的审计质量，及时反映审计中出现的业务问题;

4、负责所主审项目审计报告及时回复总复核的审核意见;

5、与被审计单位协调处理有关业务问题。

任职要求：

1、男女不限，35-55岁，10年以上注册会计师资格；

2、10年以上审计相关工作经验；

3、5年以上项目经理相关工作经验；

4、工作责任心、执行力强，团队协作意识强;

5、具备良好的文字表达和人际沟通能力，良好的写作技能。

福利待遇：周末双休、节假日按国家规定休假、五...

工作内容：

一、岗位职责

1、根据公司整体战略，组织制定销售策略，做好目标分解，带领团队完成销售目标;

2、负责面销团队组建和管理工作，对销售人员进行培训、指导，培养核心骨干，建设优秀的销售团队；

3、负责相关行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系；

4、收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态，并提出合理化建议。

二、岗位要求

1、大专及以上学历，具有面销团队管理经验者优先；

2、对外勤销售管理模式有深刻理解，熟悉互联网产品、网络营销及各种推广方式；

3、工作富有激情，具备良好的服务意识，适应集团化，高效化的运营管理，能够承受较大的工作压力和快节奏的工作...

岗位职责：

1、品牌宣传，以客户为中心，普及保险知识，分析客户需求，通过保险的金融工具为客户做家庭保障和财务规划

2、维护客户关系，提供持续的服务

3、定期为客户梳理保单，发现客户的保障风险，提供及时有效的保障规划服务

4、对团队成员进行规范的培训及管理，帮助团队成长

任职资格：

1、本科学历（优秀者可放宽至大专）

2、年龄26-60岁

3、认可保险行业，并对保险行业的现状和发展有清晰的认识

4、人品正直、服务意识强、性格坚韧、待人热情，善于学习、乐于总结、自律上进

职业规划：

1、公司提供营销和管理两种发展路径，有清晰的晋升制度和通道

2、提供普通招募、未来总监计划、梦想计划等多种招募计...

全面负责所在团队的日常管理工作，指导团队的工作计划；

负责团队架构搭建，人才的招聘，协助公司对团队人员的培训与指导，注重发掘员工潜力，辅助团队人才发展。

监督团队成员业务开展情况，及时的给与指导意见及建议，并针对出现的问题及时进行修正与指导。

负责外围的合作开发，客服以及团队建设活动的策划指导。

落实公司颁布的各项规章制度和合规情况，监督团队成员实施。

任职要求

大专及以上学历，本科优先。

26-50周岁；

为人政治，乐观进取，心理素质加，具有良好的协调和沟通能力，具有叫较强的组人敢以及团队合作精神，勇于挑战。

具有销售及管理经验者优先，

福利待遇：

1、销售收入：包括首年度佣金、季度业绩奖金...

1、负责与客户进行沟通，了解客户在保险方面存在的问题及需求；

2、了解客户的资产规模、预期规划目标，对客户的风险承受能力进行分析，为客户出具具体的方计划书，并为其推荐适合的产品；

3、通过对客户财务状况的分析，使其达到资产的合理配置，确保客户的利益***化及客户的财产安全；

4、负责协助客户产品的签约及后续的相关服务；

5、与客户进行定期联系，及时向客户详解当前家庭资产规划，为客户介绍新的产品及金融服务，建立与客户的良好信任关系；

6、为高价值的个人或者机构客户提供专业的资产保障规划。

任职要求：大专及以上学历；24-45周岁；在重庆常驻。

为人正直、乐观进取、心理素质佳；具有良好的协调和沟通...

工作内容：

一、岗位职责

1、根据公司整体战略，组织制定销售策略，做好目标分解，带领团队完成销售目标;

2、负责面销团队组建和管理工作，对销售人员进行培训、指导，培养核心骨干，建设优秀的销售团队；

3、负责相关行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系；

4、收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态，并提出合理化建议。

二、岗位要求

1、大专及以上学历，具有面销团队管理经验者优先；

2、对外勤销售管理模式有深刻理解，熟悉互联网产品、网络营销及各种推广方式；

3、工作富有激情，具备良好的服务意识，适应集团化，高效化的运营管理，能够承受较大的工作压力和快节奏的工作...

工作职责：

1、为客户提供全面的金融理财资讯。

2、通过与客户沟通，了解并协助客户解决资产的投资、保全、传承等问题。

3、为客户制定方案，对接公司金融业务，包括银行，信托，保险、证券、健康医疗等。

4、做好客户关系的维护，后续服务的跟进。

5、定期为客户进行资产检视，且给出科学的专业建议。

招聘要求：

1、25-45岁，大专及以上学历。

2、善于交际，亲和力较好。

3、做事有韧性，对职业有长远的规划。

4、有责任感，具有良好的职业素养和沟通能力。

上班时间：

上午8：30--下午4:30，周末双休、享受国家正常法定节假日带薪休假，公司无加班和出差

岗位职责：

1、制定团队季度，月度销售计划，检视计划达成进度，2、制定团队激励计划，定期为员工制定职业规划3、制定团队人才发展计划，培训下属能力4、完成团队日常管理，5、完成领导交给其他任务。

任职要求:

1、良好的沟通能力2、五官端正，身体健康，无犯罪记录3、工作细心、责任心强、勤奋好学；4、有目标感，具有良好的心理素质

上班时间

周一到周五早上8:30---下午5:30，周末双休，法定节假日休息，无加班。

工作职责：

1、为客户提供全面的金融理财资讯。

2、通过与客户沟通，了解并协助客户解决资产的投资、保全、传承等问题。

3、为客户制定方案，对接公司金融业务，包括银行，信托，保险、证券、健康医疗等。

4、做好客户关系的维护，后续服务的跟进。

5、定期为客户进行资产检视，且给出科学的专业建议。

招聘要求：

1、25-45岁，大专及以上学历。

2、善于交际，亲和力较好。

3、做事有韧性，对职业有长远的规划。

4、有责任感，具有良好的职业素养和沟通能力。

上班时间：

上午8：30--下午4:30，周末双休、享受国家正常法定节假日带薪休假，公司无加班和出差

1:掌握公司车险政策

2:根据每月经理分布客户资料.电话拜访客户.介绍公司政策、通过线上帮助客户办理

3:每月定期给车险即将到期，打电话提醒续费
4:做事积极主动、认真负责，能承受一定的工作压力，擅长团队合作

我们能为你提供

1:良好的发展平台，专员-主管-客服经理

2:丰富的薪资待遇无责底薪3.8-5.2k+提成，认真做、每个月工资不低于10,000

3:有吸引力福利制度，带薪年假，生日福利，节日福利，挑战，高薪，挑战自我，期待你的加入。周末双休不加班，享受国家法定节假日

岗位职责：

1、给有贷款、融资需求的客户审核资料；

2、熟悉公司贷款产品，并进行市场推广；3、签订贷款融资担保合同；

4、联系车险到期的客户，办理车险续费。

工作时间：

周一到周五，上午8点半到下午4点半

周末双休，法定节假日正常休息，没有加班和出差

薪资待遇:

本科学历底薪四干起，每个月还有各种奖金，津贴，补贴，季度奖等等，综合薪资在7千以上。

专业要求：专业不限

待遇详情

薪资说明：底薪4-6K+提成

社保类型：五险

激励培养：周末双休、朝八晚五、专业培训、带薪年假、绩效奖金、年底分红、季度/年度奖金、人才奖励奖、定期体检、免费培训

岗位职责：

1、根据顾客实际问题，给予专业的健康咨询建议；

2、负责为顾客做相关测评、健康评估、解读健康体检报告，建立健康档案并拟制个性化健康管理方案；

3、专门针对亚健康、肥胖及慢性病进行管理；

4、指导、监督客户合理执行健康管理方案并跟踪效果；

5、负责健康数据统计分析，并提出新的解决方案设计建议。

职位要求:

1、年龄要求25岁-45岁。

2、大专学历及以上的优先；

3、性格开朗，具...

岗位职责：

1. 负责售后服务的日常工作，对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总及监督 

2. 安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔，资讯更改，活动通知，以及接待 

3. 配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人办理入职 

4. 负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求，搭配出适合客户的产品 

5. 协助售后客户经理安排相关产品的培训，提高团队工作人员的专业度 

6. 参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养岗位。 

职位描述 

车险 

1:掌握公司车险政策 

2:根据每月经理分布客户资料介绍公司政策、通过线上帮助客户办理 

3:每月定期给车险即将到期，打电话提醒续费 

4:负责完成公司规定，月度车辆投保营销业务 

5:做事积极主动、认真负责，能承受一定的工作压力，擅长团队合作 

我们能为你提供 

1:良好的发展平台，专员-主管-客服经理 

2:丰富的薪资待遇底薪5100起+提成，认真做、每个月工资轻松过万

3:有吸引力福利制度，带薪年假，生日福利，节日福利，挑战，高薪，挑战自我，期待你的加入。周末双休不加班，享受国家法定节假日

职位描述

岗位职责：

1.培训规划和计划：在培训经理的指导下，进行培训课程开发，确保培训计划符合培训需求；

2.培训资源管理：根据企业培训需求，在培训经理指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道；

3.培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程。

任职资格：

1.工作经验：一年以上培训内容相关工作经验优先。

2.知识/技能：熟悉员工培训制度和流程；熟练运用ppt等办公软件。

3.素质要求：

1）良好的人际理解与沟通协调能力和...

找工作的小伙伴们：这是一条正儿八经的招聘文案，我们招人啦！！！

我们喜爱积极活泼又才华横溢的你

你与美好生活只差这一份工作！！！

底薪3000+提成，加最高30%提成！

新人薪资12000以上，月综合薪资15000-30000，上不封顶！！工作内容轻松，不复杂有人带，学历不限，不需要你多优秀，一样能拿高薪

节假日带薪休假，每周下午茶，晋升空间大，每年国内外旅游+年假等

工作内容：

1 .受理客户主动通过网络平台主动申请。（不用打骚扰电话，打回访电话）

2.了解和分析客户情况，制定方案。（不用求着客户）

3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。（不用看客户脸色）年龄18-35岁

立即...

岗位职责：

1、协助客户经理对公司客户进行商务谈判及方案制定；

2、抓取市场一线产品，并制定产品纲要并进行市场培训；

3、部门交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、熟悉金融市场行情，产品信息丰富，市场渠道广；

3、流利的普通话，具有良好的沟通﹑协调能力及谈判技巧；

4、积极进取，具有团队精神，适应高效﹑追求业绩的工作环境。

福利待遇：

1、无责任底薪，高提成及绩效奖金；

2、完善的季度奖及年终奖；

3、比任何公司提成都高的客户服务管理津贴；

4、月度及季度的部门，公司激励奖金。

工作时间：

1、双休及国家法定节日，带薪年假，带薪休假！

2、早9：00~晚6：00

主动来电者优...

1，客户资源稳定：银行提供名单，不需要自己开发客户；

2，电话热线，客户接受度高；

3，5A级写字大楼内部办公，工作氛围轻松，效益快；

4，岗前3-5天带薪培训，易上手，技能熟练后薪资稳定；

5，缴纳五险和其他福利。

工作职责：

（1）通过官方热线联系客户；

（2）解答客户相关业务问题；

（3）为客户提供专业服务，提升客户满意度。

任职要求：

大专学历以上，专业不限；

（2）年龄22-35周岁；

（3）普通话标准，语言表达条理清晰；

（4）具备较好的服务意识以及沟通能力；

（5）有一定的客户服务能力强，能从帮助客户的角度出发；

（6）有强烈的自我实现愿望，一定的抗压能力；

工作时间

09:00...

岗位职责

1、根据公司整体战略，组织制定销售策略，做好目标分解，带领团队完成销售目标；

2、负责面销团队组建和管理工作，对销售人员进行培训、指导，培养核心骨干，建设优秀的销售团队；

3、负责相关行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系；

4、收集市场客户及竞争产品相关市场信息及动态，并提出合理化建议。

二、岗位要求

1、大专及以上学历，具有面销团队管理经验者优先；

2、对外勤销售管理模式有深刻理解，熟悉互联网产品、网络营销及各种推广方式；

3、工作富有激情，具备良好的服务意识，适应集团化、高效化的运营管理，能够承受较大的工作压力...

1、安排工作人员对新老客户进行售后服务，邀约客

户参加公司活动，领取回馈礼品，售后理赔:

2、配合团队完成团队售后服务工作以及协助新人入

职工作;

3、负责与客户之间的商务洽谈，根据客户的需求给

客户推荐产品;

4、协助售后客户经理安排相关产品的培训。

【岗位要求】

1、大专及以上学历，金融、保险、市场营销，工商

管理等专业优先;

2、杰出的领导和管理能力，丰富的客户服务经验

3、具有诚信、负责的品格，对销售行业有强烈的事

业心:

5、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩

效;

6、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，

灵活、机智的处事能力;

7、有强烈的工作责任心和团队合作精神，能...

1.根据公司下发的客户资料及时与客户沟通，邀请客户到公司参加客养活动;

2.协助主管对客户资料进行整理归档;

3.协助主管回访客户，解决客户需求;不用自己辛苦开发客户!不用风吹日晒!不用推销!可零经验!

[任职条件]

1.大专及以上学历;

2.具有较强的沟通能力和临场应变能力，口齿伶俐;

3.做事积极主动、认真负责、能吃苦耐劳，承受一定

工作压力，有团队合作意识;

4.可以熟练运用各种办公软件。

[工作时间]

周一至周五，8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息

【薪资及福利待遇]

1.薪资:服务津贴+绩效+月度 金+企划奖金+工龄奖等

2.福利:双休，每月一天带薪假。

岗位职责：

1、参与公司组织的各项售后、管理学习；

2、组建售后服务队伍，培训新人；

3、带领团队完成公司下达的任务目标；

4、根据公司下达的目标，设定团队目标及实施方案，并落地执行；

5、负责销售渠道和客户的管理。

岗位要求：

1、本科及以上学历，金融、市场营销、管理等专业优先；

2、杰出的领导和管理能力，丰富的客户服务经验；

3、具有诚信、负责人的品格，对金融行业有强烈的事业心；

4、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效；

5、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力；

6、有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力。

工作时间：

周一——周五 ...

岗位职责：

1.按照上级下达的业绩指标计划，带领催收团队完成绩效指标，；

2.根据公司业务发展情况，及时搭建项目团队，并负责日常事务管理；

3.熟悉信用卡长账龄催收流程，精通催收策略，熟悉合规催收制度；

4.负责制定和执行催收管理制度及奖惩办法，督导员工遵守公司制度，管理日常业务风险监控和提醒；

5.总经理安排的其他事项。

薪资待遇：

1.无责底薪+个人业绩提成+团队业绩提成+经理奖金+团队奖金+工龄工资，综合可达1.5w及以上；

2.朝九晚六，周末单休，中午休息一个半小时；

一，人寿保险优势：

1、重庆主城唯一一家可以跨区进行交叉业务的保险公司，拥有大量优质的银行保险客户资源，不用满大街寻找客户；

2、根据职级不同提供不等的责任底薪；

二，薪资待遇：

培训津贴（2000元-11500元）+职级津贴

（1000元-4000元）+超高提成比例（25%一135%）+增员奖励（10%）+培育津贴（15%）+管理津贴（8%-37%）

三，福利待遇：

优质客户资源+六险一金+季度国内外旅游奖励+季度企划奖励+终身免费学习培训+透明晋升+双休+国家法定节假日休息等

四，岗位职责：

1、负责为本公司孤单客户服务，介绍公司针对老客户新的优惠政策，完成新产品的销售；

2、负责维护本公...

贷款资深经理+双休+半天制

只上上午班，下午时间自由

岗位职责：

1、平安信贷部负责贷款业务（放款）；

2、洽谈有资金需求需要贷款的客户，审核客户贷款资质；

3、帮助客户申请贷款并完成签约。

任职要求：

1、25-45周岁，大专及以上学历；

2、普通话标准，执行力强，有良好的沟通及表达能力。

上班时间：周一至周五，双休。

薪资待遇

无责底薪3000到3500+提成

公司提供客户资源

工作内容

岗位职责：

1、负责朋友圈经营，添加微信好友2，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；3、通过互联网和电话等等方式与客户进行有效沟通了解客户需求，4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。5、做好售后工作，整理完善客户信息6、管理好团队发展，做好日常工作

任职要求:

1、良好的沟通能力2、五官端正，身体健康，无犯罪记录3、工作细心、责任心强、勤奋好学；4、有目标感，具有良好的心理素质

工作时间

周一到周五早上8点30到下午4点30，周末双休，节假日休息，不加班不出差